社区反对四风工作制度

PAGE社区反对四风工作制度一、总则（一）目的为深入贯彻落实中央关于反对“四风”（形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风）的要求，加强社区党风廉政建设，提升社区治理水平，切实维护社区居民的利益，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于社区党组织、社区居委会及其工作人员，以及参与社区各项工作的相关人员。（三）基本原则1.依法依规原则严格遵守国家法律法规和党内各项纪律规定，确保反对“四风”工作在法治轨道上进行。2.问题导向原则聚焦社区工作中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题，精准发力，切实加以解决。3.群众参与原则充分调动社区居民的积极性、主动性和创造性，鼓励居民参与监督，形成反对“四风”的强大合力。4.长效机制原则建立健全长效机制，持续推进反对“四风”工作常态化、制度化、规范化。二、工作内容与要求（一）反对形式主义1.精简会议活动严格控制会议数量、规模和时间，减少不必要的会议和活动。会议要注重实效，突出主题，避免形式主义的议程安排。严禁以会议落实会议、以文件传达文件，切实提高工作效率。2.规范文件简报精简文件简报数量，提高文件质量。文件要突出重点，言简意赅，避免冗长繁琐。严格控制发文范围，杜绝重复发文。加强对文件简报的审核把关，确保文件内容准确、规范。3.改进工作作风坚决反对工作中的形式主义，真抓实干，勇于担当。社区工作人员要深入基层，了解居民需求实际情况，切实解决居民关心的问题。杜绝表面文章，不搞花架子，以实实在在的工作成效取信于民。（二）反对官僚主义1.密切联系群众社区干部要主动深入居民家庭，倾听居民意见和建议，及时了解居民的生活状况和实际困难。定期开展走访调研活动，建立健全与居民的沟通联系机制，畅通居民诉求表达渠道。2.杜绝衙门作风坚决克服高高在上、脱离群众的衙门作风，热情服务居民。简化办事流程，提高办事效率，为居民提供便捷、高效的服务。严禁对居民态度冷漠、推诿扯皮，切实增强服务意识。3.坚持民主决策在社区重大事项决策过程中，要充分征求居民意见，广泛听取各方建议，坚持民主集中制原则。严禁个人独断专行，搞“一言堂”，确保决策科学、合理、公正。（三）反对享乐主义1.严格遵守工作纪律社区工作人员要严格遵守工作时间，按时上下班，不得无故迟到早退。严禁在工作时间内从事与工作无关的事情，如玩游戏、炒股、网购等。2.杜绝奢靡浪费倡导艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，反对铺张浪费。严格控制社区经费支出，杜绝超标准接待、豪华办公等现象。加强对社区资产的管理，合理使用资源，提高资源利用效率。3.保持清正廉洁社区工作人员要自觉遵守廉洁自律各项规定，严禁利用职务之便谋取私利。不得接受居民的礼品、礼金、宴请等，做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。（四）反对奢靡之风1.严格控制经费开支建立健全社区经费管理制度，严格经费审批流程。加强对经费使用的监督检查，确保经费使用合理、合规、透明。严禁超预算支出，杜绝铺张浪费行为。2.规范公务接待严格执行公务接待标准，控制接待范围和规格。严禁超标准接待，不得安排高档餐饮、娱乐活动。公务接待要务实节俭，注重实效。3.加强资产管理加强对社区资产的登记、清查和管理，确保资产安全完整。合理配置资产，提高资产使用效益。严禁擅自处置社区资产，防止资产流失。三、监督检查与考核（一）监督检查机制1.成立监督小组由社区党组织成员、居民代表等组成反对“四风”监督小组，负责对社区反对“四风”工作进行日常监督检查。2.定期检查监督小组定期对社区工作进行检查，重点检查社区工作人员的工作作风、工作纪律、经费使用等情况。3.不定期抽查根据工作需要，监督小组不定期对社区工作进行抽查，及时发现和纠正存在的问题。4.投诉举报处理设立投诉举报电话和邮箱，接受居民对社区工作人员“四风”问题的投诉举报。对投诉举报事项要及时进行调查核实，严肃处理，并将处理结果及时反馈给举报人。（二）考核评价体系1.制定考核标准根据反对“四风”工作的要求，制定详细的考核标准，明确考核内容、考核方式和考核结果的运用。2.定期考核每年对社区工作人员进行一次反对“四风”工作考核，考核结果作为工作人员评先评优、职务晋升的重要依据。3.综合评价考核评价要综合考虑社区工作人员的工作业绩、工作作风、群众满意度等因素，全面客观地评价工作人员的表现。四、责任追究（一）责任界定1.明确责任主体社区党组织书记是社区反对“四风”工作的第一责任人，对社区反对“四风”工作负总责；社区居委会主任及其他工作人员按照职责分工，对各自承担的工作任务中的反对“四风”工作负责。2.区分直接责任和领导责任对违反反对“四风”工作制度的行为，要区分直接责任和领导责任，根据情节轻重，严肃追究相关人员的责任。（二）追究措施1.批评教育对情节较轻的违反反对“四风”工作制度的行为，给予批评教育，责令限期改正。2.诫勉谈话对情节较重的违反反对“四风”工作制度的行为，进行诫勉谈话，督促其深刻反思，认真整改。3.组织处理对情节严重、造成不良影响的违反反对“四风”工作制度的行为，给予组织处理，如调整工作岗位、免职等。4.纪律处分对违反党纪政纪的行为，按照有关规定给予纪律处分；涉嫌违法犯罪的，移交司法机关依法处理。五、教育培训1.定期开展培训定期组织社区工作人员参加反对“四风”专题培训，邀请专家学者、纪检干部等进行授课，提高工作人员对反对“四风”工作的认识和理解。2.加强案例教育通过剖析典型案例，开展警示教育，引导社区工作人员吸取教训，自觉遵守反对“四风”工作制度。3.强化自我学习鼓励社区工作人员加强自我学习，不断提高自身素质，增强反对“四风”的自觉性和主动性。六、宣传引导（一）营造舆论氛围1.利用社区宣传栏、社区网站、微信公众号等平台，广泛宣传反对“四风”的重要意义、工作制度和工作成效，营造良好的舆论氛围。2.开展主题宣传活动组织开展反对“四风”主题宣传活动，如文艺演出、知识竞赛等，提高居民对反对四风工作的知晓率和参与度。（二）引导居民参与1.鼓励居民监督通过多种方式，鼓励居民对社区工作人员的“四风”问题进行监督，及时发现和纠正存在的问题。2.听取居民意见在社区工