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文档简介
(2025年)“学习中国工会十八大精神”知识竞答附有答案一、填空题(共20题)1.中国工会第十八次全国代表大会于____年____月____日至____日在北京召开。(答案:2023,10,23,26)2.中国工会十八大报告明确指出,工会工作的根本政治原则是坚持____的全面领导。(答案:中国共产党)3.过去五年,全国工会累计新发展会员____人,其中新就业形态劳动者会员超____人。(答案:4000余万,1500万)4.工会必须牢牢把握的主题是组织动员广大职工为实现____而团结奋斗。(答案:党的中心任务)5.工会服务职工的基本职责是维护职工合法权益、____。(答案:竭诚服务职工群众)6.中国工会十八大强调,要深化产业工人队伍建设改革,推动构建____、协同高效的改革推进机制。(答案:党委统一领导)7.工会在协调劳动关系中要推动构建____、____、____的劳动关系。(答案:规范有序、公正合理、互利共赢)8.截至2023年,全国已建工会企事业单位____家,职工服务站点超____万个。(答案:10.5万,25)9.工会参与社会治理的重要载体是____和____。(答案:职工之家、职工服务中心)10.中国工会十八大提出,要以____引领职工,以____凝聚职工,以____服务职工。(答案:先进思想、高尚精神、优质服务)11.新就业形态劳动者权益保障的关键是推动____和____覆盖,完善____机制。(答案:建会入会、权益维护、协商协调)12.工会推动共同富裕的重要路径是提高职工____、____和____水平。(答案:就业质量、收入分配、社会保障)13.中国工会章程(修正案)新增了“坚持____”“贯彻____”等内容,强化了工会的政治属性。(答案:党的全面领导、新发展理念)14.过去五年,全国工会累计为____万人次职工提供法律援助,帮助挽回经济损失____亿元。(答案:120万,150)15.工会服务高质量发展的核心任务是组织职工开展____、____、____等劳动和技能竞赛。(答案:技术革新、技术协作、合理化建议)16.中国工会十八大强调,要深化工会改革和建设,构建联系广泛、服务群众的____工会工作体系。(答案:现代化)17.职工思想政治引领的首要任务是推动____深入人心,引导职工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。(答案:习近平新时代中国特色社会主义思想)18.工会维护职工权益的制度保障包括____、____、____等机制。(答案:集体协商、职工代表大会、劳动争议调解)19.中国工会十八大提出,要打造____、____、____的工会干部队伍。(答案:政治过硬、本领高强、作风优良)20.工会参与国家治理体系和治理能力现代化的重要途径是推动____、____、____协同发力。(答案:源头参与、基层治理、社会服务)二、单项选择题(共15题)1.中国工会十八大的主题中,“组织动员亿万职工”的目标是()。A.实现个人职业发展B.为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴团结奋斗C.提升工会自身影响力D.扩大工会会员规模答案:B2.工会的基本职责是()。A.组织文体活动B.维护职工合法权益、竭诚服务职工群众C.管理企业生产D.协调企业与政府关系答案:B3.过去五年,全国工会推动签订集体合同()份,覆盖企业()家。A.132万,280万B.100万,200万C.150万,300万D.80万,150万答案:A4.中国工会十八大提出,要推动新就业形态劳动者()应入尽入,()应建尽建。A.党组织,工会组织B.工会组织,行业协会C.工会组织,工会组织D.行业协会,工会组织答案:C5.产业工人队伍建设改革的重点是()。A.提高工人数量B.提升技能素质,畅通发展通道C.降低企业用工成本D.扩大企业生产规模答案:B6.工会推动职工技能提升的主要方式是()。A.发放技能补贴B.组织技能培训、竞赛和交流C.要求企业强制培训D.限制低技能职工入职答案:B7.中国工会十八大强调,工会要在()中发挥桥梁纽带作用。A.企业与市场B.党和职工群众C.政府与企业D.职工与国际组织答案:B8.工会维护职工劳动经济权益的核心是()。A.提高职工福利B.保障工资支付、社会保障和劳动安全C.组织职工旅游D.协调职工家庭矛盾答案:B9.过去五年,全国工会开展“金秋助学”活动,累计资助困难职工子女()万人次。A.80B.120C.150D.200答案:B10.中国工会十八大提出,要深化工会改革,重点是()。A.增加工会编制B.优化组织体系,增强基层活力C.提高工会经费收缴比例D.扩大工会领导干部职权答案:B11.工会参与立法和政策制定的主要目的是()。A.扩大工会法律权限B.从源头上保障职工权益C.干预企业经营决策D.提升工会社会地位答案:B12.新就业形态劳动者权益保障的关键机制是()。A.签订固定期限劳动合同B.建立行业集体协商和劳动标准C.限制平台企业发展D.要求平台企业全额缴纳“五险一金”答案:B13.中国工会十八大强调,要加强职工()教育,弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。A.职业技能B.思想政治C.文化知识D.法律常识答案:B14.工会服务职工生活的重点领域不包括()。A.困难职工帮扶B.职工子女教育C.职工心理健康D.企业利润分配答案:D15.中国工会与国际工会组织交往的原则是()。A.独立自主、互相尊重、求同存异、加强合作B.完全服从国际组织安排C.只与社会主义国家工会合作D.以竞争为主,争取国际话语权答案:A三、简答题(共10题)1.中国工会十八大报告总结的过去五年工会工作“六个必须”经验是什么?答案:必须坚持党的全面领导,确保工会工作正确政治方向;必须坚持围绕中心、服务大局,组织职工为推动高质量发展贡献力量;必须坚持以职工为中心的工作导向,切实维护职工合法权益;必须坚持改革创新,不断增强工会组织的吸引力凝聚力战斗力;必须坚持大抓基层的鲜明导向,夯实工会组织基础;必须坚持加强工会系统党的建设,以自我革命精神推进工会自身建设。2.工会在推动新质生产力发展中应发挥哪些作用?答案:一是组织职工开展技术攻关、技能提升,助力关键核心技术突破;二是推动产业工人队伍建设改革,培养适应新质生产力要求的高素质劳动者;三是维护新就业形态劳动者权益,为新产业、新业态健康发展提供保障;四是通过劳动和技能竞赛激发职工创新创造活力,转化创新成果为现实生产力。3.工会维护职工合法权益的主要制度机制有哪些?答案:包括职工代表大会制度、集体协商和集体合同制度、劳动争议调解仲裁制度、法律援助制度、厂务公开制度等,通过这些机制推动劳动关系双方平等协商,保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权。4.中国工会十八大提出的未来五年工作的“三个着力”是什么?答案:着力推动高质量发展,充分发挥工人阶级主力军作用;着力维护职工合法权益,推动构建和谐劳动关系;着力提升工会组织效能,深化工会改革和建设。5.工会在服务职工生活方面的重点工作有哪些?答案:包括困难职工帮扶(如“送温暖”“金秋助学”)、职工疗休养、职工心理健康服务、职工子女托育服务、职工技能培训和就业服务、职工住房保障协调等,聚焦职工急难愁盼问题,提供精准化、个性化服务。6.如何理解“以产业工人队伍建设改革为抓手,培养更多大国工匠和高技能人才”?答案:产业工人是支撑中国制造、中国创造的重要力量。改革通过完善技能形成体系(如技能培训、竞赛)、畅通发展通道(如职称评定、岗位晋升)、提高待遇保障(如技能津贴、荣誉激励),激发产业工人创新创造活力,推动“人口红利”向“人才红利”转变,为高质量发展提供人才支撑。7.工会参与社会治理的主要途径有哪些?答案:通过职工之家、职工服务中心等平台联系服务职工;参与基层矛盾调解(如劳动争议、邻里纠纷);推动企业履行社会责任(如安全生产、环境保护);组织职工参与社区建设(如志愿服务、文明创建);通过人大、政协等渠道反映职工诉求,推动政策完善。8.新就业形态劳动者权益保障面临的主要问题及工会的应对措施是什么?答案:主要问题包括劳动关系认定难、社会保障覆盖不足、劳动权益维护渠道不畅。工会的应对措施:一是推动建会入会(如平台企业工会、行业工会);二是开展行业集体协商,制定劳动标准(如工作时间、报酬、安全);三是提供“温暖服务”(如户外劳动者驿站、法律援助);四是推动完善相关法律法规(如明确平台企业责任)。9.工会如何加强职工思想政治引领?答案:通过开展主题教育(如学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想)、宣传劳模先进事迹、建设职工文化阵地(如职工书屋、文化驿站)、利用新媒体平台(如工会微信公众号、短视频)等方式,引导职工听党话、跟党走,增强对中国特色社会主义的信念信心。10.中国工会十八大对工会自身建设提出了哪些要求?答案:要求加强工会系统党的建设,落实全面从严治党责任;深化工会改革(如优化组织架构、整合服务资源);加强干部队伍建设(提升政治能力、群众工作能力、专业能力);强化基层基础(推动资源向基层倾斜,激发基层工会活力);推进工会工作法治化、数字化、规范化。四、论述题(共5题)1.结合实际,谈谈工会如何在“推动共同富裕”中发挥作用。答案:共同富裕是社会主义的本质要求,工会作为职工利益的代表者,需从以下方面发力:一是推动提高职工收入水平,通过集体协商机制促进工资合理增长,尤其关注一线职工、技术工人的待遇提升;二是助力职工技能提升,通过职业培训、技能竞赛等帮助职工增强就业竞争力,拓宽增收渠道;三是完善社会保障兜底,做好困难职工帮扶(如大病救助、子女教育资助),防止返贫;四是推动公共服务均等化,协调企业和政府提供更多普惠性服务(如托育、住房、医疗);五是倡导企业履行社会责任,推动利润分配向劳动者倾斜,构建企业与职工利益共享机制。例如,某工会通过行业集体协商将技术工人岗位津贴提高30%,同时联合职业院校开展“订单式”技能培训,帮助500名职工晋升为高级技工,月均收入增加2000元,有效缩小了收入差距。2.新时代工会如何更好地服务新就业形态劳动者?请结合具体案例说明。答案:新就业形态劳动者(如外卖员、网约车司机)数量庞大但权益易受侵害,工会需创新服务方式:一是灵活建会,如某平台工会通过“扫码入会”吸引3万外卖员加入,覆盖全市80%的骑手;二是开展专项维权,针对“超时扣款”问题,该工会推动平台修改算法规则,将配送时间延长10分钟,月均减少骑手扣款超50万元;三是提供精准服务,在商圈、社区设立“骑手驿站”,配备休息区、充电设备、急救箱,年服务超10万人次;四是推动政策完善,联合人社部门出台《新就业形态劳动者权益保障实施细则》,明确平台企业需为骑手购买意外险和雇主责任险。这些措施有效提升了劳动者的获得感和归属感。3.论“坚持党的全面领导”对工会工作的根本意义。答案:坚持党的全面领导是工会的政治灵魂和生命线。从历史看,工会自成立起就是党联系职工群众的桥梁纽带,党的领导确保了工会始终与党同心同德;从现实看,工会的职责(如维护职工权益)本质上是党的群众路线的体现,只有坚持党的领导,才能把握正确方向,避免“机关化”“行政化”倾向;从未来看,面对复杂的劳动关系和职工诉求,党的领导为工会提供了坚强的政治保障和资源支持(如政策协调、组织动员)。例如,在某国企改革中,工会在党委领导下,通过职代会审议改革方案、开展职工思想疏导,既保障了企业转型,又维护了职工权益,实现了“改革推进、队伍稳定”的双赢,这正是坚持党的领导的实践成果。4.如何通过劳动和技能竞赛激发职工创新创造活力,助力高质量发展?答案:劳动和技能竞赛是工会服务大局的传统优势和重要载体。一是聚焦重点领域,围绕“卡脖子”技术攻关、绿色低碳转型等开展专项竞赛,如某制造企业工会组织“芯片封装技术创新赛”,职工提出的12项改进方案使良品率提升15%;二是创新竞赛形式,采用“线上+线下”“团队+个人”模式,扩大参与面(如全国“五小”竞赛年参与职工超8000万);三是强化激励机制,将竞赛成果与职称评定、奖金分配挂钩(如某企业规定技术创新奖可直接晋升技能等级);四是推动成果转化,建立“职工创新工作室”,将竞赛中的小发明、小创造转化为专利或标准(如某工作室的“智能焊接法”被行业推广,年节约成本2000万元)。通过这些举措,职工的创新热情被充分激发,成为推动高质量发展的“源动力”。5.新时代工会干部应具备哪些能力?如何提升这些能力?答案:新时代工会干部需具备“政治能力、群众工作能力、专业能力、创新能力”。政治能力要求深刻领悟“两个确立”的决定性意义,在大是大非面前立场坚定;群众工作能力要求深入职工群众,了解其需求(如通过“蹲点调研”“职工访谈”);专
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