村社区团委工作制度

PAGE村社区团委工作制度一、总则（一）制定目的为加强村社区团委工作的规范化、制度化建设，充分发挥村社区团委在青年工作中的核心作用，团结带领广大青年积极参与村社区建设，促进村社区的和谐发展，特制定本工作制度。（二）制定依据本制度依据《中国共产主义青年团章程》以及相关法律法规，结合村社区实际情况制定。（三）适用范围本制度适用于本村社区团委全体成员及辖区内团员青年。（四）基本原则1.坚持党的领导：村社区团委要坚定不移地贯彻党的基本路线和各项方针政策，围绕党的中心工作开展青年工作。2.服务青年成长：把服务青年作为工作的出发点和落脚点，关注青年需求，维护青年权益，促进青年全面发展。3.创新工作方式：不断探索适应时代发展和青年特点的工作方法和活动形式，增强工作的吸引力和实效性。4.团结合作共进：团委成员之间要密切配合，形成合力，同时加强与村社区其他组织及辖区单位的合作，共同推动工作开展。二、组织建设（一）机构设置1.村社区团委设书记一名，副书记若干名：书记负责全面主持团委工作，副书记协助书记开展工作，分工负责不同领域的团委事务。2.根据工作需要，设立若干团支部：团支部设支部书记一名，负责本支部的日常工作。团支部划分要充分考虑村社区青年的分布情况，确保每个青年群体都能纳入团组织管理。（二）人员配备1.团委委员选拔：团委委员应具备较高的思想政治素质、较强的工作能力和奉献精神，由村社区青年团员民主选举产生。选举过程要严格按照相关程序进行，确保公开、公平、公正。2.团支部书记配备：团支部书记可由政治素质好、责任心强、有一定组织协调能力的青年担任。鼓励优秀青年党员、团员积极参与团支部工作。（三）工作职责1.村社区团委书记职责负责召集和主持团委会议，传达上级团组织和村社区党组织的指示和决议，研究安排团委工作，重大问题及时提交党组织和上级团组织讨论决定。了解掌握团员青年的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。组织开展形式多样、适合青年特点的活动，丰富青年业余生活，促进青年成长成才。加强与村社区其他组织及辖区单位的联系与合作，整合资源，共同推动村社区发展。抓好团委自身建设，健全各项工作制度，做好团员教育、管理和发展工作。2.村社区团委副书记职责协助书记开展工作，书记不在时，代行书记职责。负责分管领域的团委工作，制定工作计划并组织实施，定期向书记汇报工作进展情况。组织开展各类青年活动，协助书记做好活动的策划、组织和协调工作。了解团员青年的需求和意见，及时反馈给书记，为团委决策提供参考依据。加强与团员青年的沟通交流，做好团员青年的思想政治工作。3.团支部书记职责负责召集和主持团支部会议，传达上级团组织和村社区团委的指示和决议，组织团员青年学习政治理论和业务知识。了解掌握本支部团员青年的思想、工作和学习情况，关心团员青年的生活，及时反映团员青年的意见和要求。组织开展适合本支部团员青年特点的活动，增强团支部的凝聚力和战斗力。做好本支部团员的教育、管理和发展工作，收缴团费，办理团员组织关系转接等手续。协助村社区团委做好各项工作，完成村社区团委交办的任务。（四）工作制度1.例会制度村社区团委每月召开一次例会，团支部每季度召开一次例会。例会主要内容包括总结前段工作、部署下一阶段工作任务、学习传达上级文件精神等。会议要做好记录，形成会议纪要，明确工作责任人和完成时间，确保各项工作任务落到实处。2.学习制度建立定期学习制度，组织团委成员和团员青年学习党的理论、方针政策、团的业务知识以及其他相关知识。学习形式可采用集中学习、个人自学、专题讲座、交流研讨等多种方式，不断提高团员青年的思想政治素质和业务能力。鼓励团员青年撰写学习心得和体会，定期组织学习成果交流活动。3.考勤制度团委成员和团员青年要严格遵守工作纪律，按时参加团委组织的各项会议、活动和学习。因故不能参加的，要提前请假，说明原因。对无故缺席的，要进行批评教育，并视情节轻重给予相应处理。4.档案管理制度建立健全团委工作档案，包括团员档案、活动记录、文件资料、工作计划和总结等。档案由专人负责管理，分类存放，妥善保管，确保档案资料的完整和安全。定期对档案进行整理和归档，便于查阅和使用。三、团员管理（一）团员发展1.发展原则坚持标准，保证质量，积极培养，均衡发展。注重从优秀青年中发展团员，不断优化团员队伍结构。严格按照团员发展程序，做好入团积极分子的培养、教育和考察工作。入团积极分子要经过团支部推荐、上级团委审核批准后确定。2.发展程序申请人向工作、学习或居住地所在团支部递交入团申请书。团支部对申请人进行考察，确定入团积极分子，并指定培养联系人。入团积极分子经过培养教育和考察，基本具备团员条件后，由团支部讨论确定为发展对象。发展对象填写入团志愿书，经支部大会讨论通过，上级团委审批。被批准入团的青年从支部大会通过之日起取得团籍，编入团支部进行教育和管理。（二）团员教育1.教育内容加强思想政治教育，组织团员学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，提高团员的政治觉悟和理论水平。开展团章教育，使团员了解团的性质、宗旨、任务和组织原则，增强团员意识。进行形势政策教育，帮助团员了解国内外政治经济形势和党的路线方针政策，引导团员正确认识社会发展趋势。加强职业道德、社会公德、家庭美德教育，培养团员良好的道德品质和行为习惯。2.教育方式定期组织团员参加集中学习培训，邀请专家学者、党政领导进行授课。开展主题团日活动，通过参观学习、志愿服务、演讲比赛等形式，增强教育的吸引力和感染力。利用新媒体平台，如微信公众号、微博等，推送学习资料和教育信息，方便团员随时随地学习。（三）团员管理1.组织关系转接团员因工作、学习、居住地变动等原因需要转移组织关系的，要及时办理转接手续。转出团员组织关系，由团支部开具团员组织关系介绍信，经上级团委审核后，交团员本人带到新的团组织。转入团员组织关系，团员要持原团组织开具的介绍信到新的团组织报到，新团组织要及时办理接收手续，并将团员编入相应团支部。2.团费收缴团员要按照规定按时交纳团费。团费收缴标准为：每月工资收入（税后）在2000元以下（不含2000元）者，交纳3元；2000元以上至5000元（不含5000元）者，交纳6元；5000元以上至10000元（不含10000元）者，交纳10元；10000元以上者，交纳20元。团支部要定期收缴团费，并及时上缴上级团委。团费要专款专用，主要用于团员教育、培训、开展活动等方面。3.团员奖惩对在工作、学习和社会活动中表现突出的团员，给予表彰和奖励。表彰奖励形式包括通报表扬、颁发荣誉证书、授予荣誉称号等。对违反团章和团组织纪律的团员，视情节轻重给予批评教育、警告、严重警告、撤销团内职务、留团察看、开除团籍等处分。处分要严格按照规定程序进行，确保公正、公平。四、活动开展（一）活动策划1.需求调研定期开展团员青年需求调研，通过问卷调查、座谈会、实地走访等方式，了解团员青年的兴趣爱好、学习需求、工作困惑等。分析调研结果，掌握团员青年的关注点和需求点，为活动策划提供依据。2.主题确定根据需求调研结果和村社区实际情况，确定活动主题。活动主题要紧密围绕党的中心工作，结合青年特点，具有时代性、针对性和吸引力。主题确定后，要制定详细的活动方案，明确活动目的、内容、形式、时间、地点、参与人员、经费预算等。（二）活动组织1.分工协作根据活动方案，明确团委成员的分工，确保各项工作任务落实到人。活动组织过程中，各成员要密切配合，相互协作，形成工作合力。2.活动实施按照活动方案组织开展活动，做好活动现场的布置、设备调试、人员引导等工作。活动过程中，要注重安全管理，制定安全预案，确保活动安全顺利进行。安排专人负责活动记录，包括拍照、录像、撰写新闻稿等，及时宣传活动成果。（三）活动评估1.效果评估活动结束后，及时对活动效果进行评估。评估内容包括活动目标达成情况、参与人员满意度、社会反响等。通过问卷调查、现场访谈、数据分析等方式收集评估信息，总结活动经验和不足之处。2.总结改进根据活动评估结果，撰写活动总结报告，提出改进措施和建议。将活动总结报告作为今后活动策划和组织的参考依据，不断提高活动质量和水平。五、志愿服务活动（一）志愿服务队伍建设1.招募培训面向村社区青年广泛招募志愿者，建立志愿者信息库。招募条件要明确，注重志愿者的思想政治素质、服务意识和专业技能。定期组织志愿者培训，培训内容包括志愿服务理念、服务技能、沟通技巧等，提高志愿者的服务能力和水平。2.队伍管理建立志愿者管理制度，明确志愿者的权利和义务。对志愿者进行分类管理，根据志愿者的特长和兴趣，组建不同类型的志愿服务队伍，如环保志愿服务队、关爱老人志愿服务队、义务家教志愿服务队等。定期对志愿者进行考核评价，对表现优秀的志愿者给予表彰和奖励，对不履行义务的志愿者进行批评教育或劝退。（二）志愿服务活动开展1.活动策划结合村社区实际需求和志愿者队伍特点，策划开展各类志愿服务活动。活动策划要充分考虑服务对象的需求和志愿者的实际情况，确保活动具有可行性和实效性。制定志愿服务活动方案，明确活动主题、内容、时间、地点、参与人员、服务对象等。2.组织实施按照活动方案组织志愿者开展志愿服务活动，做好活动现场的组织协调工作。加强对志愿服务活动的监督管理，确保服务质量和安全。活动过程中，要及时了解志愿者的工作情况和服务对象的反馈意见，发现问题及时解决。3.活动记录对志愿服务活动进行详细记录，包括活动时间、地点、参与人员、服务内容、服务对象评价等。建立志愿服务活动档案，将活动记录整理归档，便于查阅和总结经验。（三）志愿服务激励机制1.表彰奖励定期对表现优秀的志愿者和志愿服务组织进行表彰奖励，通过颁发荣誉证书、奖品等方式，激励志愿者积极参与志愿服务活动。对在志愿服务活动中表现特别突出的志愿者，推荐参加上级团组织或相关部门的表彰评选。2.回馈激励为志愿者提供一定的回馈激励，如志愿服务时长累计达到一定标准后，可享受村社区提供的相关优惠政策或服务。建立志愿者积分制度，志愿者参与志愿服务活动可获得相应积分，积分可兑换礼品或服务。六、与村社区其他组织及辖区单位合作（一）合作原则1.资源共享：充分整合村社区团委与其他组织及辖区单位的资源，实现资源共享，优势互补。2.互利共赢：通过合作，共同开展活动，共同解决问题，实现双方的共同发展和进步。3.平等协商：合作双方要在平等、自愿的基础上进行协商，明确合作内容、方式、权利和义务，确保合作顺利进行。（二）合作方式1.联合开展活动：与村社区其他组织及辖区单位联合开展各类主题活动，如文艺演出、体育比赛、公益讲座等，丰富村社区文化生活，并扩大活动影响力。2.建立共建机制：与辖区内学校、企业等单位建立共建关系，定期开展交流活动，共同探讨青年工作中的热点难点问题，促进青年成长成才。3.志愿服务合作：与其他组织及辖区单位合作开展志愿服务活动，共同为村社区居民提供帮助和服务，营造良好的社