村委会支部工作制度

PAGE村委会支部工作制度一、总则1.目的本工作制度旨在规范村委会支部的各项工作，确保党组织在农村基层工作中发挥领导核心作用，推动农村经济发展、社会稳定和各项事业全面进步，切实维护广大村民的根本利益。2.适用范围本制度适用于本村村委会支部全体成员及参与支部工作的相关人员。3.基本原则坚持党的领导原则。坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，确保党组织对村委会各项工作的全面领导。坚持依法依规原则。严格遵守国家法律法规和党内各项规定，依法开展村民自治活动，做到有法必依、执法必严、违法必究。坚持民主集中制原则。充分发扬党内民主，广泛听取党员和群众意见，实行集体领导与个人分工负责相结合，确保决策科学、执行有力。坚持服务群众原则。把服务村民作为工作的出发点和落脚点，密切联系群众，倾听群众呼声，关心群众疾苦，切实为群众办实事、解难题。二、组织建设1.支部设置根据党员人数和工作需要合理设置党支部，一般由37名委员组成，设书记1名，必要时可设副书记1名。支部委员会每届任期[X]年，任期届满应及时进行换届选举。2.党员管理严格按照党章规定做好党员发展工作，坚持标准，保证质量，有计划地吸收优秀青年、妇女和致富能手入党。加强党员教育，定期组织党员学习党的理论、方针、政策，开展党性党风党纪教育和形势任务教育，提高党员素质。做好党员组织关系转接工作，及时将流动党员纳入党组织管理，确保党员参加组织生活。加强对党员的监督和考核，严肃党的纪律，对违反党纪的党员，按照有关规定进行处理。3.党组织生活严格执行“三会一课”制度。支部党员大会每季度至少召开1次，支部委员会每月至少召开1次，党小组会每月至少召开1次，党课每季度至少安排1次。认真开展民主生活会和组织生活会。民主生活会每年召开1次，组织生活会每半年召开1次，认真开展批评与自我批评，查找存在的问题，制定整改措施。积极开展主题党日活动。每月确定1天为主题党日，围绕党的中心工作和本村实际，开展形式多样的活动，增强党员的党性观念和责任意识。三、工作职责1.支部书记职责负责召集支部委员会和党员大会，结合本村实际，认真传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，协调本村各种组织的关系，充分调动各方面的积极性。抓好支部委员会自身建设，认真学习，按时召开民主生活会，加强团结，充分发挥支部委员会的集体领导作用。2.支部副书记职责协助支部书记开展工作，书记不在时，由副书记主持支部日常工作。3.支部委员职责组织委员职责了解和掌握支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见，检查和督促党小组过好组织生活。了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和奖励的建议。负责做好发展党员工作，了解入党积极分子情况，负责对入党积极分子进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员手续；做好对预备党员的教育、考察和转正的具体工作。做好党员管理工作，负责党员组织关系转接、党费收缴和管理、党员统计工作；定期向党员公布党费收缴情况。宣传委员职责了解党员和群众的思想状况，根据不同时期党的工作重心和任务，根据上级党委的指示，宣传党的路线、方针、政策，提出宣传教育工作的计划和意见。组织党员学习党的基本理论、基本知识和时事政策，组织党课学习，做好思想政治工作。围绕本村中心工作，开展多种形式的宣传鼓动活动，活跃党员和群众的文化生活。搞好党报党刊的发行工作，办好本村的宣传阵地。纪律检查委员职责负责党支部的作风建设，经常对党员进行党性党风党纪教育，不断提高党员遵纪守法的自觉性，防止和纠正不正之风。保障和维护党员的民主权利，受理党员的控告和申诉，检查和处理党员违犯党的章程和其他党内法规的案件。负责对党员干部进行廉政监督，检查本村党风廉政建设情况，发现问题及时向支部委员会和上级纪委报告。协助支部委员会做好对受党纪处分党员的教育和管理工作。四、工作决策与执行1.决策机制坚持民主决策原则，涉及本村重大事项、重要问题的决策，必须广泛征求党员、群众意见，充分发扬民主。建立健全决策程序，对重大事项决策，一般应经过调查研究、提出方案、征求意见、集体讨论、形成决议等环节。对涉及村民切身利益的重大事项，如土地承包、宅基地审批、集体资产处置等，必须按照“四议两公开”工作法进行决策，即党支部会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议；决议公开、实施结果公开。2.执行监督明确工作任务分工，将各项工作落实到具体人员，确保责任到人。建立工作台账，对各项工作进展情况进行跟踪记录，及时掌握工作进度。加强对工作执行情况的监督检查，定期对工作完成情况进行评估，发现问题及时督促整改。建立健全工作反馈机制，及时向上级党组织和村民反馈工作进展情况和存在的问题，接受上级指导和群众监督。五、村务公开与民主管理1.村务公开建立健全村务公开制度，明确公开内容、公开形式、公开时间和公开程序。公开内容包括财务收支、计划生育、宅基地审批、土地承包、救灾救济款物发放、村干部报酬等涉及村民切身利益的事项。公开形式主要有村务公开栏、广播、微信公众号等，确保村民能够及时了解村务情况。公开时间应定期进行，一般每季度公开1次，涉及重大事项的应及时公开。2.民主管理完善村民自治章程和村规民约，明确村民的权利和义务，规范村民的行为。加强村民会议和村民代表会议制度建设，充分发挥村民会议和村民代表会议在民主决策、民主管理、民主监督中的作用。建立健全民主理财小组，对本村财务收支情况进行审核监督，确保集体资金使用合理、安全。鼓励村民参与村务管理，通过设立意见箱、开展村民议事活动等方式，广泛征求村民意见和建议，不断提高村务管理水平。六、党风廉政建设1.廉政教育加强对支部成员的廉政教育，定期组织学习党纪国法和廉洁自律各项规定，提高廉洁从政意识。开展廉政文化活动，营造风清气正的工作氛围。2.廉洁自律支部成员要严格遵守廉洁自律各项规定，自觉抵制各种诱惑，做到廉洁奉公。严禁利用职务之便谋取私利，严禁接受礼品礼金、宴请等。3.监督考核建立健全党风廉政建设监督机制，加强对支部成员的监督考核。对违反党风廉政建设规定的行为，要严肃追究责任。七、工作考核与奖惩1.考核内容对支部成员的考核内容包括思想政治素质、工作能力、工作业绩、廉洁自律等方面。重点考核工作任务完成情况、服务群众情况、民主管理情况等。2.考核方式考核采取个人述职、民主测评、组织考核相结合的方式进行。每年年底进行一次考核，考核结果作为评先评优、奖励