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年6月23日商场策划部主管职位说明书资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。东莞市XX集团有限公司策划副经理岗位说明书基本信息单位/部门:策划部岗位名称:副经理岗位编号:职务等级序列:直接上级岗位名称:总经理直级上级岗位编号:职务等级序列:修改日期:颁布日期:审批人:工作联系上级主管上级主管总经理总经理其它部门联系公司外部联系各广告公司、新闻媒体其它部门联系公司外部联系各广告公司、新闻媒体公司其它她部门公司其它她部门本岗位直接下属直接下属策划助理策划助理任职要求教育大学专科或上学历经验三到五年的相关项目推广工作经验技能熟练房地产及机械行业或项目整体推广流程,具企业外包、形象推广经验,熟练电脑操作,具有一定的文笔功底。指导能够指导1-5名下属工作。人际关系与各部门建立良好的工作关系,做好部门内部管理工作。决策能力工作中直接向上级负责,作决策时能与其它相关部门协商。分析协调经过对专业市场的调研并进行合理分析,以及时推动运行有效的市场推广项目,并参与本场经营方面的决策分析。管理权限决策权限(审批权限)监督权限(审核权限)财务权限下属员工费用发生的审核权经营权限公司经营管理决策参与权人力资源权限下属员工入、离职的审核权工作概况聚和、大徕、集团的平面设计工作,网络维护及推广等项目的制作。工作职责说明1、”集团报”及”采购指南”的制作与发行;2对集团经营市场调研、项目策划、广告形象推广;3、保持维护集团形象;4、建立良好媒体关系;5、策划市场活动及专业展览、研讨等;6、坚持每月一期”采购指南”;7、集团报的版面设计与发行;8、协助总经理做好营销,提出建设性意见及建议;9、规划市场对外产品经营及合理布局;10、部门员工管理及相关培训。绩效考核协助参与工作:①招商;②商服管理;③加强了公司管理团队的建设。2、提供建设性的意见:据所建议的具体内容划分大、中、小。薪酬与福利构成基本工资+福

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