街道治安防范工作制度_第1页
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文档简介

PAGE街道治安防范工作制度一、总则(一)目的为维护街道辖区的社会治安秩序,保障居民生命财产安全,促进社会和谐稳定,特制定本街道治安防范工作制度。(二)适用范围本制度适用于本街道辖区内所有社区、单位及相关治安防范工作参与人员。(三)工作原则1.预防为主:通过加强宣传教育、完善防控体系、排查安全隐患等措施,预防各类治安案件和安全事故的发生。2.综合治理:整合街道各部门、社区、企事业单位及社会组织等各方力量,形成齐抓共管的工作格局。3.依法治理:严格依照国家法律法规和相关政策开展治安防范工作,确保各项措施合法合规。4.专群结合:充分发挥专业治安力量的骨干作用,同时广泛发动群众参与,形成群防群治的良好局面。二、组织领导(一)治安防范工作领导小组成立街道治安防范工作领导小组,由街道党工委书记任组长,办事处主任任副组长,各相关部门负责人、社区书记为成员。领导小组负责统筹协调街道治安防范工作,研究解决工作中的重大问题。(二)职责分工1.领导小组组长职责:全面领导街道治安防范工作,把握工作方向,决策重大事项,协调各方资源,确保治安防范工作顺利开展。2.领导小组副组长职责:协助组长开展工作,负责具体工作的组织实施和督促检查,及时向组长汇报工作进展情况,提出工作建议。3.成员职责:按照各自职责分工,负责落实相关治安防范工作任务,加强协作配合,形成工作合力。三、治安防范工作措施(一)人员防范1.社区治安巡逻组建社区治安巡逻队伍,成员包括社区工作人员、志愿者等。巡逻队伍按照规定的时间和路线进行巡逻,重点加强对社区内背街小巷、老旧小区、人员密集场所等区域的巡查。制定巡逻工作制度,明确巡逻人员职责和工作要求,确保巡逻工作常态化、规范化。巡逻人员要佩戴明显标识,携带必要的巡逻装备,如对讲机、手电筒等。加强对巡逻人员的培训,提高其安全意识、防范技能和应急处置能力。定期组织巡逻人员进行业务培训和演练,使其熟悉常见治安问题的处理方法和程序。2.单位内部保卫辖区内各企事业单位要建立健全内部保卫制度,配备必要的保卫人员和安全防范设施。保卫人员要负责单位内部的治安巡逻、人员和车辆出入登记、安全检查等工作。加强对单位内部保卫人员的管理和培训,提高其业务素质和工作责任心。单位要定期组织保卫人员参加培训和考核,确保其能够胜任本职工作。督促单位落实安全防范主体责任,加强对单位内部重点部位和关键环节的安全管理,如财务室、档案室、机房等,确保单位内部安全。(二)物防设施建设1.社区物防设施加强社区基础设施建设,完善小区围墙、大门、门禁系统等物防设施。对老旧小区进行升级改造,修复损坏的围墙和大门,安装必要的门禁设备,提高小区的封闭性和安全性。在社区内合理设置停车位,规范车辆停放秩序,减少因车辆乱停乱放引发的治安问题。同时,加强对停车场的管理,安装监控设备,确保车辆安全。对社区内的公共区域进行照明设施改造,确保夜间道路明亮,为居民出行提供安全保障。2.单位物防设施各单位要根据自身实际情况,加强办公场所、生产车间等区域的物防设施建设。安装防盗门窗、监控设备等,提高单位的安全防范能力。对单位内部的贵重设备和物资要采取必要的防护措施,如设置保险柜、安装防盗报警装置等,确保其安全。(三)技防系统应用1.监控系统建设在街道辖区内合理布局监控摄像头,实现对主要道路、重点区域、公共场所以及治安复杂地段的全覆盖。监控摄像头要具备高清、夜视、存储等功能,确保能够清晰记录监控范围内的情况。建立街道监控中心,对辖区内的监控视频进行实时监控和管理。监控中心要配备专业的操作人员,24小时值班,及时发现和处置各类治安问题。加强与公安机关监控系统的联网对接,实现信息共享,提高治安防控的协同作战能力。2.报警系统建设鼓励辖区内居民和单位安装家庭报警装置和单位内部报警系统,如红外线报警器、紧急报警按钮等。报警系统要与公安机关报警平台相连,确保在发生紧急情况时能够及时报警。加强对报警系统的维护和管理,定期进行检查和测试,确保其正常运行。同时,对报警信息要及时进行核实和处理,提高报警系统的实效性。(四)安全隐患排查整治1.定期排查建立街道安全隐患排查工作机制,定期组织开展安全隐患排查活动。排查内容包括治安防范设施设备、消防设施、电气安全、危险化学品管理等方面。明确排查责任主体,各社区、单位要按照要求认真开展自查自纠工作,街道相关部门要加强对排查工作的指导和监督。制定安全隐患排查清单,详细记录排查发现的问题,包括问题描述、整改责任人、整改期限等,确保排查工作有章可循。2.及时整治对排查出的安全隐患要及时进行整治,明确整改措施和整改责任人,限期整改到位。整改过程中要加强跟踪督促,确保整改工作按时完成。对于重大安全隐患,要实行挂牌督办制度,由街道治安防范工作领导小组负责协调解决。整改完成后要进行复查验收,确保隐患彻底消除。建立安全隐患排查整治台账,对每次排查整治情况进行详细记录,做到有据可查。同时,要定期对安全隐患排查整治工作进行总结分析,查找存在的问题和不足,不断完善工作措施。(五)治安宣传教育1.宣传内容广泛宣传治安防范知识,包括防盗、防抢、防骗、防火、防邪教等方面的常识和技能。通过多种形式向居民和单位宣传治安防范法律法规,提高群众的法律意识和自我防范能力。宣传街道治安防范工作动态和成效,展示街道在维护社会治安方面采取的措施和取得的成绩,增强居民对治安防范工作的信心和支持。开展安全文明社区创建宣传活动,倡导居民树立文明风尚,共同维护社区治安秩序。2.宣传方式利用社区宣传栏、黑板报、电子显示屏等宣传阵地,定期发布治安防范知识和信息。在社区显著位置张贴治安防范宣传海报,营造浓厚的宣传氛围。组织开展治安防范知识讲座和培训活动,邀请公安民警、专家学者等为居民和单位职工进行授课,讲解治安防范知识和技能。借助新媒体平台,如微信公众号、微博等,发布治安防范信息和案例,扩大宣传覆盖面。同时,通过新媒体与居民进行互动交流,及时解答群众关心的治安问题。四、治安防范工作保障(一)经费保障1.街道要将治安防范工作经费纳入年度财政预算,确保工作所需经费足额到位。经费主要用于人员培训、巡逻装备购置、物防设施建设、技防系统维护、宣传教育等方面。2.建立健全经费管理制度,严格经费审批程序,确保经费使用合理、规范、透明。定期对经费使用情况进行审计,提高经费使用效益。(二)人员保障1.加强治安防范工作队伍建设,根据工作需要合理配备人员。社区治安巡逻队伍要保持相对稳定,同时要不断充实新生力量,提高队伍的战斗力。2.组织开展各类培训活动,提高治安防范工作人员的业务素质和工作能力。培训内容包括法律法规、业务知识、技能操作等方面,通过培训使工作人员能够更好地履行职责。3.建立激励机制,对在治安防范工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励,激发工作人员的工作积极性和主动性。(三)技术保障1.加强与科技企业和科研机构的合作,积极引进先进的治安防范技术和设备,提高街道治安防范工作的科技含量。2.建立治安防范技术研发和应用平台,鼓励工作人员开展技术创新和实践探索,不断提升治安防范工作的信息化水平。3.定期对治安防范技术设备进行维护和更新,确保其正常运行和性能稳定。同时,加强对技术设备操作人员的培训,提高其操作技能和应急处置能力。五、治安防范工作监督与考核(一)监督检查1.街道治安防范工作领导小组要定期对各社区、单位的治安防范工作进行监督检查,及时发现问题并督促整改。检查内容包括工作制度落实情况、人员防范措施执行情况、物防设施建设情况、技防系统运行情况、安全隐患排查整治情况等。2.街道相关部门要按照职责分工,加强对各自业务范围内治安防范工作的日常监督检查。对发现的问题要及时下达整改通知书,明确整改要求和期限,跟踪整改落实情况。3.建立健全监督检查工作机制,规范检查程序和方法,提高监督检查工作的科学性和有效性。监督检查人员要严格遵守工作纪律,如实记录检查情况,确保检查结果客观公正。(二)考核评价1.制定街道治安防范工作考核评价办法,明确考核内容、考核标准、考核方式和考核结果运用等方面的规定。考核评价办法要突出工作实绩和工作效果,注重对治安案件发案率、群众满意度等指标的考核。2.每年对各社区、单位的治安防范工作进行考核评价,考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等次。对考核结果为优秀的单位和个人进行表彰和奖励,对考核结果为不合格的单位要进行通报

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