检察机关综治工作制度

PAGE检察机关综治工作制度一、总则（一）制定目的为加强检察机关社会治安综合治理工作，维护社会稳定，保障人民群众安居乐业，促进法治社会建设，依据国家法律法规及相关行业标准，结合检察机关工作实际，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于各级检察机关及其工作人员在履行法律监督职责过程中开展社会治安综合治理工作。（三）基本原则1.依法治理原则：严格依照法律法规开展综治工作，确保各项措施合法合规。2.预防为主原则：注重源头预防，从源头上减少矛盾纠纷和违法犯罪行为的发生。3.综合治理原则：整合各方资源，协同各方力量，共同推进社会治安综合治理工作。4.服务群众原则：以保障人民群众合法权益为出发点和落脚点，切实为群众办实事、解难题。二、组织领导（一）综治工作领导小组1.成立与组成：各级检察机关应成立社会治安综合治理工作领导小组，由检察长担任组长，其他院领导为成员。领导小组下设办公室，负责日常工作。2.职责贯彻落实上级关于社会治安综合治理工作的决策部署，研究制定本院综治工作计划、措施和目标。组织协调本院各部门参与社会治安综合治理工作，解决工作中的重大问题。对本院综治工作进行监督检查和考核评价，推动工作落实。（二）部门职责分工1.业务部门刑事检察部门负责严厉打击各类刑事犯罪，加强对侦查、审判活动的监督，维护司法公正，保障社会稳定。民事检察部门、行政检察部门通过办理民事、行政检察案件，监督纠正违法裁判和行政违法行为，促进社会公平正义，维护社会和谐稳定。控告申诉检察部门认真受理群众举报、控告和申诉，及时化解矛盾纠纷，维护群众合法权益，促进社会和谐。2.综合部门办公室负责综治工作的组织协调、文件起草、会议组织、信息收集与报送等工作。政治部负责综治工作的宣传教育、队伍建设、考核评价等工作，提高检察人员参与综治工作的积极性和主动性。计财装备部门负责保障综治工作所需的经费和物资装备，确保工作顺利开展。三、预防工作（一）犯罪预防1.开展专项预防：针对重点领域、重点行业、重点项目开展专项预防工作，通过预防调查、警示教育、检察建议等方式，防止职务犯罪和其他违法犯罪行为的发生。2.法治宣传教育：结合检察职能，深入开展法治宣传教育活动，提高公民的法律意识和法治观念。通过举办法律讲座、发放宣传资料、开展法律咨询等形式，普及法律知识，增强群众依法维权能力。3.警示教育基地建设：利用典型案例，建设警示教育基地，定期组织党员干部、公职人员等参观学习，发挥警示教育作用，筑牢拒腐防变的思想防线。（二）矛盾纠纷排查化解1.排查机制：建立健全矛盾纠纷排查常态化机制，定期组织开展排查工作。各部门按照职责分工，对所办理案件及工作中涉及的矛盾纠纷进行排查梳理，及时发现潜在的不稳定因素。2.化解措施：对排查出的矛盾纠纷，要明确责任部门和责任人，制定切实可行的化解方案。通过释法说理、调解、司法救助等方式，妥善化解矛盾纠纷，防止矛盾激化升级。3.跟踪反馈：对已化解的矛盾纠纷要进行跟踪回访，了解当事人的思想动态和实际困难，巩固化解成果，防止问题反弹。四、治安防控（一）内部安全保卫1.安全防范制度：建立健全检察机关内部安全保卫制度，加强对办公区域、办案工作区、枪弹库等重点部位的安全防范。严格落实门禁制度、值班巡逻制度、安全检查制度等，确保机关安全。2.技术防范措施：加强技防设施建设，安装监控设备、报警装置等，提高安全防范的科技含量。对重要信息系统要采取安全防护措施，防止信息泄露和网络攻击。3.应急处置预案：制定完善内部安全应急处置预案，明确应急处置流程和各部门职责。定期组织开展应急演练，提高应对突发事件的能力。（二）参与社会治安防控体系建设1.协作配合机制：加强与公安机关、法院、司法行政机关等部门的协作配合，建立健全信息共享、线索移送、联合执法等工作机制，形成社会治安防控合力。2.特殊人群管理：积极参与对社区矫正人员、刑满释放人员等特殊人群的管理服务工作，协助有关部门做好安置帮教、心理疏导等工作，预防和减少重新违法犯罪。3.社会治安重点地区整治：对社会治安重点地区，检察机关要积极配合有关部门开展整治工作，依法打击各类违法犯罪活动，维护地区治安秩序。五、监督考核（一）监督检查1.定期检查：综治工作领导小组定期对本院各部门综治工作开展情况进行检查，重点检查工作任务落实情况、制度执行情况、矛盾纠纷排查化解情况等。2.专项督查：针对重点工作、重点案件、重点时期，开展专项督查，及时发现和解决工作中存在的问题。3.问题整改：对检查和督查中发现的问题，要及时下达整改通知书，明确整改要求和期限。各部门要认真落实整改措施，按时反馈整改情况。（二）考核评价1.考核内容：制定综治工作考核评价办法，明确考核内容和标准。考核内容包括组织领导、预防工作、治安防控、矛盾纠纷排查化解、工作创新等方面。2.考核方式：考核采取平时考核与年度考核相结合的方式进行。平时考核主要通过检查工作记录、统计报表、实地查看等方式进行；年度考核在平时考核的基础上，结合各部门工作总结进行综合评价。3.结果运用：将综治工作考核结果与部门和个人评先评优、绩效奖金挂钩。对综治工作成绩突出的部门和个人给予表彰奖励；对工作不力、造成不良影响的，进行通报批评，并追究相关责任。六、信息报送与宣传（一）信息报送1.报送内容：各部门要及时收集、整理综治工作信息，包括工作动态、典型案例、经验做法、存在问题及建议等，定期报送综治工作领导小组办公室。2.报送要求：信息要真实准确简洁，突出重点亮点。重要信息要及时报送，紧急信息要在第一时间报送。3.信息分析与反馈：综治工作领导小组办公室要对报送的信息进行分析研究，及时反馈工作情况和存在问题，为领导决策提供参考依据。（二）宣传工作1.宣传重点：围绕检察机关综治工作重点、亮点和成效，开展形式多样的宣传活动。重点宣传检察机关在维护社会稳定、打击犯罪、保障民生等方面的工作举措和典型案例。2.宣传渠道：充分利用检察官网、微信公众号、微博、新闻媒体等平台，广泛宣传综治工作。积极开展对外宣传，展示检察