融媒体中心外宣工作制度_第1页
融媒体中心外宣工作制度_第2页
融媒体中心外宣工作制度_第3页
融媒体中心外宣工作制度_第4页
融媒体中心外宣工作制度_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE融媒体中心外宣工作制度一、总则(一)制定目的为加强融媒体中心外宣工作的规范化、科学化管理,提升外宣工作质量和水平,充分发挥融媒体在传播党的声音、展示地方形象、促进对外交流合作等方面的重要作用,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于融媒体中心全体工作人员在外宣工作中的各项活动。(三)工作原则1.导向正确原则:坚持正确的政治方向、舆论导向和价值取向,始终与党中央保持高度一致,确保外宣内容积极健康、正面向上。2.内容为王原则:注重外宣内容的质量和深度,深入挖掘有价值的新闻素材,打造精品外宣产品,增强传播力和影响力。3.创新发展原则:紧跟媒体融合发展趋势,积极探索创新外宣工作的理念、方式和手段,不断提升外宣工作的实效性和吸引力。4.协同合作原则:加强融媒体中心内部各部门之间以及与外部相关单位的协同合作,形成外宣工作合力。二、外宣工作组织架构与职责(一)外宣工作领导小组成立以融媒体中心主要领导为组长,各分管领导为副组长,相关部门负责人为成员的外宣工作领导小组。负责统筹规划、指导协调融媒体中心外宣工作的重大事项,研究制定外宣工作方针政策和发展战略,审议外宣工作计划、方案和重要外宣成果。(二)外宣工作部门职责1.外宣策划部负责制定年度外宣工作计划和阶段性外宣工作方案,明确外宣工作目标、任务和重点。策划外宣选题,组织开展对外宣传报道的策划创意活动,挖掘具有新闻价值和传播潜力的题材。分析研究国内外新闻传播形势和受众需求,为外宣工作提供决策依据和参考建议。2.采访编辑部按照外宣策划方案,组织记者开展采访工作,深入基层、深入一线获取真实、准确、生动的新闻素材。对采访素材进行精心编辑和制作,确保外宣内容符合传播要求,形式多样、富有感染力。严格执行新闻采编流程,把好政治关、导向关、质量关,杜绝虚假新闻和不良信息。3.新媒体运营部负责融媒体中心新媒体平台的建设、运营和管理,制定新媒体外宣工作计划和策略。运用新媒体技术和手段,创新外宣内容呈现形式,制作发布图文、音频、视频等新媒体产品,扩大外宣覆盖面和影响力。加强与新媒体用户的互动交流,及时收集反馈信息,根据用户需求优化外宣工作。4.翻译审核部承担外宣内容的翻译工作,确保翻译准确、规范、流畅,符合外语表达习惯。对外宣翻译稿件进行严格审核,防止出现翻译错误、信息泄露等问题,保证外宣内容的质量和安全性。5.对外联络部负责与上级宣传部门、国内外媒体机构、外事部门、企业等建立和保持良好的沟通联系,拓展外宣渠道和资源。组织协调外宣活动的对外联络事宜,邀请媒体记者、专家学者等参与外宣工作,搭建对外交流合作平台。及时了解掌握外宣工作的外部环境和动态,为外宣工作提供信息支持和保障。三、外宣选题与策划(一)选题来源1.围绕党和国家重大政策方针、重要会议活动、重点工作部署,选取具有政治意义和宣传价值的选题。2.关注本地经济社会发展的亮点、特色和成就,挖掘反映地方发展变化、民生改善、文化传承等方面的典型事例。3.聚焦社会热点、难点问题,从正面引导舆论,回应社会关切,传递正能量。4.结合国内外受众关注的话题和兴趣点,策划具有国际视野和吸引力的外宣选题。(二)选题策划流程1.外宣策划部定期召开选题策划会议,组织相关人员围绕选题来源进行讨论研究,提出初步选题意向。2.对初步选题进行深入调研分析,评估选题的新闻价值、传播潜力和可行性,形成选题策划方案。3.选题策划方案经外宣工作领导小组审议通过后,下达给各相关部门组织实施。(三)策划要求1.策划内容要紧密结合外宣工作目标和受众需求,突出重点,体现特色,具有针对性和实效性。2.注重策划的系统性和连贯性,形成系列报道或主题宣传活动,增强外宣效果。3.鼓励创新策划形式和手段,运用新技术、新方法提升策划的质量和水平。四、外宣采访与编辑(一)采访要求1.明确采访任务:记者接到采访任务后,要认真研究采访选题,制定详细的采访提纲,明确采访目的、对象、内容和重点。2.做好采访准备:提前了解采访对象的基本情况、背景资料和相关政策法规,准备好采访设备和资料,熟悉采访环境。3.客观公正采访:秉持客观、公正、全面的原则进行采访,尊重采访对象的意愿和权益,不得诱导、歪曲或隐瞒事实。4.确保采访安全:在采访过程中,要注意自身安全和采访对象的安全,遵守相关安全规定和要求。(二)编辑要求1.精心编辑制作:根据采访素材,按照新闻传播规律和受众接受习惯,进行精心编辑和制作,确保外宣内容结构合理、逻辑清晰、语言通顺。2.突出主题重点:围绕外宣选题和报道意图,突出重点内容,增强外宣的针对性和吸引力。3.注重形式创新:运用多样化编辑手段,如图片、图表、动画、视频特效等,丰富外宣内容的表现形式,提升视觉效果。4.严格审核把关:编辑完成的外宣稿件要经过严格审核,由采访编辑部负责人、分管领导等层层把关,确保内容准确无误、导向正确。五、外宣新媒体运营(一)平台建设与维护1.按照融媒体发展要求,建设和完善融媒体中心新媒体平台,包括官方网站、微信公众号、微博、抖音、快手等,确保平台功能齐全、运行稳定。2.定期对新媒体平台进行技术维护和更新升级,优化平台界面设计和用户体验,提高平台的安全性和可靠性。(二)内容发布与推广1.根据外宣工作计划和选题策划,及时在新媒体平台发布优质外宣内容,确保内容更新频率和质量。2.运用新媒体传播规律和营销手段,对发布的外宣内容进行有效推广,提高内容的阅读量、点赞数、转发数和评论数,扩大外宣影响力。3.加强与新媒体用户的互动交流,及时回复用户留言和评论,了解用户需求和反馈意见,不断改进外宣工作。(三)新媒体活动策划1.结合外宣工作重点和热点话题,策划开展形式多样的新媒体活动,如线上直播、短视频大赛、互动话题讨论等,吸引用户参与,增强外宣工作的趣味性和互动性。2.做好新媒体活动的组织实施和宣传推广工作,确保活动取得良好效果,提升融媒体中心新媒体平台的知名度和美誉度。六、外宣翻译与审核(一)翻译规范1.严格遵守国家翻译标准和行业规范,确保外宣翻译的准确性和规范性。2.对于专业术语、特定名称等,要使用统一、规范的译法,并在首次出现时进行注释说明。3.注重语言表达的流畅性和自然度,避免翻译腔和生硬表述。(二)审核流程1.翻译人员完成外宣稿件翻译后,首先进行自我校对,确保翻译内容无明显错误和疏漏。2.将翻译稿件提交给翻译审核部负责人进行初审,重点审核翻译的准确性、规范性和完整性。3.初审通过的稿件由翻译审核部组织相关专业人员进行复审,对翻译质量进行全面评估,提出修改意见和建议。4.复审后的稿件经分管领导审定后,方可用于外宣发布。(三)审核责任1.翻译审核人员要认真履行审核职责,对审核结果负责。如因审核不严导致外宣翻译出现错误或问题,将追究审核人员的责任。2.建立审核记录档案,对每篇外宣翻译稿件的审核过程和结果进行详细记录,以备查阅和追溯。七、外宣对外联络与合作(一)联络机制1.对外联络部建立健全与上级宣传部门、国内外媒体机构、外事部门、企业等的联络机制,定期沟通交流,及时掌握外宣工作的相关信息和动态。2.加强与重点媒体的合作关系,建立常态化的合作沟通渠道,定期向媒体提供外宣选题和素材,争取媒体的支持和关注。(二)合作项目1.积极拓展对外合作项目,与国内外媒体机构、文化机构、企业等开展联合采访、专题报道、文化交流、项目合作等活动,提升融媒体中心的外宣影响力和国际传播能力。2.加强与外事部门的协作配合,参与地方外事活动的外宣工作,为地方对外开放和国际交流合作营造良好的舆论氛围。(三)合作管理1.对外联络部负责合作项目的策划、组织和协调工作,制定合作项目实施方案,明确各方职责和任务。2.加强对合作项目的过程管理和质量控制,定期对合作项目进展情况进行检查和评估,确保合作项目顺利实施,取得预期效果。3.建立合作项目档案,对合作项目的相关资料、成果等进行整理归档,为后续合作提供参考和借鉴。八、外宣工作考核与激励(一)考核指标1.外宣稿件数量:统计各部门在一定时期内完成的外宣稿件数量,包括文字稿件、图片稿件、音频稿件、视频稿件等。外宣稿件质量:从政治导向、内容准确性、语言表达、形式创新等方面对外宣稿件质量进行评估,分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。外宣传播效果:根据外宣稿件在各类媒体平台上的阅读量、点赞数、转发数、评论数、播放量等数据,综合评估外宣传播效果。外宣工作创新:考察各部门在选题策划、采访编辑、新媒体运营、对外联络等方面的创新举措和工作成效。外宣工作协作:评估各部门之间在外宣工作中的协同合作情况,包括信息共享、任务配合、资源整合等方面。(二)考核方式1.实行定期考核与不定期考核相结合的方式。定期考核每季度进行一次,由外宣工作领导小组组织实施;不定期考核根据工作需要随时开展。考核工作坚持客观、公正、公开的原则,确保考核结果真实可靠。2.考核采用定量与定性相结合的方法,对各项考核指标进行量化评分,并结合工作实际情况进行定性评价。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等次。(三)激励措施1.对在考核中表现优秀的部门和个人,给予表彰和奖励,包括荣誉证书、奖金、晋升机会等,激发外宣工作人员的积极性和创造性。2.将外宣工作考核结果与绩效工资挂钩,根据考核等次发放相应的绩效奖金,充分发挥考核的激励导向作用。3.对在对外宣传工作中取得突出成绩、作出重要贡献的部门和个人,在全中心范围内进行宣传推广,树立学习榜样,营造良好的工作氛围。九、外宣工作保密与安全(一)保密制度1.加强外宣工作中的保密意识教育,提高全体工作人员的保密责任感,严格遵守国家保密法律法规和单位保密制度。2.对外宣工作中涉及的国家秘密、商业秘密、个人隐私等信息,要严格保密,严禁泄露。在采访、编辑、发布等环节,要采取必要的保密措施,确保信息安全。3.对涉及敏感信息的外宣稿件,要按照规定进行严格的保密审查和审批,未经批准不得擅自发布传播。(二)安全管理1.建立健全外宣工作安全管理制度,加强对采访设备、传输网络、存储介质等的安全管理,确保外宣工作设备设施的正常运行和信息安全。2.在采访、拍摄、制作等过程中,要严

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论