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PAGE医院控烟引导工作制度一、总则(一)制定目的为进一步加强医院控烟工作,营造无烟、清洁、健康的医疗环境,保障患者、医护人员及其他人员的身体健康,特制定本控烟引导工作制度。(二)制定依据本制度依据《公共场所控制吸烟条例》、《无烟医疗卫生机构建设指南》等相关法律法规及行业标准制定。(三)适用范围本制度适用于医院全体员工、患者、家属及来访人员。(四)基本原则1.以人为本原则:充分考虑患者、医护人员及其他人员的需求,提供人性化的控烟引导服务。2.全面覆盖原则:确保医院所有区域均纳入控烟管理范围,实现全面无烟环境。3.教育与管理相结合原则:通过宣传教育提高公众对吸烟危害的认识,同时加强管理措施,严格控制吸烟行为。4.持续改进原则:不断总结经验,持续完善控烟工作机制,提高控烟工作水平。二、控烟工作组织与职责(一)控烟工作领导小组成立以医院院长为组长,各职能部门负责人为成员的控烟工作领导小组。领导小组负责全面领导医院控烟工作,制定控烟工作目标和计划,协调解决控烟工作中的重大问题。(二)各部门职责1.医务部门:负责组织医务人员开展控烟知识培训,将控烟知识纳入医疗服务内容,对患者及家属进行控烟宣传教育。2.护理部门:协助医务部门开展控烟宣传教育工作,在护理工作中加强对患者及家属的控烟引导。3.后勤部门:负责医院控烟设施的建设、维护和管理,确保控烟设施完好有效。4.宣传部门:负责制定医院控烟宣传计划,通过多种渠道宣传吸烟危害和控烟知识,营造良好的控烟氛围。5.保卫部门:负责对医院内吸烟行为进行巡查和制止,对违反控烟规定的行为进行处理。6.其他部门:按照各自职责,做好本部门的控烟工作,积极配合医院整体控烟工作的开展。三、控烟措施(一)环境布置1.在医院入口处、候诊区、诊疗区、病房、会议室、餐厅等区域显著位置张贴禁烟标识,设置控烟宣传展板,宣传吸烟危害和控烟知识。2.在医院各楼层设置吸烟区标识,引导吸烟人员到指定吸烟区吸烟。吸烟区应远离医疗区域、人员密集场所和通道,设置明显的边界标识,并配备必要的通风换气设施和灭火器材。3.医院内禁止摆放烟灰缸等烟具,保持环境整洁。(二)宣传教育1.定期组织医务人员参加控烟知识培训,提高医务人员对吸烟危害的认识和控烟技能,使其能够在医疗服务中向患者及家属进行有效的控烟宣传教育。2.利用医院内部宣传栏、电子显示屏定期更新控烟宣传内容,宣传吸烟危害、戒烟方法、控烟政策法规等知识。3.在医院候诊区、病房等区域播放控烟宣传视频,通过多种形式向患者及家属宣传吸烟危害,倡导无烟生活方式。4.对新入院患者及家属发放控烟宣传资料,介绍医院控烟规定和吸烟危害,提高患者及家属的控烟意识。(三)巡查与劝阻1.保卫部门、后勤部门及各科室安排专人负责控烟巡查工作,对医院内各区域进行定时巡查,及时发现和制止吸烟行为。2.巡查人员发现吸烟行为时,应及时上前劝阻,告知其医院的控烟规定和吸烟危害,引导其到指定吸烟区吸烟或熄灭香烟。3.对不听劝阻的吸烟人员,巡查人员应及时报告医院控烟工作领导小组,由领导小组按照相关规定进行处理。(四)戒烟服务1.在医院门诊、病房等区域设立戒烟咨询点,由经过培训的医务人员为患者及家属提供戒烟咨询服务,解答戒烟相关问题,提供戒烟指导和帮助。2.为有戒烟意愿的人员提供戒烟药物、戒烟辅助器具等支持,鼓励其成功戒烟。3.定期对戒烟人员进行随访,了解其戒烟情况,提供持续的戒烟支持和鼓励。四、控烟工作监督与考核(一)监督机制1.医院控烟工作领导小组定期对医院控烟工作进行检查和评估,及时发现问题并督促整改。2.设立控烟工作投诉举报电话和邮箱,接受患者、医护人员及其他人员对医院吸烟行为的投诉举报。对投诉举报事项及时进行调查处理,并将处理结果反馈给投诉举报人。3.邀请社会监督员对医院控烟工作进行监督,听取社会各界对医院控烟工作的意见和建议,不断改进控烟工作。(二)考核办法1.将控烟工作纳入医院各部门年度绩效考核内容,制定详细的控烟工作考核指标和评分标准。2.考核内容包括控烟制度执行情况、控烟宣传教育效果、吸烟行为巡查及劝阻情况、戒烟服务开展情况等。3.对控烟工作成绩突出的部门和个人进行表彰和奖励,对控烟工作不力的部门和个人进行通报批评,并责令限期整改。五、奖惩措施(一)奖励1.对在控烟工作中表现突出的部门和个人,给予以下奖励:通报表扬;颁发荣誉证书;给予一定的物质奖励。2.对积极参与控烟宣传教育活动、提出合理化控烟建议并被采纳的个人,给予相应奖励。(二)处罚1.对违反医院控烟规定的员工,按照以下规定进行处罚:首次违反者,给予批评教育,并记录在个人绩效考核档案中;再次违反者,扣除当月绩效奖金的[X]%;一年内累计违反三次及以上者,给予警告处分,并取消当年评优评先资格。2.对在医院内吸烟且不听劝阻的患者及家属,医院工作人员应进行耐心劝导,并可拒绝为其提供相关医疗服务。对情节严重的,可请保卫部门协助处理。六、附则(一)解释权本

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