人社部门双拥工作制度

PAGE人社部门双拥工作制度一、总则（一）目的为深入贯彻落实党中央、国务院、中央军委关于双拥工作的决策部署，进一步加强人社部门与军队的协作配合，巩固和发展军政军民团结，促进人社事业与国防建设协调发展，特制定本制度。（二）依据本制度依据《中华人民共和国国防法》《中华人民共和国兵役法》《军人抚恤优待条例》等法律法规以及国家关于双拥工作的相关政策规定制定。（三）适用范围本制度适用于人社部门及其所属各单位在双拥工作中的各项活动。（四）基本原则1.坚持党的领导：双拥工作要始终置于党的领导之下，确保正确的政治方向。2.服务国防建设：围绕军队改革发展和战斗力提升，积极提供人力资源和社会保障方面的支持与保障。3.维护军人权益：依法维护军人及其家属的合法权益，为军人安心服役创造良好条件。4.军民共建共享：加强军政军民团结协作，共同推进经济社会发展和国防现代化建设。二、组织领导（一）成立双拥工作领导小组1.组成人员人社部门主要领导担任组长，分管领导担任副组长，相关业务科室负责人为成员。2.职责分工组长职责：全面负责双拥工作的领导和决策，协调解决工作中的重大问题。副组长职责：协助组长开展工作，具体组织实施双拥工作各项任务，督促检查工作落实情况。成员职责：按照分工，负责做好各自业务范围内的双拥工作，及时向领导小组汇报工作进展情况。（二）明确工作机构指定专门科室或人员作为双拥工作的日常办事机构，负责双拥工作的组织协调、联络沟通、资料整理等具体工作。三、政策落实（一）就业创业扶持1.提供就业服务建立健全军人就业服务体系，为退役军人提供免费的职业指导、职业介绍、就业信息发布等服务。举办退役军人专场招聘会，组织用人单位与退役军人进行双向对接，帮助退役军人尽快实现就业。2.鼓励自主创业落实退役军人创业扶持政策，对符合条件的退役军人给予创业担保贷款、创业补贴等支持。为退役军人创业提供创业培训、项目推荐、场地安排等一站式服务，帮助退役军人提高创业成功率。（二）社会保险接续1.养老保险接续做好退役军人养老保险关系转移接续工作，确保退役军人养老保险权益得到保障。对退役军人参加养老保险的缴费年限进行认定，符合条件的按照规定办理养老保险补缴手续。2.医疗保险接续及时为退役军人办理医疗保险参保登记手续，确保退役军人能够享受基本医疗保险待遇。做好退役军人医疗保险关系转移接续工作，保障退役军人医疗待遇连续享受。（三）职业技能培训1.开展适应性培训针对退役军人的特点和需求，开展适应性培训，帮助退役军人了解地方就业形势、掌握求职技巧、适应社会生活。2.组织职业技能培训根据市场需求和退役军人个人意愿，组织开展各类职业技能培训，提高退役军人的就业能力和职业素养。3.培训补贴政策落实退役军人职业技能培训补贴政策，对参加培训并取得相应证书的退役军人给予培训补贴。（四）抚恤优待政策落实1.定期抚恤补助对符合条件的烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属等给予定期抚恤补助，并按时足额发放。2.优待金发放按照规定发放义务兵家庭优待金，确保优待金及时、足额发放到义务兵家庭。3.其他抚恤优待落实退役军人的其他抚恤优待政策，如医疗优待、交通优待、参观游览优待等，保障退役军人合法权益。四、拥军活动（一）走访慰问1.春节、八一期间走访慰问在春节、八一建军节等重要节日，组织开展走访慰问军队单位和退役军人活动，送去党和政府的关怀与温暖。2.常态化走访慰问建立常态化走访慰问机制，定期走访慰问重点优抚对象、困难退役军人等，了解他们的生活状况和实际需求，帮助解决实际问题。（二）举办座谈会1.军政座谈会定期召开军政座谈会，加强与军队单位的沟通交流，共商双拥工作大计，协调解决双拥工作中的问题。2.退役军人座谈会组织召开退役军人座谈会，听取退役军人的意见建议，了解他们的工作生活情况，鼓励他们积极投身地方建设。（三）开展志愿服务活动1.组建志愿服务队伍成立人社部门双拥志愿服务队，组织干部职工积极参与双拥志愿服务活动。2.开展志愿服务项目围绕军人及其家属的需求，开展就业指导、法律援助、心理咨询、文化服务等志愿服务项目，为军人及其家属提供帮助和服务。五、军地协作（一）建立沟通协调机制1.定期沟通人社部门与军队单位建立定期沟通机制，每季度至少召开一次双拥工作协调会，通报工作进展情况，研究解决存在的问题。2.信息共享建立军地信息共享平台，及时交流军人退役安置、就业创业、社会保险等方面的信息，提高工作效率。（二）加强人才交流合作1.开展职业技能培训合作人社部门与军队单位合作开展职业技能培训，为军人提供专业技能培训，提高军人的就业竞争力。2.促进人才双向流动鼓励军队优秀人才到地方就业创业，支持地方专业技术人才到军队提供技术服务，促进人才资源共享。（三）支持军队建设1.提供人力资源支持根据军队需求，为人武部、军队院校等单位提供人力资源支持，协助做好人员招聘、调配等工作。2.参与军队保障社会化改革积极参与军队保障社会化改革，配合军队做好军人及其家属的社会保险、住房保障、子女教育等方面的工作。六、宣传教育（一）加强双拥宣传1.制定宣传计划每年制定双拥宣传工作计划，明确宣传重点和宣传方式，营造浓厚的双拥工作氛围。2.开展主题宣传活动结合重要节日、纪念日等，开展形式多样的双拥主题宣传活动，如双拥知识竞赛、双拥文艺演出等，提高双拥工作的社会知晓度和影响力。3.利用媒体宣传充分利用报纸、电视、网络等媒体，宣传双拥工作的先进典型和经验做法，展示人社部门双拥工作成果。（二）开展国防教育1.组织国防教育活动定期组织人社部门干部职工参加国防教育活动，如国防知识讲座、军事训练等，增强干部职工的国防意识和双拥观念。2.将国防教育纳入培训内容在各类培训中增加国防教育内容，使干部职工了解国防建设的重要性，掌握基本的国防知识和技能。七、考核评价（一）建立考核评价机制1.制定考核标准制定人社部门双拥工作考核评价标准，明确考核内容、考核方式、考核指标等。2.定期考核评价每年对人社部门所属各单位的双拥工作进行考核评价，考核结果作为评先评优的重要依据。（二）强化结果运用1.表彰奖励对双拥工作成绩突出的单位和个人