教育团委工作制度汇编

PAGE教育团委工作制度汇编一、总则（一）目的为加强教育系统团委工作的规范化、制度化建设，充分发挥团委在教育事业中的积极作用，团结带领广大团员青年为教育事业发展贡献力量，特制定本工作制度汇编。（二）适用范围本制度汇编适用于教育系统内各级各类学校团委及相关团组织。（三）基本原则1.坚持党的领导：教育团委工作要始终围绕党的教育方针，在党组织的领导下开展各项工作。2.服务青年成长：以服务青年学生和青年教师的成长成才为出发点和落脚点，切实维护青年权益。3.创新工作方式：不断探索适应教育发展和青年需求的工作方法和途径，增强团组织的吸引力和凝聚力。4.依法依规办事：严格遵守国家法律法规和教育行业相关标准，确保各项工作合法合规。二、组织建设制度（一）团委设置1.各级学校应根据实际情况，按照规定设立团委，团委委员人数应符合相关要求。2.团委书记应由政治素质高、业务能力强、热爱共青团工作的同志担任，经学校党组织和上级团委批准产生。（二）团员发展与管理1.团员发展制定团员发展计划，明确发展标准和程序。积极培养入团积极分子，加强团前教育。严格履行入团手续，确保团员质量。2.团员管理建立团员档案，记录团员基本信息、团内活动表现等。做好团员组织关系转接工作，及时更新团员信息。加强对团员的日常教育、监督和考核，对违反团章的团员进行批评教育或组织处理。（三）团组织换届选举1.各级团委应按照规定定期进行换届选举，选举工作要严格遵循民主程序。2.换届选举前要做好筹备工作，包括制定选举方案、确定候选人等。3.选举过程要公开、公平、公正，确保团员的民主权利得到充分保障。三、思想引领制度（一）理论学习1.组织团员青年深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，提高团员青年的政治理论水平。2.制定理论学习计划，通过集中学习、专题讲座、小组讨论、线上学习等多种形式开展学习活动。3.定期对团员青年的理论学习情况进行检查和考核，确保学习效果。（二）主题教育活动1.围绕党和国家重大节日、纪念日，以及教育工作重点，开展主题鲜明的教育活动，如爱国主义教育、社会主义核心价值观教育等。2.创新主题教育活动形式，增强活动的吸引力和感染力，引导团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观。3.做好主题教育活动的策划、组织和总结工作，及时向上级团组织汇报活动情况。（三）宣传工作1.建立健全教育团委宣传工作机制，加强与学校宣传部门的协作配合。2.利用校园广播、宣传栏、校报、微信公众号、微博等多种宣传阵地，及时宣传党的路线方针政策、团的工作动态和团员青年的先进事迹。3.鼓励团员青年积极参与宣传工作，撰写稿件、制作宣传资料，提高团员青年的宣传能力。四、实践活动制度（一）志愿服务活动1.制定志愿服务活动计划，组织团员青年参与志愿服务活动，如社区服务、环保行动、扶贫支教等。2.建立志愿服务组织和志愿者队伍，完善志愿者招募、培训、管理和激励机制。3.做好志愿服务活动的记录和总结工作，对表现优秀的志愿者进行表彰和奖励。（二）社会实践活动1.结合教育教学实际，组织团员青年开展社会实践活动，如社会调查、参观访问、生产劳动等。2.指导团员青年撰写社会实践报告，提高团员青年的实践能力和综合素质。3.加强与社会实践基地的联系与合作，为团员青年提供更多的实践机会。（三）科技创新活动1.鼓励团员青年参与科技创新活动，培养团员青年的创新精神和实践能力。2.组织开展科技创新竞赛、科技发明创造等活动，为团员青年提供展示才华的平台。3.加强对科技创新活动的指导和支持，帮助团员青年解决在科技创新过程中遇到的问题。五、组织生活制度（一）团支部大会1.团支部大会是团支部的最高领导机构，一般每季度召开一次。2.会议主要内容包括传达上级团组织的指示精神,讨论团支部的工作计划、总结,选举团支部委员会成员,讨论决定团支部的重大问题等。3.做好团支部大会的会议记录，确保会议内容准确、完整。（二）团支部委员会会议1.团支部委员会会议一般每月召开一次，由团支部书记主持。2.会议主要研究团支部的日常工作，讨论决定有关事项，落实团支部大会的决议。3.加强团支部委员会成员之间的沟通与协作，提高工作效率。（三）团小组会1.团小组会一般每月召开一次，由团小组长主持。2.会议主要组织团员学习、开展批评与自我批评、讨论团的工作等。3.团小组会要注重发挥团员的积极性和主动性，增强团小组的凝聚力。（四）团课1.团课是对团员进行思想政治教育的重要形式，一般每季度至少安排一次。2.团课内容要紧密围绕党的中心工作和团的任务，结合团员思想实际，有针对性地进行教育。3.团课可邀请党组织负责人、专家学者、优秀团员等授课，提高团课质量。六、考核评价制度（一）考核原则1.客观公正原则：以事实为依据，全面、准确地评价团组织和团员青年的工作表现。2.注重实绩原则：突出工作业绩和实际效果，重点考核在思想引领、实践活动、组织建设等方面的工作成效。3.激励导向原则：通过考核评价，激励先进，鞭策后进，促进教育团委工作水平不断提高。（二）考核内容1.团组织工作考核组织建设：包括团委设置、团员发展与管理、团组织换届选举等工作情况。思想引领：理论学习、主题教育活动、宣传工作开展情况。实践活动：志愿服务、社会实践、科技创新活动组织情况。组织生活：团支部大会、团支部委员会会议、团小组会、团课开展情况。其他工作：完成上级团组织交办的任务情况，以及在服务学校发展、服务青年成长等方面的工作成效。2.团员青年考核思想政治表现：政治立场、思想觉悟、道德品质等方面情况。参与团的活动：参加理论学习、主题教育活动、实践活动、组织生活等情况。工作业绩：在学习、工作岗位上取得的成绩，以及在团内担任职务的工作表现。遵守团章团纪：遵守团的纪律、履行团员义务等情况。（三）考核方式1.自评：团组织和团员青年按照考核内容和标准，对自身工作进行总结和评价，填写自评表。2.互评：团组织之间、团员青年之间相互进行评价，交流工作经验，提出意见和建议。3.上级评价：上级团组织对下级团组织和团员青年进行考核评价，综合各方面情况确定考核结果。（四）考核结果运用1.对考核优秀的团组织和团员青年进行表彰和奖励，颁发荣誉证书、给予物质奖励等。2.对考核不合格的团组织和团员青年进行督促整改，连续两年考核不合格的团组织要进行组织整顿，团员青年要进行批评教育或组织处理。3.将考核结果作为团组织评先评优、团员青年推优入党、选拔任用等的重要依据。七、经费管理制度（一）经费来源1.上级团组织拨给的专项经费。2.学校行政部门按照规定划拨的团费。3.团组织通过开展活动、接受捐赠等方式筹集的经费。（二）经费使用原则1.勤俭节约原则：合理安排经费，杜绝浪费，提高经费使用效益。2.专款专用原则：经费必须用于团的工作和活动，不得挪作他用。3.公开透明原则：经费使用情况要定期公开，接受团员青年的监督。（三）经费使用范围1.开展思想政治教育活动、主题教育活动、实践活动等所需费用。2.组织团干部培训、团员青年学习交流等活动的费用。3.表彰奖励优秀团组织和团员青年的费用。4.宣传工作费用，如制作宣传资料、维护宣传阵地等。5.团组织日常办公费用，如办公用品购置、会议开支等。（四）经费报销规定1.严格执行学校财务报销制度，报销凭证必须真实、合法、有效。2.报销时要填写经费报销审批表，注明经费使用项目、金额、报销事由等，经相关负责人审批后报销。3.对大额经费支出要进行专项报告，说明支出原因、预算安排等情况。（五）经费监督1.成立经费监督小组，由