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PAGE政法宣传舆论工作制度一、总则(一)目的为了加强政法宣传舆论工作的规范化、科学化管理,充分发挥政法宣传舆论工作在维护社会稳定、促进法治建设、提升政法形象等方面的重要作用,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于本公司/组织内部涉及政法宣传舆论工作的各部门、各岗位人员。(三)基本原则1.合法性原则:政法宣传舆论工作必须严格遵守国家法律法规,不得发布违法违规、危害国家安全、社会稳定及公序良俗的信息。2.真实性原则:确保宣传内容真实可靠,严禁虚假信息传播,不得夸大、歪曲事实。3.客观性原则:秉持客观公正的态度,全面、准确地反映政法工作实际情况,避免片面性和倾向性。4.正面引导原则:以正面宣传为主,弘扬政法正能量,引导社会舆论积极关注和支持政法工作。5.保密原则:对于涉及国家秘密、工作秘密以及依法应当保密的信息,严格按照保密规定进行管理,防止信息泄露。二、组织与职责(一)宣传舆论工作领导小组成立政法宣传舆论工作领导小组,由公司/组织主要领导担任组长,分管领导担任副组长,各相关部门负责人为成员。领导小组负责统筹协调政法宣传舆论工作,研究制定宣传舆论工作方针、政策和重大事项决策。(二)宣传部门职责1.负责制定政法宣传舆论工作计划和方案,并组织实施。2.策划、制作各类政法宣传产品,包括文字、图片、视频等,通过多种渠道进行传播。3.组织开展政法新闻宣传报道工作,及时、准确地向社会发布政法工作动态、典型案例等信息。4.监测、分析政法舆情动态,及时发现和处理舆情危机,提出应对措施和建议。5.加强与各类媒体的沟通协调,拓展宣传渠道,提升政法宣传工作的影响力。(三)各业务部门职责1.配合宣传部门开展政法宣传工作,提供相关业务素材和案例。2.及时向宣传部门反馈工作中涉及的舆情信息,协助做好舆情处置工作。3.参与政法宣传舆论工作相关活动,如新闻发布会、公众开放日等,增强与公众的互动和沟通。(四)工作人员职责1.严格遵守本制度及相关工作规范,履行岗位职责。2.积极参与政法宣传舆论工作,按照工作安排完成各项任务。3.保守工作秘密,不得擅自泄露宣传工作中的敏感信息。4.不断提高自身业务素质和宣传能力,提升宣传工作质量和效果。三、宣传内容管理(一)主要内容1.政法工作方针政策:宣传党和国家关于政法工作的重大决策部署、方针政策,引导广大干部群众深刻理解和贯彻落实。2.政法工作动态:及时报道政法机关的工作进展、重要会议、专项行动等情况,展示政法工作成效。3.典型案例:选取具有代表性、教育意义的政法案例进行宣传,弘扬法治精神,增强公众法治意识。4.政法英模事迹:宣传政法系统涌现出的先进模范人物和事迹,激励广大政法干警忠诚履职、担当作为。5.法治文化建设:传播法治文化理念,开展法治宣传教育活动,营造全社会尊法学法守法用法的良好氛围。(二)内容审核1.初审:宣传稿件、素材等在发布前,由撰写人所在部门负责人进行初审,重点审核内容的真实性、准确性、合法性以及是否符合宣传工作要求。2.复审:初审通过后,提交至宣传部门进行复审。宣传部门负责人对稿件的宣传价值、舆论导向、语言表达等方面进行审核,提出修改意见或建议。3.终审:复审后的稿件报政法宣传舆论工作领导小组进行终审。领导小组根据工作需要和实际情况,对稿件进行最终审定,决定是否发布以及发布的形式和渠道。(三)特殊内容管理1.涉及国家秘密、工作秘密的信息:严格按照保密法律法规和公司/组织保密制度进行管理,未经批准不得擅自公开宣传。2.敏感案件信息:对于可能引发社会高度关注、容易产生舆情风险的敏感案件,在宣传报道时要严格把握尺度,按照规定程序进行审批,避免炒作和不良影响。3.突发事件信息:在突发事件发生后,宣传部门要及时、准确地获取信息,并按照应急处置预案和相关规定进行宣传报道,引导舆论,维护社会稳定秩序。四、宣传渠道管理(一)自有媒体平台1.公司/组织官方网站:设立政法宣传专栏,及时发布政法工作信息、新闻报道、政策解读等内容,确保信息更新及时、准确。2.官方微信公众号、微博等新媒体账号:充分利用新媒体平台的优势,发布图文并茂、生动活泼的政法宣传内容,增强与公众的互动交流。定期策划专题活动,提高账号的关注度和影响力。3.内部刊物:编辑出版政法工作内部刊物,主要面向公司/组织内部人员,传达政法工作精神、交流工作经验、展示工作成果等。(二)外部媒体合作1.主流媒体合作:加强与中央、省、市等主流媒体的沟通合作,积极争取在主流媒体上进行政法工作宣传报道,提升政法工作的社会影响力。2.行业媒体合作:与政法领域相关的行业媒体建立合作关系,针对专业性较强的政法工作内容进行深度报道,扩大在行业内的传播范围。3.新媒体合作:与有影响力的新媒体平台开展合作,通过联合策划、内容共享等方式,拓展政法宣传的覆盖面和传播力。(三)宣传活动平台1.新闻发布会:根据工作需要,适时召开政法新闻发布会,向媒体和社会公众发布重要政法工作信息,回应社会关切。2.公众开放日:定期组织公众开放日活动,邀请社会各界人士走进政法机关,了解政法工作流程,增强公众对政法工作的认知和信任。3.法治宣传活动:组织开展形式多样的法治宣传活动,如法律讲座、法律咨询、法治文艺演出等,深入基层、社区、学校等地,普及法律知识,提高公众法治素养。(四)渠道使用规范1.各类宣传渠道要按照规定的内容发布要求和流程进行信息发布,确保信息质量和传播效果。2.加强对自有媒体平台的日常维护和管理,及时更新内容,优化页面设计,提高用户体验。3.在与外部媒体合作过程中,要严格遵守合作协议,明确双方权利义务,确保宣传工作顺利开展。4.对于宣传活动平台的组织实施,要提前做好策划和准备工作,确保活动安全、有序、高效进行。五、舆情监测与处置(一)舆情监测1.建立健全政法舆情监测机制,指定专人负责舆情监测工作,运用专业的舆情监测工具,对各类媒体平台、网络社交平台等进行实时监测,及时发现涉及政法工作的舆情信息。2.监测内容包括政法工作相关的热点话题、公众关注度、舆论倾向、意见建议等,重点关注可能引发舆情危机的敏感信息。3.定期对监测到的舆情信息进行梳理和分析,形成舆情报告,为舆情处置工作提供决策依据。(二)舆情预警1.根据舆情监测情况,对可能引发重大舆情危机的信息进行及时预警。预警级别分为一般预警、重要预警和重大预警,分别采取相应的处置措施。2.一般预警:对于一般性的舆情信息,及时向相关部门通报,提醒关注,做好应对准备。3.重要预警:对于可能产生较大影响的舆情信息,启动应急处置预案,组织相关人员进行研判,制定应对措施。4.重大预警:对于涉及面广、影响重大的舆情危机信息,立即报告政法宣传舆论工作领导小组,由领导小组统一指挥协调处置工作。(三)舆情处置1.快速响应:舆情发生后,要在第一时间做出反应,及时发布准确信息,回应公众关切,避免舆情进一步发酵。2.查明真相:迅速组织力量对舆情事件进行调查核实,了解事情全貌,为后续处置工作提供事实依据。3.制定策略:根据舆情性质、影响范围和公众诉求,制定针对性的处置策略,采取有效的措施进行引导和化解。4.协同处置:宣传部门、相关业务部门以及其他有关部门要密切配合,形成工作合力,共同做好舆情处置工作。5.持续跟踪:对舆情处置情况进行持续跟踪,及时评估处置效果,根据舆情变化调整处置措施,确保舆情得到妥善解决。六、队伍建设与培训(一)队伍建设1.加强政法宣传舆论工作队伍建设,选拔政治素质高、业务能力强、责任心重的人员充实到宣传队伍中。2.建立健全宣传工作人才培养机制,通过内部选拔、外部引进等方式,不断优化队伍结构,提高队伍整体素质。3.鼓励宣传工作人员积极参与各类业务培训和实践锻炼,拓宽视野,提升专业水平和综合素质。(二)培训内容1.政治理论培训:加强对党的路线方针政策、政法工作重要思想的学习培训,提高宣传工作人员的政治站位和理论素养。2.业务知识培训:开展政法业务知识、新闻写作、新媒体运营、舆情监测与处置等方面的培训,提升宣传工作人员的业务能力。3.职业道德培训:加强宣传工作人员职业道德教育,培养敬业精神、责任意识和职业操守,确保宣传工作的公正性和客观性。(三)培训方式1.内部培训:定期组织内部培训讲座、研讨会、经验交流会等,邀请专家学者、业务骨干进行授课,分享经验和知识。2.外部培训:根据工作需要,选派宣传工作人员参加上级部门组织的培训、行业内专业培训以及高校举办的相关课程培训等,学习先进理念和技术方法。3.实践锻炼:安排宣传工作人员参与政法工作实践活动,深入基层一线,了解实际情况,提高宣传工作的针对性和实效性。七、考核与奖惩(一)考核机制1.建立政法宣传舆论工作考核制度,对各部门和宣传工作人员的工作表现进行定期考核。2.考核内容包括宣传工作计划执行情况、宣传内容质量、宣传渠道建设与管理、舆情监测与处置效果、队伍建设与培训等方面。3.考核方式采取定量与定性相结合的方法,通过查阅资料、数据分析、实地检查、公众评价等多种途径进行综合评估。(二)奖励措施1.对于在政法宣传舆论工作中表现突出、成绩显著的部门和个人,给予表彰和奖励。2.奖励形式包括荣誉称号、奖金、晋升机会等,以激励广大宣传工作人员积极进取,推动政法宣传舆论工作不断创新发展。(三)惩罚措施1.对于违反本制度规定、在宣传舆论工作中出

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