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PAGE小学七五普法工作制度一、总则(一)目的为深入贯彻落实国家关于普及法律知识的决策部署,切实加强小学法治宣传教育工作,提高师生的法律意识和法治观念,推进依法治校,依据相关法律法规,结合本校实际,制定本工作制度。(二)依据本制度依据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国未成年人保护法》《青少年法治教育大纲》以及教育部、司法部等部门关于青少年法治宣传教育的一系列文件精神制定。(三)适用范围本制度适用于本校全体师生及与学校教育教学活动相关的各类人员。(四)工作原则1.法治教育与道德教育相结合:将法治教育与社会主义核心价值观教育、中华优秀传统文化教育相结合,注重发挥道德的教化作用,强化规则意识,倡导契约精神,弘扬公序良俗,引导师生自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。2.普及教育与重点教育相结合:面向全体师生开展普遍的法治教育,同时针对不同年龄、不同阶段学生的身心特点和认知规律,有针对性地开展重点教育,提高法治教育的实效性。3.课堂教学与课外活动相结合:充分发挥课堂教学主渠道作用,将法治教育纳入课程体系,同时通过开展丰富多彩的课外活动,营造浓厚的法治教育氛围,增强师生的法律体验。4.学校教育与社会教育相结合:加强与家庭、社区、司法机关等的协作配合,形成学校、家庭、社会三位一体的法治教育网络,共同推动法治教育深入开展。二、工作机构及职责(一)学校七五普法工作领导小组1.组成人员组长:[校长姓名]副组长:[副校长姓名]成员:各部门负责人、年级组长、班主任2.职责(1)全面领导学校七五普法工作,制定学校法治宣传教育规划和年度工作计划,明确工作目标和任务。(2)定期研究部署法治宣传教育工作,协调解决工作中的重大问题,为工作顺利开展提供保障。(3)监督检查学校法治宣传教育工作的落实情况,对工作成效显著的部门和个人进行表彰奖励,对工作不力的进行督促整改。(二)具体工作部门及职责1.德育处(1)负责制定学校德育工作计划时,将法治教育纳入其中,统筹安排法治教育活动。(2)组织开展主题班会、团队活动等形式多样的法治教育活动,培养学生的法治观念和行为习惯。(3)协调班主任做好学生的日常法治教育工作,及时了解学生的思想动态,发现问题及时处理。(4)与其他部门协作,共同推进学校法治宣传教育工作。2.教务处(1)将法治教育纳入课程体系,确保法治教育课时的落实。(2)组织教师开展法治教育教学研究,提高法治教育课堂教学质量。(3)指导教师编写法治教育教案,开发法治教育校本课程资源。(4)负责组织学生的法治教育学业评价工作,检验法治教育效果。3.后勤处(1)保障学校法治宣传教育工作所需的经费,确保各项活动的顺利开展。(2)负责校园法治文化建设,营造良好的法治教育环境,如设置法治宣传栏、张贴法治标语等。(3)配合相关部门做好学校周边环境的治理工作,维护学校师生的合法权益。4.年级组(1)组织本年级教师开展法治教育教学研讨活动,交流教学经验,提高教学水平。(2)指导本年级班主任开展班级法治教育活动,协助解决班级法治教育工作中的问题。(3)关注本年级学生的法治教育情况,及时向学校反馈学生的法治需求和问题。5.班主任(1)负责班级法治教育工作的具体实施,通过课堂教学、主题班会、个别辅导等形式,对学生进行法治教育。(2)培养学生的法治意识和自我保护能力,引导学生树立正确的法治观念。(3)与家长保持密切联系,共同做好学生的法治教育工作,及时沟通学生的法治表现情况。三、法治教育内容(一)宪法教育1.开展宪法晨读活动,组织师生每天早晨诵读宪法条文,让宪法精神深入人心。2.举办宪法知识讲座,邀请法律专家或法官为师生讲解宪法的基本原则、主要内容和重要意义。3.组织宪法知识竞赛、演讲比赛等活动,激发师生学习宪法的积极性和主动性。(二)法律法规教育1.针对小学生的特点,重点开展《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等法律法规的教育,让学生了解自己的权利和义务,学会用法律武器保护自己。2.开展交通安全、消防安全、食品安全等方面的法律法规教育,培养学生的安全意识和规则意识,引导学生自觉遵守法律法规。3.结合学校实际,开展与教育教学相关的法律法规教育,如《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》等,提高教师依法执教的意识和能力。(三)法治观念教育1.培养学生的法治思维能力,引导学生学会运用法治的方式思考和解决问题。2.开展诚实守信、尊老爱幼、团结互助等道德教育,将法治教育与道德教育有机结合,促进学生全面发展。3.通过案例分析、模拟法庭等形式,让学生了解违法犯罪的后果,增强学生的法律敬畏之心。四、法治教育实施途径(一)课堂教学1.各学科教师要充分挖掘教材中的法治教育资源,将法治教育有机融入学科教学中。例如,语文教学中可通过讲述法治故事、分析法律案例等方式,培养学生的法律意识;品德与社会课要系统传授法律法规知识,提高学生的法治素养。2.教务处要按照国家课程标准和地方课程设置要求,确保法治教育课时的落实。小学低年级每学年不少于[X]课时,小学高年级每学年不少于[X]课时。3.定期组织教师参加法治教育培训,提高教师的法治教育教学能力。教师要认真备课,精心设计教学方案,采用灵活多样的教学方法,如讲授法、讨论法、案例分析法等,提高课堂教学的吸引力和实效性。(二)课外活动1.开展法治主题班会活动,每月至少组织一次,围绕一个法治主题,引导学生进行讨论、交流,发表自己的观点和看法,培养学生的自主思考能力和表达能力。2.举办法治文化节,通过法治手抄报比赛、法治绘画比赛、法治书法比赛等形式,展示学生的法治学习成果,营造浓厚的法治文化氛围。3.组织模拟法庭活动,让学生扮演法官、检察官、律师、当事人等角色,模拟真实的法庭审判过程,增强学生对法律程序的了解和法律威严的感受。4.开展法治社会实践活动,如参观法院、检察院、戒毒所等,让学生亲身感受法律的实际运作,增强学生的法律体验。(三)校园文化建设1.加强校园法治文化环境建设,在校园内设置法治宣传栏、法治标语牌、法治文化墙等,定期更新宣传内容,传播法律知识,弘扬法治精神。2.利用校园广播、校园电视台、校园网等媒体平台,开设法治教育专栏,播放法治教育片、法律知识讲座等,扩大法治教育的覆盖面。3.开展法治文化活动,如法治文艺演出、法治演讲比赛、法治知识竞赛等,丰富师生的课余生活,让师生在活动中受到法治教育。(四)家庭教育1.学校通过举办家长学校、召开家长会、开展家访等形式,向家长宣传法治教育的重要性,传授法治教育的方法和技巧,提高家长的法治教育意识和能力。2.建立家长与学校的沟通机制,及时反馈学生的法治表现情况,共同做好学生的法治教育工作。3.鼓励家长积极参与学校的法治教育活动,如陪同学生参加法治社会实践活动、参与学校的法治主题班会等,形成家校共育的良好局面。(五)社会教育1.加强与社区、司法机关等的合作,建立校外法治教育基地,定期组织学生到基地开展法治教育活动,拓宽学生的法治视野。2.邀请法律专家、法官、检察官等到学校举办法律知识讲座、开展法律咨询活动,为师生提供专业的法律指导。3.关注社会法治热点问题,及时向师生进行宣传和解读,引导师生正确看待社会现象,增强师生的法治意识。五、工作保障(一)人员保障1.学校要配备专兼职法治教育教师,负责学校法治教育工作的组织实施。法治教育教师要具备相应的法律专业知识和教育教学能力,定期参加培训和学习,不断提高自身素质。2.鼓励其他学科教师参与法治教育工作,形成全员育人的良好氛围。学校要为教师参与法治教育提供必要的支持和指导,将教师参与法治教育工作情况纳入绩效考核体系。(二)经费保障1.学校要将法治宣传教育工作所需经费纳入年度预算,确保经费足额到位。经费主要用于法治教育教材、资料的购置,法治教育活动的开展,法治教育教师的培训,校园法治文化建设等方面。2.合理安排经费使用,提高经费使用效益,确保每一笔经费都能发挥最大的作用,推动学校法治宣传教育工作顺利开展。(三)时间保障1.严格按照国家课程标准和地方课程设置要求,保障法治教育课时。不得随意挤占、挪用法治教育课时,确保法治教育工作的正常开展。2.合理安排课外活动时间,组织开展丰富多彩的法治教育活动。学校要制定详细的活动计划,明确活动时间、内容、形式和责任人,确保活动有序进行。(四)资源保障1.积极开发和利用法治教育教材、资料、课件等资源,建立学校法治教育资源库。资源库要涵盖宪法、法律法规、法治案例、法治故事、法治图片等内容,为师生开展法治教育提供丰富的素材。2.加强与出版社、教育机构等的合作,引进优质的法治教育资源,不断丰富学校法治教育内容。3.充分利用互联网资源,收集、整理与法治教育相关的网站、公众号、APP等,引导师生关注和学习,拓宽法治教育渠道。六、工作考核与评估(一)考核对象学校全体师生、各部门及年级组。(二)考核内容1.法治教育工作的组织实施情况,包括工作计划的制定、工作措施的落实、活动的开展等。2.法治教育课堂教学质量,包括教学目标的达成、教学内容的选择、教学方法的运用、教学效果的评价等。3.师生的法律意识和法治观念,通过问卷调查、知识测试、行为表现等方式进行评估。4.校园法治文化建设情况,包括法治宣传阵地的建设、法治文化活动的开展等。5.法治教育工作的创新与特色,鼓励各部门和师生积极探索创新法治教育工作方式方法,形成具有本校特色的法治教育模式。(三)考核方式1.建立定期考核制度,每学期对各部门和师生的法治教育工作进行考核。考核采取自评、互评和学校考核相结合的方式进行。2.自评由各部门和师生对照考核内容进行自我总结和评价,填写自评表。互评由各部门之间、师生之间相互评价,交流经验,查找不足。学校考核由学校七五普法工作领导小组组织实施,通过查阅资料、实地查看、问卷调查、师生访谈等方式,对各部门和师生的法治教育工作进行全面考核。3.建立动态考核机制,对在法治教育工作中表现突出的部门和师生及时进行表彰奖励,对工作不力的进行督促整改。对在法治教育工作中创新做法和取得显著成效的,要及时总结推广,并在全校范围内进行宣传。(四)评估结果运用1.

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