学校正风肃纪工作制度

PAGE学校正风肃纪工作制度一、总则（一）制定目的为加强学校管理，规范学校各项工作秩序，营造风清气正的教育教学环境，保障学校事业健康发展，特制定本正风肃纪工作制度。（二）适用范围本制度适用于学校全体教职工、学生以及与学校相关的各类人员。（三）基本原则1.依法依规原则严格遵循国家法律法规和教育行业相关标准，确保学校各项工作在法治轨道上运行。2.公正公平原则对待所有涉及正风肃纪的事项，做到公正评判、公平处理，不偏不倚。3.教育与惩戒相结合原则注重通过教育引导提高师生的纪律意识和道德素质，同时对违规违纪行为依法依规进行惩戒，以起到警示作用。4.预防为主原则加强制度建设和监督管理，提前防范违规违纪行为的发生，做到防患于未然。二、组织领导（一）成立正风肃纪工作领导小组学校成立以校长为组长，副校长为副组长，各职能部门负责人、年级组长为成员的正风肃纪工作领导小组。领导小组负责全面领导学校正风肃纪工作，研究制定工作方案，决策重大事项，协调解决工作中的问题。（二）工作职责1.校长职责全面负责学校正风肃纪工作，对工作的开展情况进行总体指导和监督，对重大违规违纪问题作出决策。2.副校长职责协助校长开展正风肃纪工作，负责分管领域内的正风肃纪工作落实，督促相关部门和人员履行职责，对发现的问题及时向校长汇报并提出处理建议。3.各职能部门负责人职责负责本部门职责范围内的正风肃纪工作，制定具体工作措施，组织实施相关工作，对本部门人员的纪律情况进行日常监督和管理，及时发现和处理违规违纪行为，并向领导小组报告。4.年级组长职责负责本年级组的正风肃纪工作，组织年级组教师学习相关纪律规定，加强对年级组教师和学生的日常教育和管理，发现问题及时报告并协助处理。三、纪律要求（一）政治纪律1.坚定政治立场，拥护党的路线方针政策，自觉与党中央保持高度一致，不得发表、传播与党的路线方针政策相悖的言论。2.忠诚于教育事业，不得有损害国家利益、学校声誉和形象的行为。3.积极参加学校组织的政治学习和政治活动，认真履行政治责任。（二）组织纪律1.严格遵守学校的组织制度，服从组织安排，不得擅自离岗、脱岗或拒绝组织分配的工作任务。2.遵守组织程序，重大事项及时请示报告，不得擅自作主、我行我素。3.维护组织团结，不得搞团团伙伙、拉帮结派，不得在教职工中挑拨离间、制造矛盾。（三）工作纪律1.遵守学校作息时间，按时上下班，不得迟到、早退、旷工。2.认真履行岗位职责，严格按照工作流程和规范开展工作，不得敷衍塞责、推诿扯皮。3.严禁在工作时间内从事与工作无关的事情，如上网聊天、玩游戏、炒股等。4.积极参加学校组织的教研活动、会议和培训，并认真做好记录，不得无故缺席。（四）廉洁纪律1.严格遵守廉洁自律各项规定，不得接受学生家长或其他利益相关方的礼品、礼金、宴请等。2.严禁利用职务之便谋取私利，不得从事有偿家教或在社会培训机构兼职兼课。3.规范学校物资采购、工程建设等工作流程，防止发生贪污受贿、徇私舞弊等行为。4.严格执行财务管理制度，不得虚报冒领、挪用公款。（五）师德师风纪律1.关爱学生，尊重学生人格，不得歧视、体罚或变相体罚学生。2.为人师表，言行举止文明得体，不得在学生面前说脏话、粗话，不得有不良行为习惯。3.廉洁从教，不得向学生推销教辅资料、商品或强制学生参加各种有偿活动。4.严谨治学，认真备课、上课、批改作业，不得敷衍教学。四、监督检查（一）内部监督1.学校设立专门的监督举报电话和邮箱，接受师生和社会的监督举报。对收到的举报信息，及时进行登记和调查处理，并将处理结果及时反馈举报人。2.各职能部门定期对本部门工作进行自查自纠，发现问题及时整改。学校定期组织开展全面的内部监督检查，对发现的问题进行梳理分析，制定整改措施，明确整改责任人和整改期限。3.充分发挥教职工代表大会、学生会等组织的监督作用，鼓励师生积极参与学校管理和监督，提出意见和建议。（二）外部监督1.主动接受教育主管部门、纪检监察部门等上级机关的监督检查，积极配合做好相关工作。2.加强与家长、社区等社会各界的沟通联系，广泛听取意见和建议，不断改进学校工作，提高学校正风肃纪工作水平。五、违规违纪行为处理（一）举报受理与调查1.对收到的违规违纪举报信息，由正风肃纪工作领导小组办公室进行初步审查，符合受理条件的及时启动调查程序。2.调查人员应当不少于两人，调查过程中要全面、客观、公正地收集证据，听取被调查人的陈述和申辩。3.调查结束后，形成调查报告，报告内容包括调查经过、事实认定、证据材料、处理建议等。（二）处理方式1.批评教育对于情节较轻、初次违规且未造成不良影响的行为，给予批评教育，责令其作出书面检讨，并在一定范围内进行通报。2.诫勉谈话对于情节较为严重、但尚未达到纪律处分程度的行为，进行诫勉谈话，提出严肃批评，要求其限期改正，并跟踪整改情况。3.纪律处分根据违规违纪行为的性质、情节和危害程度，按照有关规定给予相应的纪律处分，包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。4.其他处理对于违规违纪行为涉及违法的，移交司法机关依法处理；对于因违规违纪行为给学校或他人造成经济损失的，责令其承担相应的赔偿责任。（三）处理程序1.提出处理建议由调查人员根据调查结果，提出对违规违纪人员的处理建议，报正风肃纪工作领导小组审议。2.审议决定正风肃纪工作领导小组召开会议，对处理建议进行审议，作出处理决定。处理决定应当以书面形式通知被处理人，并在学校范围内进行通报。3.申诉与复查被处理人对处理决定不服的，可以在接到处理决定之日起一定期限内，向学校正风肃纪工作领导小组提出申诉。领导小组应当在接到申诉后进行复查，并将复查结果及时反馈申诉人。六、教育引导（一）加强思想政治教育1.定期组织教职工开展思想政治学习活动，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，提高教职工的政治觉悟和思想认识。2.加强对学生的思想政治教育，将思想政治教育贯穿于教育教学全过程，培养学生正确的世界观、人生观和价值观。（二）开展纪律法规培训1.定期组织教职工参加纪律法规培训，学习国家法律法规、教育行业相关政策和学校的各项规章制度，提高教职工的纪律意识和法律素养。2.针对学生开展法制教育和纪律教育活动，通过主题班会、法制讲座等形式，引导学生自觉遵守法律法规和学校纪律。（三）强化师德师风建设1.开展师德师风主题教育活动，弘扬高尚师德，树立良好师风，营造尊师重教的良好氛围。2.建立师德师风考核评价机制，将师德表现作为教师考核、聘任、晋升的重要依据，激励教师自觉践行师德规范。七、宣传与教育（一）宣传工作1.学校通过校园网、宣传栏、校报校刊等多种渠道，广泛宣传正风肃纪工作的重要意义、工作制度和工作成果，提高师生对正风肃纪工作的知晓度和参与度。2.及时宣传报道正风肃纪工作中的先进典型和正面事迹，发挥榜样的示范引领作用，引导师生见贤思齐。（二）教育活动1.定期组织开展正风肃纪专题教育活动，通过案例分析、警示教育片观看等形式，增强师生的纪律意识和廉洁意识