学校扫黄打黑工作制度

PAGE学校扫黄打黑工作制度一、总则（一）目的为维护学校的安全稳定，营造健康、文明、和谐的教育环境，保护师生的合法权益，根据国家相关法律法规，结合学校实际情况，特制定本扫黄打黑工作制度。（二）适用范围本制度适用于学校全体师生员工以及在学校范围内开展活动的所有人员。（三）工作原则1.依法依规原则：严格依据国家法律法规开展扫黄打黑工作，确保各项措施合法合规。2.预防为主原则：加强宣传教育，提高师生的法律意识和防范能力，从源头上预防涉黄涉黑问题的发生。3.综合治理原则：整合学校各部门力量，形成齐抓共管的工作格局，共同推进扫黄打黑工作。4.及时处置原则：对发现的涉黄涉黑线索和事件，及时进行调查处理，防止事态扩大。二、组织领导（一）成立扫黄打黑工作领导小组学校成立以校长为组长，副校长为副组长，各部门负责人为成员的扫黄打黑工作领导小组。领导小组下设办公室，负责日常工作的组织协调。（二）职责分工1.校长：全面负责学校扫黄打黑工作的领导和决策，协调各方资源，确保工作顺利开展。2.副校长：协助校长开展工作，负责组织实施具体工作措施，督促检查各部门工作落实情况。3.各部门负责人：按照职责分工，负责本部门的扫黄打黑工作，落实各项工作任务，及时向领导小组报告工作进展情况。4.班主任：负责班级学生的教育管理，加强对学生的思想道德教育和法制教育，及时发现和报告班级内的涉黄涉黑线索。三、宣传教育（一）开展法律法规宣传1.将扫黄打黑相关法律法规纳入学校法制教育课程体系，定期组织师生学习。2.通过校园广播、宣传栏、校报等多种形式，广泛宣传扫黄打黑的意义、法律法规和典型案例，提高师生的法律意识和辨别能力。（二）加强思想道德教育1.把社会主义核心价值观教育融入学校教育教学全过程，培养师生良好的道德品质和行为习惯。2.开展心理健康教育，帮助师生树立正确的人生观、价值观和世界观，增强抵御不良思想侵蚀的能力。（三）组织主题活动1.定期组织扫黄打黑主题班会、演讲比赛、征文活动等，引导师生积极参与，营造浓厚的工作氛围。2.开展“扫黄打黑进校园”宣传周活动，集中宣传扫黄打黑知识，提高师生的知晓率和参与度。四、线索排查（一）建立线索排查机制1.设立专门的举报电话、邮箱和信箱，畅通师生举报渠道，鼓励师生积极提供涉黄涉黑线索。2.定期组织开展线索排查工作，重点排查校园周边环境、网络信息、学生交往等方面的涉黄涉黑线索。3.加强与公安、文化等部门的协作配合，及时获取相关线索信息。（二）排查重点内容1.校园内是否存在传播淫秽色情物品、进行色情交易等涉黄行为。2.校园周边是否存在黑网吧、歌舞厅、游戏厅等娱乐场所，是否有接纳未成年人、传播不良信息等违法违规行为。3.学校师生中是否存在参与黑恶势力违法犯罪活动，如敲诈勒索、寻衅滋事、打架斗殴等。4.学校网络平台是否存在传播有害信息、网络暴力、网络诈骗等违法违规行为。（三）排查工作要求1.排查人员要认真负责，严格按照排查标准和程序进行操作，确保排查工作不漏死角。2.对排查出的线索要及时进行登记、整理和分析，建立工作台账，做到底数清、情况明。3.排查过程中要注意保护举报人权益，对举报人信息严格保密。五、案件处置（一）快速反应机制1.接到涉黄涉黑线索或事件报告后，领导小组办公室要立即启动快速反应机制，迅速组织人员进行调查核实。2.在调查过程中，要及时收集相关证据，确保调查工作依法依规进行。（二）分类处置措施1.对于一般性涉黄涉黑线索，由学校相关部门进行调查处理，并及时向领导小组报告处理结果。2.对于涉及违法犯罪的涉黄涉黑案件，要及时向公安机关报案，并积极配合公安机关开展调查工作。3.在案件处置过程中，要做好师生的思想稳定工作，避免造成不良影响。（三）后续跟踪管理1.对涉黄涉黑案件处理完毕后，要对相关人员进行跟踪管理，定期开展回访教育，防止问题反弹。2.针对案件暴露出的问题，要及时总结经验教训，完善学校管理制度，加强防范措施。六、协作配合（一）与公安机关协作1.主动与公安机关建立常态化联络机制，及时沟通信息，共同研究解决工作中遇到的问题。2.积极配合公安机关开展校园周边治安整治行动，严厉打击涉黄涉黑违法犯罪活动。3.协助公安机关做好案件调查取证工作，提供必要的支持和帮助。（二）与文化部门协作1.加强与文化部门的沟通协调，共同加强对校园周边文化市场的监管，规范文化经营活动。2.配合文化部门开展“扫黄打非”专项行动，打击非法出版物、淫秽色情出版物等违法违规行为。（三）校内部门协作1.学校各部门要密切配合，形成工作合力。保卫部门负责校园安全保卫和线索排查工作；教学部门负责加强师生教育管理和法制教育；后勤部门负责校园环境整治和设施维护；宣传部门负责宣传教育和舆论引导工作。2.建立定期工作协调会议制度，及时通报工作进展情况，研究解决工作中存在的问题。七、监督检查（一）建立监督检查机制1.学校扫黄打黑工作领导小组定期对各部门扫黄打黑工作开展情况进行监督检查，确保各项工作措施落到实处。2.设立专门的监督举报电话和邮箱，接受师生和社会各界的监督。（二）检查内容1.各部门扫黄打黑工作制度的执行情况。2.宣传教育工作开展情况，师生的知晓率和参与度。3.线索排查工作落实情况，是否存在漏报、瞒报线索的情况。4.案件处置工作情况，是否依法依规进行处理，处理结果是否满意。（三）结果运用1.对监督检查中发现的问题，及时下达整改通知书，责令相关部门限期整改。2.将监督检查结果纳入各部门年度工作考核内容，对工作成绩突出的部门和个人进行表彰奖励，对工作不力的部门和个人进行通报批评。八、责任追究（一）追究情形1.对扫黄打黑工作重视不够，未认真履行职责，导致工作出现重大失误或问题的。2.对涉黄涉黑线索排查不认真，漏报、瞒报重要线索，造成严重后果的。3.在案件处置过程中，故意拖延、推诿，不配合调查处理工作，影响案件办理的。4.对师生举报的涉黄涉黑线索不及时处理，引发师生不满或社会不良影响的。（二）责任追究方式1.对责任部门和责任人进行通报批评。2.责令责任部门和责任人作出书