团支部委员会工作制度

PAGE团支部委员会工作制度一、总则（一）制定目的为了加强团支部委员会建设，规范团支部工作流程，提高团支部工作效率和质量，充分发挥团支部在青年群体中的引领、凝聚和服务作用，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织内的团支部委员会及其所属各团支部。（三）基本原则1.坚持党的领导：团支部要坚决贯彻党的路线方针政策，围绕党的中心工作开展团支部活动，确保团支部工作的正确方向。2.服务青年成长：以青年为本，关注青年需求，竭诚服务青年，促进青年全面发展，为青年成长成才创造良好条件。3.民主集中制：充分发扬民主，尊重团员主体地位，保障团员民主权利；实行正确的集中，保证团支部决策的科学性和有效性。4.创新发展：适应时代发展要求，不断创新团支部工作方式方法，增强团支部工作的吸引力和感染力。二、团支部委员会组织架构（一）团支部委员会组成团支部委员会由团支部书记、副书记和组织委员、宣传委员、文体委员等委员组成。（二）各委员职责1.团支部书记职责负责团支部的全面工作，主持团支部委员会会议和团员大会，传达党组织和上级团组织的决议、指示，结合团支部实际，研究制定团支部工作计划并组织实施。了解掌握团员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。检查团支部的工作计划、决议的执行情况，按时向党组织和上级团组织报告工作。抓好团支部委员会的自身建设，认真学习，按时召开民主生活会，加强团结，督促和帮助委员做好分管工作。负责与团支部所在单位行政负责人保持密切联系，争取支持，指导和帮助团支部开展工作。2.团支部副书记职责协助团支部书记开展工作，书记不在时，代理书记负责团支部的全面工作。负责团支部的日常事务管理，协助书记做好各项工作的组织协调。了解团员青年的思想动态，及时向书记反映团员青年的意见和建议。具体组织实施团支部的各项活动，确保活动顺利开展。3.组织委员职责负责团支部的组织建设工作，做好团员发展、团员组织关系转接、团费收缴等工作。了解掌握团员的基本情况，做好团员统计工作，建立健全团员档案。负责团支部活动的组织协调工作，安排活动场地、人员等，确保活动有序进行。协助团支部书记做好团支部委员会换届选举和团员大会的组织工作。4.宣传委员职责负责团支部的宣传工作，制定宣传计划，组织开展形式多样的宣传活动。及时宣传党的路线方针政策、上级团组织的工作部署以及团支部的工作动态和先进事迹。组织团员青年学习政治理论、时事政策和团的基本知识，提高团员青年的思想政治素质。负责团支部宣传阵地建设，如办好团支部宣传栏、团刊等，营造良好的舆论氛围。5.文体委员职责负责团支部的文化体育活动组织工作，制定文体活动计划，丰富团员青年的业余文化生活。组织开展各类文体比赛、文艺演出等活动，增强团员青年的身体素质和团队协作精神。发现和培养文体骨干，组建团支部文体队伍，提高文体活动水平。负责与公司/组织内其他部门的文体活动交流与合作，拓展团支部文体工作的影响力。三、团支部委员会会议制度（一）会议类型1.团支部委员会会议：定期召开，研究部署团支部工作，讨论决定重要事项。2.团支部扩大会议：根据工作需要召开，吸收部分团员代表参加，传达重要精神或讨论涉及团员青年切身利益的问题。3.民主生活会：定期召开，开展批评与自我批评，加强团支部委员会成员之间的沟通与交流，促进团支部委员会自身建设。（二）会议召开1.会议时间团支部委员会会议一般每月召开一次，遇有重要情况可随时召开。团支部扩大会议根据工作需要不定期召开。民主生活会每季度召开一次。2.会议通知会议召开前，由团支部书记确定会议议题、时间、地点，并提前通知与会人员。会议通知应明确会议的主要内容和要求，以便与会人员做好准备。3.参会人员团支部委员会会议由团支部委员会全体成员参加。团支部扩大会议根据会议内容确定参会人员范围，一般包括团支部委员会成员和部分团员代表。民主生活会由团支部委员会成员参加。（三）会议内容1.团支部委员会会议内容传达学习党组织和上级团组织的决议、指示，研究贯彻落实的具体措施。讨论制定团支部工作计划、总结和重要活动方案。研究团员发展、奖惩、推优等工作。讨论决定团支部经费使用、活动场地安排等重要事项。分析团员青年思想状况，研究解决团员青年关心的热点难点问题。2.团支部扩大会议内容传达党组织和上级团组织的重要精神，通报团支部近期工作情况。听取团员代表对团支部工作的意见和建议，研究改进措施。讨论涉及团员青年切身利益的重要事项，如评优评先、福利待遇等。组织团员代表学习交流，提高团员代表的综合素质和参与团支部工作的能力。3.民主生活会内容团支部委员会成员汇报个人思想、工作和学习情况，开展批评与自我批评。分析团支部工作中存在的问题，研究制定整改措施。加强团支部委员会成员之间的沟通与交流，增进团结协作，提高工作效率。（四）会议记录1.每次会议应指定专人做好记录，记录内容包括会议时间、地点、参会人员、会议议题、会议内容、会议决议等。2.会议记录应真实、准确、完整，字迹清晰，妥善保管，以备查阅。（五）会议决议执行1.会议形成的决议、决定，团支部委员会成员应认真贯彻执行，明确责任人和完成时限。2.团支部书记负责对会议决议的执行情况进行跟踪检查，及时向团支部委员会报告执行情况。3.对执行不力或违反会议决议的情况，应及时进行纠正，并追究相关人员的责任。四、团支部工作制度（一）团员教育管理1.思想政治教育定期组织团员学习党的理论知识、时事政策和团的基本知识，提高团员的思想政治素质。通过开展主题团日活动、专题讲座、参观学习等形式，增强思想政治教育的针对性和实效性。2.团员日常管理做好团员发展工作，按照团员发展标准和程序，积极培养优秀青年加入团组织。加强团员组织关系管理，及时办理团员组织关系转接手续。严格执行团费收缴规定，做好团费收缴、使用和管理工作。建立健全团员档案，做好团员信息统计和更新工作。加强对团员的考核评价工作，对表现优秀的团员进行表彰奖励，对违反团章的团员进行批评教育和组织处理。（二）团支部活动开展1.活动计划制定团支部应根据党组织和上级团组织的工作部署，结合团员青年实际，制定年度活动计划。活动计划应明确活动主题、内容、形式、时间、地点、参与人员等，确保活动具有针对性和可行性。2.活动组织实施按照活动计划，认真组织开展各类团支部活动。活动前要做好充分准备，包括场地布置、物资准备、人员安排等。活动过程中要注重安全管理，确保活动顺利进行。同时，要加强对活动的宣传报道，扩大活动影响力。活动结束后，要及时进行总结评估，总结经验教训，为今后活动的开展提供参考。3.活动创新发展鼓励团支部结合时代特点和团员青年需求，创新活动形式和内容。积极探索运用新媒体手段开展团支部活动，提高活动的吸引力和参与度。加强与其他团支部或单位团组织的交流合作，共同开展特色活动，拓展团支部工作空间。（三）团支部推优工作1.推优标准政治素质高，坚决拥护党的路线方针政策，积极向党组织靠拢。工作业绩突出，在本职岗位上表现优秀，能够发挥模范带头作用。在团员青年中具有较高威信，群众基础好。遵守团章，模范履行团员义务，积极参加团支部各项活动。2.推优程序团支部委员会根据推优标准，广泛征求团员青年意见和团支部所在单位党组织意见，确定推优对象。对推优对象进行全面考察，形成考察材料。召开团支部大会，介绍推优对象情况，组织团员进行民主评议，确定推荐名单。将推荐名单报团支部所在单位党组织审核，经党组织同意后，向上级党组织推荐。（四）团支部宣传工作1.宣传阵地建设加强团支部宣传栏建设，定期更新宣传栏内容，宣传党的方针政策、团支部工作动态、团员青年先进事迹等。办好团刊，团刊内容要贴近团员青年生活，具有思想性、知识性、趣味性，为团员青年提供交流平台。充分利用公司/组织内部网站、微信公众号、微博等新媒体平台，及时发布团支部工作信息，扩大团支部宣传覆盖面。2.宣传活动组织围绕团支部重点工作和重要活动，组织开展形式多样的宣传活动。积极撰写新闻稿件，及时报道团支部工作亮点和成效，向公司/组织内部媒体和上级团组织投稿。加强与公司/组织内其他部门宣传部门的沟通协作，共同营造良好的宣传氛围。五、团支部经费管理（一）经费来源1.上级团组织下拨的团建经费。2.团支部所在单位行政给予的支持经费。3.团员缴纳的团费。4.团支部通过开展活动、接受捐赠等方式筹集的经费。（二）经费使用原则1.合理使用：严格按照规定用途使用经费，确保经费使用合理、合规、有效。2.勤俭节约：坚持勤俭节约的原则，反对铺张浪费，提高经费使用效益。3.公开透明：经费使用情况要定期向团员公开，接受团员监督。（三）经费使用范围1.团员教育活动费用：包括购买学习资料、组织培训、参观学习等费用。2.团支部活动费用：包括开展主题团日活动、文体活动、志愿服务活动等费用。3.宣传工作费用：包括制作宣传栏、团刊、宣传资料等费用。4.表彰奖励费用：对优秀团员、团干部进行表彰奖励的费用。5.其他与团支部工作相关费用：如团支部工作会议费用、办公用品购置费用等。（四）经费报销1.经费报销应严格按照公司/组织财务制度执行，报销凭证应真实、合法、有效。2.报销时应填写报销审批表，注明报销事由、金额、时间等，并附上相关发票、收据等原始凭证。3.团支部书记负责对经费报销进行审核，审核通过后报团支部所在单位财务部门审批报销。（五）经费管理监督1.团支部应建立经费管理制度，明确经费管理流