2025年安康杯知识竞赛题库及答案

2025年”安康杯”知识竞赛题库及答案一、单项选择题（每题2分，共40分）1.新修订的《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般事故的，处上一年年收入（）的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%答案：C2.依据《职业病防治法》，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。A.每月B.每季度C.每半年D.每年答案：D3.某企业使用的危险化学品储罐区构成重大危险源，根据《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》，该企业应当对重大危险源的管理情况进行安全评估，安全评估的周期为（）。A.每1年B.每2年C.每3年D.每5年答案：C4.有限空间作业前，必须对有限空间内的气体成分进行检测，检测指标不包括（）。A.氧气浓度B.可燃气体浓度C.有毒气体浓度D.二氧化碳浓度答案：D5.下列哪种劳动防护用品不属于头部防护类？（）A.安全帽B.防冲击眼护具C.防寒帽D.防静电工作帽答案：B6.某建筑施工工地发生高处坠落事故，造成3人死亡、5人重伤，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故属于（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C（较大事故标准：3-9人死亡，或10-49人重伤）7.应急演练的基本任务是检验、评价和（）应急能力。A.保护B.论证C.协调D.保持答案：D8.电气设备发生火灾时，应使用（）灭火。A.泡沫灭火器B.水C.干粉灭火器D.酸碱灭火器答案：C9.下列不属于“三违”行为的是（）。A.违章指挥B.违规作业C.违反劳动纪律D.违反操作流程答案：D（“三违”指违章指挥、违规作业、违反劳动纪律）10.某企业新入职员工张某，岗前安全培训时间不得少于（）学时。A.8B.16C.24D.32答案：C（高危行业新员工岗前培训≥72学时，其他行业≥24学时）11.依据《工伤保险条例》，职工因工死亡，其近亲属可领取的一次性工亡补助金标准为上一年度（）的20倍。A.全国城镇居民人均可支配收入B.本地区职工月平均工资C.本企业职工月平均工资D.当地最低工资标准答案：A12.下列哪种情况不属于工伤认定范围？（）A.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力伤害B.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害C.因工外出期间，由于个人原因发生交通事故受伤D.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害答案：C13.某化工企业发生有毒气体泄漏事故，现场人员应首先（）。A.立即报警B.用湿毛巾捂住口鼻向上风方向撤离C.尝试关闭泄漏阀门D.组织人员救援中毒者答案：B14.安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类，其中指令标志的基本形式是（）。A.圆形边框，颜色为蓝底白图B.三角形边框，黄底黑图C.圆形边框，白底红图D.正方形边框，绿底白图答案：A15.下列关于动火作业的说法，错误的是（）。A.一级动火作业票有效期不超过8小时B.动火作业前需清除作业区域内的易燃物C.动火作业时，监护人可临时离开现场D.风力超过5级时，应停止室外露天动火作业答案：C16.某企业使用的起重机属于特种设备，其安全检验周期为（）。A.每半年B.每年C.每2年D.每3年答案：B17.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、（）和职业病诊疗等有关个人健康资料。A.工作环境检测结果B.职业健康检查结果C.安全培训记录D.劳动合同签订情况答案：B18.下列哪项不属于安全生产“五同时”原则的内容？（）A.同时计划B.同时实施C.同时检查D.同时考核答案：B（“五同时”指计划、布置、检查、总结、考核）19.某企业发生生产安全事故后，谎报事故的，对主要负责人处上一年年收入（）的罚款。A.40%-60%B.60%-80%C.80%-100%D.100%-120%答案：C20.下列关于安全色的表述，错误的是（）。A.红色表示禁止、停止B.黄色表示警告、注意C.蓝色表示指令、必须遵守D.绿色表示危险、安全状态答案：D（绿色表示安全、通行）二、多项选择题（每题3分，共30分，少选、错选均不得分）1.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括（）。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划D.保证本单位安全生产投入的有效实施答案：ABCD（《安全生产法》第二十一条）2.下列属于职业病危害因素中化学因素的有（）。A.粉尘B.放射性物质C.噪声D.有毒气体答案：AD（化学因素包括粉尘、化学物质；物理因素包括噪声、放射性物质）3.有限空间作业“七不准”包括（）。A.未经风险辨识不准作业B.未经通风检测不准作业C.不佩戴劳动防护用品不准作业D.无监护不准作业答案：ABCD（其他还包括未审批、未培训、未制定预案不准作业）4.下列属于应急救援物资储备范畴的有（）。A.灭火器B.急救药品C.通讯设备D.交通车辆答案：ABCD5.依据《消防法》，下列行为属于违法行为的有（）。A.占用消防通道B.损坏消防设施C.组织员工进行消防演练D.消防控制室无人值班答案：ABD6.下列关于劳动防护用品使用的说法，正确的有（）。A.用人单位应免费提供符合标准的劳动防护用品B.员工可以自行选择佩戴防护用品C.防护用品出现破损应及时更换D.特殊防护用品需定期检测性能答案：ACD7.下列属于事故调查报告内容的有（）。A.事故发生经过和事故救援情况B.事故造成的人员伤亡和直接经济损失C.事故发生的原因和事故性质D.对事故责任单位和人员的处理建议答案：ABCD8.下列关于危险化学品储存的要求，正确的有（）。A.分类存放，禁忌物料分开储存B.储存场所设置明显的安全警示标志C.露天存放的化学品需采取防晒、防雨措施D.储存量不得超过设计容量答案：ABCD9.下列属于安全生产“三同时”制度内容的有（）。A.安全设施与主体工程同时设计B.同时施工C.同时投入生产和使用D.同时验收答案：ABC10.下列关于触电急救的说法，正确的有（）。A.立即切断电源或用绝缘工具挑开电线B.对触电者进行心肺复苏前需检查呼吸和脉搏C.若触电者无呼吸，应立即进行人工呼吸D.搬运触电者时需保持身体平直，避免二次伤害答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10分）1.生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包给不具备安全生产条件的单位。（）答案：×（必须发包给具备条件的单位）2.员工在工作时间内因醉酒导致伤亡的，不得认定为工伤。（）答案：√3.安全警示标志的设置位置可以根据现场情况随意调整。（）答案：×（需设置在明显、易观察的位置）4.企业开展安全培训时，可将培训档案保存至员工离职后1年。（）答案：×（需保存至少3年）5.有限空间作业中，作业人员可以使用过滤式防毒面具替代正压式呼吸器。（）答案：×（氧气不足或有毒气体浓度高时，必须使用正压式呼吸器）6.用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者，进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。（）答案：√7.应急演练结束后，无需对演练效果进行评估总结。（）答案：×（需形成评估报告，改进预案）8.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。（）答案：√9.企业的安全管理人员可以兼任其他管理职务，无需专职。（）答案：×（高危行业需设置专职安全管理机构或人员）10.发生火灾时，应乘坐电梯快速撤离。（）答案：×（火灾可能导致电梯故障，应走疏散楼梯）四、简答题（每题5分，共20分）1.简述“双重预防机制”的核心内容。答案：双重预防机制指风险分级管控和隐患排查治理。风险分级管控是通过识别风险点、评估风险等级，采取相应管控措施；隐患排查治理是针对风险管控过程中出现的缺陷和问题，及时发现并消除隐患，防止事故发生。2.列举5种常见的职业病类型。答案：尘肺病（如矽肺）、职业性噪声聋、职业性化学中毒（如苯中毒）、职业性皮肤病（如接触性皮炎）、职业性眼病（如电光性眼炎）。3.简述企业安全生产费用的使用范围（至少5项）。答案：（1）安全设施设备的购置、改造和维护；（2）安全风险辨识、评估和管控；（3）安全生产检查、隐患排查治理；（4）安全生产宣传、教育、培训；（5）劳动防护用品的采购和配备；（6）应急救援器材、设备的配备及应急演练；（7）其他与安全生产直接相关的支出。4.当发现有人触电时，应采取哪些正确的急救步骤？答案：（1）立即切断电源或用绝缘工具（如干燥的木棍、竹竿）挑开电线，确保自身安全；（2）检查触电者意识、呼吸和脉搏；（3）若触电者无呼吸、无脉搏，立即进行心肺复苏（CPR），并拨打120；（4）若触电者有呼吸但昏迷，将其置于侧卧位，保持呼吸道通畅；（5）记录触电时间、症状，配合医护人员救治；（6）保护现场，避免二次事故。五、案例分析题（共20分）案例：2024年6月，某机械制造企业发生一起机械伤害事故。当日，冲压车间员工王某在操作冲床时，未关闭设备电源便直接清理模具内的废料，因冲床误启动导致右手被压伤。经调查，该企业未对王某进行岗前安全培训，冲床的安全防护装置（光电保护器）因故障长期未维修，车间主任张某明知设备存在问题仍要求员工继续使用。问题1：分析该起事故的直接原因和间接原因。（10分）答案：直接原因：（1）王某违规操作，未关闭电源清理模具（违反安全操作规程）；（2）冲床安全防护装置失效（光电保护器故障未维修）。间接原因：（1）企业未履行安全培训义务，王某缺乏基本安全操作知识；（2）设备日常维护管理缺失，未及时修复故障防护装置；（3）车间主任张某违章指挥，明知设备隐患仍要求作业；（4）企业安全生产主体责任落实不到位，安全管理制度执行不严。问题2：提出针对该事故的整改措施。（10分）答案：（1）立即停用故障冲床，全面检修安全防护装置，确保其正常运行；（2）开展全员安全培