2026年工会知识竞赛试题附参考答案详解【能力提升】

2026年工会知识竞赛试题附参考答案详解【能力提升】1.中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是会员和职工利益的（）。

A.代表者

B.维护者

C.代表者和维护者

D.管理者【答案】：C

解析：本题考察工会的基本职责知识点。根据《中华人民共和国工会法》，工会的核心职能是维护职工合法权益，同时作为职工利益的代表者，需全面维护会员权益。选项A仅强调“代表者”，忽略了“维护者”的核心职责；选项B仅提及“维护者”，未涵盖工会作为职工利益代表的角色；选项D“管理者”并非工会的主要职能，工会以服务和协调劳动关系为核心，而非管理企业。因此正确答案为C。2.工会的组织原则是（）

A.民主集中制

B.首长负责制

C.少数服从多数

D.下级服从上级【答案】：A

解析：本题考察工会组织原则知识点。《工会法》第十条规定，工会组织原则为民主集中制，即会员大会或会员代表大会是工会的权力机关，各级工会委员会由会员大会或会员代表大会民主选举产生，实行集体领导与分工负责相结合的制度。选项B首长负责制是行政机关的领导体制；选项C、D是民主集中制的具体体现（如决策中少数服从多数、组织中下级服从上级），但并非工会组织的根本原则。3.《中华人民共和国工会法》首次颁布的年份是？

A.1992年

B.1995年

C.2001年

D.2021年【答案】：A

解析：本题考察工会法的立法历史知识点。正确答案为A，因为《中华人民共和国工会法》首次颁布于1992年4月3日，由第七届全国人民代表大会第五次会议通过。B选项1995年是《中华人民共和国劳动法》实施年份；C选项2001年是《工会法》第一次修订的时间；D选项2021年为干扰项，无法律依据。4.中国工会的基本职责是（）

A.维护职工合法权益

B.组织生产经营活动

C.开展职工文体活动

D.管理企业行政事务【答案】：A

解析：本题考察工会的基本职责知识点。工会是职工自愿结合的工人阶级群众组织，其核心使命是维护职工合法权益。选项B“组织生产经营活动”是企业行政部门的职责；选项C“开展文体活动”是工会的非核心职能，属于服务性活动；选项D“管理企业行政事务”是企业管理层的职责，均不符合工会基本职责。因此正确答案为A。5.《中华人民共和国工会法》规定，工会是职工自愿结合的（）组织。

A.群众组织

B.行政组织

C.政党

D.经济组织【答案】：A

解析：本题考察工会的基本性质。根据《工会法》，工会是职工自愿结合的群众组织，其设立目的是维护职工合法权益、协调劳动关系，并非行政机关（B错误）、政党（政党具有政治纲领和组织体系，C错误）或以盈利为目的的经济组织（D错误）。6.中国工会的基本性质是（）。

A.职工自愿结合的群众组织

B.国家行政机关

C.企业内部的生产管理机构

D.政府的直属事业单位【答案】：A

解析：本题考察工会的基本性质知识点。工会是职工自愿结合的群众组织，并非国家行政机关（如政府部门）、企业生产管理机构或政府直属事业单位。国家行政机关行使行政权力，企业生产管理机构属于企业内部部门，政府直属事业单位承担特定公共服务职能，均不符合工会性质。因此正确答案为A。7.根据《工会法》，企业、事业单位、机关有会员多少人以上的，应当建立基层工会委员会？

A.10人

B.25人

C.50人

D.100人【答案】：B

解析：本题考察工会组建的法定人数要求。《工会法》明确规定：企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可单独建立或联合建立。选项A（10人）低于法定标准，C（50人）、D（100人）高于法定标准，均不符合规定。因此正确答案为B。8.工会通过什么机制与企业、事业单位建立集体协商制度，维护职工合法权益？

A.职工代表大会制度

B.集体协商和集体合同制度

C.民主评议制度

D.劳动争议调解制度【答案】：B

解析：本题考察工会维权机制知识点。集体协商和集体合同制度是工会代表职工与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假等事项进行平等协商的重要机制，是维护职工合法权益的核心手段。选项A“职工代表大会制度”是民主管理机构，非维权机制；选项C“民主评议制度”是对干部的评价方式；选项D“劳动争议调解制度”是事后纠纷处理，均非集体协商的核心机制。9.根据《工会法》，工会经费的主要来源是？

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位、社会组织拨缴的经费

C.政府财政直接拨款

D.社会各界捐赠的资金【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。工会经费主要来源于企业、事业单位、社会组织按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费（《工会法》第六条），这是工会经费的主要来源。选项A“会员会费”是工会经费来源之一，但占比相对较小；选项C“政府财政拨款”仅适用于基层工会在特殊情况下的补助，非主要来源；选项D“社会捐赠”属于非经常性来源，均不符合题意。10.工会经费的主要来源是？

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%拨缴的经费

C.政府财政直接拨款

D.社会各界捐赠【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。正确答案为B。根据《工会法》，工会经费主要来源于企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费，这是工会开展活动的主要资金保障。A选项会员会费是经费来源之一，但占比小；C选项政府拨款仅为特定情况下的补助；D选项社会捐赠属于其他收入，非主要来源。11.工会对企业、事业单位违反劳动法律法规的行为，有权（）？

A.直接予以行政处罚

B.要求企业、事业单位予以改正

C.组织职工罢工抗议

D.向法院提起诉讼【答案】：B

解析：本题考察工会劳动法律监督职能知识点。工会对企业、事业单位违反劳动法律法规的行为，有权要求其予以改正（这是工会的劳动法律监督权限）。选项A“直接行政处罚”错误，工会无权实施行政处罚，行政处罚权属于行政机关；选项C“组织职工罢工”违反《工会法》规定，罢工不是工会合法维权手段；选项D“向法院提起诉讼”通常需以企业为主体，工会一般通过监督、协调等方式维权，而非直接诉讼。因此正确答案为B。12.集体合同草案应当提交（）讨论通过。

A.工会委员会

B.职工代表大会或者全体职工

C.企业董事会

D.上级工会【答案】：B

解析：本题考察集体合同签订程序。根据《劳动合同法》第五十一条，集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。工会委员会（A）负责草拟和执行，企业董事会（C）是企业决策机构，上级工会（D）负责指导而非审批主体。因此正确答案为B。13.中国工会的最高领导机关是？

A.中华全国总工会

B.国务院

C.全国人民代表大会

D.中国共产党中央委员会【答案】：A

解析：本题考察工会组织架构知识点。中国工会的最高领导机关是中华全国总工会，国务院是最高国家行政机关，全国人民代表大会是最高国家权力机关，中国共产党中央委员会是党的最高领导机构，均非工会最高领导机关，故正确答案为A。14.工会经费的主要来源是？

A.会员缴纳的会费和企业、事业单位拨缴的经费

B.政府财政拨款

C.职工自愿捐款

D.工会会员投资收益【答案】：A

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》，工会经费主要来源于会员会费和企业、事业单位按规定拨缴的经费；B项政府财政拨款仅为补充来源；C项职工自愿捐款非主要来源；D项工会经费禁止用于会员投资收益，因此正确答案为A。15.工会的基本职责是（）。

A.组织生产经营

B.维护职工合法权益

C.开展文化体育活动

D.管理职工福利【答案】：B

解析：本题考察工会的基本职责知识点。根据《中华人民共和国工会法》，工会的基本职责是维护职工合法权益。A选项“组织生产经营”属于企业或单位的生产管理职责，非工会基本职责；C选项“开展文化体育活动”是工会的职能之一，但属于辅助性活动，非核心职责；D选项“管理职工福利”通常由企业人力资源部门或福利部门负责，工会主要是监督和协助落实，而非直接管理。因此正确答案为B。16.工会会员每月缴纳的会费标准通常为？

A.本人月工资收入的0.5%

B.本人月工资收入的1%

C.本人月基本工资的2%

D.本人月工资收入的2%【答案】：A

解析：本题考察工会会员会费缴纳标准。根据全国总工会相关规定，工会会员会费按本人月工资收入的0.5%缴纳。选项B“1%”、C“2%”、D“2%”均为错误比例，其中“2%”是企业拨缴工会经费的标准（全部职工工资总额的2%），并非会员个人会费标准。故正确答案为A。17.中国工会的组织原则是？

A.民主集中制

B.集中制

C.民主制

D.集中民主制【答案】：A

解析：本题考察工会组织原则知识点。根据《工会法》，中国工会实行民主集中制，即在民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，确保工会组织的统一性和会员参与的民主性。其他选项均非工会法定组织原则，因此正确答案为A。18.全国总工会成立的时间是？

A.1921年7月

B.1925年5月1日

C.1949年10月1日

D.1956年9月【答案】：B

解析：本题考察工会历史知识点。1925年5月1日，全国第一次劳动大会在广州召开，宣布中华全国总工会成立。选项A1921年7月是中国共产党第一次全国代表大会召开时间；选项C1949年10月1日是中华人民共和国成立时间；选项D1956年9月是中国共产党第八次全国代表大会召开时间，均与全国总工会成立时间无关。因此正确答案为B。19.下列人员中，通常可以自愿加入工会的是（）

A.退休人员

B.在校大学生

C.个体工商户

D.企业职工【答案】：D

解析：本题考察工会会员入会条件知识点。根据《工会法》规定，在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，均可自愿加入工会。选项A退休人员无工资收入，B在校大学生无工资收入，C个体工商户收入来源非工资性收入，均不符合入会条件；D企业职工以工资收入为主要生活来源，符合入会条件。20.《中华人民共和国工会法》规定工会的基本性质是？

A.职工自愿结合的群众组织

B.政府设立的行政组织

C.企业附属的管理机构

D.行业协会的派出机构【答案】：A

解析：本题考察工会的法律性质。根据《工会法》第二条，工会是职工自愿结合的群众组织，A选项符合法律规定。B选项错误，工会不是行政组织，不具有行政职能；C选项错误，工会独立于企业，不是企业附属机构；D选项错误，工会是基层组织，并非行业协会的派出机构。21.工会会员享有的基本权利不包括（）。

A.选举权和被选举权

B.参加工会组织的文艺活动

C.要求企业发放高温补贴

D.对工会工作进行监督【答案】：C

解析：本题考察工会会员权利知识点。工会会员享有选举权、被选举权和表决权（A项属于基本权利），有权参加工会组织的活动（B项属于会员活动权利），有权对工会工作进行监督（D项属于会员监督权利）。“要求企业发放高温补贴”属于劳动者基于《劳动法》《安全生产法》等法律法规享有的劳动权益，并非工会会员专属权利，且该诉求需通过合法程序（如向劳动监察部门举报）实现，不属于工会赋予的基本权利。因此正确答案为C。22.中国工会的基本职能不包括以下哪项？

A.维护职能

B.建设职能

C.管理职能

D.参与职能【答案】：C

解析：本题考察工会基本职能知识点。根据《工会法》，中国工会的基本职能包括维护职工合法权益的维护职能、组织职工参与企业民主管理的参与职能、组织职工开展劳动竞赛和合理化建议的建设职能、对职工进行思想政治教育的教育职能。管理职能不属于工会法定基本职能，因此正确答案为C。23.《中华人民共和国工会法》规定，工会是职工自愿结合的什么性质的群众组织？

A.政党机关

B.工人阶级的群众组织

C.行政机关

D.营利性经济组织【答案】：B

解析：本题考察工会的基本性质。根据《工会法》第二条，工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，这明确了工会的阶级属性和群众属性。A选项政党机关属于党政体系，C选项行政机关是国家行政部门，D选项营利性组织以盈利为目的，均与工会性质不符。24.工会代表职工与企业进行集体协商，主要目的是签订什么协议？

A.劳动合同

B.集体合同

C.专项劳动协议

D.保密协议【答案】：B

解析：本题考察工会集体协商职责知识点。工会代表职工与企业开展集体协商，核心目的是签订集体合同，明确企业与全体职工的共同权利义务；A项劳动合同是企业与单个职工签订的个体协议；C项专项协议针对特定事项（如技能培训），非集体协商核心内容；D项与集体协商无关，因此正确答案为B。25.工会会员最核心的权利是？

A.选举权、被选举权和表决权

B.参加工会组织的文体活动

C.享受工会提供的困难补助

D.对工会工作提出批评和建议【答案】：A

解析：本题考察工会会员权利知识点。根据《中国工会章程》，会员享有选举权、被选举权和表决权，这是会员参与工会民主管理的核心权利，是工会民主性的直接体现。B、C、D属于会员的其他权利，但非最核心权利，因此正确答案为A。26.《中华人民共和国工会法》规定工会的基本职责是（）。

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展生产竞赛

C.提高企业经济效益

D.协助企业进行经营管理【答案】：A

解析：本题考察工会的基本职责。《工会法》明确工会的基本职责是维护职工合法权益，而组织生产竞赛（B）、提高经济效益（C）、协助经营管理（D）均不属于工会的基本职责，因此正确答案为A。27.根据《工会法》，企业、事业单位、机关应当建立基层工会委员会的职工人数门槛是？

A.20人以上

B.25人以上

C.30人以上

D.50人以上【答案】：B

解析：本题考察基层工会组建条件知识点。《工会法》第十条规定“企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会”。A项20人未达到法定门槛，C项30人、D项50人属于干扰项，均高于法定标准。因此正确答案为B。28.企业、事业单位、机关有会员多少人以上的，应当建立基层工会委员会？

A.20人

B.25人

C.30人

D.50人【答案】：B

解析：本题考察基层工会设立条件知识点。正确答案为B，根据《工会法》规定，企业、事业单位、机关有会员25人以上的，应当建立基层工会委员会；不足25人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，或者选举组织员一人，组织会员开展活动。A选项20人以下通常建立工会小组或联合工会，C、D选项人数过多，非法定标准。29.工会的基本性质是？

A.企业管理部门

B.职工自愿结合的群众组织

C.行政执行机构

D.政府派出机构【答案】：B

解析：本题考察工会的基本性质知识点。工会是职工自愿结合的群众组织，这是工会的本质属性。选项A错误，工会不是企业管理部门，而是代表职工权益的组织；选项C错误，工会不参与行政执行；选项D错误，工会不属于政府派出机构。正确答案为B。30.工会经费的主要来源是（）。

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位按全部职工工资总额的2%拨缴的经费

C.政府财政专项拨款

D.社会爱心捐赠【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源。根据《工会法》第四十二条，工会经费主要来源于：①会员会费（A项）；②企业、事业单位、机关按全部职工工资总额2%拨缴的经费（B项，为主要来源）；③政府补助（C项，非主要来源）；④其他收入（D项，占比极小）。因此正确答案为B。31.《工会法》规定，中国工会全国代表大会每几年举行一次？

A.3年

B.4年

C.5年

D.6年【答案】：C

解析：本题考察工会组织活动周期知识点。根据《工会法》第十七条，中国工会全国代表大会每五年举行一次，这是工会组织体系的重要规定，C选项正确。A选项3年不符合工会法规定，常见于共青团等组织周期；B、D选项无法律依据。32.《工会法》规定，工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展生产竞赛

C.开展职工文体活动

D.管理职工福利事务【答案】：A

解析：本题考察工会基本职责知识点。根据《工会法》，维护职工合法权益是工会的基本职责，这是工会成立的核心目的，体现了工会的本质属性。B（生产竞赛）、C（文体活动）、D（福利管理）等工作是工会服务职工的具体形式，但并非基本职责，基本职责聚焦于权益维护。33.工会代表职工与企业签订的保障职工整体权益的重要协议是？

A.劳动合同

B.集体合同

C.劳务合同

D.雇佣协议【答案】：B

解析：本题考察工会核心职能之一的集体协商知识点。集体合同是工会代表职工（或会员）与企业、事业单位行政方面签订的，规定企业单位内部劳动关系及双方权利义务的协议，是保障职工整体权益的重要法律文件。选项A劳动合同是职工个人与企业签订的；选项C劳务合同适用于非劳动关系场景；选项D雇佣协议非法律术语，均不符合题意。34.根据《中华人民共和国工会法》，工会的基本职责是（）

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展劳动竞赛

C.组织职工参加文体活动

D.帮助职工解决生活困难【答案】：A

解析：本题考察工会基本职责知识点。《中华人民共和国工会法》第三条明确规定，工会的基本职责是维护职工合法权益。选项B、C、D均属于工会的具体职能（如劳动竞赛、文体活动、生活帮扶等），但并非工会的核心基本职责。35.工会组织原则是（）

A.集中制

B.民主制

C.民主集中制

D.集中民主制【答案】：C

解析：本题考察工会组织原则知识点。根据《工会法》，工会实行民主集中制原则，即在民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。选项A（集中制）仅强调集中，忽略民主基础；选项B（民主制）仅强调民主，缺乏集中统一领导；选项D（集中民主制）表述不规范，不符合工会组织原则的法定表述。36.工会代表职工与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假等事项签订（），以维护全体职工的共同利益。

A.劳动合同

B.专项协议

C.集体合同

D.劳务合同【答案】：C

解析：本题考察集体合同签订主体知识点。集体合同是工会代表职工与企业、事业单位签订的，规定全体职工共同权利义务的协议，用于维护职工群体的整体利益。选项A“劳动合同”是职工个人与企业签订的协议，B“专项协议”通常针对特定事项（如工伤赔偿），D“劳务合同”主体为平等民事主体（非劳动关系）。因此正确答案为C。37.根据工会经费拨缴规定，企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的百分之几向工会拨缴经费？

A.1%

B.2%

C.3%

D.5%【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。《工会法》规定：建立工会组织的企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴经费。A、C、D不符合法律规定，其中2%是法定拨缴比例。38.工会代表职工与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假等事项进行集体协商，签订的协议称为（）

A.劳动合同

B.集体合同

C.专项协议

D.劳资协议【答案】：B

解析：本题考察集体合同概念知识点。集体合同是工会代表职工一方与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，通过平等协商达成的书面协议。选项A劳动合同是劳动者个人与企业签订的，仅约定个人劳动关系；选项C专项协议通常针对特定事项（如工伤赔偿），不涉及整体权益；选项D“劳资协议”非法律规范术语。39.根据《中华人民共和国工会法》规定，工会是职工自愿结合的（）组织。

A.群众

B.行政

C.企业

D.政府【答案】：A

解析：本题考察工会的性质知识点。根据《中华人民共和国工会法》第二条规定，工会是职工自愿结合的群众组织，这明确了工会的群众属性。选项B（行政组织）属于政府或事业单位的职能部门，C（企业组织）是用人单位，D（政府组织）是行政机关，均不符合工会性质。40.工会经费的主要来源不包括以下哪项？（）

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位、机关按全部职工工资总额2%拨缴的经费

C.政府财政直接拨款

D.工会会员缴纳的会费及企业拨缴经费为主【答案】：C

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》，工会经费主要来源于：①工会会员缴纳的会费；②企业、事业单位、机关按全部职工工资总额2%向工会拨缴的经费；③工会所属的企业、事业单位上缴的收入；④人民政府的补助；⑤其他收入。选项C“政府财政直接拨款”并非工会经费的主要来源，政府补助仅为补充来源之一。因此正确答案为C。41.建立工会组织的企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的（）向工会拨缴经费，这是工会经费的重要来源之一。

A.1%

B.2%

C.3%

D.4%【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源中企业拨缴的法定比例。根据《工会法》第四十二条规定：“建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。”选项A（1%）、C（3%）、D（4%）均为错误比例，不符合法律规定。因此正确答案为B。42.根据《中华人民共和国工会法》，基层工会组织具备法人条件的，依法取得（）资格

A.事业单位法人

B.社会团体法人

C.企业法人

D.机关法人【答案】：B

解析：本题考察工会法人资格知识点。根据《工会法》规定，工会是职工自愿结合的群众组织，属于社会团体范畴，因此具备法人条件的基层工会依法取得社会团体法人资格。选项A“事业单位法人”适用于事业单位；选项C“企业法人”适用于企业；选项D“机关法人”适用于党政机关等，均与工会性质不符。因此正确答案为B。43.工会经费的主要来源不包括以下哪项？

A.工会会员缴纳的会费

B.企业按全部职工工资总额2%拨缴的经费

C.政府财政专项拨款

D.企业税后利润分成【答案】：D

解析：本题考察工会经费来源知识点。《工会法》第四十二条明确工会经费来源包括会员会费（A正确）和企业拨缴的经费（按工资总额2%，B正确）。C项“政府财政专项拨款”可作为工会专项经费来源，但非主要来源；D项“企业税后利润分成”不属于工会经费的常规来源，工会经费独立核算，不参与企业利润分配。因此正确答案为D。44.根据《中华人民共和国工会法》，工会的基本性质是？

A.职工自愿结合的工人阶级群众组织

B.企业行政部门的下属机构

C.政府设立的行政机关

D.市场经济下的盈利性组织【答案】：A

解析：本题考察工会的基本性质知识点。根据《工会法》第二条，工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，A选项正确。B选项错误，工会是独立的群众组织，并非企业行政部门下属机构；C选项错误，工会不是政府行政机关，而是群众自治组织；D选项错误，工会是非盈利性组织，以维护职工权益为核心目标。45.工会的基本职责是？

A.提高企业生产效率

B.维护职工合法权益

C.组织职工文体活动

D.代表企业决策管理【答案】：B

解析：本题考察工会的核心职能知识点。工会的基本职责是维护职工合法权益，这是工会成立的核心目的。选项A“提高生产效率”是企业经营目标，非工会核心职责；选项C“组织文体活动”是工会的次要活动之一，不是基本职责；选项D“代表企业决策管理”错误，工会代表职工利益而非企业决策。正确答案为B。46.根据《工会法》，工会会员的法定条件是？

A.年满14周岁，无劳动收入的在校学生

B.年满16周岁，以工资收入为主要生活来源的劳动者

C.年满18周岁，与用人单位建立劳务关系的人员

D.无年龄限制，只要承认工会章程即可【答案】：B

解析：本题考察工会会员资格知识点。根据《工会法》，工会会员需年满16周岁，以工资收入为主要生活来源的劳动者，或与用人单位建立劳动关系的其他从业人员。选项A错误，未满16周岁不符合法定年龄要求；选项C错误，“劳务关系”不等于“劳动关系”，且“年满18周岁”非法定条件；选项D错误，工会会员需符合法定年龄和收入条件，不能无限制。正确答案为B。47.中国工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展生产竞赛

C.管理职工福利

D.协调企业与政府关系【答案】：A

解析：本题考察工会的基本职责知识点。根据《中华人民共和国工会法》，维护职工合法权益是工会的基本职责。选项B组织生产竞赛是工会的活动形式之一，而非基本职责；选项C职工福利管理通常由企业行政或相关部门负责，工会主要协助监督；选项D协调企业与政府关系并非工会的核心职责。因此正确答案为A。48.中国工会经费的主要来源是？

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位、社会组织拨缴的经费

C.政府财政专项拨款

D.工会会员自愿捐赠【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》，工会经费主要来源于企业、事业单位、社会组织按全部职工工资总额2%拨缴的经费，这是工会经费的主要组成部分。A选项“会员缴纳的会费”仅占工会经费的一小部分，并非主要来源；C选项“政府财政专项拨款”属于补充经费，仅在特定情况下提供；D选项“工会会员自愿捐赠”并非普遍来源，不构成主要经费渠道。因此正确答案为B。49.基层工会委员会每届任期为（），具体任期由会员大会或会员代表大会决定。

A.3年

B.3年或5年

C.5年

D.4年【答案】：B

解析：本题考察基层工会委员会任期知识点。根据《工会法》规定，基层工会委员会每届任期三年或者五年，具体任期由会员大会或会员代表大会根据实际情况决定。选项A、C仅提及单一任期，不符合法律规定；选项D“4年”非法定任期。因此正确答案为B。50.中国工会是职工自愿结合的群众组织，其首要社会职能是？

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与企业管理

C.组织职工开展劳动竞赛

D.提高职工文化素质【答案】：A

解析：本题考察工会的基本职能知识点。根据《中华人民共和国工会法》，工会的基本职责是维护职工合法权益、竭诚服务职工群众，其中维护权益是首要社会职能。B、C、D均为工会的具体工作形式，但非首要职能。51.《中华人民共和国工会法》首次颁布的时间是（）

A.1990年

B.1992年

C.1994年

D.2001年【答案】：B

解析：本题考察工会法的颁布历史。《中华人民共和国工会法》于1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过并颁布，2001年10月27日进行了首次修正。选项A为干扰项，选项C是《劳动法》颁布时间，选项D是工会法的修正时间。52.工会经费的主要来源是？

A.会员会费和企业、事业单位按全部职工工资总额2%拨缴的经费

B.政府财政拨款

C.工会所属企业、事业单位上缴的利润

D.社会捐赠收入【答案】：A

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》第四十二条，工会经费主要来源于：（一）工会会员缴纳的会费；（二）企业、事业单位、机关和其他社会组织按全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费。选项B“政府财政拨款”是工会经费来源之一，但非主要；选项C“工会所属企业上缴利润”是其他收入；选项D“社会捐赠”是补充收入，均非主要来源。53.下列哪项属于中国工会经费的主要来源？

A.会员个人自愿捐赠

B.企业按职工工资总额2%拨缴的经费

C.政府一次性拨款

D.工会下属企业的全部利润【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》，工会经费主要来源于：工会会员缴纳的会费、企业按全部职工工资总额2%拨缴的经费、政府补助等。A选项“个人自愿捐赠”非法定主要来源；C选项“政府一次性拨款”属于补助而非主要来源；D选项“下属企业全部利润”表述错误，应为“下属企业上缴收入”。故正确答案为B。54.工会的基本职责是（）。

A.组织职工开展劳动竞赛

B.维护职工合法权益

C.为企业筹集资金

D.监督企业安全生产【答案】：B

解析：本题考察工会核心职能知识点。工会的基本职责是维护职工合法权益，这是工会的首要和核心使命。组织劳动竞赛是工会服务企业生产的具体活动形式，而非基本职责；工会不承担为企业筹集资金的职能；监督安全生产属于企业安全管理范畴，并非工会的法定基本职责。因此正确答案为B。55.根据《工会法》，企业、事业单位、机关有会员多少人以上的，应当建立基层工会委员会？

A.10人

B.25人

C.50人

D.100人【答案】：B

解析：本题考察基层工会组织设立条件知识点。《工会法》规定：企业、事业单位、机关有会员25人以上的，应当建立基层工会委员会；不足25人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，或选举组织员一人，组织会员开展活动。选项A“10人”人数过低，无法律依据；选项C“50人”“D.100人”均高于法定标准。因此正确答案为B。56.基层工会委员会委员候选人的产生，应充分体现什么原则？

A.民主集中制

B.上级工会指定

C.职工自愿报名

D.公开竞选【答案】：A

解析：本题考察工会选举制度中候选人产生原则知识点。根据《中国工会章程》，基层工会委员会委员候选人的产生应充分体现民主集中制原则，既保障会员民主权利，又维护组织凝聚力。选项B（上级指定）违背工会民主原则；选项C（自愿报名）仅为候选人提名方式之一，非核心原则；选项D（公开竞选）是选举过程的形式，而非候选人产生原则。57.根据《中华人民共和国工会法》，工会的基本性质是？

A.职工自愿结合的群众组织

B.企业行政部门

C.政府行政机构

D.事业单位管理部门【答案】：A

解析：本题考察工会的法律性质知识点。根据《工会法》第二条，工会是职工自愿结合的群众组织，并非企业行政部门（B错误）、政府行政机构（C错误）或事业单位管理部门（D错误）。工会的核心定位是维护职工权益的群众组织，因此正确答案为A。58.工会组织职工参与本单位民主管理的基本形式是？

A.职工代表大会

B.股东大会

C.董事会

D.监事会【答案】：A

解析：职工代表大会是工会组织职工参与本单位民主管理的基本形式，职工通过选举代表行使审议、评议、选举等职权。股东大会（B）、董事会（C）、监事会（D）是企业治理结构中的决策/监督机构，与工会组织职工民主管理无关。59.工会经费的主要来源不包括（）。

A.企业、事业单位按全部职工工资总额2%向工会拨缴的经费

B.工会会员缴纳的会费

C.政府财政直接拨款

D.工会所属企业、事业单位上缴的收入【答案】：C

解析：本题考察工会经费来源。根据《工会法》，工会经费来源包括会员会费、企业拨缴经费、政府补助、所属单位上缴收入等。其中，政府补助并非“财政直接拨款”（C错），而是对工会活动的支持；A、B、D均为合法经费来源。因此正确答案为C。60.工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益

B.组织生产劳动

C.开展文化体育活动

D.管理企业财务【答案】：A

解析：工会的基本职责是维护职工合法权益，这是《工会法》明确规定的。组织生产劳动（B）属于企业生产管理范畴，开展文化体育活动（C）是工会辅助职能，管理企业财务（D）是企业财务部门职责，均非工会基本职责。61.工会经费的主要来源是？

A.会员个人捐款

B.企业按全部职工工资总额的2%拨缴的经费

C.政府税收返还

D.工会会员会费全额上缴【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。工会经费主要包括会员缴纳的会费、企业拨缴的经费（按工资总额2%）、政府补助等，其中企业拨缴经费是主要来源。选项A错误，个人捐款非主要来源；选项C错误，政府补助是补充来源，非主要；选项D错误，会员会费仅占较小比例，且非全部上缴。正确答案为B。62.企业违反劳动法律法规，侵犯职工合法权益时，工会应当（）

A.代表职工与企业交涉，要求其改正

B.支持职工组织罢工，强制企业整改

C.直接向法院提起诉讼

D.要求上级工会直接干预【答案】：A

解析：本题考察工会维权职责。根据《工会法》，工会有权代表职工与企业交涉，要求其改正违法行为。B选项“组织罢工”违反法律规定，C选项工会一般不直接起诉，而是协助职工维权，D选项“上级工会直接干预”非首要处理方式。因此正确答案为A。63.根据《工会法》规定，企业、事业单位、机关有会员多少人以上的，可以建立基层工会委员会？

A.10人

B.25人

C.30人

D.50人【答案】：B

解析：本题考察基层工会建立条件知识点。根据《工会法》第十条规定：“企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会”。选项A错误，10人仅够建立工会小组；选项C、D人数超过法定标准，不是基层工会建立的最低人数要求。64.根据《工会法》，基层工会组织具备独立法人资格的条件是？

A.会员人数达到25人以上

B.经上级工会批准并依法登记

C.由会员大会选举产生委员会

D.配备专职或兼职工作人员【答案】：B

解析：本题考察基层工会组织的法人资格条件。根据《工会法》第十一条，基层工会组织经上级工会批准并依法登记后取得社会团体法人资格，B选项正确。A选项是建立基层工会委员会的会员人数条件，并非法人资格条件；C选项是工会委员会的产生方式，D选项是人员配置要求，均不符合题意。65.《中华人民共和国工会法》规定工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益

B.组织生产劳动竞赛

C.管理企业财务收支

D.开展职工文体活动【答案】：A

解析：本题考察工会的基本职责知识点。根据《工会法》第六条，维护职工合法权益是工会的基本职责。选项B组织生产劳动竞赛属于工会开展的活动之一，但非基本职责；选项C管理企业财务是企业财务部门的职责，与工会无关；选项D开展文体活动是工会服务职工的形式之一，但不属于基本职责范畴。66.中国工会的基本性质是？

A.职工自愿结合的工人阶级群众组织

B.共产党领导的国家行政机关

C.企业自主经营的经济实体

D.代表企业利益的商业组织【答案】：A

解析：本题考察工会的性质知识点。根据《中华人民共和国工会法》，工会是职工自愿结合的工人阶级群众组织，故A正确。B项错误，工会不是行政机关，行政机关是政府部门；C项错误，工会是非盈利性组织，不以经营为目的；D项错误，工会代表职工利益而非企业利益。67.根据《中华人民共和国工会法》，企业、事业单位、机关有会员（）人以上的，应当建立基层工会委员会。

A.20

B.25

C.30

D.50【答案】：B

解析：本题考察基层工会设立条件知识点。根据《工会法》第十条规定，企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。A选项“20人”未达到法定标准，C选项“30人”和D选项“50人”均高于法定最低要求，因此正确答案为B。68.工会会员享有哪些基本政治权利？

A.参加工会组织活动的权利

B.选举权、被选举权和表决权

C.接受职业技能培训的权利

D.获得劳动保护的权利【答案】：B

解析：本题考察工会会员的核心权利。根据《中国工会章程》，工会会员享有选举权、被选举权和表决权，这是会员参与工会民主管理的基本政治权利。A选项“参加活动”、C选项“接受培训”、D选项“劳动保护”均为会员权利，但不属于政治权利范畴，且题干问的是“基本政治权利”，故正确答案为B。69.根据《中国工会章程》，基层工会委员会每届任期一般为？

A.2年

B.3年

C.5年

D.3年或者5年【答案】：D

解析：本题考察基层工会组织任期知识点。《中国工会章程》规定，基层工会委员会每届任期三年或者五年，具体由会员大会或者会员代表大会决定。选项A2年不符合章程规定；选项B和C仅表述了3年或5年中的一种，不够全面；选项D准确反映了章程规定的任期范围。因此正确答案为D。70.《工会法》规定工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展文体活动

C.协助企业管理生产

D.监督企业安全生产【答案】：A

解析：本题考察工会的核心职责。根据《工会法》第六条，维护职工合法权益是工会的基本职责，这是工会存在的核心价值。选项B（文体活动）属于工会的服务职能之一，但非基本职责；选项C（协助管理生产）错误，工会不参与企业生产管理，而是通过民主管理维护职工权益；选项D（监督安全生产）属于工会参与职能的一部分，非基本职责。71.根据《工会法》，工会经费的主要来源是？

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费

C.政府财政直接拨款

D.社会各界的捐赠【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》第四十二条，工会经费的主要来源是企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费（即“工会经费拨缴”），B选项正确。A选项会员会费是来源之一，但非主要；C选项政府拨款仅为补充，非主要来源；D选项社会捐赠属于其他收入，占比极低。72.企业职工人数达到多少时，应当建立工会基层委员会？

A.200人以上

B.100人以上

C.300人以上

D.500人以上【答案】：A

解析：本题考察工会基层组织建立条件知识点。根据《工会法》，企业职工200人以上的，应当建立工会基层委员会；不足200人的，可以建立工会小组或联合工会委员会。选项B（100人）、C（300人）、D（500人）均高于法定标准，不符合规定。73.中国工会的基本性质是？

A.职工自愿结合的群众组织

B.政府行政机关

C.企业管理部门

D.事业单位【答案】：A

解析：中国工会是职工自愿结合的群众组织，并非行政机关（B错误，工会独立于政府行政体系）、企业管理部门（C错误，工会不参与企业日常管理）或事业单位（D错误，工会不属于事业编制单位），其核心职能是代表和维护职工合法权益。74.根据《中国工会章程》，加入工会的最低年龄要求是（）周岁。

A.16

B.18

C.20

D.22【答案】：A

解析：本题考察工会会员资格条件。《中国工会章程》规定，凡在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，年满16周岁，均可自愿加入工会，因此最低年龄为16周岁，正确答案为A。75.工会通过什么途径组织职工参与本单位民主管理？

A.职工代表大会

B.工会会员代表大会

C.企业行政办公会议

D.上级工会联席会议【答案】：A

解析：本题考察工会民主管理职能知识点。根据《工会法》，职工代表大会是职工参与本单位民主决策、民主管理和民主监督的基本形式，工会通过职代会组织职工行使民主权利。选项B工会会员代表大会是工会内部权力机构，不直接承担职工民主管理职能；选项C企业行政办公会议由管理层主导，职工不参与；选项D上级工会联席会议是工会系统内部会议，与职工民主管理无关，因此正确答案为A。76.工会的基本职责是维护职工合法权益，以下哪项不属于工会维权的主要途径？

A.参与劳动争议调解仲裁

B.签订集体合同

C.组织职工开展罢工

D.开展劳动法律监督【答案】：C

解析：本题考察工会维权途径知识点。工会维权必须通过合法合规途径，参与调解仲裁、签订集体合同、开展法律监督均为法定维权途径；而“组织职工开展罢工”属于过激行为，并非工会维权的主要途径，故正确答案为C。77.工会经费的主要来源是？

A.企业按工资总额2%拨缴的经费

B.会员个人自愿捐款

C.政府财政直接拨款

D.银行贷款【答案】：A

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》，工会经费主要来源于建立工会组织的企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费，A正确。B项“个人自愿捐款”非法定经费来源；C项“政府财政拨款”仅为特殊情况下的补助，非主要来源；D项“银行贷款”属于企业融资行为，与工会经费无关。78.工会会员享有以下哪项基本权利？

A.选举权、被选举权和表决权

B.直接参与企业生产计划制定

C.决定企业年度利润分配方案

D.审批企业重大投资项目【答案】：A

解析：本题考察工会会员权利知识点。工会会员的基本权利包括选举权、被选举权和表决权，这是会员参与工会民主管理的核心权利。选项B（参与生产计划制定）属于企业生产管理范畴，非会员权利；选项C（利润分配权）和D（投资审批权）是企业所有者或决策机构的权限，与工会会员无关。因此正确答案为A。79.基层工会委员会每届任期一般为？

A.1年

B.3年或5年

C.10年

D.无固定期限【答案】：B

解析：本题考察基层工会任期知识点。正确答案为B。根据2021年修订的《工会法》，基层工会委员会每届任期三年或者五年，具体由会员大会或者会员代表大会决定。A选项任期过短，不符合工会组织建设需要；C选项任期过长，不利于民主管理；D选项无固定期限不符合工会组织的规范管理要求。80.工会经费的主要来源不包括以下哪项？

A.工会会员缴纳的会费

B.企业按职工工资总额2%拨缴的经费

C.企业利润分成

D.政府补助【答案】：C

解析：本题考察工会经费来源的法定范围。根据《工会法》，工会经费主要来源于：（1）会员会费；（2）企业按工资总额2%拨缴的经费；（3）政府补助；（4）工会所属单位上缴收入等。选项C“企业利润分成”不属于工会经费的法定来源，其他选项均为明确规定的经费来源。因此正确答案为C。81.工会会员享有的基本权利不包括以下哪项？

A.选举权

B.被选举权

C.罢免权

D.表决权【答案】：C

解析：本题考察工会会员权利知识点。根据《中国工会章程》，工会会员享有选举权、被选举权和表决权，这是会员参与工会民主管理的基本权利。选项C“罢免权”通常指会员对工会干部的监督权利，不属于会员的基本权利范畴；选项A、B、D均为会员基本权利，故错误选项为C，正确答案为C。82.中国工会的组织原则是？

A.民主集中制

B.集中制

C.民主制

D.集中领导制【答案】：A

解析：本题考察工会的组织原则知识点。中国工会依据民主集中制原则建立，这是工会组织的根本原则。B选项“集中制”和C选项“民主制”均为片面表述，工会既强调民主（如会员选举权、参与权），又需通过集中统一决策保障效率；D选项“集中领导制”不符合工会民主性特点，工会强调广泛民主参与，而非单纯集中领导。因此正确答案为A。83.中国工会是职工自愿结合的群众组织，其首要宗旨是（）？

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展生产竞赛

C.提高职工文化素质

D.促进企业经济效益【答案】：A

解析：本题考察工会的首要宗旨知识点。中国工会的首要宗旨是维护职工合法权益，这是《工会法》明确规定的工会基本职责。选项B“组织生产竞赛”和C“提高文化素质”是工会的具体活动形式，并非首要宗旨；选项D“促进企业经济效益”是企业经营目标，不属于工会的宗旨范畴。因此正确答案为A。84.工会会员享有以下哪项核心权利？

A.选举权、被选举权和表决权

B.免费接受职业技能培训的权利

C.依据劳动法获得经济补偿金的权利

D.优先获得企业内部晋升的权利【答案】：A

解析：本题考察工会会员权利知识点。根据《中国工会章程》，工会会员享有选举权、被选举权和表决权，这是会员参与工会民主管理的核心权利。选项B属于职工培训权利（非仅会员特有）；选项C经济补偿金是劳动争议处理范畴，不属于会员权利；选项D晋升权属于企业内部管理事项，非工会会员专属权利。85.根据《工会法》，工会的基本职能包括维护、建设、参与和（）四项核心职能？

A.教育职能

B.服务职能

C.监督职能

D.协调职能【答案】：A

解析：本题考察工会的基本职能知识点。工会的四项基本职能为维护（维护职工合法权益）、建设（组织职工参与企业建设）、参与（参与企业民主管理）、教育（教育职工提高素质）。选项B“服务职能”是维护职能的延伸，C“监督职能”属于参与职能的范畴，D“协调职能”非工会法定基本职能。因此正确答案为A。86.中国工会会员的最低年龄要求是？

A.16周岁

B.18周岁

C.20周岁

D.22周岁【答案】：A

解析：本题考察工会会员资格条件知识点。根据《中国工会章程》，工会会员是指年满16周岁、以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，或未达到法定退休年龄的劳动者。选项B（18周岁）是成年公民的法定年龄，C（20周岁）和D（22周岁）均高于法定入会年龄下限，因此排除。87.工会组织原则是（）。

A.民主集中制

B.首长负责制

C.集中制

D.民主制【答案】：A

解析：本题考察工会组织原则。工会组织原则为民主集中制，即民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，与中国共产党组织原则一致。首长负责制（B）是行政组织原则，集中制（C）、民主制（D）表述不完整，因此正确答案为A。88.根据《中华人民共和国工会法》，中国工会的基本职责是（）

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与民主管理

C.组织职工开展劳动竞赛

D.代表职工参与集体协商【答案】：A

解析：本题考察工会基本职责知识点。工会的基本职责是维护职工合法权益，这是《工会法》明确规定的首要职责，是工会存在和发展的根本目的。选项B、C、D均属于工会在维护职工权益基础上开展的具体职能（如民主管理、劳动竞赛、集体协商等），而非基本职责。89.工会会员每月缴纳的会费，按本人月基本工资收入的百分之几计算？

A.0.5%

B.1%

C.2%

D.3%【答案】：A

解析：本题考察工会经费来源中会员会费标准知识点。根据《中华全国总工会关于收交工会会费的通知》，工会会员会费按本人月基本工资收入的0.5%缴纳，这是明确的会费缴纳标准。选项B（1%）、C（2%）、D（3%）均为错误比例，属于常见干扰项。90.根据《工会法》规定，企业、事业单位、机关有多少名以上职工的，应当建立基层工会委员会？

A.15人

B.25人

C.30人

D.50人【答案】：B

解析：本题考察工会组织建设知识点。《工会法》明确规定：企业、事业单位、机关有25名以上职工的，应当建立基层工会委员会（B正确）；不足25人的，可单独或联合建立基层工会委员会，A、C、D均不符合法定人数要求，因此正确答案为B。91.中国工会的最高领导机关是？

A.中华全国总工会执行委员会

B.中华全国总工会

C.全国总工会会员代表大会

D.全国总工会常务委员会【答案】：C

解析：本题考察中国工会的组织架构知识点。中国工会的最高领导机关是全国总工会会员代表大会，该大会选举产生的执行委员会是其常设机关；A选项“执行委员会”是常设工作机构，非最高领导机关；B选项“中华全国总工会”是工会组织名称，其权力机关为会员代表大会；D选项“常务委员会”是执行委员会的日常工作机构。故正确答案为C。92.工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益、竭诚服务职工群众

B.组织职工开展劳动竞赛和文体活动

C.代表职工参与企业重大决策和管理

D.协调企业与政府之间的关系【答案】：A

解析：本题考察工会基本职责知识点。根据《工会法》第六条，工会基本职责是“维护职工合法权益、竭诚服务职工群众”。选项B属于工会开展的活动形式，选项C中“参与企业重大决策”非工会核心职责（工会主要通过协商、监督等方式维护权益，而非直接参与决策），选项D“协调企业与政府关系”是工会的辅助职能，非基本职责。93.工会在劳动争议处理中，主要通过什么方式帮助职工维护合法权益？

A.直接代替职工进行仲裁

B.参与调解和仲裁程序

C.要求企业无条件赔偿损失

D.直接向法院提起诉讼【答案】：B

解析：本题考察工会参与劳动争议处理的方式知识点。工会在劳动争议中主要通过参与调解（如企业劳动争议调解委员会）、支持职工参与仲裁或诉讼等合法程序帮助维权。选项A（直接仲裁）错误，仲裁由劳动争议仲裁委员会执行；选项C（无条件赔偿）不符合法律程序；选项D（直接诉讼）需职工本人或委托律师，工会仅提供帮助而非直接代理。正确答案为B。94.企业有会员多少人以上时，应当建立基层工会委员会？

A.20人

B.25人

C.30人

D.50人【答案】：B

解析：本题考察基层工会组织建立的会员人数标准。根据《工会法》第十条规定，企业、事业单位、机关有会员25人以上的，应当建立基层工会委员会；不足25人的，可以单独建立或者联合建立基层工会委员会。选项A“20人”、C“30人”、D“50人”均不符合法律规定。故正确答案为B。95.工会的基本职责是（）。

A.维护职工合法权益

B.组织生产经营活动

C.提高职工工资水平

D.管理职工福利发放【答案】：A

解析：本题考察工会基本职责知识点。根据《中华人民共和国工会法》第六条规定，维护职工合法权益是工会的基本职责。选项B（组织生产经营）是企业管理范畴，C（提高工资水平）是工会的工作目标之一但非基本职责，D（管理福利发放）属于企业或行政部门的事务，均非工会基本职责。96.企业有多少职工以上的，应当建立工会组织？

A.25人

B.50人

C.100人

D.无人数限制【答案】：A

解析：本题考察工会组建条件。根据《工会法》第十条，企业职工25人以上的，应当建立基层工会委员会；不足25人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会。因此正确答案为A。97.工会的四项基本社会职能不包括以下哪项？

A.维护职能

B.建设职能

C.监督职能

D.教育职能【答案】：C

解析：本题考察工会的基本职能。根据《工会法》及工会章程，工会的四项基本职能是：维护职工合法权益（维护职能）、组织职工参与企业民主管理（参与职能）、动员和组织职工完成生产任务（建设职能）、开展职工教育和文化体育活动（教育职能）。“监督职能”并非工会的核心基本职能，工会主要通过参与民主管理、集体协商等方式实现监督，而非独立的基本职能，故A、B、D项均为工会基本职能，C项错误。98.工会与企业行政方面应当建立什么制度，以保障职工依法行使民主管理的权利？

A.平等协商与集体合同制度

B.职工代表大会制度

C.劳动争议调解制度

D.安全生产责任制度【答案】：B

解析：本题考察工会民主管理制度知识点。根据《工会法》第六条，职工代表大会制度是工会组织职工民主管理的基本形式，是保障职工民主权利的核心制度。选项A（平等协商）侧重权益协商，选项C（劳动争议调解）侧重争议处理，选项D（安全生产）属于企业生产管理范畴，均不符合题意。99.在中国境内，具备依法参加和组织工会权利的公民最低年龄要求是？

A.14周岁

B.16周岁

C.18周岁

D.20周岁【答案】：B

解析：本题考察工会会员资格年龄条件。根据《工会法》，在中国境内以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、性别等，均有权参加工会。我国法律规定16周岁以上为具备劳动权利能力的合法劳动者（未满16周岁为童工，禁止参与劳动），因此最低年龄为16周岁。选项A（14周岁）为童工，不符合劳动主体资格；选项C（18周岁）为成年年龄，非工会权利的最低年龄要求；选项D（20周岁）无法律依据。正确答案为B。100.工会经费的主要来源是（）。

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%拨缴的经费

C.政府财政拨款

D.社会捐赠【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》第四十二条，工会经费主要来源于企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费（即“工会经费拨缴”），这是工会经费的主要、稳定来源。A选项“会员会费”是补充来源；C选项“政府财政拨款”仅针对基层工会困难补助等特定用途，非主要来源；D选项“社会捐赠”属于临时性、非经常性来源。因此正确答案为B。101.工会经费的主要来源是？

A.企业按全部职工工资总额2%拨缴的经费

B.会员个人自愿缴纳的会费

C.政府财政专项拨款

D.工会变卖资产所得收入【答案】：A

解析：本题考察工会经费来源。根据《工会法》第四十二条，工会经费主要来源于企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费，A选项正确。B选项会员会费是次要来源；C选项政府补助仅在特定情况下提供；D选项变卖资产收入属于临时收入，非主要来源。102.工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展劳动竞赛

C.组织职工文体活动

D.协助企业进行生产管理【答案】：A

解析：本题考察工会基本职责知识点。根据《中华人民共和国工会法》，维护职工合法权益是工会的基本职责，这是工会区别于其他组织的核心职能。选项B（劳动竞赛）和C（文体活动）是工会开展的重要活动形式，但非基本职责；选项D（生产管理）属于企业行政范畴，与工会职责无关。103.企业拨缴工会经费的主要依据是按照什么标准？

A.企业利润总额的2%

B.企业工资总额的2%

C.企业职工人数的人均标准

D.政府财政预算的专项拨款【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》第四十二条，企业、事业单位、社会组织按全部职工工资总额的2%向工会拨缴经费，这是工会经费的主要来源之一。选项A利润总额非拨缴基数；选项C人均标准不符合法律规定；选项D政府专项拨款仅为工会经费的补充来源，非主要依据。104.工会经费的主要来源不包括？

A.会员缴纳的会费

B.企业按工资总额2%拨缴的经费

C.政府财政直接拨款

D.企业利润分成【答案】：D

解析：本题考察工会经费来源。工会经费主要包括会员会费（A正确）、企业拨缴经费（B正确）、政府补助（C正确）等，D选项“企业利润分成”不属于工会经费来源（利润归企业所有，工会无权参与分配）。105.工会经费的主要来源不包括（）

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位、社会组织拨缴的经费

C.政府财政直接拨款

D.工会会员个人捐赠【答案】：D

解析：本题考察工会经费来源知识点。工会经费主要来源包括：A选项会员会费（会员按规定缴纳）；B选项企业等拨缴经费（法定强制缴纳部分）；C选项政府财政补助（用于支持工会开展工作）。D选项“个人捐赠”属于非主要来源，工会经费来源中“个人捐赠”仅为“其他收入”中的补充形式，并非主要构成部分，因此不属于主要来源。正确答案为D。106.工会经费的主要来源不包括（）。

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位按全部职工工资总额2%向工会拨缴的经费

C.政府财政拨款

D.工会所属企业、事业单位上缴的收入【答案】：C

解析：本题考察工会经费来源知识点。工会经费主要来源于：会员会费（A）、企业按工资总额2%拨缴的经费（B）、政府补助（非主要来源）、工会所属企业上缴收入（D）等。政府财政拨款并非工会经费的主要来源，工会经费实行独立核算，以服务职工和开展工会活动为主要方向，政府补助仅在特殊情况下存在。107.中国工会全国代表大会每几年举行一次？

A.三年

B.四年

C.五年

D.六年【答案】：C

解析：本题考察工会组织架构。根据《中国工会章程》第三条，中国工会全国代表大会每五年举行一次，由中华全国总工会执行委员会召集，其职权包括审议和批准全国总工会执行委员会的工作报告等。选项A（三年）、B（四年）、D（六年）均不符合《工会章程》规定的周期。108.中华全国总工会成立于哪一年？

A.1921年

B.1925年

C.1949年

D.1978年【答案】：B

解析：本题考察工会历史知识点。1925年5月1日，中国共产党领导的中华全国总工会在广州召开第一次全国代表大会，正式成立中华全国总工会，B正确。A项1921年是中国共产党成立时间；C项1949年是新中国成立后全国总工会重建时期；D项1978年处于改革开放初期，非全国总工会成立时间。109.工会代表职工与企业、事业单位行政方面签订的，协调劳动关系、维护职工群体利益的协议是（）

A.劳动合同

B.集体合同

C.专项协议

D.劳动争议调解协议【答案】：B

解析：本题考察工会集体合同职能知识点。集体合同是工会代表职工与企业、事业单位行政方面签订的协议，旨在协调劳动关系，维护职工群体的劳动权益（如工资、福利、工作条件等）。选项A“劳动合同”是职工个人与用人单位签订的协议；选项C“专项协议”通常针对特定事项（如工伤、培训等）；选项D“劳动争议调解协议”是劳动争议调解委员会主持达成的协议，均不符合题意。因此正确答案为B。110.工会经费的主要来源是？

A.会员个人缴纳的会费

B.企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费

C.政府财政专项拨款

D.社会爱心人士捐赠【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》规定，工会经费主要来源于企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费（这是法定拨缴经费，是工会经费的主要来源）。选项A会员会费仅占工会经费的一小部分；选项C政府财政拨款并非工会经费的主要来源，仅在特殊情况下可能有补助；选项D社会捐赠是工会经费的补充来源，非主要来源。因此正确答案为B。111.工会与企业、事业单位之间是（）关系。

A.领导与被领导

B.平等

C.隶属

D.管理与被管理【答案】：B

解析：本题考察工会与用人单位的法律关系。工会是职工自愿结合的群众组织，根据《工会法》规定，工会与企业、事业单位地位平等，双方通过平等协商、集体合同等方式协调劳动关系。选项A“领导与被领导”、C“隶属”违背工会独立性原则；选项D“管理与被管理”混淆了工会职能，工会以维护职工权益为核心，并非管理企业的主体。因此正确答案为B。112.工会经费的主要来源是（）。

A.政府财政拨款

B.企业、事业单位按工资总额2%拨缴的经费

C.工会会员会费

D.社会捐赠【答案】：B

解析：本题考察工会经费的主要来源。根据《工会法》第四十二条，工会经费主要来源于：①企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费（这是工会经费最主要、最稳定的来源）；②工会会员缴纳的会费；③政府或企业的补助；④其他收入。A项“政府财政拨款”仅适用于基层工会经费困难时的临时补助，非主要来源；C项“会员会费”是次要来源；D项“社会捐赠”不具有普遍性。因此，B项为工会经费的主要来源，正确。113.基层工会委员会每届任期为（）

A.三年

B.五年

C.四年

D.六年【答案】：A

解析：本题考察基层工会委员会任期知识点。根据《中华人民共和国工会法》规定，基层工会委员会每届任期三年或者五年，目前普遍执行三年任期制。选项B（五年）为旧规定或特殊情况，选项C、D无法律依据。因此正确答案为A。114.工会经费的主要来源是？

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位按全部职工工资总额2%拨缴的经费

C.政府财政专项拨款

D.社会各界捐赠【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》，工会经费主要来源于企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费（即“工会经费拨缴”），这是工会经费的主要来源。选项A（会员会费）是补充来源，金额相对有限；选项C（政府财政拨款）并非工会经费的常规来源，仅特殊情况下可能有补助；选项D（社会捐赠）属于非经常性、非主要来源。115.中国工会的最高权力机关是（）

A.全国代表大会

B.执行委员会

C.全国委员会

D.常务委员会【答案】：A

解析：本题考察工会组织架构知识点。中国工会的最高权力机关是全国代表大会，执行委员会（B）是全国代表大会闭会期间的常设领导机构，全国委员会（C）是执行委员会的工作机构，常务委员会（D）是全国委员会的常设机构，因此正确答案为A。116.根据《工会法》，下列哪种人员依法具备参加和组织工会的权利？

A.某企业的体力劳动者

B.某机关的退休人员

C.在校全日制大学生

D.自由职业者【答案】：A

解析：本题考察工会入会资格。根据《工会法》，在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。A选项“某企业的体力劳动者”符合“以工资收入为主要生活来源”的条件；B选项退休人员无工资收入，C选项学生无工资收入，D选项自由职业者收入不稳定且非以工资为主要来源，均不符合入会条件，故正确答案为A。117.根据《工会法》规定，中国工会全国代表大会每几年举行一次？

A.三年

B.四年

C.五年

D.六年【答案】：C

解析：本题考察工会组织周期知识点。《工会法》明确规定工会全国代表大会每五年举行一次，是工会最高权力机关，其他选项时间周期不符合法律规定，故正确答案为C。118.工会会员享有的基本权利不包括？

A.选举权、被选举权和表决权

B.参加工会组织的各项活动

C.直接决定企业的工资分配方案

D.对工会工作进行监督【答案】：C

解析：本题考察工会会员权利知识点。工会会员权利包括选举权、被选举权、表决权，参加工会活动、监督工会工作等。选项C“决定企业工资分配方案”属于企业经营管理范畴，工会会员无权直接决定，而是通过参与民主管理等方式间接影响，因此C项错误。119.企业依法应当建立基层工会委员会的会员人数门槛是？

A.20人

B.25人

C.30人

D.50人【答案】：B

解析：本题考察基层工会组织设置知识点。根据《工会法》，企业、事业单位、机关有会员25人以上的，应当建立基层工会委员会；不足25人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会。选项A、C、D均不符合法律规定的人数门槛，故正确答案为B。120.《中华人民共和国工会法》规定，工会是职工自愿结合的什么组织？

A.工人阶级群众组织

B.企业行政组织

C.政府职能部门

D.行业垄断联盟【答案】：A

解析：本题考察工会的基本性质知识点。根据《工会法》第二条，工会是职工自愿结合的工人阶级群众组织，强调自愿性和群众性。选项B“企业行政组织”属于企业管理部门，与工会性质不符；选项C“政府职能部门”是行政机关，工会是群众组织而非政府部门；选项D“行业垄断联盟”违背工会自愿、服务职工的宗旨，故正确答案为A。121.工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展生产竞赛

C.代表职工与企业签订劳动合同

D.提高职工福利待遇【答案】：A

解析：本题考察工会基本职责。根据《工会法》第六条，工会的基本职责是维护职工合法权益。B项“组织生产竞赛”属于企业工会可开展的活动，非基本职责；C项签订劳动合同是用人单位与职工的法定行为；D项“提高福利待遇”是工会服务的具体体现之一，但非核心职责。因此正确答案为A。122.《中华人民共和国工会法》规定，工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展生产竞赛

C.管理企业人事工作

D.宣传党的方针政策【答案】：A

解析：本题考察工会的基本职责知识点。工会法明确规定工会的基本职责是维护职工合法权益，这是工会存在的核心价值。选项B组织生产竞赛是企业行政部门推动生产的工作之一，非工会基本职责；选项C管理人事工作属于企业人力资源部门职责；选项D宣传政策是工会的工作内容之一，但非基本职责。因此正确答案为A。123.《中华人民共和国工会法》规定工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展文体活动

C.管理企业生产经营

D.代表企业与政府沟通【答案】：A

解析：本题考察工会的基本职责知识点。工会的核心使命是维护职工合法权益，这是《工会法》明确规定的首要职责。选项B属于工会开展的服务活动之一，非基本职责；选项C是企业管理者的职责，工会不直接参与生产经营；选项D表述错误，工会代表职工而非企业与政府沟通。因此正确答案为A。124.工会经费的主要来源是？

A.会员缴纳的会费

B.企业、事业单位、机关拨缴的经费

C.政府财政直接拨款

D.社会捐赠【答案】：B

解析：本题考察工会经费来源知识点。根据《工会法》，工会经费的主要来源包括企业、事业单位、机关按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费（即“企业拨缴经费”），这是工会经费的主要构成部分。选项A是经费来源之一但占比小；选项C政府补助仅在特定情况下存在；选项D社会捐赠属于非主要来源，故正确答案为B。125.《工会法》规定工会的基本职责是？

A.维护职工合法权益

B.组织职工开展文体活动

C.管理企业财务

D.制定企业规章制度【答案】：A

解析：本题考察工会基本职责。《工会法》第二条明确工会基本职责是维护职工合法权益，A选项正确。B选项属于工会开展的活动而非基本职责；C、D选项属于企业或政府部门职责，工会无权履行。126.基层工会委员会每届任期为？

A.三年或者五年

B.两年或者三年