桂阳县编办保密工作制度

PAGE桂阳县编办保密工作制度一、总则（一）目的为加强桂阳县编办保密工作，确保国家秘密和工作秘密的安全，防止信息泄露，保障机构编制工作的顺利开展，特制定本制度。（二）依据本制度依据《中华人民共和国保守国家秘密法》及其实施条例、《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》以及其他相关法律法规和行业标准制定。（三）适用范围本制度适用于桂阳县编办全体工作人员，包括在编人员、借调人员、聘用人员等。（四）保密工作原则1.预防为主原则强化保密意识教育，完善保密制度和措施，加强保密技术防范，从源头上防止信息泄露。2.依法管理原则严格遵守国家法律法规，依法开展保密工作，确保保密工作的合法性、规范性。3.突出重点原则明确保密工作重点领域、重点环节和重点人员，加强对涉及国家秘密、重要工作秘密的管理。4.严格责任原则明确保密工作责任，对违反保密制度的行为依法依规追究责任。二、保密工作机构及职责（一）保密工作领导小组成立以编办主任为组长，副主任为副组长，各股室负责人为成员的保密工作领导小组。领导小组负责全面领导和统筹协调编办保密工作，研究解决保密工作中的重大问题。（二）保密工作领导小组职责1.贯彻执行国家保密法律法规和方针政策，制定编办保密工作计划和制度。2.组织开展保密宣传教育活动，提高全体工作人员的保密意识。3.定期研究分析保密工作形势，部署保密工作任务，督促检查保密工作落实情况。4.对涉及国家秘密、重要工作秘密的事项进行审查和审批。5.对违反保密制度的行为进行调查处理，提出处理意见。（三）保密工作机构保密工作领导小组下设办公室，办公室设在综合股，负责保密工作的日常组织协调和具体工作落实。（四）保密工作机构职责1.负责保密制度的制定、修订和完善，并组织实施。2.组织开展保密宣传教育、培训和考核工作。3.负责保密文件、资料的收发、登记、保管、借阅和清退工作。4.对计算机信息系统、办公自动化设备等进行保密管理和监督检查。5.负责保密工作档案的建立和管理。6.协调处理保密工作中的突发事件和泄密事件。三）保密范围与密级划分（一）保密范围1.机构编制工作中涉及的国家秘密事项，包括机构设置、编制调整、领导职数配备等方面的文件、资料和信息。2.尚未公开的机构编制统计数据、分析报告等。3.涉及机构编制工作的重要会议、调研活动的相关信息。4.其他需要保密的工作秘密事项。（二）密级划分1.绝密级涉及国家核心利益，一旦泄露会使国家的安全和利益遭受特别严重损害的事项。2.机密级涉及国家重要利益，一旦泄露会使国家的安全和利益遭受严重损害的事项。3.秘密级涉及国家一般利益，一旦泄露会使国家的安全和利益遭受损害的事项。四）保密措施（一）文件、资料保密1.严格执行文件收发、登记、传阅、保管、清退等制度。文件收发要逐件清点，详细登记；传阅文件要严格按照规定的范围和程序进行，不得擅自扩大传阅范围；文件保管要指定专人负责，存放于保密柜中；文件清退要按时、如数进行，不得擅自留存。2.对涉及国家秘密、重要工作秘密的文件、资料，要标明密级和保密期限，并按照规定的密级进行管理。3.起草、印制涉及国家秘密、重要工作秘密的文件、资料，要按照保密规定确定密级，并采取相应的保密措施。印制过程中的废页、废料要及时销毁。4.严禁将涉及国家秘密、重要工作秘密的文件、资料携带外出，确因工作需要携带外出的，要经保密工作领导小组批准，并采取必要的保密措施。（二）会议保密1.召开涉及国家秘密、重要工作秘密的会议，要选择具备保密条件的会议场所，并对会议场所进行保密检查。2.对会议内容进行保密，明确会议保密要求，限定参会人员范围，严禁无关人员进入会场。会议期间，不得随意记录、录音、录像、拍照。3.会议文件、资料要按照文件保密规定进行管理，会议结束后要及时收回、清退，对会议记录、纪要等要妥善保管。（三）计算机信息系统保密1.加强计算机信息系统的安全保密管理，建立健全计算机信息系统安全保密制度。2.对计算机信息系统进行分级保护，采取防火墙、入侵检测、加密等技术措施，防止信息泄露。3.对计算机信息系统的用户进行身份认证和权限管理，严格控制用户对信息的访问权限。4.严禁在连接互联网的计算机上处理、存储、传输涉及国家秘密、重要工作秘密的信息。5.定期对计算机信息系统进行安全检查和漏洞扫描，及时发现和处理安全隐患。（四）办公自动化设备保密1.对办公自动化设备进行登记备案，明确管理责任人。2.加强对办公自动化设备的使用管理，严禁在办公自动化设备上处理、存储、传输涉及国家秘密、重要工作秘密的信息。3.对办公自动化设备的维修、报废等进行严格管理，确保设备中的信息不被泄露。（五）人员保密管理1.加强对全体工作人员的保密教育，定期组织保密培训和考核，提高工作人员的保密意识和技能。2.与工作人员签订保密承诺书，明确保密责任和义务。3.对涉及国家秘密、重要工作秘密的人员进行严格审查和管理，定期进行保密检查和考核。4.工作人员离职、退休或调动时，要及时收回其保管的涉及国家秘密、重要工作秘密的文件、资料和物品，并进行保密提醒。五）保密监督与检查（一）监督检查机构保密工作领导小组负责对编办保密工作进行监督检查，保密工作机构负责具体组织实施。（二）监督检查内容1.保密制度的执行情况。2.保密措施的落实情况。3.保密文件、资料的管理情况。4.计算机信息系统和办公自动化设备的保密管理情况。5.工作人员的保密意识和行为规范情况。（三）监督检查方式1.定期检查。每季度组织一次全面的保密检查，对保密工作进行全面评估。2.不定期抽查。根据工作需要，对重点股室、重点岗位、重点环节进行不定期抽查。3.专项检查。针对保密工作中的突出问题或重要事项，组织专项检查。（四）监督检查结果处理1.对监督检查中发现的问题，要及时下达整改通知书，责令限期整改。2.对违反保密制度的行为，要依法依规进行严肃处理，并追究相关人员的责任。3.对保密工作成绩突出的股室和个人，要给予表彰和奖励。六）泄密事件报告与处理（一）泄密事件报告1.发生泄密事件后，有关人员要立即采取措施，保护现场，防止泄密范围扩大，并及时向保密工作领导小组报告。2.报告内容包括泄密事件发生的时间、地点、内容、涉及人员、可能造成的危害等。（二）泄密事件处理1.保密工作领导小组接到泄密事件报告后，要立即组织调查处理，采取有效措施，尽快查明泄密原因，确定泄密范围和危害程度。2.根据泄密事件的性质和危害程度，依法依规