幼儿园扫黄打非工作制度

PAGE幼儿园扫黄打非工作制度一、总则（一）目的为了营造健康、文明、和谐的幼儿园环境，保护幼儿的身心健康，依据国家相关法律法规，结合本幼儿园实际情况，特制定本扫黄打非工作制度。本制度旨在有效防范和抵制各类非法出版物、有害卡通画册、淫秽色情低俗信息等进入幼儿园，确保幼儿园文化环境安全。（二）适用范围本制度适用于本幼儿园全体教职工、幼儿及进入幼儿园的其他人员。（三）工作原则1.依法依规原则：严格遵守国家关于扫黄打非的法律法规和政策要求，确保各项工作合法合规进行。2.预防为主原则：加强宣传教育，提高全体人员的防范意识，从源头上预防非法出版物和有害信息的传播。3.综合治理原则：与家长、社区等各方密切配合，形成合力，共同做好扫黄打非工作。二、组织与职责（一）扫黄打非工作领导小组成立以幼儿园园长为组长，副园长为副组长，各部门负责人为成员的扫黄打非工作领导小组。领导小组全面负责幼儿园扫黄打非工作的组织、领导和协调。组长职责：1.全面领导幼儿园扫黄打非工作，制定工作方针和策略。2.定期召开会议，研究解决工作中的重大问题。3.对扫黄打非工作进行监督和检查，确保工作落实到位。副组长职责：1.协助组长开展工作，负责具体工作的组织和实施。2.组织制定和完善相关工作制度和措施。3.协调各部门之间的工作，确保工作顺利推进。成员职责：1.按照分工，负责本部门的扫黄打非工作，落实各项工作任务。2.及时发现和报告工作中存在的问题，提出改进建议。3.积极参与宣传教育活动，提高师生的防范意识。（二）各部门职责1.教学部门：将扫黄打非教育纳入教学计划，通过课堂教学、主题活动等形式，向幼儿传授健康、文明的知识和价值观。审查教材、图书、教具等教学资源，确保其内容健康、合法。组织教师开展扫黄打非相关培训，提高教师的识别能力和教育水平。2.后勤部门：负责幼儿园图书、报刊、音像制品等文化用品的采购管理，严格审查供应商资质，确保所采购物品合法合规。对幼儿园的文化设施设备进行定期检查和维护，防止非法出版物和有害信息的传播工具存在。加强对幼儿园环境卫生的管理，及时清理各类非法张贴物和有害垃圾。3.安全管理部门：负责幼儿园的安全保卫工作，加强门禁管理，防止非法出版物和有害信息携带者进入幼儿园。制定应急预案，应对可能出现的扫黄打非突发事件。配合相关部门开展调查工作，提供必要的信息和支持。4.宣传部门：利用幼儿园宣传栏、网站、微信公众号等宣传阵地，广泛宣传扫黄打非工作的重要意义和相关知识。及时报道幼儿园扫黄打非工作动态，营造良好的舆论氛围。制作宣传资料，向师生和家长普及扫黄打非知识，提高防范意识。三、工作措施（一）宣传教育1.开展主题活动：定期组织幼儿开展“扫黄打非”主题教育活动，如讲故事、绘画比赛、手抄报等，引导幼儿树立正确的价值观，远离非法出版物和有害信息。2举办专题讲座：邀请相关专家或执法人员来园举办专题讲座，向教职工和家长宣传扫黄打非的法律法规和工作要求，提高他们的认识和防范能力。3.加强日常教育：将扫黄打非教育融入日常教学和生活中，通过课堂教学、品德教育、行为规范教育等，让幼儿从小养成健康、文明的行为习惯。（二）清查整治1.定期清查：每周对幼儿园的图书、报刊、音像制品、电子设备等进行清查，检查是否存在非法出版物和有害信息。重点清查内容包括：是否有宣扬淫秽色情、暴力恐怖、封建迷信等内容的书籍、画册；是否有未经许可出版的刊物；是否有含有非法网络链接或不良信息的电子设备等。2.及时处理：对清查中发现的非法出版物和有害信息，要立即予以收缴，并按照相关规定进行处理。同时，要查明来源，采取措施防止类似问题再次发生。3.加强对周边环境的排查：与社区、公安等部门密切配合对幼儿园周边的书店、文具店、网吧等场所进行排查，发现问题及时报告并协助处理。（三）信息管理1.建立信息收集渠道：鼓励师生和家长积极举报非法出版物和有害信息，设立举报电话、邮箱等举报渠道，并向社会公布。对举报信息要及时进行登记和处理，并对举报人给予适当奖励。2.加强信息分析研判：定期对收集到的信息进行分析研判，掌握非法出版物和有害信息的传播趋势和特点，及时调整工作策略和措施。3.做好信息保密工作：对举报人的信息要严格保密，保护举报人权益。同时，要妥善保管工作中涉及的各类信息资料，防止信息泄露。（四）协作配合1.与家长协作：加强与家长的沟通与联系，通过家长会、家长微信群等方式，向家长宣传扫黄打非工作的重要性，引导家长关注幼儿的阅读和上网情况，共同做好幼儿的教育和保护工作。2.与社区协作：积极与社区合作，参与社区扫黄打非工作，共享信息资源，共同开展宣传教育和清查整治活动，维护社区文化环境安全。3.与相关部门协作：主动与文化、公安、市场监管等部门保持密切联系，及时了解和掌握扫黄打非工作的最新动态和要求，积极配合相关部门开展工作，形成工作合力。四、监督与考核（一）监督检查1.扫黄打非工作领导小组定期对各部门的扫黄打非工作进行监督检查，确保各项工作制度和措施得到有效落实。2.设立专门的监督举报电话和邮箱，接受师生、家长和社会的监督。对举报的问题要及时进行调查处理，并将处理结果反馈给举报人。（二）考核评价1.将扫黄打非工作纳入教职工绩效考核体系，对工作成绩突出的部门和个人进行表彰和奖励。2.对工作不力、导致出现问题的部门和个人进行批评教育，并视情节轻重给予相应的处罚。五、应急处置（一）应急预案制定制定幼儿园扫黄打非应急预案，明确应急处置的组织机构、职责分工、处置流程和保障措施等内容，确保在发生突发事件时能够迅速、有效地进行应对。（二）应急处置流程1.事件报告：发现非法出版物和有害信息或接到相关举报后，要立即向扫黄打非工作领导小组报告。领导小组接到报告后，要迅速了解情况，并及时向上级主管部门和相关部门报告。2.现场处置：在相关部门未到达现场之前，幼儿园要采取必要的措施，保护现场，防止非法出版物和有害信息的扩散。同时，要配合相关部门开展调查工作，提供必要的数据和资料。3.后续处理：事件处理完毕后，要及时总结经验教训，对存在的问题进行整改，完善相关工作制度和措施，防止类似事件再次发生。六、培训与学习（一）培训计划制定年度扫黄打非培训计划，定期组织教职工参加培训，学习扫黄打非的法律法规、政策要求和业务知识，提高教职工的识别能力和工作水平。（二）培训内容1.法律法规培训：组织教职工学习国家关于扫黄打非的法律法规，明确工作的法律依据和责任要求。2.业务知识培训：邀请专家或执法人员进行业务培训，讲解非法出版物和有害信息的识别方法、清查整治技巧、应急处置措施等内容。3.案例分析培训：通过分析典型案例，让教职工了解扫