居委会群防群治工作制度

PAGE居委会群防群治工作制度一、总则（一）目的为了维护社区的安全与稳定，提高居民的安全感和满意度，充分调动社区居民、单位及各类组织的积极性，形成群防群治的工作格局，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本居委会辖区内的所有社区居民、企事业单位、社会组织等参与群防群治工作的相关活动。（三）基本原则1.以人为本原则：把保障居民的生命财产安全放在首位，充分尊重居民的意愿和参与权，不断提升居民的安全感和幸福感。2.预防为主原则：强化安全防范意识，采取多种措施预防各类安全事故和违法犯罪行为的发生，做到防患于未然。3.依靠群众原则：广泛动员社区居民、单位和社会组织参与群防群治工作，形成共建共享、共同治理的良好局面。4.综合治理原则：综合运用法律、行政、经济、教育、文化等手段，整合各方资源，形成工作合力，共同解决社区安全问题。二、组织架构与职责分工（一）居委会群防群治工作领导小组成立以居委会主任为组长，副主任为副组长，各社区网格员、治保委员等为成员的群防群治工作领导小组。领导小组负责全面领导和协调居委会辖区内的群防群治工作，制定工作计划和措施，定期召开会议研究解决工作中存在的问题。（二）职责分工1.居委会主任：全面负责居委会群防群治工作的领导和组织协调，定期向上级主管部门汇报工作进展情况，协调解决工作中的重大问题。2.居委会副主任：协助主任开展工作，具体负责组织实施各项群防群治工作措施，督促检查各网格员、治保委员等人员的工作落实情况。3.社区网格员：负责本网格内的安全隐患排查、矛盾纠纷调解、信息收集上报等工作，组织发动居民参与群防群治活动，及时发现和处理各类安全问题和突发事件。4.治保委员：负责社区的治安保卫工作，组织开展治安巡逻、守护等活动，维护社区的治安秩序，协助公安机关打击违法犯罪行为。5.居民志愿者：在居委会的组织下，参与社区的安全防范、卫生清洁、文明劝导等志愿服务活动，为社区的和谐稳定贡献力量。三、群防群治工作措施（一）治安巡逻防控1.组建巡逻队伍：由治保委员牵头，组织居民志愿者成立治安巡逻队，制定巡逻计划和路线，明确巡逻人员的职责和任务。2.加强巡逻力度：实行定时巡逻和不定时巡逻相结合的方式，在重点时段、重点区域增加巡逻频次，确保社区治安状况始终处于可控状态。3.配备必要装备：为巡逻人员配备必要的巡逻装备，如手电筒、对讲机、红袖标等，提高巡逻人员的自我保护能力和工作效率。（二）安全隐患排查1.定期排查：社区网格员每月至少开展一次安全隐患排查工作，重点对居民楼院、商业门店、公共设施等进行检查，及时发现和消除各类安全隐患。2.专项排查：根据季节特点和上级要求，适时组织开展消防安全、燃气安全、电气安全等专项排查行动，确保社区安全形势稳定。3.建立台账：对排查出的安全隐患进行详细登记，建立台账，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪督促整改落实情况。（三）矛盾纠纷调解1.健全调解机制：建立以居委会为主导，社区网格员、人民调解员、法律顾问等共同参与的矛盾纠纷调解机制，及时化解各类矛盾纠纷。2.主动排查化解：社区网格员定期走访居民，了解居民的诉求和矛盾纠纷情况，做到早发现、早介入、早调解，将矛盾纠纷化解在萌芽状态。3.依法依规调解：在矛盾纠纷调解过程中，严格按照法律法规和政策规定进行调解，做到公平公正、依法依规，维护当事人的合法权益。（四）法制宣传教育1.制定宣传计划：根据社区实际情况，制定年度法制宣传教育计划，明确宣传内容、宣传方式和宣传对象。2.开展主题活动：定期组织开展法律知识讲座、法律咨询、法治文艺演出等形式多样的法制宣传教育活动，提高居民的法律意识和法治观念。3.加强阵地建设：利用社区宣传栏、法治文化广场等阵地，广泛宣传法律法规知识，营造浓厚的法治氛围。四、信息收集与报送（一）信息收集1.明确收集范围：社区网格员、治保委员等工作人员要及时收集涉及社区安全稳定、社情民意、矛盾纠纷等方面的信息。2.拓宽收集渠道：通过走访居民、召开座谈会、设立意见箱、利用网络平台等多种方式，广泛收集各类信息。3.做好记录整理：对收集到的信息进行详细记录和整理，确保信息的真实性、准确性和完整性。（二）信息报送1.及时报送：对收集到的重要信息，要在规定时间内及时报送居委会群防群治工作领导小组。2.规范报送格式：信息报送要做到内容详实、条理清晰、语言简洁，按照规定的格式进行报送。3.跟踪反馈：对报送的信息，要及时跟踪了解处理情况，做好反馈工作，确保信息得到有效处理。五、培训与考核（一）培训1.制定培训计划：根据群防群治工作的需要，制定年度培训计划，明确培训内容、培训方式和培训时间。2.开展业务培训：定期组织社区网格员、治保委员、居民志愿者等人员参加业务培训，培训内容包括法律法规、安全防范知识、矛盾纠纷调解技巧等。3.组织应急演练：适时组织开展各类应急演练，如火灾扑救、地震避险、突发事件处置等，提高工作人员和居民的应急处置能力。（二）考核1.建立考核机制：制定群防群治工作考核办法，明确考核内容、考核标准和考核方式。2.定期考核评估：对社区网格员、治保委员等人员的工作进行定期考核评估，考核结果与绩效挂钩。3.表彰奖励：对在群防群治工作中表现突出的单位和个人，给予表彰奖励，激发广大工作人员和居民参与群防群治工作的积极性。六、经费保障（一）经费来源1.财政拨款：争取上级财政部门的支持，将群防群治工作经费纳入财政预算。2.社会捐赠：积极争取社会各界的捐赠，拓宽经费来源渠道。3.社区自筹：通过社区集体经济收入、居民自筹等方式，筹集部分群防群治工作经费。（二）经费使用1.规范使用范围：经费主要用于治安巡逻防控、安全隐患排查、矛盾纠纷调解、法制宣传教育、培训考核、装备购置等方面。2.严格审批程序：建立经费使用审批制度，明确审批流程和审批权限，确保经费使用合理合规。3.加强财务