刑警支队保密工作制度

PAGE刑警支队保密工作制度一、总则（一）目的为加强刑警支队保密工作，确保国家秘密和警务工作秘密的安全，维护国家安全和社会稳定，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》及相关法律法规，结合刑警支队工作实际，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于刑警支队全体工作人员，包括在职民警、辅警以及临时聘用人员。（三）基本原则1.严格依法原则：保密工作必须严格遵守国家法律法规，依法定程序进行，确保保密工作的合法性和规范性。2.预防为主原则：坚持预防为主，突出源头治理，加强对保密工作各个环节的管理，防止失泄密事件的发生。3.突出重点原则：根据刑警工作特点，明确重点涉密事项、岗位和人员，实施重点防范，确保核心秘密的安全。4.谁主管谁负责原则：实行保密工作责任制，明确各级领导和各部门负责人的保密职责，做到责任到人。二、保密工作组织与职责（一）保密委员会1.组成人员：成立以刑警支队主要领导为主任，各分管领导为副主任，各部门负责人为成员的保密委员会。2.主要职责贯彻执行国家保密法律法规和上级保密工作部署，研究制定刑警支队保密工作计划、制度和措施。组织开展保密宣传教育、培训和检查工作，提高全体人员的保密意识和技能。定期分析保密工作形势，研究解决保密工作中的重大问题。对失泄密事件进行调查处理，提出整改措施，并向上级报告。（二）保密工作机构1.设立保密办公室：保密委员会下设保密办公室，负责保密工作的日常组织协调和管理。保密办公室设在支队办公室，由办公室主任兼任保密办公室主任。2.保密工作人员职责负责保密制度的具体实施和监督检查，对保密工作进行指导和培训。管理保密文件、资料和档案，做好涉密载体的收发、传递、使用、保管和销毁等工作。组织开展保密技术防护工作，落实保密防范措施。对保密工作情况进行统计和分析，及时向上级报告保密工作动态。参与失泄密事件的调查处理，协助有关部门做好相关工作。（三）各部门负责人职责1.为本部门保密工作第一责任人，负责组织落实本部门的保密工作制度和措施。2.对本部门工作人员进行保密教育和培训，提高保密意识和技能。3.加强对本部门涉密事项、岗位和人员的管理，确保国家秘密和警务工作秘密的安全。4.定期检查本部门的保密工作情况，及时发现和整改存在的问题。5.发生失泄密事件时，及时报告支队保密委员会，并积极配合调查处理。（四）涉密人员职责1.严格遵守保密法律法规和本制度，自觉履行保密义务。2.认真学习保密知识和技能，提高保密意识和防范能力。3.妥善保管涉密载体，严格按照规定使用和传递涉密信息。4.发现失泄密隐患或事件，及时报告并采取措施防止危害扩大。三、保密范围与密级确定（一）保密范围1.国家秘密涉及国家安全和利益的刑事侦查工作中的国家秘密事项，包括案件线索、侦查手段、情报信息、犯罪证据等。按照国家保密规定确定的其他应当保密的国家秘密事项。2.警务工作秘密尚未公开的案件情况、侦查计划、工作部署等。内部工作资料、统计数据、考核信息等涉及工作秘密的事项。其他因工作需要应当保密的警务工作信息。（二）密级确定1.根据国家保密局制定的《国家秘密及其密级具体范围的规定》和相关法律法规，结合刑警工作实际，确定案件及相关信息的密级。2.密级分为绝密、机密、秘密三级。绝密级：涉及国家安全和利益的特别重要的刑事侦查工作秘密，一旦泄露会使国家的安全和利益遭受特别严重的损害。机密级：涉及国家安全和利益的重要刑事侦查工作秘密，一旦泄露会使国家的安全和利益遭受严重的损害。秘密级：涉及国家安全和利益的一般刑事侦查工作秘密，一旦泄露会使国家的安全和利益遭受一定的损害。3.对难以确定密级的事项，由承办部门提出初步意见，报支队保密委员会审定。四、保密措施（一）涉密载体管理1.涉密文件、资料管理严格执行涉密文件、资料的收发、登记、传阅、保管、清退、销毁等制度。涉密文件、资料应指定专人负责保管，存放在保密文件柜中，并定期进行清查核对。传阅涉密文件、资料应严格按照规定的范围进行，不得擅自扩大传阅范围，严禁横向传阅。借阅涉密文件、资料必须履行审批手续，借阅人应妥善保管，按时归还，不得擅自复制、转借他人。涉密文件、资料的清退和销毁应严格按照规定程序进行，确保不丢失、不遗漏。2.涉密计算机及存储设备管理涉密计算机及存储设备必须与互联网等公共网络实行物理隔离，严禁使用涉密计算机及存储设备连接互联网或其他公共网络。涉密计算机及存储设备应安装必要的安全防护软件，设置强口令，并定期更新病毒库和系统补丁。存储涉密信息的移动存储设备应进行加密处理，并妥善保管，严禁在非涉密计算机及设备上使用。涉密计算机及存储设备的维修、报废应按照规定程序进行，确保数据安全。3.涉密移动通讯设备管理严禁在涉密场所使用无保密措施的移动通讯设备谈论涉密事项。因工作需要使用加密手机等具有保密功能的移动通讯设备时，应严格遵守相关规定，确保通讯安全。不得将涉密移动通讯设备带入境外或其他敏感地区。（二）信息系统与网络安全保密1.信息系统安全管理建立健全信息系统安全管理制度，明确安全责任，加强安全防护措施。对涉及国家秘密和警务工作秘密的信息系统，应按照国家有关规定进行安全保密测评和审批，确保系统安全可靠。定期对信息系统进行安全检查和风险评估，及时发现和排除安全隐患。2.网络安全保密管理加强刑警支队内部网络安全管理，严格控制网络访问权限，严禁非授权人员接入内部网络。对互联网发布的信息进行严格审核，确保不涉及国家秘密和警务工作秘密。加强对网络安全事件的监测和应急处置能力，及时发现和处理网络攻击、病毒感染等安全事件。（三）案件侦查保密1.侦查过程保密案件侦查人员应严格遵守保密纪律，不得向无关人员泄露案件侦查情况。案件侦查过程中，对涉及的秘密事项应采取必要的保密措施，如对证人、被害人等的询问应在保密场所进行，避免无关人员在场。严禁在案件侦查过程中通过微信、QQ等社交软件传递涉密信息。2.证据材料保密对案件侦查过程中获取的证据材料应妥善保管，严格按照规定程序进行使用和移送。严禁私自复制、传播、泄露案件证据材料。（四）会议与活动保密1.涉密会议保密召开涉密会议应选择具备保密条件的场所，并采取必要的保密措施，如对会议场所进行保密检查，设置保密警示标志等。严格控制会议参会人员范围，对参会人员进行保密教育，要求其不得泄露会议内容。会议文件、资料应按照涉密文件管理规定进行管理，会议结束后及时收回、清退。2.涉密活动保密组织涉密活动应制定保密工作方案，明确保密责任和措施。对活动现场进行保密管理，设置警戒区域，防止无关人员进入。活动过程中涉及的涉密信息应严格保密，不得随意传播。（五）对外交往与合作保密1.与境外机构、组织、个人进行交往与合作时，应严格遵守国家保密法律法规和外事纪律，确保国家秘密和警务工作秘密的安全。2.对外提供涉及国家秘密和警务工作秘密的资料、文件等，必须按照规定履行审批手续，经批准后方可提供。3.在对外交往与合作中，不得擅自向对方透露国家秘密和警务工作秘密，如有需要，应通过外交途径或其他合法渠道进行沟通和协调。五、保密监督与检查（一）监督检查机制1.支队保密委员会定期组织对各部门保密工作进行检查，每年不少于[X]次。2.保密办公室负责日常保密监督检查工作，对发现的问题及时督促整改。3.各部门应定期开展自查自纠，及时发现和解决本部门存在的保密问题。（二）检查内容1.保密制度的执行情况，包括涉密载体管理、信息系统与网络安全保密、案件侦查保密、会议与活动保密、对外交往与合作保密等方面。2.保密工作责任制的落实情况，各部门负责人和涉密人员是否履行保密职责。3.保密宣传教育和培训情况，全体人员的保密意识和技能是否得到提高。4.保密设施设备的配备和运行情况，是否符合保密要求。（三）问题整改1.对检查中发现的问题，应及时下达整改通知书，明确整改要求和期限。2.被检查部门应针对存在的问题，制定切实可行的整改措施，认真进行整改，并在规定期限内将整改情况书面报告支队保密委员会。3.对整改不力的部门和个人，将视情节轻重给予批评教育、通报批评或纪律处分。六、奖励与处罚（一）奖励1.对在保密工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。2.奖励形式包括荣誉称号、奖金、晋升等，具体奖励标准和方式按照支队相关规定执行。（二）处罚1.对违反保密制度，造成失泄密事件的部门和个人，将依法依规给予严肃处理。2.处罚形式包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等，构成犯罪的，依法追究刑事责任。3.对因失泄密事件给国家和单位造成损失的，应依法要求责任部门和责任人承担相应的赔偿责任。七、保密教育与培训（一）教育内容1.国家保密法律法规和相关政策文件。2.刑警支队保密工作制度和操作规程。3.保密知识和技能，如涉密载体管理、信息安全防护、保密防范措施等。4.失泄密案例分析，增强全体人员的保密意识和防范能力。（二）培训方式1.定期组织保密专题培训，邀请保密专家或相关部门人员进行授课。2.开展保密知识讲座、研讨会等活动，交流保密工作经验和做法。3.利用内部网络、微信公