乡镇政协联络站工作制度

PAGE乡镇政协联络站工作制度一、总则（一）制定目的为加强乡镇政协联络站的规范化建设，充分发挥政协联络站在基层民主政治建设中的作用，提高政协工作的整体水平，特制定本工作制度。（二）制定依据本制度依据《中国人民政治协商会议章程》以及相关法律法规，结合乡镇政协联络站工作实际制定。（三）适用范围本制度适用于本乡镇政协联络站全体工作人员及参与联络站工作的相关人员。（四）工作宗旨坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕团结和民主两大主题，切实履行政治协商、民主监督、参政议政职能，为乡镇经济社会发展贡献力量。二、组织架构（一）联络站组成人员乡镇政协联络站设站长1名，由乡镇党委副书记担任；副站长若干名，由政协委员中的代表人士担任；成员由辖区内各级政协委员组成。（二）职责分工1.站长职责主持联络站全面工作，负责制定联络站年度工作计划和工作总结。组织联络站成员学习党的方针政策、政协理论和业务知识。协调联络站与乡镇党委、政府及其他部门的关系，争取各方面对政协工作的支持。定期召开联络站工作会议，研究部署工作任务，督促检查工作落实情况。负责向上级政协组织汇报联络站工作情况，及时反映社情民意。2.副站长职责协助站长开展工作，负责联络站日常事务的处理。组织委员开展调研、视察、民主评议等活动，撰写调研报告和提案。联系部分政协委员，了解委员的工作、生活情况，反映委员的意见和建议。负责联络站的宣传工作，扩大政协工作的社会影响。3.委员职责积极参加联络站组织的各项活动，认真履行委员职责。密切联系群众，广泛收集社情民意，及时向联络站反映。围绕乡镇经济社会发展中的重大问题，开展调查研究，提出意见和建议。认真撰写提案，积极参与民主监督，为促进乡镇各项工作发展贡献力量。三、工作制度（一）学习制度1.定期组织联络站成员学习党的方针政策、政协理论和业务知识，提高成员的政治素质和履职能力。2.学习方式可采取集中学习、专题讲座、个人自学等多种形式。3.每次学习要做好记录，成员要撰写学习心得。（二）会议制度1.工作会议每月召开一次工作会议，总结上月工作，安排本月工作任务。会议由站长主持，全体成员参加。2.专题会议根据工作需要，不定期召开专题会议，研究讨论某一专项工作。专题会议由站长或副站长主持，相关人员参加。3.委员座谈会每季度召开一次委员座谈会，听取委员的意见和建议，加强与委员的沟通联系。座谈会由站长或副站长主持，全体委员参加。（三）调研视察制度1.围绕乡镇经济社会发展中的热点难点问题，每年确定23个调研课题，组织委员开展调研活动。2.调研活动要深入基层，广泛听取群众意见，形成有价值的调研报告，为党委政府决策提供参考。3.每年组织委员开展12次视察活动，对乡镇重点项目建设、民生工程实施等情况进行视察，提出意见和建议。4.调研视察活动结束后，要及时撰写报告，并将报告报送乡镇党委、政府及上级政协组织。（四）社情民意反映制度1.委员要密切关注社会热点难点问题，及时收集社情民意信息。2.社情民意信息要真实、准确、及时，一事一报，字数一般不超过500字。3.委员收集到的社情民意信息要及时报送联络站，联络站要进行整理分析，筛选出有价值的信息报送乡镇党委、政府及上级政协组织。4.对委员反映的社情民意信息，乡镇党委、政府及相关部门要认真研究处理，并及时反馈处理结果。（五）提案工作制度1.委员要围绕乡镇经济社会发展中的重大问题和人民群众关心的热点难点问题，积极撰写提案。2.提案要一事一案，案由明确，案据充分，建议具体可行。3.提案要按照规定的格式书写，并在规定的时间内提交。4.联络站要对委员提交的提案进行审查立案，及时交办，并跟踪督办提案办理情况。5.提案承办单位要认真办理提案，按时限要求答复提案者，并将办理情况书面报告联络站。6.联络站要对提案办理情况进行总结评估，对办理工作成绩突出的单位和个人进行表彰奖励，对办理不力的进行督促整改。（六）民主监督制度1.组织委员对乡镇党委、政府及相关部门的工作进行民主监督，通过视察、调研、民主评议等形式，提出意见和建议。2.民主监督要坚持实事求是、客观公正的原则，注重实效。3.被监督单位要认真对待委员的意见和建议，积极配合民主监督工作，及时整改存在的问题，并将整改情况书面报告联络站。4.联络站要对民主监督情况进行总结反馈，促进乡镇各项工作不断改进和提高。四、活动开展（一）活动计划制定每年年初，根据乡镇党委、政府工作重点和政协工作要求，制定联络站年度活动计划，明确活动内容、时间、地点及参与人员等。（二）组织实施1.按照活动计划，精心组织开展各项活动。活动前要做好充分准备，明确活动目的、任务和要求，确保活动顺利进行。2.在活动过程中，要注重发挥委员的主体作用，鼓励委员积极参与、建言献策。同时，要做好活动记录，收集相关资料。3.活动结束后，要及时进行总结，对活动效果进行评估，总结经验教训，为今后开展活动提供参考。（三）活动形式1.调研走访：深入基层，了解群众生产生活情况，听取群众意见和建议，为撰写调研报告和提案提供素材。2.协商议政：就乡镇经济社会发展中的重大问题，组织委员进行协商讨论，提出建设性意见和建议。3.民主监督：通过视察、检查等方式，对乡镇重点工作、民生工程等进行监督，促进工作落实。4.学习交流：组织委员学习党的方针政策、政协理论和业务知识，开展经验交流活动，提高委员履职能力。5.志愿服务：组织委员开展志愿服务活动，为群众办实事、解难题，增强委员的社会责任意识。五、工作保障（一）人员保障加强联络站工作人员队伍建设配备必要的专职工作人员负责联络站日常工作。工作人员要具备较高的政治素质、业务能力和责任心，认真履行工作职责。（二）经费保障乡镇政府要将政协联络站工作经费纳入财政预算保障联络站开展各项活动的必要开支。经费使用要严格按照财务管理制度执行，做到专款专用、合理开支。（三）办公场所保障为联络站提供必要的办公场所配备办公桌椅、电脑、打印机等办公设备，确保联络站工作正常开展。六、考核评价（一）考核对象联络站全体成员及参与联络站工作的相关人员（二）考核内容1.参加联络站活动情况，包括学习、会议、调研视察、民主监督等活动。2.履行委员职责情况，如撰写提案、反映社情民意、参与协商议政等。3.工作成效，如提出的意见建议被采纳情况、为群众办实事情况等。（三）考核方式1.建立个人工作档案，记录成员参加活动、履行职责等情况。2.定期对成员进行考核评价，考核评价结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。3.考核评价可采取个人自评、成员互评、站长评价相结合的方式进行。（四）结果运用1.对考核评价为优秀的成员进行表彰奖励，在