龙潭坝村团支部工作制度

PAGE龙潭坝村团支部工作制度一、总则（一）制定目的为了加强龙潭坝村团支部的规范化建设，提高团支部工作的效率和质量，充分发挥团支部在青年中的引领作用，团结带领广大青年为龙潭坝村的发展贡献力量，特制定本工作制度。（二）制定依据本制度依据《中国共产主义青年团章程》以及相关法律法规和上级团组织的要求，结合龙潭坝村的实际情况制定。（三）适用范围本制度适用于龙潭坝村团支部全体成员及参与团支部相关活动的本村青年。（四）基本原则1.坚持党的领导：团支部要坚决贯彻党的路线方针政策，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。2.服务青年成长：把服务青年作为团支部工作的出发点和落脚点，关注青年需求，维护青年权益，促进青年全面发展。3.团结协作创新：团支部成员要团结协作，形成工作合力，同时要不断创新工作方式方法，提高工作活力和实效性。二、团支部组织架构（一）团支部委员会设置团支部委员会由团支部书记、副书记和委员组成。团支部书记负责团支部的全面工作；副书记协助书记开展工作；委员根据分工负责组织、宣传、文体、志愿服务等具体工作。（二）选举与换届1.团支部委员会由团员大会选举产生，选举应严格按照民主程序进行，充分发扬民主，保障团员的选举权和被选举权。2.团支部委员会每届任期[X]年，任期届满应及时进行换届选举。因特殊情况需要提前或延期换届的，须报上级团组织批准。提前或延期换届的时间一般不超过[X]年。（三）职责分工1.团支部书记职责负责召集团支部委员会和团员大会，结合本村实际情况，传达贯彻党的路线方针政策和上级团组织的决议、指示，研究安排团支部工作，将团支部工作中的重大问题及时提交团支部委员会和团员大会讨论决定。了解掌握团员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。检查团支部的工作计划、决议的执行情况，按时向团支部委员会、团员大会和上级团组织报告工作。抓好团支部委员会的自身建设，认真学习，按时召开民主生活会，加强团结，充分发挥团支部委员会的集体领导作用。密切联系青年群众，代表青年利益，反映青年的意见和要求，维护青年的合法权益，关心青年的学习、工作和生活，帮助青年解决实际困难。2.团支部副书记职责协助团支部书记开展工作，书记不在时，代行书记职责。负责团支部的日常事务管理，协助书记做好各项工作的组织协调和落实。具体负责与团员青年的沟通联系，了解团员青年的思想动态和需求，及时向书记汇报并提出工作建议。配合书记做好团支部各项活动的策划和组织实施工作，确保活动顺利开展。3.组织委员职责负责了解和掌握团支部的组织状况，根据需要提出团小组的划分和调整意见，检查和督促团小组过好组织生活。了解掌握团员的思想、工作情况，对团员进行思想政治教育和纪律教育，搜集和整理团员的模范事迹，建议团支部委员会进行表扬和奖励。负责团员管理工作，做好团员的发展、注册、离团、超龄转出等工作，接转团员组织关系，收缴团费，办理团员的奖惩手续。做好青年积极分子的培养、考察工作，提出发展新团员的意见，具体办理新团员的发展手续。协助团支部书记做好团支部换届选举和委员出缺时的补选工作。4.宣传委员职责了解团员和青年的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟定和提出学习计划和建议。组织团员和青年学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线方针政策，学习团章和团的基本知识。根据党的中心工作和团支部的决议，围绕团的任务，开展宣传工作。了解团内外青年的意见和要求，及时向党团组织反映，对于一时办不到的要耐心解释。针对团员青年的思想状况，组织各种形式的教育活动，组织团课学习，办好墙报、黑板报等宣传阵地。5.文体委员职责发动和组织团员青年开展健康有益的文体活动，丰富团员青年的业余文化生活。组织团员青年参加上级团组织举办的各类文体比赛活动，负责活动的策划、组织和实施。培养和发现文体活动方面的人才，组建和管理本村的文体活动队伍，提高文体活动水平。配合团支部其他工作，组织开展与文体活动相关的志愿服务活动，增强团支部的凝聚力和影响力。6.志愿服务委员职责制定团支部志愿服务工作计划，明确志愿服务项目、内容和目标。组织团员青年参与志愿服务活动，负责志愿者的招募、培训、管理和考核。与本村及周边社区、单位等联系，拓展志愿服务领域，建立志愿服务基地，为团员青年提供更多的志愿服务机会。总结和宣传志愿服务活动中的先进事迹和典型经验，弘扬志愿服务精神，营造良好的志愿服务氛围。三、团员管理（一）团员发展1.按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好团员发展工作。积极引导优秀青年向团组织靠拢，注重在农村青年致富带头人、返乡创业青年、优秀学生等群体中发展团员。2.团员发展程序：申请人向所在团支部递交入团申请书。团支部委员会对申请人进行初步考察，确定为入团积极分子，并指定一至两名培养联系人。入团积极分子经过培养教育后，由团支部委员会讨论确定为发展对象。发展对象填写入团志愿书，经支部大会讨论通过，报上级团委批准。上级团委派人谈话，经审批合格后，被批准入团的青年从支部大会通过之日起取得团籍。（二）团员教育1.定期组织团员学习党团理论知识、时事政治、法律法规等，提高团员的思想政治素质和业务能力。2.开展形式多样的主题教育活动，如主题团日、专题讲座、参观学习等，增强团员的责任感和使命感。3.鼓励团员自主学习，通过线上线下相结合的方式，引导团员关注学习强国、青年大学习等平台，不断提升自身综合素质。（三）团员管理1.建立团员档案，对团员的基本信息、入团材料、奖惩情况等进行详细记录。2.加强团员组织关系管理，及时办理团员组织关系的转接手续。3.严格执行团的纪律，对违反团章的团员，按照有关规定进行批评教育或纪律处分。4.做好团员年度团籍注册工作，对符合注册条件的团员进行注册，对不符合注册条件的团员，按照规定进行处理。（四）推优入党1.团支部要积极向党组织推荐优秀团员作为党的发展对象，做好推优入党工作。2.推优入党应坚持标准，严格程序，确保推荐对象的先进性和代表性。3.推荐的优秀团员应具备以下条件：政治素质高，思想品德好，工作表现突出，在青年中有较高威信，基本具备党员条件。4.推优入党程序：团支部委员会在团员中广泛宣传党的基本知识和推优入党的意义，发动团员积极参与。团支部委员会对团员进行综合考察，确定推优对象名单。推优对象填写推优表，团支部委员会签署意见后，报上级党组织。上级党组织对推优对象进行考察，符合党员条件的，按照党员发展程序确定为入党积极分子。四、团支部活动（一）活动计划1.团支部应根据上级团组织的工作部署和本村实际情况，制定年度活动计划。活动计划应明确活动主题、内容、时间、地点、参与人员等。2.活动计划应广泛征求团员青年的意见和建议，确保活动具有针对性和吸引力。3.团支部委员会应定期对活动计划的执行情况进行检查和总结，及时调整和完善活动计划。（二）活动组织1.按照活动计划，精心组织开展各类活动。活动前要做好充分准备，包括场地布置、物资准备、人员分工等。2.活动过程中要注重安全管理，确保参与人员的人身安全。同时要加强对活动的组织引导，保证活动顺利进行。3.活动结束后，要及时进行总结和反馈，收集团员青年的意见和建议，为今后活动的开展提供经验参考。（三）活动形式1.主题团日活动：围绕特定主题开展，如爱国主义教育、志愿服务月、青年节庆祝等，通过讲座、讨论、参观等形式，增强团员的思想认识和团队凝聚力。2.文体活动：举办篮球比赛、文艺汇演、趣味运动会等，丰富团员青年的业余生活，促进身心健康发展。3.志愿服务活动：组织团员参与关爱孤寡老人、环保行动、义务劳动等志愿服务，培养团员的社会责任感和奉献精神。4.学习交流活动：邀请专家学者、优秀青年代表举办讲座、开展经验分享会等，拓宽团员视野，提升综合素质。五、团支部与其他组织关系（一）与村党组织关系1.团支部要自觉接受村党组织的领导，定期向村党组织汇报工作，及时请示和汇报团支部工作中的重大问题。2.积极配合村党组织开展工作，围绕村党组织的中心任务，组织团员青年开展各类活动，为村的发展贡献力量。3.村党组织要关心和支持团支部工作，为团支部开展活动提供必要的条件和保障，指导团支部加强自身建设。（二）与上级团组织关系1.团支部要认真贯彻执行上级团组织的决议、指示，及时向上级团组织汇报工作情况，反映团员青年的意见和要求。2.积极参加上级团组织组织的各项活动，完成上级团组织交办的工作任务。3.主动争取上级团组织的支持和指导，不断提升团支部工作水平。（三）与其他村级组织关系1.团支部要加强与村委会、村妇联等村级组织的沟通与协作，共同推进本村各项工作的开展。2.建立健全工作协调机制，定期召开联席会议，交流工作情况，研究解决问题，形成工作合力。3.在开展活动时，要充分整合各方资源，共同组织实施，提高活动效果。六、团支部工作考核与奖惩（一）考核内容1.团支部工作计划的制定与执行情况。2.团员发展、教育、管理工作情况。3.团支部活动的组织开展情况。4.团支部与其他组织的协作配合情况。5.团支部工作取得的成效和在青年中的影响力。（二）考核方式1.团支部自评：团支部每年对自身工作进行总结自评，形成自评报告。2.上级团组织考核：上级团组织定期对团支部工作进行考核，通过听取汇报、查阅资料、实地考察等方式进行。3.团员青年评价：广泛征求团员青年对团支部工作的意见和建议，作为考核的重要参考。（三）奖惩措施1.对工作成绩突出的团支部和团支部成员，上级团组织给予表彰和奖励。表彰形式包括荣