高校组织宣传部工作制度

PAGE高校组织宣传部工作制度一、总则（一）制度目的为了加强高校组织宣传部的工作规范化、科学化管理，提高工作效率和质量，充分发挥组织宣传部在学校党建、思想政治教育、宣传舆论引导等方面的重要作用，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于高校组织宣传部全体工作人员。（三）基本原则1.坚持党的领导：坚定不移地贯彻党的教育方针，确保组织宣传工作始终围绕党的中心任务和学校发展大局展开。2.服务师生群众：以师生为中心，密切联系师生，倾听师生呼声，反映师生意愿，为师生提供优质高效的服务。3.注重创新发展：紧跟时代步伐，不断探索创新组织宣传工作的理念、内容、形式和方法，提高工作的吸引力和感染力。4.确保信息准确：严格遵守新闻宣传纪律，确保发布的信息真实、准确、客观，维护学校良好形象。二、工作职责（一）组织工作1.基层党组织建设负责制定和完善基层党组织建设的相关制度和规定，指导基层党组织开展标准化建设。做好基层党组织换届选举、党员发展、党员教育管理等工作的组织协调和指导。定期开展基层党组织工作调研，总结推广先进经验，发现和解决存在的问题。2.党员队伍建设制定党员教育培训计划，组织开展各类党员培训活动，提高党员思想政治素质和业务能力。加强党员日常管理，做好党员组织关系转接、党费收缴等工作。开展党内表彰和评优工作，树立先进典型，激励广大党员发挥先锋模范作用。3.干部队伍建设协助学校党委做好干部选拔任用、考核评价、教育培训等工作。负责干部人事档案管理和干部信息统计工作。加强干部监督管理，落实干部选拔任用工作纪律和各项监督制度。（二）宣传工作1.新闻宣传制定学校新闻宣传工作计划，组织协调学校重大新闻事件的宣传报道工作。负责学校新闻发布平台的建设和管理，及时发布学校重要新闻和信息。加强与校内外媒体的沟通与合作，拓展新闻宣传渠道，提升学校新闻传播力和影响力。2.思想政治教育宣传策划开展形式多样的思想政治教育宣传活动，如主题班会、演讲比赛、征文活动等，营造良好的思想政治教育氛围。组织编写和发放思想政治教育宣传资料，如校报、宣传手册、学习资料等。加强网络思想政治教育宣传工作，建设和管理学校思想政治教育网站、新媒体平台等，传播正能量。3.文化建设宣传负责学校文化建设的规划和组织实施，挖掘和弘扬学校文化特色。开展校园文化活动的宣传报道，如文化节、艺术展览、体育赛事等，丰富师生文化生活。通过宣传展示学校文化建设成果，提升学校文化软实力和社会美誉度。三、工作流程（一）组织工作流程1.基层党组织建设工作流程制定计划：每年年初，根据上级党组织要求和学校实际情况，制定基层党组织建设工作计划。组织实施：按照工作计划，指导基层党组织开展标准化建设、换届选举、党员发展等工作。定期对工作进展情况进行检查和督促。总结验收：年底，对基层党组织建设工作进行总结验收，总结经验，查找不足，提出改进措施。2.党员队伍建设工作流程培训计划制定：根据党员队伍建设需要和上级党组织要求，制定年度党员教育培训计划。培训组织实施：按照培训计划，组织开展各类党员培训活动，如集中培训、在线学习、实地考察等。效果评估：通过考试、撰写心得体会、开展问卷调查等方式，对党员培训效果进行评估，及时反馈评估结果，调整培训内容和方式。3.干部队伍建设工作流程选拔任用：根据干部选拔任用工作规定，发布干部选拔任用信息通知，组织报名、资格审查、民主推荐、考察、公示等工作，办理任职手续。考核评价：制定干部考核评价方案，定期对干部进行考核评价，考核结果作为干部奖惩、晋升、调整的重要依据。教育培训：根据干部队伍建设需要，组织开展干部教育培训活动，提高干部综合素质和业务能力。（二）宣传工作流程1.新闻宣传工作流程选题策划：根据学校中心工作和师生关注热点，每月初制定新闻宣传选题策划方案。采访撰写：记者根据选题策划方案，进行采访收集素材，撰写新闻稿件。审核把关：新闻稿件撰写完成后，由部门负责人进行审核把关，确保稿件内容真实、准确、客观。发布推送：审核通过的新闻稿件，按照学校新闻发布流程，及时在学校新闻发布平台发布，并通过新媒体平台进行推送。跟踪反馈：对发布的新闻稿件进行跟踪，收集师生反馈意见，及时调整新闻宣传工作重点和方向。2.思想政治教育宣传工作流程活动策划：根据学校思想政治教育工作安排，每学期初制定思想政治教育宣传活动计划。组织实施：按照活动计划，组织开展各类思想政治教育宣传活动，如主题班会、演讲比赛、征文活动组织实施等。总结推广：活动结束后，及时进行总结，对活动中涌现出的优秀作品和先进典型进行宣传推广。3.文化建设宣传工作流程规划设计：根据学校文化建设目标和任务，制定学校文化建设宣传规划，明确宣传重点和工作措施。活动组织：组织开展各类校园文化活动，如文化节、艺术展览、体育赛事等，并做好活动的宣传报道工作。成果展示：通过校报、网站、新媒体平台等渠道，展示学校文化建设成果，提升学校文化影响力。四、工作纪律（一）政治纪律1.坚定政治立场，始终与党中央保持高度一致，坚决贯彻党的路线方针政策。2.严守党的政治纪律和政治规矩，不得发表、传播与党的路线方针政策相悖的言论和信息。（二）工作纪律1.严格遵守工作时间，按时上下班，不得迟到早退。因特殊情况需要请假的，按照学校请假制度办理手续。2.认真履行工作职责,不得擅自离岗、脱岗，严禁在工作时间内从事与工作无关的事情。3.严格遵守工作程序和工作规范，确保各项工作有序开展。对工作中出现的问题要及时报告，不得隐瞒不报或拖延处理。（三）保密纪律1.增强保密意识，保守工作秘密，不得泄露学校组织宣传工作中的敏感信息、重要文件和内部资料。2.严格遵守保密制度，对涉及国家机密、学校机密和师生个人隐私的信息要妥善保管，严禁通过互联网等公共渠道传播。3.在工作中使用的计算机、移动存储设备等要按照保密规定进行管理,不得在非保密计算机上处理涉密信息。五、考核与奖惩（一）考核内容1.工作业绩：主要考核工作人员在组织工作和宣传工作方面完成任务的数量、质量和效果。2.工作态度：考核工作人员对工作的责任心、敬业精神、团队协作能力等。3.工作能力：考察工作人员的业务水平、沟通协调能力、创新能力等。（二）考核方式1.日常考核：由部门负责人对工作人员日常工作表现进行记录和评价。2.年度考核：每年年底，组织开展年度考核工作，工作人员进行个人述职，部门内部进行民主测评，考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次。（三）奖惩措施1.奖励对考核结果为优秀的工作人员，给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、给予一定的物质奖励等。在职务晋升、职称评定、评优评先等方面，同等条件下优先考虑考核优秀的工作人员。2.惩罚对考核结果为不合格的工作人员，进行诫勉谈话，责令限期整改。连续两年考核不合格的，按照学校相关规定予以辞退或调整岗位。六、培训与发展（一）培训目标通过开展各类培训活动，提高组织宣传部工作人员的思想政治素质、业务能力和综合素质，打造一支政治坚定、业务精湛、作风优良、纪律严明的高素质工作队伍。（二）培训内容1.思想政治教育：加强对党的理论、路线方针政策的学习，提高工作人员的政治觉悟和理论水平。2.业务知识培训：根据组织宣传工作实际需要，开展组织工作、新闻宣传、思想政治教育宣传、文化建设宣传等方面的业务知识培训。3.技能培训：包括写作技巧、摄影摄像、新媒体运营、沟通协调等方面的技能培训，提升工作人员的业务能力。（三）培训方式1.内部培训：定期组织内部培训讲座，邀请专家学者、学校领导等进行授课。2.外出培训：根据工作需要，选派工作人员参加上级组织的各类培训、学术交流活动等。3.在线学习：利用网络学习平台，组织工作人员开展在线学习，拓宽学习渠道。（四）职业发展规划1.为工作人员制定个性化的职业发展规划，明确职业发展方向和目