中学共青团总支工作制度

PAGE中学共青团总支工作制度一、总则（一）制定目的为了加强中学共青团总支的组织建设，规范工作流程，提高工作效率，充分发挥共青团在中学教育中的积极作用，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，特制定本工作制度。（二）制定依据本制度依据《中国共产主义青年团章程》《中学共青团改革实施方案》以及国家教育部门相关政策法规制定。（三）适用范围本制度适用于本校共青团总支及各团支部全体成员。（四）基本原则1.坚持党的领导：坚定不移地贯彻党的教育方针，围绕学校中心工作，在党组织的领导下开展共青团工作。2.服务青年成长：以服务青年学生的全面发展为出发点和落脚点，关注青年需求，提供多样化的成长平台。3.创新工作方法：紧跟时代步伐，积极探索创新共青团工作的方式方法，增强工作的吸引力和实效性。4.民主集中制：实行民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，充分发挥团员青年的积极性和创造性。二、组织架构（一）共青团总支委员会1.组成人员：共青团总支委员会由总支书记、副书记和委员若干人组成。总支书记由学校党组织推荐，经上级团组织批准产生；副书记和委员由团员大会选举产生。2.职责分工总支书记：全面负责共青团总支的工作，主持总支委员会会议，传达党组织和上级团组织的指示精神，制定工作计划并组织实施，协调各方关系，指导各团支部开展工作。副书记：协助总支书记开展工作，负责具体事务的落实，在书记缺席时，代行书记职责。委员：分工负责组织建设、思想引领、志愿服务、社会实践、文化活动等方面的工作，指导和帮助各团支部开展相应活动。（二）团支部1.设置原则：根据学校班级建制，以班级为单位设立团支部。2.组成人员：团支部委员会由团支部书记、组织委员、宣传委员等组成，由团员大会选举产生。3.职责分工团支部书记：负责团支部的全面工作，组织团员学习，传达上级团组织和学校党组织的指示，定期召开团支部委员会和团员大会，开展团支部各项活动。组织委员：负责团支部的组织建设工作，做好团员发展、团员管理、推优入党等工作，组织团支部的各项会议和活动。宣传委员：负责团支部的宣传工作，宣传党的路线方针政策、团的基本知识和学校的各项工作，开展形式多样的宣传活动，营造良好的舆论氛围。三、工作内容（一）思想引领1.理论学习组织团员青年深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的历史、团的历史，坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。定期开展主题团日活动，围绕重要节日、纪念日等，确定学习主题，引导团员青年传承红色基因，弘扬革命精神。2.道德教育加强社会主义核心价值观教育，通过主题演讲、征文比赛、志愿服务等形式，引导团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观。开展文明礼仪教育活动，培养团员青年良好的道德品质和行为习惯。（二）组织建设1.团员发展按照团员发展标准，做好入团积极分子的培养、考察和发展工作。坚持成熟一个发展一个的原则，严格履行入团手续。加强对入团积极分子的培训，通过团课学习、实践锻炼等方式，提高其思想政治素质和团务知识水平。2.团员管理建立健全团员档案管理制度，做好团员档案的收集、整理、保管和转接工作。加强团员教育评议工作，定期对团员进行民主评议，表彰优秀团员，处置不合格团员。做好团员组织关系转接工作，及时办理团员转出、转入手续。3.团支部建设加强团支部规范化建设，完善团支部工作制度，规范团支部工作流程。定期开展团支部书记培训，提高团支部书记的工作能力和业务水平。开展团支部之间的交流与合作，组织团支部工作经验分享会，促进团支部工作整体提升。（三）志愿服务1.志愿服务项目策划结合学校实际和社会需求，策划开展各类志愿服务项目，如社区服务、环保行动、关爱弱势群体等。广泛宣传志愿服务活动，吸引更多团员青年参与志愿服务。2.志愿服务组织实施制定志愿服务活动方案，明确活动目标、内容、时间、地点、参与人员等。做好志愿服务活动的组织协调工作，确保活动顺利开展。加强对志愿者的培训和指导，提高志愿者服务能力和水平。建立志愿服务记录制度，对志愿者的服务时间、服务内容等进行详细记录，作为志愿者表彰奖励的依据。（四）社会实践1.社会实践活动策划组织开展形式多样的社会实践活动，如参观爱国主义教育基地、企业调研、农村支教等。根据不同年级学生的特点和需求，制定相应的社会实践活动方案。2.社会实践活动组织实施做好社会实践活动的前期准备工作，包括联系实践基地、安排交通工具、准备活动物资等。在社会实践活动过程中，加强对学生的管理和指导，确保学生安全。组织学生撰写社会实践报告，总结实践经验，提高学生的社会实践能力和综合素质。（五）文化活动1.文化活动策划开展丰富多彩的文化活动，如校园文化节、文艺汇演、体育比赛、科技创新活动等。结合学校特色和学生兴趣爱好，制定文化活动计划，丰富校园文化生活。2.文化活动组织实施成立文化活动筹备小组，负责活动的策划、组织、协调等工作。做好活动的宣传推广工作，吸引广大学生积极参与。加强活动现场的组织管理，确保活动安全有序进行。对文化活动进行总结和评估，不断改进活动形式和内容，提高活动质量。四、工作流程（一）工作计划制定1.每年年初，共青团总支委员会根据学校工作计划和上级团组织工作要求，结合本校实际情况，制定年度工作计划。2.工作计划应明确工作目标、工作任务、工作措施、工作时间安排等内容，并经团员大会审议通过。3.各团支部根据共青团总支工作计划，结合本支部实际，制定团支部年度工作计划，并报共青团总支备案。（二）工作组织实施1.按照工作计划，明确各项工作的责任分工，确保每项工作都有专人负责。2.在工作实施过程中，加强沟通协调，及时解决工作中出现问题。定期召开工作推进会，总结工作进展情况，分析存在的问题，研究部署下一步工作。3.做好工作记录，对工作开展的时间、地点、内容、参与人员、工作成效等进行详细记录，为工作总结和考核提供依据。（三）工作检查与评估1.建立工作检查制度，定期对各项工作进行检查，确保工作按计划顺利推进。检查内容包括工作进展情况、工作质量、工作效果等。2.对工作进行评估，根据工作目标和任务完成情况，对工作成效进行客观评价。评估结果作为工作考核和表彰奖励的重要依据。3.针对工作中存在的问题，及时进行整改，总结经验教训，不断完善工作制度和工作方法。（四）工作总结与汇报1.每年年底，共青团总支委员会对全年工作进行总结，撰写工作总结报告。工作总结报告应包括工作开展情况、工作成效、存在问题及改进措施等内容。2.召开团员大会，向全体团员汇报全年工作情况，听取团员意见和建议。3.将工作总结报告报学校党组织和上级团组织备案。五、工作保障（一）人员保障1.加强共青团干部队伍建设，选拔政治素质高、工作能力强、热爱共青团工作的优秀青年担任共青团干部。2.定期对共青团干部进行培训，提高其思想政治素质、业务能力和工作水平。3.鼓励团员青年积极参与共青团工作，发挥团员青年的主体作用，形成全员参与、共同推进共青团工作的良好局面。（二）经费保障1.学校将共青团工作经费纳入年度预算，确保共青团工作的正常开展。2.共青团工作经费主要用于团员教育、活动开展、阵地建设、表彰奖励等方面。3.严格经费管理，建立健全经费使用管理制度，规范经费使用流程，确保经费使用合理、透明。（三）阵地保障1.加强共青团活动阵地建设，建立健全团的活动场所，如图书室、活动室、宣传栏等。2.充分利用学校网站、微信公众号、微博等新媒体平台，拓展共青团工作宣传阵地，及时发布团的工作动态、活动信息等。3.加强与校外相关单位的合作，建立社会实践基地、志愿服务基地等，为团员青年提供更多的实践锻炼机会。六、考核与奖惩（一）考核内容1.对共青团总支委员会成员和各团支部委员会成员的考核，主要包括思想政治素质、工作能力、工作业绩、工作作风等方面。2.对团员青年的考核，主要包括参加团的活动情况、学习情况、志愿服务情况、社会实践情况等方面。（二）考核方式1.考核采取自评、互评、上级评相结合的方式进行。2.每年年底，共青团总支委员会组织开展年度考核工作，制定考核方案，明确考核标准和考核程序。3.考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次。（三）奖惩措施1.对考核优秀的共青团干部和团员青年，给予表彰奖励，如颁发荣誉证书、给予物质奖励