2026年健身房前台合同合同（1篇）

2026年健身房前台合同合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供健身房前台服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供专业健身房前台服务，严格按照双方确认的岗位职责要求，执行前台接待、会员管理、会籍销售、器械维护等任务，并承担相应的服务责任。乙方确保具备提供健身房前台服务的资格，并向甲方提供个人身份证明、健康证明等副本复印件，同时提供服务过程中所需的相关技能证明。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供健身房前台服务的地点：__________________。

2、具体服务范围包括：会员接待与登记、会籍办理与续费、健身课程咨询与预约、健身器械使用指导、场地清洁与维护、突发事件处理等。

3、前台服务人数：_______人。

4、乙方承诺为甲方提供每周5天，每天8小时的健身房前台服务，并确保每天安排至少2名前台人员按照合同约定履行职责。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应尊重前台工作人员的服务工作，对前台工作人员正当履行合同的服务工作予以支持、配合。

2、甲方应为乙方前台工作人员提供必要的服务工作条件，包括但不限于办公设备、工作服装、必要的培训等。

3、乙方对前台工作人员进行管理，甲方有权对乙方提供的服务进行监督、检查、提出改进意见。

4、如甲方发现乙方提供的服务未达到合同要求，有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后，应在5个工作日内与甲方协商整改措施。

5、甲方应按照合同约定向乙方支付前台服务费，并按时提供必要的工作支持。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施健身房前台服务的合法资格，包括但不限于健康证明、相关技能证书等。

2、乙方提供的所有前台工作人员均应是其合法正式的员工，并与前台工作人员签订正式的劳动合同，负责办理前台工作人员的社会保险，并按月向前台工作人员支付报酬。

3、乙方前台工作人员需接受过专业培训，确保具备专业的服务技能和素质，包括但不限于会员服务、会籍管理、应急处理等。

4、乙方在提供服务过程中应严格遵守法律法规，不得泄露甲方和会员的隐私信息，不得影响甲方的正常经营秩序。

5、乙方的前台工作人员应尽职尽责，文明服务，着装统一整齐，并配备执勤所需的工具和设备。

6、乙方如发现服务范围内存在安全隐患或会员纠纷，应以书面形式向甲方提出防范建议。甲方接到乙方的防范建议后，应及时予以书面回复或采取改进措施。

四、前台服务费及支付方式

1、前台服务费实行月付制，乙方每月为甲方提供正规发票，甲方自收到发票后10日内向乙方付款。

2、前台服务费含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整），全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为一个月的服务费。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付前台服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的千分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期两个月仍未支付前台服务费，乙方有权解除合同。

3、因前台工作人员的故意或过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同一式陆份，双方各执叁份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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