版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
登云科技职业学院
——机电系第二章金属材料的主要性能金属材料的性能可分为:机械性能:金属材料在不同性质外力作用下表现的抵抗能力,也称力学性能。物理性能:如导电性、导热性、热膨胀性、熔点、磁性、密度等。化学性能:如耐酸碱、耐腐蚀、抗氧化。工艺性能:材料在加工制造中表现出的性能,显示了加工制造的难易程度。
金属材料的主要力学性能有:强度、塑性、刚度、硬度、冲击韧性、疲劳强度和断裂韧性等。一、弹性和塑性
1、弹性:受外力作用时产生变形,除去外力后恢复原来形状的性能,其大小与外力成正比。
2、塑性:受外力作用时产生永久变形而不致于断裂的性能,除去外力不能恢复的变形,其大小不与外力成正比。第二章金属材料的主要性能§2-1静载下金属材料的力学性能
一、试验目的与要求1.观察分析低碳钢拉伸过程及实验现象;2.掌握材料力学性能测试的基本实验方法;3.测定低碳钢拉伸时的屈服极限,强度极限,延伸率δ和截面收缩率ψ;4.掌握万能材料试验机的基本操作;5.认识典型塑性材料力学性能特点和断裂特征。二、试验设备及试样1.万能材料试验机,电子万能试验机2.游标卡尺,YJY-12引伸计3.低碳钢拉伸试样(图2-1),l0=10d=100mm,将l0十等分,用画线机刻划圆周等分线,或用打点机打上等分点。图1-1低4碳钢拉伸试样图
图2-1拉伸试样图2-2低碳钢拉伸时的σ-ε曲线(a)原试样
(b)偶数格数
(c)奇数格数
应变ε°应力σ
1.弹性阶段(OE):σe:弹性极限:材料所能承受的、不变形的最大应力。
2.屈服极限(ES):σs:屈服强度:材料出现明显塑性变形的应力。
3.强化阶段(SB):σb:强度极限(也称抗拉强度):材料在拉断前所能承受的最大应力。
σ0.2:条件屈服强度(产生0。2%残余塑性变形时的应力值)
4.缩颈阶段(BK):试样出现局部截面减小现象。一、塑性
塑性:是指金属材料产生塑性变形而不被破坏的能力。其表征参数为伸长率和断面收缩率。伸长率断面收缩率:试样原始标距长度,mm:试样拉断后,断口处截面积,:试样的原始截面积,:试样拉断后的标距长度,mm二、强度
强度:是金属材料在力的作用下,抵抗塑性变形和断裂的能力。用屈服强度和抗拉强度表示
屈服强度:试样发生屈服时所承受的最大载荷,N
:试样原始截面积,
抗拉强度
:试样在拉断前所承受的最大载荷,N:试样原始截面积,
三、刚度
刚度:金属材料受外力作用时,抵抗弹性变形的能力称为刚度。
弹性模量:应力σ和应变ε的比值称为弹性模量,用E表示,即E=σ/ε,E越大,表示在一定应力作用下,能发生弹性变形越小、刚度越大。弹性模量取决于材料内部原子的结合力,同一种材料E相同,但截面小的易发生弹性变形,所以考虑零件刚度时要注意材料的E,还需注意零件形状和尺寸大小。四、硬度硬度—金属材料抵抗局部变形,特别是塑性变形、压痕的能力。硬度直接影响到材料的耐磨性和切削加工性。常用的硬度有:
1.布氏硬度HB
见图2-3布氏硬度法用钢球为压头:HBS,常用范围HBS﹤450布氏硬度压痕大,硬度值较稳定,测试数据重复性好,但较费时,不宜成品检验。图2-3布氏硬度测试原理和方法用硬质合金为压头:HBW表示,较少用。
2.洛氏硬度HR
见图2-4洛氏硬度的测量。
HRC应用最广,范围是20~67,还有HRA、HRB见表1-1
图2-4洛氏硬度的测试原理和方法
3.维氏硬度:维氏硬度实验采用锥面夹角为136º的金刚石棱锥体压头,用HV表示,如图2-5其测定从极软到极硬的薄金属材料、表面淬火层、渗碳层等的硬度。
图2-5维氏硬度的原理及方法注:三种硬度试验条件不同,其间没有相互换算关系,但从试验结果可得以下大致换算关系:1HRC≈10HBS≈10HV
动载主要有两种形式:一是载荷以较高的速度施加到零件上形成冲击载荷;二是载荷的大小和方向呈周期性变化,形成交变载荷。一、冲击韧性:金属材料在冲击载荷作用下,抵抗断裂的能力称冲击韧性,用ak表示。(一次摆锤冲击弯曲试验来测定)
ak=(GH1-GH2)×9.8(J/cm2)AG:摆锤重量H1:摆锤初始高度H2:摆锤冲击后高度A:试件截面面积§2-2动载和高温下金属材料的力学性能二、疲劳强度疲劳强度—机械零件在周期性或非周期性动载荷(称为疲劳载荷)的作用下工作发生断裂时的应力,用表示。(如弹簧、齿轮、轴等零件承受交变载荷,当交变载荷远小于屈服强度时,零件就发生断裂)。§2-2
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年护理管理课件
- 粘土砖瓦:工艺革新-提升生产效率重塑行业标准
- 人际破冰指南-小学生社交能力提升之路
- 高中历史教学中学生核心素养的培养
- 多彩体育快乐生活:小学生体育活动小学主题班会课件
- 户外探险活动规划与安全手册
- 诚信为本诚实做人小学主题班会课件
- 数据诚信合规承诺书(6篇)
- 青少年科技创新实践与成长规划活动方案
- 特定领域技术支持承诺函(8篇)
- 四川移动公司招聘笔试题
- 《机车乘务作业》 课件 04途中作业
- 产品供货方案、售后服务方案
- 《无人机操控飞行》课件 情境5 多旋翼无人机水平8字飞行
- 爱情片《百万英镑》台词-中英文对照
- 场地调研报告
- 社会学与中国社会学习通课后章节答案期末考试题库2023年
- Unit+1+Reading+课件【备课精讲精研+能力拓展提升】高中英语牛津译林版(2020)选修第一册
- 阀门生产工艺、生产实施计划和质量保证措施
- 2022年江苏省扬中市卫生系统护士招聘考试《护理学》试卷及答案
- YS/T 337-2009硫精矿
评论
0/150
提交评论