2026年保密协议标准版企业员工模板二篇

2026年保密协议标准版企业员工通用模板二篇篇一本协议由以下双方于______年______月______日签署：甲方：[企业法定全称]法定代表人/负责人：[姓名]注册地址/主要营业地址：[地址]乙方：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]住址：[住址]鉴于甲方拥有或控制着一定的保密信息，乙方将在其任职期间或根据甲方要求接触、知悉这些信息，甲乙双方经友好协商，根据中华人民共和国相关法律法规，达成如下协议，以资共同遵守：第一条定义1.1保密信息是指甲方的所有，无论以何种形式（书面、口头、电子、图形等）存在，且在协议签署时未进入公共领域，与甲方业务活动相关，具有商业价值并经甲方明确标识为“保密”或根据其性质应被合理理解为保密的信息，具体包括但不限于：(1)技术信息：产品配方、设计图纸、工艺流程、制造方法、原型、样品、测试数据、软件程序及其源代码、技术诀窍等；(2)商业信息：客户名单、供应商信息、营销策略、定价政策、销售预测、财务数据、成本结构、内部报告、运营计划、未来投资计划等；(3)知识产权：专利、申请中的专利、商标、著作权、商业秘密、域名、域名注册信息等；(4)人事信息：员工的工资、福利、绩效评估、内部组织结构等未公开的人员信息；(5)其他：在协议有效期内，经甲方书面明确指定为保密的信息，或乙方知悉时合理应当知道其保密性的信息。1.2不视为保密信息的情形包括：(1)披露时已为公众所知的信息；(2)乙方在签署本协议前已合法掌握且未使用甲方信息的；(3)乙方从非违约的第三方合法获得该信息的；(4)依据法律法规或法院、政府机构的要求必须披露的，但乙方应在披露前书面通知甲方，并尽可能采取措施限制披露范围，且仅披露法律所要求的最低限度信息；(5)乙方在离职后，非因违反本协议之目的，以合法方式获得并已进入公共领域的保密信息。第二条保密义务2.1乙方同意并承诺，在协议有效期内及协议终止后，对本条第1.1款定义的保密信息承担以下保密义务：(1)仅为甲方的合法业务目的，或根据甲方的明确书面指示，在必要的范围内使用保密信息；(2)采取不低于保护自身同类重要保密信息的合理谨慎措施保护保密信息，防止其被任何未经授权的第三方知悉、获取、使用或披露。若甲方对保密信息的保护有特定要求的，乙方应遵守甲方的要求；(3)不得向任何第三方（包括乙方的关联公司，除非获得甲方事先书面书面同意）披露任何保密信息，但乙方可以向其能够合理信赖且仅被要求使用该保密信息的雇员、顾问或代表披露，并应确保这些人员承担不低于本协议项下的保密义务和违约责任；(4)不得为自身、任何第三方或其代表的任何目的，使用保密信息进行与甲方及其关联公司业务竞争的活动；(5)不得将保密信息用于任何非法目的。2.2乙方同意，对于根据本协议获得或接触到的任何第三方信息，若该信息构成该第三方的保密信息，则乙方应遵守该第三方与该信息相关的保密要求和限制，除非该要求与本协议不一致，否则应以本协议为优先。第三条离职后的保密义务3.1无论因何种原因导致乙方离职（包括但不限于辞职、解雇、退休等），本协议项下的保密义务自离职之日起持续有效。乙方在离职后，仍负有保护并不得使用、披露任何在任职期间知悉的甲方保密信息的义务，直至该信息根据其性质和公开情况，通过非违约行为进入公共领域为止。3.2乙方应在离职时，立即停止使用并按照甲方的要求，完整返还或销毁所有包含甲方保密信息的物理载体（包括但不限于文件、资料、样品、笔记、硬盘、U盘、手机等）和电子载体（包括但不限于电脑、服务器数据、电子邮件、云存储等），并应甲方要求提供书面返还或销毁确认。第四条信息的返还或销毁4.1除本协议第三条所述情形外，若甲方在任何时候书面要求乙方返还或销毁特定的保密信息，乙方应立即响应甲方的合理要求，并按照甲方指示的方式返还或销毁。第五条保密信息的使用范围限制5.1乙方同意，未经甲方事先书面同意，不得将保密信息用于任何与甲方业务无关的目的，不得向任何与甲方存在竞争关系的第三方披露或允许其接触保密信息。第六条违约责任6.1若乙方违反本协议的任何条款，特别是未能履行第二条和第三条规定的保密义务，应立即停止违约行为，并赔偿甲方因此遭受的直接损失、间接损失（包括但不限于利润损失、商誉损失、为调查违约行为所支付的合理费用、律师费、诉讼费等）。6.2若甲方的保密信息因乙方的违约行为而被泄露、使用或披露，甲方有权要求乙方承担违约金[具体金额或计算方式，例如：人民币______元或相当于泄露/使用/披露所涉保密信息价值______%的金额，以较高者为准]。该违约金不足以弥补甲方实际损失的，甲方有权要求乙方补足差额。6.3甲方在发现乙方可能存在违约行为时，有权要求乙方提供关于其接触、知悉、使用、存储及可能向谁披露保密信息的详细说明，乙方应予以配合。若乙方拒绝提供说明，视为违约。6.4除根据本协议约定外，任何一方违反本协议的约定，另一方有权寻求禁令救济或其他衡平法上的救济措施，以防止或纠正违约行为，乙方应承担甲方为此支付的合理费用。第七条法律适用与争议解决7.1本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交[选择以下一种方式：甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决/按照中华人民共和国仲裁法的规定，提交[具体仲裁机构名称，例如：中国国际经济贸易仲裁委员会]按照其届时有效的仲裁规则在北京/上海/深圳/其他指定地点进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力]。第八条其他条款8.1完整协议：本协议及其附件（如有）构成双方就本协议主题事项达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面的协议、谅解或安排。8.2修订：对本协议的任何修改或补充，均须经双方授权代表书面签署后方能生效。8.3可分割性：若本协议任何条款被有管辖权的人民法院或仲裁机构认定为无效、非法或不可执行，该条款的无效或不可执行不影响本协议其他条款的效力。双方应协商替换为内容最接近、合法有效的条款。8.4可转让：未经甲方事先书面明确同意，乙方不得将其在本协议项下的任何权利或义务部分或全部转让给任何第三方。8.5适用范围：本协议的规定适用于乙方及其任何后继雇主。若乙方被甲方派遣到关联公司工作，或乙方离职后被关联公司重新雇佣，该关联公司应被视为本协议的甲方，乙方应遵守本协议的保密义务，且该关联公司不得向任何第三方披露保密信息，除非获得甲方事先书面同意。若乙方离职后加入与甲方有竞争关系的公司，则该竞争公司视为第三方，乙方对该竞争公司的保密义务按照本协议第二条和第三条执行。8.6通知：与本协议有关的任何通知或通讯应以书面形式按本协议首页所示地址或双方后续书面变更的地址发送。以快递、挂号信或传真等方式发送的，发出之时视为送达；以电子邮件发送的，发送至本协议首页所示邮箱时视为送达。8.7复本：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。8.8未尽事宜：本协议未尽事宜，由双方另行协商签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。（以下无正文）甲方（盖章）：[企业公章]法定代表人/授权代表（签字）：日期：______年______月______日乙方（签字）：日期：______年______月______日篇二本协议由以下双方于______年______月______日签署：甲方：[企业法定全称]法定代表人/负责人：[姓名]注册地址/主要营业地址：[地址]乙方：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]住址：[住址]鉴于甲方拥有或控制着一定的保密信息，乙方将在其任职期间或根据甲方要求接触、知悉这些信息，甲乙双方经友好协商，根据中华人民共和国相关法律法规，达成如下协议，以资共同遵守：第一条定义1.1保密信息是指甲方的所有，无论以何种形式（书面、口头、电子、图形等）存在，且在协议签署时未进入公共领域，与甲方业务活动相关，具有商业价值并经甲方明确标识为“保密”或根据其性质应被合理理解为保密的信息，具体包括但不限于：(1)技术信息：产品配方、设计图纸、工艺流程、制造方法、原型、样品、测试数据、软件程序及其源代码、技术诀窍等；(2)商业信息：客户名单、供应商信息、营销策略、定价政策、销售预测、财务数据、成本结构、内部报告、运营计划、未来投资计划等；(3)知识产权：专利、申请中的专利、商标、著作权、商业秘密、域名、域名注册信息等；(4)人事信息：员工的工资、福利、绩效评估、内部组织结构等未公开的人员信息；(5)其他：在协议有效期内，经甲方书面明确指定为保密的信息，或乙方知悉时合理应当知道其保密性的信息。1.2不视为保密信息的情形包括：(1)披露时已为公众所知的信息；(2)乙方在签署本协议前已合法掌握且未使用甲方信息的；(3)乙方从非违约的第三方合法获得该信息的；(4)依据法律法规或法院、政府机构的要求必须披露的，但乙方应在披露前书面通知甲方，并尽可能采取措施限制披露范围，且仅披露法律所要求的最低限度信息；(5)乙方在离职后，非因违反本协议之目的，以合法方式获得并已进入公共领域的保密信息。第二条保密义务2.1乙方同意并承诺，在协议有效期内及协议终止后，对本条第1.1款定义的保密信息承担以下保密义务：(1)仅为甲方的合法业务目的，或根据甲方的明确书面指示，在必要的范围内使用保密信息；(2)采取不低于保护自身同类重要保密信息的合理谨慎措施保护保密信息，防止其被任何未经授权的第三方知悉、获取、使用或披露。若甲方对保密信息的保护有特定要求的，乙方应遵守甲方的要求；(3)不得向任何第三方（包括乙方的关联公司，除非获得甲方事先书面书面同意）披露任何保密信息，但乙方可以向其能够合理信赖且仅被要求使用该保密信息的雇员、顾问或代表披露，并应确保这些人员承担不低于本协议项下的保密义务和违约责任；(4)不得为自身、任何第三方或其代表的任何目的，使用保密信息进行与甲方及其关联公司业务竞争的活动；(5)不得将保密信息用于任何非法目的。2.2乙方同意，对于根据本协议获得或接触到的任何第三方信息，若该信息构成该第三方的保密信息，则乙方应遵守该第三方与该信息相关的保密要求和限制，除非该要求与本协议不一致，否则应以本协议为优先。第三条离职后的保密义务3.1无论因何种原因导致乙方离职（包括但不限于辞职、解雇、退休等），本协议项下的保密义务自离职之日起持续有效。乙方在离职后，仍负有保护并不得使用、披露任何在任职期间知悉的甲方保密信息的义务，直至该信息根据其性质和公开情况，通过非违约行为进入公共领域为止。3.2乙方应在离职时，立即停止使用并按照甲方的要求，完整返还或销毁所有包含甲方保密信息的物理载体（包括但不限于文件、资料、样品、笔记、硬盘、U盘、手机等）和电子载体（包括但不限于电脑、服务器数据、电子邮件、云存储等），并应甲方要求提供书面返还或销毁确认。第四条信息的返还或销毁4.1除本协议第三条所述情形外，若甲方在任何时候书面要求乙方返还或销毁特定的保密信息，乙方应立即响应甲方的合理要求，并按照甲方指示的方式返还或销毁。第五条保密信息的使用范围限制5.1乙方同意，未经甲方事先书面同意，不得将保密信息用于任何与甲方业务无关的目的，不得向任何与甲方存在竞争关系的第三方披露或允许其接触保密信息。第六条违约责任6.1若乙方违反本协议的任何条款，特别是未能履行第二条和第三条规定的保密义务，应立即停止违约行为，并赔偿甲方因此遭受的直接损失、间接损失（包括但不限于利润损失、商誉损失、为调查违约行为所支付的合理费用、律师费、诉讼费等）。6.2若甲方的保密信息因乙方的违约行为而被泄露、使用或披露，甲方有权要求乙方承担违约金[具体金额或计算方式，例如：人民币______元或相当于泄露/使用/披露所涉保密信息价值______%的金额，以较高者为准]。该违约金不足以弥补甲方实际损失的，甲方有权要求乙方补足差额。6.3甲方在发现乙方可能存在违约行为时，有权要求乙方提供关于其接触、知悉、使用、存储及可能向谁披露保密信息的详细说明，乙方应予以配合。若乙方拒绝提供说明，视为违约。6.4除根据本协议约定外，任何一方违反本协议的约定，另一方有权寻求禁令救济(Injunction)，即法院命令乙方停止违约行为，以防止或纠正违约行为，乙方应承担甲方为此支付的合理费用。第七条法律适用与争议解决7.1本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交[选择以下一种方式：甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决/按照中华人民共和国仲裁法的规定，提交[具体仲裁机构名称，例如：中国国际经济贸易仲裁委员会]按照其届时有效的仲裁规则在中国指定地点进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力]。第八条其他条款8.1完整协议：本协议构成双方就本协议主题事项达成的完整协议，取代双方此