危险品管理规定

危险品管理规定

危险品管理规定（精选12篇）危险品管理规定篇1

1、危险品库房、实验室、锅炉房、配电房、配气房、车库、食

堂等要害部位，非工作人员未经批准严禁入内。

2、各种安全防护装置、照明、信号、监测仪表、警戒标记、防

雷、报警装置等设备要定期检查，不得随意拆除和非法占用。

3、易燃易爆、剧毒、放射、腐蚀和性质相抵触的各类物品，必

须分类妥善存放，严格管理，保持通风良好，并设置明显标志。仓库

及易燃易爆粉尘和气体场所使用防爆灯具。

4、木刨花、实验剩余物应及时清出，放在指定地点。

5、易燃易爆，化学物品必须专人保管，保管员要详细核对产品

名称、规格、牌号、质量、数量、直清危险性质。遇令包装不良、质

量异变、标号不符合等情况，应及时进行安全处理。

6、忌水、忌沫、忌晒的化学危险品，不准在露天、低温、高温

处存放。容器包装要密闭，完整无损。

7、易燃易爆化学危险品库房周围严禁吸烟和明火作业。库房内

物品应保持一定的间距。

8、凡用玻璃容器盛装的化学危险品，必须采用木箱搬运。严防

撞击、振动、摩擦、重压和倾斜。

9、进行定期和不定期的安全检查，查出隐患，要及时整改和上

报。如发现不安全的紧急情况，应先停止工作，再报有关部门研究处

理。危险品管理规定篇2

一、施工现场内严禁存放大量的易燃易爆物品。确因工程需要,

必须经工程管理部门领导同意，安环部审核，公司分管领导批准后,

由指定人员负责运至指定的地点进行施工。

二、易燃易爆物品的保管、押运和使用，应由政治可靠、责任心

强、熟悉易燃易爆物品的危险性和管理使用方法以及发生事故处理方

法的人员专人负责C

三、确因生产需要的易燃易爆物品，由使用班组提出书面申请和

材料计划单，经所属部门领导审核，由分管领导批准后，提交物供部

门采购。

四、物供部门在易燃易爆物品入库时，除仓管员外，公司有关人

员应到现场监收，并做好监验收记录。

五、易燃易爆物品必须存放在危险品仓库内，设置“严禁烟火”

标志，并有专人负责管理。管理人员应熟知易燃易爆物品的火灾危险

性和管理贮存方法以及发生事故处理方法。

六、易燃易爆物品进库时，必须加强入库检验。若发现品名不符，

包装不合格，容器渗漏时，必须立即转移到安全地点或专门的房间内

进行处理。

七、易燃易爆物品库房应有隔热、降温、防爆型通排风装置。

八、易燃易爆物品的库房的所有电气设施必须符合安全规程防爆

要求，每天下班前应切断电源，方可离开。

九、严禁在存放易燃易爆物品的仓库内进行明火及可能产生火花

的作业。

十、检修场所和班组办公室内不宜存放汽油等易燃易物。剩余少

量的汽油应盛在专用带盖铁桶内并置于防火箱内，并标有“严禁烟火”

的警告标志。

十一、对易燃易爆物品必须执行“五双”制度(即双人保管、双

锁、双人领、双人用、双帐)。领用时需有关部门领导批准。

十二、在保管、使用易燃易爆物品中，若发生丢失、被盗和其他

事故时，应立即向所属部门领导和保卫部报告，并视情节轻重，追究

责任，依法严肃处理。危险品管理规定篇3

1、化学危险物品必须存放在专用仓库、专用场地或专用储存室

(柜)内，并设专人管理，不得随意乱放。各单位应本着既要保证安全又

符合节约；既统一，又可因地制宜的原则建立永久或临时的化学危险

品仓库。

2、化学危险物品仓库的建筑和设施，应符合下列安全要求：

(1)仓库区必须与生产区、生活区有适当的间隔。

(2)库房一般应采用一层建筑，每间库房应设有足够的独立安全

出口，储存氧化剂、易燃液体、固体和剧毒物品的库房，应该采用容易

冲洗的不燃烧地面C

(3)化学危险品库房应当符合安全、防火规定，应有良好的通风和

必要的避雷设备，并根据物品的性质和不同的储存方法设置相应的防

爆、防火、灭火等安全设施。

(4)储存易爆物品的库房必须采用封闭、防爆或其他相应的安全

电气照明设备。如采用一般玻璃时，应安装在玻璃窗的外面。电灯开

关应该安装在库房外面。无电源的仓库应有蓄电池灯照明。

3、化学危险物品的储存应符合下列要求：

(1)化学危险物品应当分类、分项存放，堆垛不得过高、过密。堆

垛之间以及堆垛与墙壁之间，应该留出一定的间距通道及通风口。

(2)爆炸品和放射性物品，必须单独存放于专门的仓库中，起爆点

火器材，不得与炸药在同一库房中存放。

(3)相互接触能引起燃烧、爆炸或同一储存室内存放。如果施工

工地的短期存放条件确有困难必须同库房存放时，则应保持一定的安

全距离隔离存放。

(4)受阳光照射容易燃烧、爆炸或产生有毒气体的化学危险物品

和桶装、罐装等易燃液体、气体应当在阴凉、通风地点存放。

(5)遇火、遇潮容易燃烧、爆炸或产生有毒气体，怕冻、怕晒的化

学危险品，不得在露天、潮湿、露雨、低渔容易积水、低温和高温处

存放；对可以露天存放的化学危险物品，根据不同性质，应具备确保安

全的有效措施。

4、化学危险物品仓库应该建立下列安全措施：

(1)化学危险品仓库应加强警卫，严格出入库制度，禁止柴油车和

拖拉机进入库区内C

(2)仓库区内严禁烟火，杜绝一切可能产生火花的因素，如因工作

需要必须用火时，应经单位领导或保卫部门批准，在指定的安全地点

进行。

(3)不准在库房内或露天堆垛附近休息、试验、分装、打包和进

行其他可能引起火灾的操作。

(4)容器包装要密闭，如果发现破损渗漏，必须立即进行安全处理,

改装必须在安全地点进行，对易燃、易爆物品应使用不发生火花的工

具。

(5)加强货物入库验收和平时的检查制度，对性质不稳定、容易分

解、变质、引起燃烧、爆炸的化学危险品，应该定期进行测温化验,

防止自燃爆炸。

(6)盛装化学危险物品的空容器和运输工具，在使用前后必须进

行检查，彻底清洗，以防引起燃烧爆炸和中毒，对遗留地上的化学危险

物品必须及时清除处理。

(7)化学危险物品仓库应健全安全保卫机构，建立义务消防队，配

备灭火设施及通讯、报警装置，消防队应经常进行训练和业务学习。

危险品管理规定篇4

1.目的：

由于危险化学品具有有毒、易燃、易爆、易腐蚀等特性，为使其

在储存、使用过程中得到有效保管和控制，避免造成人身伤害和财产

损失，防止环境污染，特制定本制度。

2.范围：

本规定适用于被本公司定义为危险物品的所有物品在储存、使用

的全过程。

3.职责

3.1物资部负责危险化学品的采购。

3.2安全部负责危险化学品的管理监督。

3.3仓库负责危险物品的日常保管储存。

4.公司涉及危险物品：

4.1原料氨水

是氨气的水溶液，无色透明且具有刺激性气味。易挥发，对眼、

鼻、皮肤有刺激性和腐蚀性，严重能使人窒息。

4.2实验室化学试剂

a.易制毒化学试剂：指国家规定管制的可用于制造毒品的前体、

原料和化学助剂等物质。目前公司主要涉及盐酸、硫酸、高镒酸钾等

b.其他危险化学试剂：公司主要涉及酒精、苯类、酸碱类等

4.3其他易燃易爆物品

公司主要涉及：油漆类、电焊用氧气乙焕等

5.管理内容

5.1接触危险化学品人员的要求：

a.与危险化学品有接触的工作人员，必须接受相关的法律、法

规、规章及安全知识、职业健康安全防护、应急救援知识的培训，考

核合格后方可上岗。b.各级员工严格执行有关危险化学品的各种安

全制度，所有进入作业场所的人员都必须按要求穿戴好劳动防护用品。

c.安全部要定期检查各部门危险化学品安全工作的落实情况。

d.安全部做好全体员工的学习宣传教育工作。

e.仓库负责危险化学品的出入库、装卸、保管管理。仓管人员

在接收物资时必须认真查验、识别危险物品。

5.2危险化学品的运输、装卸

5.2.1所有的危险化学品由供方负责运输时，供应部要在签订合

同前，对供方的的运输、装卸资格和能力进行调查评价，以确保危险

化学品能安全到达目的地。

5.2.2危险化学品由我公司负责运输时，供应部、销售部要确保

运输方运输车辆具有危险化学品运输资格;押运员、司机具有运输危

险化学品的资格。

5.2.3仓库保管员和采购人员在危险化学品取样分析前，要考察

运输过程中危险化学品的各种标识、包装是否完好、清晰，防护措施

是否完整，确认无误后方可放行。

5.2.4危险化学品在装卸时必须严格执行公司危险化学品装卸有

关规定。a.易燃、易爆化学品在装卸过程中要轻拿轻放，不得撞击、

拖拉和倾倒，不得超高堆放、随意乱放。

b.对碰撞或互相接触即可易燃易爆的危险化学品，应按规定进行

运输和装卸，不得混合装运。

c.对遇热、遇潮容易引起燃烧、爆炸的易燃易爆品，在装运时应

当采取隔热、防潮措施。

d.对有毒、有腐蚀性的危险化学品在装卸时要防止泄漏，并配备

防护器具。e.装卸车的所有人员都必须按规定佩戴劳动防护用品。

5.3危险化学品的储存、出入库

5.3.1危险化学品入库必须办理入库手续，并放在专用的危险化

学品仓库，分类分区存放，做出明确的标识，并有一定的间隔；出库

时要遵循先进先出的原则。

5.3.2储存时，应严格按技术文件要求储存，要防潮、防水、做

好通风工作，并定期检查储存情况，危险物品的发放定期核对，随发

放，随登记，做到帐、卡、物相符。发现单物不符、标志不清、包装

损坏、重量误差等情况，应立即报请上级领导妥善处理。

5.3.3对不可配装的危险化学品，储存时必须要有严格隔离措施,

剧毒物品应单独存放。

5.3.4在满足使用要求下，应尽量减少危险化学品的储存量c

5.3.5遇火燃烧、易燃、易爆等危险物品，注意防火措施，严禁

露天堆放。

5.3.6危险物品仓库要符合《建筑设计防火规范》要求，并与生

产、生活区之间达到消防规定的安全间距，小于规定安全间距应建造

隔离墙。

5.3.7危险化学品仓库和储藏室必须有明显的禁火标志，必须配

置足够的消防水源和消防器材设备。

5.3.8库房和储存室内严禁住人。

5.4危险化学品的生产和使用

5.4.1危险化学品在储存和使用过程中主要根据工艺规格要求使

用，注意在使用过程中的防护措施。

5.4.2储存和使用危险物品的单位或场所要有良好通风条件，加

强对火源、电源的管理，并配备相应的消防器材。各单位使用的危险

化学品的安全技术要求和急救措施要明示，让每位员工知道。

5.4.3储存和使用危险物品的场所，必须加强安全技术措施，杜

绝危险品的跑、冒、滴、漏，操作人员必须配备专用的劳动防护用品

和用具，做好个人防护。

5.4.4各种气瓶在使用时，距离明火10m以上，氧气乙烘瓶的减

压器上应有安全阀，严防沾染油脂，不得曝晒，倒置，平时使用与乙

块瓶工作间距不小于5m。

5.4.5氨水的使用应严格执行《工艺操作规程》。

5.5报废处理

5.5.1危险物品用后的包装物（或容器）不经彻底洗涮，不得改作

它用。

5.5.2危险物品和废渣,必须加强管理、不得随同一般垃圾运出。

5.5.3安全部编制公司危险化学品的安全技术说明书，发放到相

关部门单位，接触人员要熟悉安全技术说明书的内容，并严格按其要

求操作。

5.5.4当发生问题时，按照《安全事故应急预案》的要求执行,

并参照《事故报告与处理控制程序》的要求及时汇报、处理。

秦皇岛生物工程有限公司危险品管理规定篇5

1.实验教学所需易燃、易爆等危险品，必须按国家有关规定管理。

2.对危险品的装运必须小心谨慎，严防震动、撞击、磨擦、重压

和倾倒。

3.危险品进出仓库，应进行严格的检查和验收，做好单据交接及

收发登记工作。

4.危险品保管员要严格检查危险品包装是否可靠，有无损坏，标

签是否脱落，如发现包装不可靠，应立即设法维护或更换。

5.危险品必须指定熟悉危险品业务的专人保管，存放地点必须符

合安全要求，配备必要的消防和防护设备。

6.性质互相抵触或灭火方法不同的危险品不可存放在一起。危险

品仓库内，严禁烟火，对储存的危险品应定期检查，防止自燃、变质

或爆炸事故的发生C

7.领用危险品时，必须由任课教师新笔在危险品领用单上填写品

名、数量、用途交主管校长签字批准，由熟悉危险品业务知识的专人

领用和管理。要切实防止领后因保管不善而发生意外。

8.领用人对危险品的性质、防护及发生意外后的应急措施等，必

须事先熟悉，学生在使用危险品时，实验人员应详细指导。

9.使用后剩余的危险品，应立即送还，并妥善保管。对废液、残

物，要认真按国家有关要求处理好。危险品管理规定篇6

一、目的

为进一步规范和加强公司危险品的管理，严防事故的发生，保障

公司全体员工的安全和健康，保证公司正常运营，特制定本制度。

二、定义

本制度的危险品指的是根据国家标准《危险货物分类与品名编号》

规定的分类标准中的爆炸品、压缩气体、易燃液体、易燃固体、自燃

物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物、毒害品和腐蚀品七大

类。

公司危险品管理由企业管理中心统一领导，各部门主管负责自己

管理范围内的安全预防、具体检查工作。

三、职责

1.采购人员负责危险品的采购、运输和装卸，并索取相应的危险

化学品供应商的资质证明和危险化学品安全技术说明书（MSDS）；

2.库管人员必须经过相关的培训后，能够正确地、合理地、安全

地储存、发放和管理危险化学品；

3.库管人员必须根据供应商提供的危险化学品安全技术说明书

（MSDS）,出库时随物品同时下发；

4.生产部门和实验室操作人员必须经过合格的培训后，才能领取、

搬运、储存、使用、废弃和处理危险化学品，并负责危险化学品的应

急处理过程；

5.安全员或体系管理员负责库房安全的检查和特殊事情（过程）

的审批。

四、具休管理办法

1.购买申请

1.1公司各危险品的采购，必须首先填写“申请表”，详细写明

品种、数量和用途，经公司领导批准后由采购人员到相应的采购地点

采购。

2.危险品的购买、运输和装卸

2.1采购人员必须按照国家关于危险化学品管理规定注册登记的

规定比价选择拥有危险化学品生产许可证的供应商，具体参照《采购

控制程序》；

2.2供应商供应危险化学品时必须提供“安全技术说明书（MSDS）”

采购人员必须认真检查包装上是否张贴安全标签，并要求供应商提供

应急服务电话；

2.3供应商必须选派有上岗资质的运输人员，使用符合国家安全

要求的运输车辆，采取必要的防范措施，将危险化学品安全运输到公

司内，在运输过程中必须配备必要的应急处理器材和保护用品；

2.4供应商在距离库房1.5米外停车装卸，装卸人员必须经过培

训后方可进行装卸，装卸时必须要轻拿轻放，防止撞击、拖拉和倾倒，

卸完物品后应彻底清扫现场，并在装卸现场放置必要的防范器材。

3.库房管理

3.1入库

3.1.1公司各危险品采购入库时，库房管理人员或专业技术人员

检查采购手续是否齐全，产品是否符合国家规定和公司的采购要求,

全部符合要求后库房管理人员办理产品入库手续；

3.1.2在领取危险品前，领料人必须先学习该危险品的MSDS,并

了解其性质和应急措施，领取时必须穿戴必要的防护用品；

3.1.3在领取的过程中，领料人必须严格检查标签，确认所领用

的物品正确无误，以免错领造成危险；

3.1.4危险品的领取必须严格执行两人共同管理，经领导批准后

发放，领取双方当场交收等规定，不符合以上规定的，坚决不领货和

发货；

3.1.5搬运危险品时必须严格遵守规定，轻拿轻放，严禁与其它

货物混装，在搬运的过程中采取必要的防范措施。

3.2库房统一管理

3.2.1危险品在入库前，必须严格检验登记，入库后每月定期检

查各危险品；

3.2.2危险品必须统一存放在公司的库房中（如有特殊情况或原

因储存在其它地方，要向公司相关技术人员申请并妥善处置），库房

的设计必须符合建筑设计院规范的安全要求和公安部爆炸物品管理

规则的规定，设有明显的“严禁烟火”和“有毒”的标识和安全围栏，

库房管理人员根据物品的种类、性质，设置相应的通风、防爆、泄压、

防火、防雷、报警、灭火、防晒、调湿、消除静电等安全措施，库房

中严禁使用碘鸽灯、电熨斗、电炉子、电烙铁等电器设备，必须使用

防爆灯照明和防爆开关，严禁吸烟和使用明火；

3.2.3库管人员必须认真学习危险品的MSDS,危险品应当分类分

项存放，相互之间要保持安全距离，堆垛之间的主要通道应达到规定

的安全距离，不得超量储存；

3.2.4遇火、遇潮容易燃烧、爆炸或产生有毒气体的危险品，不

得在露天、潮湿和低洼容易积水地点存放；

3.2.5受阳光照射容易燃烧、爆炸或产生有毒气体的危险品和桶

装、灌装等易燃液体、气体应当在阴凉通风地点存放；

3.2.6化学性质或防火、灭火方法相互抵触的危险品，不得在同

一仓库或同一储存室存放；

3.2.7对有挥发性的液体、有毒气体或液体要保证封口的完好,

并定期检查封口的完好性；

3.2.8对所有危险品库房管理员要严格遵守库房管理制度，在办

理出库手续时严格控制出库和记录出库情况。

4.各危险品的具体管理

4.1液化气的管理

4.1.1要存放在安全的地方（加锁铁柜或单独房间内）具体到每个

液化气罐要明确安全责任人，食堂用液化气由企业管理中心负责，生

产车间用液化气罐由研发中心负责，同时生产用气罐不准用大罐；

4.2.2不可靠近热源，可燃、助燃气体瓶使用时与明火距离不得

小于10米；

4.2.3化学性质相抵能引起燃烧、爆炸的气瓶要分开存放；

4.2.4不得使用过期未经检验的气瓶。各种气瓶必须按期相关检

验部门申请进行技术检验：盛装腐蚀性气体的气瓶每两年检验一次,

盛装一般气体的气瓶每三年检验一次，盛装惰性气体的气瓶每五年检

验一次。气瓶在使用的过程中，发现有严重腐蚀或损伤时，应提前进

行检验；

4.2.5气瓶内的气体不能用尽，必须保留有剩余压力或重量，永

久气体气瓶的剩余压力应不小于0.05MPa,液化气体气瓶应留有不少

于0.5%〜1.0%规定充装量的剩余气体；

4.2.6气瓶的瓶帽要保存好，充气时要戴好，避免在运输装卸的

过程中撞坏阀门而造成事故；

4.2危险化学试剂的管理

4.2.1公司危险化学试剂指的是酒精、乙醛和丙酮等易燃或有毒

的试剂；

4.2.2危险化学试剂由部门安全员统一领用，实行谁领用谁负责

的原则；

4.2.3安全员领用危险化学试剂时，库房管理人员要做好发放记

录，并且对安全员进行MSDS培训;

4.2.4对于暂时没有用完或没有用完的危险化学试剂，不得遗留

在生产区域或办公室，要由安全员统一锁在铁箱里。

4.3印刷物质的管理

4.3.1公司的印刷物质指的是油墨、亮油、稀释剂和洗网水等易

燃或有毒的物品；

4.3.2印刷物质仅限定为操作工领取,车间内指定统一地方存放,

存放量要令限制，并且配有必要的消防措施；

4.3.3停机时要及时清理现场，现场不得遗留印刷物质。

4.4机物料管理

4.4.1机物料由技术研发中心统一管理；

4.4.2对于润滑类用油，由使用人现用现领，其它类机械类用油，

由安全员统一领用、管理；

4.4.3对于所有的机物料，使用剩余时由使用人退回库房或者由

安全员统一锁在铁箱里，确保安全存放管理。

5.危险品的使用

5.1操作人员在工作前必须做就业前体检，确认无任何禁忌后方

可上岗；

5.2操作人员必须严格按照作业指导书和设备、安全操作规程的

规定操作；

5.3操作人员在使用危险品的过程中必须穿戴必须的防护用品，

应保持操作现场空气流动，操作结束后应将现场清理干净；

5.4操作人员在使用的过程如发生意外情况，应采取必要的救急

措施。

6.剩余处理

6.1对于当时没有使用完的危险品，使用人要交由相关技术人员

保管或退回库房，确保剩余的物品不能危及到人身安全和健康，生产

现场不得遗留任何化学危险品；

6.2危险化学品容器如原料桶、油桶等，需交给供应商进行回收

处理；

6.3危险品的外包装如包装器皿、包装袋等必须由相关人员经过

预处理后方可交由供应商统一回收，严禁乱扔；

6.4生产实验过程中产生的有毒、有腐蚀性的化学品残液必须经

过预处理后方可排放到相应的排水管道中。

7.预防检查

7.1公司每季度由安全委员会组织全面大检查，部门内部要每月

进行检查，力求公司不违规使用或使用过期的危险品，确保各种危险

品的安全使用；

7.2各部门要指定至少一名人员要定期检查自己部门的各项安全

情况，并且及时向部门主管汇报，做到以预防为主；

7.3对于相关设施不符合国家规定的器具，要及时向公司申请报

废，确保公司所有器具合格使用；

7.4对于已经到期的危险品，库房管理人员要及时向部门主管申

请报废，对其进行安全处理，确保每一种危险品在出库时是合格的产

品U

8.安全管理

8.1当发现公司危险品有潜在危险时，公司员工有责任和义务向

部门主管或总经理汇报，确保公司的安全生产；

8.2公司相关负责人工作过程中与政府相关部门密切联系，关注

国家在危险品方面的要求和动向，做到与国家要求及时吻合；

8.3公司定期组织人员到国家相关部门参加培训，使得公司技术

人员及时补充自己的不足，做到业务熟练，持证上岗，加强公司的管

理能力。

9.应急措施

9.1当发生少量危险品泄露时，要按照危险品安全技术说明多处

理，并采取措施防止泄露加剧，造成环境污染；

9.2如发生危险品大量泄露，对环境造成污染、酿成火灾、发生

人员中毒或灼伤等事故时，应按照《应急准备和响应预案》执行应急

行动，并按照《改进、纠正措施和预防措施控制程序》进行纠正和预

防；

9.3对危险化学品中毒、灼伤等事故可按照化学品安全技术说明

书（MSDS）中的救急措施来进行；

9.4未涉及内容可按照《中华人民共和国危险化学品安全管理条

例》中的相关内容执行。

五、本制度自20xx年5月1日起执行。危险品管理规定篇7

1、学校实验室因需要购进的危险品、毒品包括易燃易爆及对人

体有严重伤害的物品，须由专人专柜保管，并将购置日期和数量登记

在案，以备检查。

2、危险品、毒品管理的责任人及其职责按市公安局关于危险品

的管理规定执行。

3、实验室所存危险品、毒品只供教学使用，一切无关人员禁止

取用，且每次取用危险品、毒品都必须把取用人、用途、数量、日期

记录在案，即取即用，慎防散失。

4、管理人员应经常检查危险品、毒品库（柜）是否完好，切实做

好防火、防盗工作，确保安全。万一出现事故，应及时报告学校责任

人并尽快做出处理,危险品管理规定篇8

1.目的：

为了科学、安全、有效地贮存和管理各种化学危险品，防止对环

境的污染及危险事故的发生；特制定本规定。

2.范围：

本规定适用于被本公司定义为化学危险品的所有物品。

3.具体要求：

3.1酒精

a：酒精属于易燃、易爆的物品，应在2号防火柜内存储。存储

时，应有良好的密封，避免酒精自然挥发造成不必要的浪费。在外的

酒精应远离热源，避免阳关直射。在外存储的酒精不得超过40KG。

b：报废的酒精依照《生产线卫生管理规定》返回到酒精回收处。

危险品管理人员定期（每天早晨）对报废的酒精进行回收。

C：可用和报废的酒精应分区管理，并做好标志，防止误用。

d:回收完毕后，剩余的废弃溶液应设专区存放，有一定批量后，

报有关部门进行处理。不得自行处置。

3.2稀料和助焊剂

a：稀料和助焊剂属于易燃、易爆的物品，应在1号防火柜内存

储。存储时，应隔离贮存，有良好的密封。使用完毕后，应交给管理

员放入防火柜。

b：报废和过果的稀料和助焊剂应进行妥善的封存，储存的容器

上应有危险品的规格型号、张贴危险性标识等信息。

3.3各种胶类

3.3.1存储胶类时应根据其特性存储

a：低温胶应存储在低温冷柜内，每次使用后，将使用量登记在

《周转记录》上。

b：738、1641、3145等需要潮湿才能良好固化的胶类应存储在

干燥箱。

3.3.2报废的校体应设专区存放，有专门人员进行收存。

4.贮存的化学危险品的场所应有明显的标志，标志应符合《安

全标识管理规定》。

5.贮存的化学危险品的场所应《危险品贮存情况登记表》

6.化学危险品管理人员负责每天检查危险品的存储情况，并填

写《危险品贮存情况检查记录表》

7.相关文件：

7.1《安全标识管理规定》

8.相关记录

8.1《危险品贮存情况登记表》

8.2《危险品贮存情况检查记录表》危险品管理规定篇9

一、化学农药等有毒品：

实验室主任根据实验需要提出领取计划，由有关领导签字后实验

员购进，交专管人员上帐，放保险柜中保存。

使用这些由使用人到专管人员处按计划量领取、登记，当天用剩

的药当天送回专管人员处保管。

科研使用有毒品由科研人员自己领取，领回后交专管人员保管，

使用时按第二条办理。

剧毒品外单位借用时，经实验室主任同意，办理借用手续，登记

药品名称，借用数量、时间，借用人单位、姓名、身份证号码。

二、易燃、易爆、腐蚀性药品：

实验室主任根据各实验课药品需要计划提出领取计划，由有关领

导签字后购进，由有关人员登记、分类保存，易燃品要远离火源，易

爆品要防止碰撞。

科研用上述药品由自己领取，领回后交实验室有关人员保管。

三、一般化学药品。

实验室主任根据各实验课提出的药品计划提出领取计划，领导签

字后由实验员购进，登记入库；科研用一般化学药品由科研人员自行

领取保管。

四、菌种

实验室主任根据需要提出领取计划，领导签字后由有关人员领取,

领回后交实验员登记保管。

使用菌种要登记，用后要做灭菌处理，菌种不可带出实验室。

菌种一般不外借，如需外借按剧毒品第4条办法处理。

各种化学药品都要节约使用，能用定性试剂就不用定量试剂，能

用低纯度化学试剂就不用高纯度的。

科研用化学试剂在科研结束时所剩化学试剂归实验室所有。科研

用少量化学试剂，如几克、十几毫升可在实验室内串用。

任何人不得将化学试剂占为己有或送人，一经发现严肃处理。危

险品管理规定篇10

第一条控制要求

1.考勤刷卡时间

1）上班刷卡时间：7:30-8:0017:30-18:00

下班刷卡时间：8:00-8:3018:00-18:30

2）所有员工应严格遵守公司作息时间，按时打卡，规定刷卡时间

外打卡无效。

3）员工因工作原因无法正常打卡，应在当天在人事部登记，否则

一律按旷工处理。

第二条关于迟到、早退、旷工

1.迟到：指员工于公司规定的上班时间之后打卡上班，即为迟至L

2.早退：指员工于公司规定的下班时间之前打卡下班，即为早退。

3.旷工：指员工不请假而缺勤；无故迟到及早退在30分钟以上者

（含30分钟），按旷工论处。

第三条关于员工迟到、早退处罚

迟到或早退，罚款50元/次。

第四条关于员工旷工处罚

L旷工处罚100元/次。

2.当月旷工超过3次（含3次），绩效工资取消。

3.当月累计旷工5次（含5次），处罚500元（工资扣除），绩效考

核为0,开除厂籍。

第五条任何人不得代他人或由他人代打卡，违反此条规定一次,

公司给予

双方当事人通报批评，并每人罚款30元/次，绩效考核各扣1分。

第六条正当原因并有请假程序，未在规定时间内打卡，必须当

天在

人事部登记，登记后不进行考核。

第七条请假规定

1.因故不能按时打卡，提前半小时以上给主管经理请示，经主管

经理同意不进行追究。否则按迟到、早退或旷工论处。

2.休息不足一天者，向主管经理请假，经主管经理同意后方可休

息，否则旷工论处C

3.休息1-3天（含3天），提前24小时以上向主管经理请假，并

写请假条，经主管经理同意签字后方可休假，否则按旷工论处。

4.休息3天（含3天）以上，提前24小时以上向主管经理请假，

并写请假条，经主管经理、厂长签字批准后方可休假，否则按旷工论

处。

第八条加班调休

1.当天安排的工作必须当天完成，实现日事日毕，因个人因素造

成不能在规定时间内完成，应主动加班完成，此情况的加班不予调休

或支付加班费。

2.确因工作需要加班的，公司给予调休，不能实现调休的，公司

支付加班费。危险品管理规定篇11

第一章总则

第一条目的

1、为公平、公正、科学地评价员工工作绩效，完善激励与约束

机制，突出对优秀员工的激励，充分调动员工的工作积极性，有效地

促进工作绩效改进，合理配置人力资源；

2、创建规范的考核平台，进一步规范、统一、完善工厂考评体

系，更好地指引各部门开展考评工作；

第二条原则

严格遵循“公平、公正、公开、科学”的原则，真实地反映被考

核人员的实际情况，避免因个人和其他主观因素影响绩效考核的结果。

第三条适用范围

本办法适用于本部工厂各科室人员及各分厂、车间办公室人员。

第二章考核体系

第四条考核内容

1、工作业绩（占80%）：分专项工作和日常工作两大项。专项工

作是指员工月度工作计划中的工作内容（包含临时增加的计划外工

作），专项工作考核根据员工月度工作计划完成的进度和质量进行评

价。日常工作是指每月例行的工作，日常工作的考核根据日常工作完

成的质量、进度及相关指标达成情况进行考核（如考核采购员的及时

供货率、考核质量主管的质量指标达成情况等）。由于各部门、各岗

位工作性质的差异，专项工作和日常工作考核所占的比重由各部门自

行调节，但比例一旦确定后应在半年内保持比例的稳定性。

2、工作能力和态度考核：考核员工为达到工作目标所需的各项

知识、技能

以及员工的敬业精神、团队协作精神、执行力和快速反应能力等，

各分项的考核权重由各部门自行制订；

第五条考核方式

采用逐项打分、三级考核的方式，先由员工自主考核，后由直接

主管评分，最后由部门主管考核，员工自主考核作为参考，以部门主

管考核评分作为最终考核结果。

第六条考核细则

由于各部门工作性质与工作内容存在差异性，工厂不制定统一的

考核细则，只规范考核的主要内容及各部分内容所占的比重，考核细

则由各部门自行制定，报管理部会审后执行。

第七条考核周期

每月考核一次c各部门于每月3日前将考核结果报管理部。

第八条考核流程

下发考核表一一员工自主考核一一直接主管考核、签名一一部门

主管考核、签名一一员工签名确认。

第九条考核档案管理

各部门考核结果由本部门自行存档，并将副本上报管理部，由管

理部将考核结果汇总、分析后存档。考核档案的保存期为两年。

第三章考核结果的应用

第十条考核结果等级分布

1、考核结果分为A、B、C三个等级。

2、为表扬先进，激励后进，考核结果应拉开一定的档次，各部

门的考核

结果A：B：C的比例应控制在2：7：1范围内，建议在计算各级

别人数时采取四舍五入的方法。

3、为提高员工绩效考核的透明度，要求各部门于每月10日前在

部门内部

公布考核结果C

第十一条绩效提升

1、员工应根据自身考核情况，发现工作中的不足之处，提出绩

效改进计划，并采取培训或自主学习的方式，努力提高自身素质，提

升工作绩效。

2、对考核成绩为C者，须填写《员工绩效改进计划表》（附表三）

制定书面改进计划。《员工绩效改进计划表》由所在部门保留，必要

时管理部抽查。第十二条未位淘汰

员工绩效考核的评定结果将作为员工晋升或岗位轮换的重要参

考依据，连续两个月考核结果为C或半年内3次C的员工将被淘汰。

第十三条员工绩效工资

某员工绩效工资二部门绩效工资总额*分配比例

分配比例=（Mi*Pi）/E配比Pi）

Mi二某员工绩效工资标准额度（基本工资的20%）

Pi二考核结果对应分值

第十四条提薪与升职

1—12月考核结果有六次以上（含六次）为A,且一年中未出现过

C者，

工资提升一级，9次以上（含9次）为A,且一年中未出现过C者，

则工资提升二级。另外，考核结果作为员工升职的重要参考依据，一

年内月度绩效考核出现过两次C者，本年度内不能晋升。

第四章考核面谈

第十五条考核面谈必须及时进行，并贯穿于考核的全过程。通

过面谈达到让被考核者了解自身工作的优、缺点，并对下一阶段工作

的期望达成一致意见；第十六条考核面谈主要由直接主管进行。直

接主管每月必须所有属下员工进行面谈；部门主管必须每月与A及C

级员工面谈。

第十七条部门主管应指导绩效考核结果为C的员工编制绩效改

进计划，并监督执行；

第五章考核申诉

第十八条如员工对考核结果有异议，可向直接主管提出，若不

能达成共识，可向部门主管提出，部门主管应从公平、公正、科学的

角度，在三天内给予合理的答复。

第十九条若员工对部门主管的答复仍有异议，则可向管理部提

出申诉，管理部在详细了解情况的基础上，一周内给予答复。

第六章附则

第二十条考核结果上报和公布的及时性、比例分布的合理性、

考核档案管理及面谈等将列入基础管理对所在部门进行考核，每出现

一项不符合扣基础管理考核分5分，对有时间要求的项目每延期1天

扣5分。

第二十一条本办法由本部工厂管理部负责制订、解释及修订；

第二十二条本办法自三月一日起开始实施。危险品管理规定篇

12

第一条为了加强公司差旅费管理，提高出差办事效率，结合公

司实际情况，本着“勤俭、节约、合理、必须”的原则，制定本规定。

本规定适用范围：公司所有因公出差的员工。

第二条员工出差审批

公司员工因公出差，实行逐级审批制度，由部门负责人、分管领

导、总经理按以下权限审批：部门负责人出差，应事先填写“出差申

请单”，经公司分管领导签字同意后报总经理批准，并委托一位副职

代理主持本部门工作，同时报综合办公室备案；部门人员出差，应事

先经部门正职同意，填写“出差申请单”，并报公司分管领导批准，

报综合办公室备案。

第三条差旅费用管理

（一）差旅费开支范围包括城市间交通费、住宿费、伙食补助费。

（二）员工出差需要借支差旅费的，应当办理借款手续，借款事由

要写明出差时间、她点，借款金额原则上按往返费加住宿