民政厅档案管理制度_第1页
民政厅档案管理制度_第2页
民政厅档案管理制度_第3页
民政厅档案管理制度_第4页
民政厅档案管理制度_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE民政厅档案管理制度一、总则(一)目的为加强民政厅档案管理,确保档案的完整、准确、系统和安全,便于档案的查阅和利用,充分发挥档案在民政工作中的作用,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于民政厅机关各处室、直属事业单位及下属单位的档案管理工作。(三)基本原则1.集中统一管理原则民政厅档案实行集中统一管理,由厅办公室负责档案管理工作的组织、协调和指导,各处室、直属事业单位及下属单位应明确专人负责本部门档案的收集、整理、保管和移交等工作。2.真实完整原则档案应如实反映民政工作的历史过程和实际情况,确保档案内容的真实性和完整性。3.便于利用原则档案管理应便于档案的查阅、检索和利用,提高档案的使用效率,为民政工作提供有力支持。4.安全保密原则加强档案的安全保密措施,确保档案的实体安全和信息安全,防止档案的损坏、丢失和泄密。二、档案管理机构及职责(一)档案管理领导小组成立民政厅档案管理领导小组,由厅长担任组长,分管办公室工作的副厅长担任副组长,各处室、直属事业单位负责人为成员。领导小组负责研究决定档案管理工作中的重大事项,协调解决档案管理工作中的问题。(二)办公室办公室作为档案管理的职能部门,负责档案管理工作的具体组织实施,其主要职责包括:1.贯彻执行国家有关档案管理的法律法规和方针政策,制定和完善民政厅档案管理制度,并组织实施。2.负责接收、收集、整理、保管和统计民政厅各类档案,确保档案的完整和安全。3.建立健全档案检索体系,编制档案检索工具,方便档案的查阅和利用。4.负责档案的鉴定、销毁工作,按照规定程序对已失去保存价值的档案进行鉴定和销毁。5.组织开展档案信息化建设,推进档案管理的数字化、网络化进程。6.对各处室、直属事业单位及下属单位的档案管理工作进行监督、检查和指导,组织档案业务培训和交流活动。7.开发利用档案信息资源,为民政工作提供决策依据和参考资料。(三)各处室、直属事业单位及下属单位各处室、直属事业单位及下属单位应明确一名负责人分管档案工作,并指定专人负责本部门档案的收集、整理、保管和移交等工作,确保档案管理工作落到实处。其主要职责包括:1.负责本部门各类文件材料的形成、积累和整理工作,确保文件材料的齐全、完整。2.按照档案管理要求,定期将本部门整理好的档案移交厅办公室。3.积极配合厅办公室开展档案管理工作,提供必要的支持和协助。三、档案的收集与整理(一)收集范围1.上级机关下发给民政厅的各类文件、指示、通知等。2.民政厅形成的各类文件、报告、会议记录、工作计划、总结、统计报表等。3.民政厅与其他单位签订的合同、协议、项目文件等。4.民政厅组织的各类会议、活动形成的文件、资料、照片、音像等。5.民政厅工作人员在工作中形成的各类业务文件、档案等。6.民政厅下属单位上报的各类文件、资料、统计报表等。(二)收集要求1.各处室、直属事业单位及下属单位应及时将本部门形成的文件材料收集齐全,按照档案管理的要求进行整理分类。2.对于重要文件、资料应实行双套制,即一份纸质档案,一份电子档案。电子档案应与纸质档案内容一致,并按照电子档案管理的要求进行存储和管理。3.收集的文件材料应保持其原始性和真实性,不得擅自涂改、伪造或销毁。(三)整理原则档案整理应遵循文件材料的形成规律和特点,保持文件之间的有机联系,区分不同价值,便于保管和利用。(四)整理方法1.分类按照民政工作的职能和档案的内容,将档案分为综合类、业务类、人事类、财务类、基建类等类别。每个类别下再根据档案的具体内容进行细分。2.编号对整理好的档案进行编号,编号应遵循唯一性、系统性和稳定性的原则。编号方法可采用年度类别顺序号的形式,如2023综合001,表示2023年综合类的第一份档案。3.编目编制档案目录,目录应包括档案编号、题名、日期、保管期限、密级等内容。档案目录应一式两份,一份装订在档案盒内,一份单独成册,便于查阅。4.装订对纸质档案进行装订,装订应整齐、牢固,不得压字、掉页。装订时应去除文件材料上的金属物,如订书钉、回形针等。四、档案的保管(一)保管场所设立专门的档案库房,档案库房应具备防火、防潮、防虫、防盗、防光、防尘、防有害气体等功能。档案库房应配备必要的消防器材、温湿度调节设备、防虫药品等。(二)保管要求1.档案应按照类别、年度、保管期限等进行分类存放,排列有序,便于查找。2.档案应装盒保管,档案盒应标明档案类别、年度、保管期限等信息。3.定期对档案进行检查和清点,发现问题及时处理。如档案有破损、褪色等情况,应及时进行修复或复制。4.对电子档案应进行备份,备份存储介质应异地存放,确保电子档案的安全。(三)保管期限档案的保管期限分为永久、长期和短期三种。1.永久保管凡是反映民政工作重大历史事件、重要政策法规、重要业务活动等具有长远利用价值的档案,应永久保管。2.长期保管凡是在较长时间内对民政工作有查考利用价值的档案,保管期限为30年。3.短期保管凡是在较短时间内对民政工作有查考利用价值的档案,保管期限为10年。五、档案的查阅与利用(一)查阅范围本厅工作人员因工作需要,可查阅本厅保管的档案。外单位查阅档案,应按照规定履行审批手续。(二)查阅手续1.本厅工作人员查阅档案,应填写《档案查阅登记表》,注明查阅日期、查阅人姓名、查阅内容、查阅目的等信息,经所在处室负责人签字同意后,到档案管理部门查阅。2.外单位查阅档案,应提前向民政厅办公室提交查阅申请函,注明查阅单位名称、查阅人姓名、查阅内容、查阅目的、查阅时间等信息,并加盖查阅单位公章。经厅办公室负责人审核同意后,办理查阅手续。查阅人应填写《档案查阅登记表》,并按照指定的时间和地点查阅档案。(三)查阅要求1.查阅档案应在档案管理部门指定的地点进行,不得擅自将档案带出档案库房。2.查阅档案时,应爱护档案,不得在档案上涂改、圈划、批注、污损或抽取、撤换档案材料。3.如需复印档案材料,应经档案管理部门负责人同意,并按照规定进行登记。复印的档案材料应与原件内容一致,复印件应加盖档案管理部门公章。4.查阅档案结束后,查阅人应将档案归还档案管理部门,并在《档案查阅登记表》上签字确认。(四)利用服务档案管理部门应积极主动地为利用者提供服务,根据利用者的需求,及时、准确地提供档案信息。对于重要的档案利用需求,应进行跟踪服务,确保利用效果。六、档案的鉴定与销毁(一)鉴定组织成立档案鉴定小组,由办公室负责人担任组长,档案管理人员、业务骨干等为成员。鉴定小组负责对档案进行定期鉴定,确定档案的保管期限和销毁范围。(二)鉴定方法1.档案鉴定小组应根据档案的内容、来源、时间、形式等因素,综合分析档案的价值。2.对于保管期限已满的档案,应重点审查其是否仍具有查考利用价值。对于已失去保存价值的档案,应予以销毁。3.对于涉及国家机密、商业秘密和个人隐私的档案,应按照国家有关保密规定进行鉴定和处理。(三)销毁程序1.档案鉴定小组对拟销毁的档案进行逐一审查,提出销毁意见,并填写《档案销毁审批表》。2.《档案销毁审批表》经厅办公室负责人审核、厅长批准后,方可进行销毁。3.档案销毁应指定专人负责,在指定的地点进行。销毁时应采用焚烧、粉碎等方式,确保档案信息无法恢复。4.档案销毁过程中,应指定两名以上监销人员在场监督,并在《档案销毁清册》上签字确认。《档案销毁清册》应包括档案编号、题名、日期、保管期限、销毁时间、销毁方式等内容。七、档案的统计与移交(一)统计工作档案管理部门应建立健全档案统计制度,定期对档案收进、移出、保管、利用等情况进行统计,并编制档案统计报表。档案统计报表应真实、准确、完整,及时报送厅办公室负责人和上级档案管理部门。(二)移交工作1.各处室、直属事业单位及下属单位应按照规定的时间和要求,将本部门整理好的档案移交厅办公室。移交档案时,应填写《档案移交清单》,注明档案类别、年度、数量、移交时间等信息,并双方签字确认。2.厅办公室应定期对接收移交档案进行核对和清点,确保档案的完整和准确。3.档案管理人员工作变动时,应办理档案交接手续,填写《档案交接清单》,注明交接档案的类别、数量、保管期限等信息,并双方签字确认。八、档案信息化建设(一)建设目标逐步实现档案管理的数字化、网络化,提高档案管理的效率和水平,为档案的查阅和利用提供更加便捷的服务。(二)建设内容1.档案数字化对馆藏档案进行数字化扫描,建立电子档案数据库,实现档案信息的数字化存储。2.档案管理系统建设开发档案管理系统,实现档案的收集、整理、保管、查阅、利用、统计、移交等业务流程的信息化管理。3.网络建设建立档案管理局域网,实现档案管理部门与各处室、直属事业单位及下属单位之间的

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论