2026年工会法及相关法律法规知识竞赛题库

2026年工会法及相关法律法规知识竞赛题库一、单选题（共10题，每题2分）1.《中华人民共和国工会法》修订通过的时间是？A.1992年B.2001年C.2018年D.2021年答案：D2.工会主席、副主席任期未满，因故空缺的，应如何处理？A.立即补选B.暂由其他委员代理C.由上级工会指定人选D.按照规定程序延期选举答案：D3.职工因工伤亡的，工会应如何协助职工家属？A.仅提供法律咨询B.协助处理事故调查和赔偿C.代替家属索赔D.仅慰问但不介入赔偿事宜答案：B4.企业工会为职工提供法律援助时，其经费应如何来源？A.由企业直接拨款B.从工会经费中支出C.由政府专项拨款D.向职工收取服务费答案：B5.职工因履行职责受到打击报复的，工会应采取什么措施？A.仅向企业提出批评B.帮助职工申请劳动仲裁C.向司法机关举报D.安排职工调离岗位答案：B6.企业经济性裁员时，工会的主要职责是什么？A.直接决定裁员名单B.协商裁员方案并监督实施C.禁止企业裁员D.为被裁职工提供一次性补偿答案：B7.工会为职工提供职业技能培训的经费，主要来源于？A.企业按比例拨付B.政府专项补贴C.工会自有经费D.职工自费答案：A8.职工因参加工会活动受到企业处罚的，工会应如何维权？A.要求企业撤销处罚B.提起劳动诉讼C.与企业协商解决D.帮助职工申请经济补偿答案：A9.企业工会为职工争取集体合同，其核心内容应包括？A.工资、工时、劳动安全B.社会保险、福利待遇C.岗位职责、绩效考核D.职工培训、职业发展答案：A10.职工对劳动争议调解结果不服的，应如何处理？A.直接向法院起诉B.申请劳动仲裁C.由工会重新调解D.向上级工会申诉答案：B二、多选题（共10题，每题3分）1.企业工会开展劳动保护监督时，可以行使哪些职权？A.检查劳动安全设施B.参与事故调查C.要求企业整改隐患D.对违章职工进行处罚答案：ABC2.工会组织职工进行民主协商时，主要涉及哪些内容？A.企业经营决策B.劳动条件改善C.集体合同签订D.职工福利分配答案：ABCD3.职工因工伤残的，工会可以提供哪些帮助？A.协助申请工伤认定B.参与伤残等级鉴定C.争取一次性伤残补助D.提供康复指导答案：ABC4.企业工会为职工争取医疗互助保障时，应考虑哪些因素？A.职工医疗费用负担B.企业经济承受能力C.地方政策支持力度D.互助基金规模答案：ABCD5.职工在劳动过程中发生事故，工会应如何介入？A.立即组织抢救B.调查事故原因C.保障职工权益D.通报事故情况答案：ABCD6.企业工会开展职工技能竞赛时，应注意哪些问题？A.竞赛内容与生产实际结合B.确保公平公正C.提供必要的培训支持D.奖励优秀选手答案：ABCD7.职工因参与工会活动受到企业阻挠的，工会可以采取哪些措施？A.向企业提出交涉B.提起劳动仲裁C.向当地总工会反映D.请求政府介入答案：ABCD8.企业工会签订的集体合同，其效力如何体现？A.对企业和职工具有约束力B.优先于劳动合同C.必须报送劳动行政部门备案D.可由企业单方面变更答案：ABC9.职工对工会工作提出意见和建议的，工会应如何处理？A.认真听取并记录B.及时研究答复C.落实整改措施D.公开处理结果答案：ABCD10.企业工会为职工争取社会保险时，应重点关注哪些险种？A.养老保险B.医疗保险C.失业保险D.工伤保险和生育保险答案：ABCD三、判断题（共10题，每题2分）1.工会主席可以兼任企业行政职务，但不得领取企业薪酬。（正确）2.职工因参与工会活动受到企业打击报复的，可以申请劳动仲裁。（正确）3.企业工会无权参与企业制定劳动安全卫生规章制度。（错误）4.职工个人劳动合同与企业集体合同有冲突的，以个人合同为准。（错误）5.企业工会为职工提供法律援助时，必须收费。（错误）6.职工因工伤亡的，工会可以直接向企业索赔。（错误）7.企业经济性裁员时，工会无权参与协商。（错误）8.职工对劳动争议调解协议不服的，可以直接向法院起诉。（正确）9.企业工会开展职工技能培训时，必须使用工会经费。（错误）10.职工个人提出集体合同要求时，企业必须满足。（错误）四、简答题（共5题，每题5分）1.简述工会协助职工签订劳动合同的主要职责。答案：工会应监督企业依法签订劳动合同，协助职工明确合同内容，保障职工合法权益。具体职责包括：-审查合同条款是否合法；-指导职工协商合同内容；-督促企业按时足额支付工资；-处理合同履行中的争议。2.简述工会参与企业民主管理的具体形式。答案：工会参与企业民主管理的形式包括：-选举职工代表进入企业董事会、监事会；-参与企业重大决策的讨论；-组织职工开展民主协商；-监督企业执行职工代表大会决议。3.简述工会处理劳动争议的主要程序。答案：工会处理劳动争议的程序包括：-调解：协助企业和职工协商解决争议；-仲裁：指导职工申请劳动仲裁；-诉讼：必要时支持职工向法院起诉；-帮助职工收集证据、提供法律咨询。4.简述企业工会开展劳动保护监督的重点内容。答案：劳动保护监督的重点包括：-检查劳动安全设施是否达标；-监督企业执行劳动安全规程；-参与事故调查并提出整改建议；-帮助职工避免职业病危害。5.简述工会为职工争取医疗互助保障的流程。答案：争取医疗互助保障的流程包括：-调查职工医疗费用负担情况；-设计互助方案并报企业同意；-组织职工参加互助计划；-监督互助基金的使用和管理。五、论述题（共2题，每题10分）1.论述企业工会如何协助职工提高职业技能。答案：企业工会协助职工提高职业技能可从以下方面展开：-组织培训：结合企业需求，开展技能培训、职业资格认证辅导；-搭建平台：举办技能竞赛，促进职工交流学习；-争取资源：与企业协商，提供培训经费和政策支持；-跟踪反馈：收集职工培训需求，优化培训内容；-激励先进：对优秀学员给予表彰，增强职工积极性。2.论述企业工会如何维护职工在劳动争议中的合法权益。答案：工会维护职工合法权益的主要措施包括：-预防为主：监督企业依法用工，减少争