2026年暗标评审规范知识竞赛题库

2026年暗标评审规范知识竞赛题库一、单选题（每题2分，共10题）1.在2026年暗标评审中，以下哪项不属于评审专家的回避情形？A.与投标人存在控股、管理关系B.曾参与该项目的招标文件编制C.近亲属在投标人单位工作（非关键岗位）D.可能影响公正评审的其他情形2.暗标评审中，评审委员会成员人数要求为多少名？A.3名以上单数B.5名以上单数C.3名以上双数D.5名以上双数3.评审过程中，若评审委员会对投标文件的实质性响应有争议，应如何处理？A.多数意见决定B.报请招标人决定C.由主审专家裁决D.暂停评审直至澄清4.2026年规范要求，投标文件澄清期限不得超过多少个工作日？A.3个工作日B.5个工作日C.7个工作日D.10个工作日5.在暗标评审中，以下哪项属于无效投标的情形？A.投标文件未按要求密封B.投标人未按时提交投标保证金C.投标文件关键内容缺漏D.投标人名称与营业执照不一致6.评审专家库的随机抽取机制中，以下哪项做法不符合规范？A.通过电子系统随机抽取B.招标人手动指定评审专家C.确保抽取过程可追溯D.抽取前公示专家名单7.暗标评审中，若评标委员会成员对评分结果有重大分歧，应如何处理？A.多数票决定B.报请招标代理机构协调C.重新抽取评审专家D.暂停评审直至分歧解决8.2026年规范要求，投标文件的商务部分得分权重一般不低于多少？A.20%B.30%C.40%D.50%9.评审过程中，若发现投标人存在串通投标行为，应如何处理？A.立即终止评审B.由公安机关立案调查C.由市场监管部门处罚D.由招标人决定是否继续评审10.暗标评审中，投标文件的格式要求不包括以下哪项？A.封面需加盖投标人公章B.附件需单独装订C.字体大小必须为小四号宋体D.页码需连续编号二、多选题（每题3分，共5题）1.以下哪些情形属于评审专家必须回避的？A.曾为投标人提供过咨询服务B.近亲属在投标人单位担任高管C.利益相关方且可能影响公正评审D.因违纪被处罚未满3年2.暗标评审的评分方法包括哪些？A.低价优先法B.评分法C.低价评标法D.综合评分法3.投标文件无效的情形包括哪些？A.未按格式要求密封B.投标保证金不足C.商业秘密泄露D.投标人资格不符4.评审委员会的职责包括哪些？A.审查投标文件有效性B.确定中标候选人C.编制评标报告D.负责招标文件解释5.暗标评审中，以下哪些环节需记录并存档？A.专家抽取过程B.评审现场签到C.投标文件澄清记录D.评分汇总表三、判断题（每题2分，共10题）1.评审专家可自行决定是否回避，无需履行报备程序。（×）2.暗标评审中，投标文件的密封要求由招标人自行制定。（×）3.若评审委员会成员与投标人存在利害关系，必须主动回避。（√）4.评审过程中，若投标文件缺漏关键内容，允许投标人补充后继续评审。（×）5.2026年规范要求，评审专家库需定期更新，原则上每两年调整一次。（√）6.评审专家的抽取需确保随机性，禁止任何形式的干预。（√）7.若评标委员会对评分结果无分歧，可直接确定中标人。（√）8.投标文件的商务部分得分权重不得超过技术部分。（×）9.评审过程中，若发现投标人串通投标，可终止评审并上报监管机构。（√）10.暗标评审中，评分标准需在招标文件中明确公示。（√）四、简答题（每题5分，共4题）1.简述暗标评审的基本流程。答案要点：-投标文件接收与密封检查-评审专家随机抽取与回避确认-实质性响应审查与无效投标认定-评分与综合评定-评标报告编制与提交2.简述评审专家回避的情形有哪些？答案要点：-与投标人存在控股、管理或亲属关系-近期参与过该项目的招标文件编制-利益相关方可能影响公正评审-法律法规规定的其他回避情形3.简述投标文件无效的情形有哪些？答案要点：-未按要求密封或标记-投标保证金不足或未提交-资格条件不符或信息虚假-关键内容缺漏无法澄清4.简述暗标评审中评分标准的制定原则。答案要点：-客观公正、量化评分-重点突出、权重合理-可操作性强、避免模糊表述-与项目需求匹配、无歧视性条款五、案例分析题（每题10分，共2题）1.案例：某地政府项目招标，评审委员会在评审过程中发现两份投标文件得分相近，但其中一份投标人的技术方案明显优于另一份，但商务部分得分较低。问评审委员会应如何处理？答案要点：-若技术方案优势显著且不影响投标有效性，可适当提高其综合得分-若商务部分缺漏无法澄清，需按无效投标处理-评分需严格依据招标文件标准，确保公平性2.案例：某企业参与项目投标，投标文件密封良好，但评审过程中发现其法定代表人与招标人单位存在亲属关系。问评审委员会应如何处理？答案要点：-立即启动回避程序，要求该专家自行回避或由招标人更换-若无法及时更换，需终止评审并上报监管机构-投标人可申请重新抽取评审专家答案与解析一、单选题答案1.C2.B3.B4.C5.B6.B7.C8.B9.A10.C二、多选题答案1.A,B,C2.B,D3.A,B,D4.A,B,C5.A,B,C,D三、判断题答案1.×2.×3.√4.×5.√6.√7.√8.×9.√10.√四、简答题解析1.暗标评审基本流程解析暗标评审需严格遵循“匿名、公平、公开”原则，流程包括：-投标文件接收与密封检查：确保投标文件未提前开启，密封完好；-评审专家随机抽取与回避确认：通过电子系统随机抽取，排除利益冲突；-实质性响应审查与无效投标认定：核对资格、业绩、报价等是否满足招标文件要求，缺漏或虚假直接判定无效；-评分与综合评定：按技术、商务、价格等维度量化打分，计算综合得分；-评标报告编制与提交：汇总评审结果，明确中标建议，存档备查。2.评审专家回避情形解析回避情形需严格把关，包括：-利益冲突：与投标人存在控股、管理关系，或近亲属在投标人单位任职；-参与编制：曾参与该项目的招标文件编制，可能影响公正性；-监管关系：与项目监管单位存在可能影响评审的利害关系；-法律法规：其他明确规定的回避情形，如违纪未满期限等。3.投标文件无效情形解析无效投标需立即终止评审，情形包括：-密封问题：未按要求密封或标记，导致内容泄露；-保证金不足：投标保证金未按比例提交或无效；-资格不符：企业资质、人员要求等与招标文件不符；-缺漏无法澄清：关键内容缺漏且投标人未及时补正。4.评分标准制定原则解析评分标准需科学合理，原则包括：-客观公正：量化评分，避免主观判断；-权重合理：技术、商务、价格等维度比例匹配；-可操作性：条款清晰，便于评审；-无歧视：不得设置排他性条款，确保公平竞争。五、案例分析题解析1.评分争议处理解析若技术方案显著优于其他投标，但商务得分较低，评审委员会需：-核实优势合理性：若技术优势经确认，可适当提高综合得分，但需确保商务部分不缺漏；-按标准评分：商务部分缺漏无法澄清的，按无效投标处理；-记录分歧：若评分争