辞职结清工资协议书

PAGE辞职结清工资协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方因个人原因向甲方提出辞职申请，经双方友好协商，就乙方辞职后工资结清事宜达成如下协议：一、辞职申请与批准乙方于年月日向甲方提交辞职申请，甲方于年月日批准乙方的辞职申请，双方确认乙方的最后工作日为年月日。二、工资结算范围及标准1.甲方应向乙方支付的工资包括乙方在甲方工作期间的正常工资、加班工资、奖金、津贴、补贴等所有应得收入。2.工资计算截止日期为乙方的最后工作日年月日。3.乙方正常工作期间的月工资标准为人民币元，加班工资按照国家法律法规及甲方公司规定的计算方式计算。奖金、津贴、补贴等按照乙方实际获得情况计算。三、工资支付方式及时间1.甲方应在本协议签订后的个工作日内，将乙方的工资结算款一次性支付至乙方指定的银行账户。2.乙方指定的银行账户信息如下：开户银行：银行账号：户名：四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照甲方公司规定办理工作交接手续。有权对乙方的工作表现进行评价，但该评价不得影响工资结算的公正性和及时性。2.义务按照本协议约定的时间和方式向乙方支付工资结算款。为乙方出具离职证明，证明乙方在甲方的工作期限、职位等信息。在乙方办理工作交接手续过程中，提供必要的协助和指导。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付工资结算款。有权要求甲方出具离职证明。2.义务在辞职申请获批后，按照甲方公司规定的时间和流程办理工作交接手续，包括但不限于交接工作资料、设备、客户信息等。保证向甲方提供的工作交接信息真实、准确、完整，不得故意隐瞒或遗漏重要信息。在办理工作交接期间，遵守甲方公司的各项规章制度，不得擅自离职或影响甲方的正常工作秩序。五、工作交接1.乙方应在离职前个工作日内，完成与甲方的工作交接。工作交接内容包括但不限于：尚未完成的工作任务及进展情况，包括相关文件、资料、数据等。保管的甲方财物，如办公用品、设备、钥匙等，应逐一清点并签字确认。涉及的客户信息、业务渠道、合同协议等，应向甲方指定的人员进行详细说明和交接。2.甲方应指定专人负责接收乙方的工作交接，并在乙方完成交接后，出具工作交接清单，双方签字确认。工作交接清单应作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。六、保密条款1.乙方在甲方工作期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起年。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间和方式向乙方支付工资结算款，每逾期一日，应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。逾期超过日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部工资结算款及违约金。2.若乙方未按照本协议约定办理工作交接手续或擅自离职，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿金额包括但不限于甲方因乙方未完成工作交接而遭受的经济损失、因乙方擅自离职导致的业务延误损失等。3.若乙方违反本协议约定的保密条款，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金金额的，乙方应补足甲方的损失差额。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本