2026年宣传思想下半年工作计划

汇报人:XXXX2026.05.092026年宣传思想下半年工作计划CONTENTS目录01

总体工作概述02

深化理论武装工作03

加强意识形态管理04

提升舆论引导能力05

深化文明创建活动CONTENTS目录06

繁荣文化事业发展07

加强队伍能力建设08

重点工作安排与时间节点09

保障措施与预期成效总体工作概述01指导思想与工作目标指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届四中全会精神，全面落实习近平文化思想，围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，紧扣高质量发展主题，为单位（地区）发展提供坚强思想保证和强大精神动力。总体目标坚持以社会主义核心价值观为引领，着力提升思想理论武装成效、主流舆论传播能力、公共文化服务水平、文化产业发展质量和意识形态阵地管理效能，推动宣传思想文化工作迈上新台阶。具体目标理论武装方面，党委理论学习中心组集中学习不少于12次，专题研讨不少于6次；舆论宣传方面，在省级以上媒体发稿量同比提升15%；文明创建方面，新时代文明实践中心（所、站）活动覆盖率达100%，注册志愿者占比达18%。工作原则与核心任务

坚持政治引领，把握正确方向以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大及二十届四中全会精神，牢牢把握意识形态工作领导权，确保宣传思想工作始终沿着正确政治方向前进。

围绕中心工作，服务发展大局紧密对接2026年经济社会发展目标任务，聚焦高质量发展、“十五五”规划开局等中心工作，精心策划主题宣传，为改革发展稳定凝聚强大合力。

坚持守正创新，增强工作实效巩固传统宣传阵地优势，积极运用新媒体技术创新传播方式，推动理论宣传、舆论引导、文化建设等工作提质增效，增强宣传思想文化工作的吸引力和感染力。

强化使命担当，落实五大任务自觉担负“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务，统筹推进理论武装、舆论引导、文明创建、文化建设和国际传播等重点工作，为高质量发展提供坚强思想保证和精神动力。下半年工作总体框架指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届四中全会精神，围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象使命任务，为高质量发展提供思想保证、精神动力和文化条件。核心目标

强化理论武装走深走实，主流舆论传播效能提升，文明实践与文化建设提质增效，意识形态阵地安全稳固，打造具有影响力的宣传思想文化工作新格局。重点任务

聚焦理论学习系统化、宣传宣讲常态化、阵地管理规范化、舆论引导精准化、文化服务优质化、队伍建设专业化六大方向，统筹推进各项工作落地见效。实施路径

构建“理论武装+舆论宣传+文明创建+文化发展+队伍建设”五位一体工作体系，通过项目化管理、清单式推进、常态化督导，确保年度目标全面完成。深化理论武装工作02理论学习中心组学习安排学习主题与内容规划围绕党的二十届四中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等核心内容，结合高质量发展、科技自立自强等年度重点工作，制定覆盖全年的精细化学习计划，全年组织集中学习研讨不少于12次。创新学习形式与机制推行"理论学习+专题调研+成果转化"三位一体闭环机制，每季度组织跨部门联学联研活动，形成3-5篇高质量调研报告；创新开展"理论微课"、"线上云讲堂"等形式，增强学习吸引力。学习时间与频次安排严格执行"第一议题"制度，每月安排1次集中学习，其中专题研讨不少于6次；结合重要时间节点（如建党105周年、新中国成立77周年）开展主题学习活动，确保学习常态化、制度化。学习成效考核与保障将理论学习情况纳入领导班子和干部考核体系，实施"一学一报"制度，加强巡听旁听和督导检查；建立学习成果交流园地，定期举办心得分享会、知识竞赛，营造比学赶超氛围。党的创新理论宣传普及

建强多元化宣讲队伍组建由领导干部、专家学者、先进典型及青年骨干构成的宣讲团，打造“领导干部带头讲、专家学者深入讲、先进典型示范讲、青年骨干互动讲”的立体化宣讲格局，全年开展对象化、分众化宣讲活动不少于50场。

创新理论宣讲形式载体打造“理论微课”“博士理论角”“线上云讲堂”等特色品牌，制作推出20期以上形式活泼、通俗易懂的短视频，通过校园融媒体矩阵精准推送；结合重要节日、纪念日，开展“沿着总书记的足迹”“奋斗正当时”等主题宣讲，增强宣讲吸引力感染力。

推动理论学习常态化长效化依托“三会一课”、主题党日、“学习强国”平台等载体，开展“每日微学习”“每月一测试”活动，确保党员干部全年集中学习不少于24次，覆盖率达100%；建立党员干部理论素养测试制度，以考促学，营造比学赶超浓厚氛围。

深化基层理论宣传普及组织“百姓名嘴”“乡音传党音”宣传队，采用方言快板、自编歌曲、情景剧等群众喜闻乐见的形式，深入社区、农村、企业开展理论宣讲；推动党的创新理论进教材、进课堂、进头脑，实现基层理论宣传全覆盖。理论学习成效考核机制

纳入干部考核评价体系将理论学习情况作为评价领导班子、考核干部职工的重要标准，纳入各级党组织书记抓党建工作述职评议，强化考核导向作用。

建立常态化理论素养测试制度探索建立党员干部理论素养测试制度，以考促学，定期检验学习成效，确保理论学习入脑入心，避免形式主义。

搭建理论学习成果交流平台依托校园网络平台等载体，建立理论学习成果交流园地，定期举办“学习心得分享会”“理论知识竞赛”等活动，营造比学赶超氛围。

强化学习过程督导检查严格落实“一学一报”制度，强化对基层党委（党总支）理论学习中心组学习的列席旁听和督导检查，确保学习计划有效落实。加强意识形态管理03意识形态工作责任制落实压实主体责任严格落实“五纳三报告”制度，将意识形态工作纳入党委重要议事日程、党建工作责任制、领导班子和领导干部目标管理、年度考核、纪律检查范围，定期向上级报告意识形态工作情况、重大舆情处置情况和风险隐患排查情况。强化阵地管理修订完善《宣传阵地管理办法》，明确内部刊物、微信公众号、宣传栏、电子屏等12类阵地的审批流程、内容标准和责任主体，建立“三审三校”制度，每季度开展阵地安全隐患排查，确保导向正确。加强风险研判与处置建立健全“早发现、快研判、准处置、强引导”的舆情工作闭环机制，完善24小时网络舆情监测值班制度，每月召开1次舆情分析会，梳理重点领域风险点，制定应对预案，全年舆情处置及时率、满意率均达95%以上。提升队伍能力分层级举办意识形态专题培训班，加强对意识形态工作人员的政治能力和业务能力培训，每半年开展1次舆情处置培训，联合相关单位建立舆情联动处置机制，打造一支政治强、业务精、纪律严、作风正的工作队伍。舆情监测与风险防控完善舆情监测机制建立24小时网络舆情监测值班制度，密切关注涉及单位形象、重大改革、师生权益等敏感领域动态，确保早发现、早报告。强化风险研判与处置每季度召开舆情风险研判会，梳理重点领域风险点，制定针对性应急处置预案，严格执行"1小时内响应、4小时内发布情况说明"机制。加强网络意识形态管理深化"清朗"系列专项行动，对网络谣言、有害信息及时举报处置，开展网络安全渗透测试，堵塞安全漏洞，维护健康网络环境。建强舆情应对队伍组建专业化网络评论员队伍，定期开展舆情处置培训和模拟演练，提升快速响应和有效引导能力，全年培训不少于2次。完善阵地管理制度体系修订《宣传阵地管理办法》，明确内部刊物、微信公众号、宣传栏、电子屏等12类阵地的审批流程、内容标准和责任主体，建立“三审三校”制度，确保发布内容导向正确、内容准确。强化网络意识形态阵地管控落实24小时网络舆情监测值班制度，加强专业化网络评论员队伍建设，每月召开1次舆情风险研判会，制定应急处置预案，全年舆情处置及时率、满意率均达95%以上。规范各类论坛活动管理对各类论坛、讲座、报告会、研讨会进一步提出规范性要求，严格控制数量、规模和规格，避免重复举办、交叉举办，加强内容审核和过程监管。加强宣传载体巡查维护定期开展校园宣传阵地安全隐患排查，重点检查涉敏内容、错别字、排版规范等问题，建立问题台账并限期整改，确保宣传栏、LED屏等载体内容更新及时、导向正确。宣传阵地规范化管理提升舆论引导能力04重大主题宣传策划

01党的二十届四中全会精神专题宣传围绕党的二十届四中全会精神，策划"新时代新征程"系列专题报道，组织理论专家撰写解读文章10篇，开展分众化宣讲活动30场，制作短视频20期，推动全会精神进校园、进社区、进企业。

02中国共产党成立105周年主题宣传结合建党105周年，开展"初心使命"红色文化系列活动，包括红色故事宣讲大赛、革命历史图片展、"我与党旗同框"摄影征集等，制作"榜样的力量"先进典型专题片5部，营造崇尚英雄、学习英雄的浓厚氛围。

03高质量发展成就宣传聚焦"十五五"规划开局之年，策划"高质量发展看XX"主题宣传，推出"重点项目巡礼""创新驱动发展""乡村振兴实践"等系列报道，在中央级媒体刊发深度稿件8篇，省级媒体刊发50篇，展示经济社会发展新成果。

04文化强市建设主题宣传围绕文化强市建设目标，组织"文化惠民润万家"系列活动，开展文艺轻骑兵下基层演出50场，举办非遗文化展、全民阅读节等活动，打造"城市文化名片"专题报道，提升城市文化影响力和美誉度。媒体融合发展推进01融媒体中心建设升级优化“策、采、编、审、发”一体化工作流程，探索应用人工智能、大数据等技术辅助内容生产与传播效果分析，提升内容生产效率与传播精准度。02自有平台差异化运营对校内官方网站、微信公众号、视频号、抖音号等自有平台进行差异化定位与精细化运营，重点打造2至3个具有广泛影响力的校园新媒体品牌栏目，确保原创内容每周更新不少于5条。03互动传播模式创新积极探索“直播+学术讲座”“直播+招生咨询”“直播+校园开放日”等互动传播新模式，增强宣传工作的即时性、互动性和吸引力，力争单条融媒体产品最高传播量突破10万次。04校院两级媒体联动体系构建打造校院两级媒体联动的融合传播体系，构建“上下贯通、左右联动、内外一体”的“大宣传”格局，实现校园传统媒体与新媒体的有效联动、聚合传播。强化主流媒体合作建立“中央级媒体+省级媒体+行业媒体”三级传播体系，重点对接《人民日报》《经济日报》、新华社等，全年在省级以上媒体发稿不少于50篇，其中头版、头条或专题报道不少于8篇。打造主题宣传品牌围绕科技创新、民生服务、绿色转型等重点领域，策划“高质量发展看XX”系列主题宣传，推出10组深度报道，联合媒体开展“记者蹲点”活动，挖掘一线鲜活案例。拓展新媒体传播渠道在抖音、视频号、B站等平台开设“XX视角”账号，聚焦职工日常、技术攻关、文化活动等内容，每周发布3条短视频（时长1-3分钟），全年粉丝量增长30%，互动量增长50%。提升危机应对能力制定《突发事件舆情应对手册》，建立“1小时内响应、4小时内发布情况说明、24小时内发布初步调查结果”的应急机制，开展2次全流程模拟演练，确保重大舆情“早发现、早报告、早处置”。对外宣传工作提升深化文明创建活动05新时代文明实践中心建设阵地标准化建设推动新时代文明实践中心（所、站）标准化建设、规范化管理、常态化运行，打造“15分钟文明实践圈”，确保在乡镇（街道）、村（社区）覆盖率达100%，年均开展活动不少于4次/站。志愿服务品牌化打造聚焦老年群体照料、留守儿童关爱、游客应急救助等需求，培育专业化志愿服务队伍，打造精准对接的志愿服务项目，结合“信用+志愿”服务模式，激发社会公众参与热情。活动精准化开展根据群众实际需求，按不同年龄层次、兴趣爱好设计多样化文化活动和服务项目，如开设书法、绘画培训班，举办亲子活动、科普讲座等，广泛开展“一月一主题”、道德讲堂、“我们的节日”等系列活动。典型示范引领持续培育和推广“好人”系列、“幸福自治楼道”等基层治理典型，选树“诚信商户”“文明家庭”等先进典型并通过宣传栏、官方账号宣传其事迹，营造崇德向善、见贤思齐的浓厚氛围。先进典型选树与宣传完善典型选树机制规范"身边好人""道德模范""最美人物""新时代好少年"等评选活动流程，确保选树过程公开公平公正，人物事迹真实感人、可学可做。立体化宣传报道运用新闻媒体、社交平台、公益广告、事迹报告会、文艺作品等多种形式，对先进典型进行持续深入宣传，讲好榜样故事。礼遇关爱典型人物建立健全道德模范礼遇帮扶制度，在就医、就业、教育、出行等方面给予适当优待，树立"好人有好报"的价值导向。开展先进典型学习活动组织开展"榜样的力量"等原创专栏，深入开展"老兵永远跟党走"系列活动，创新形式、丰富载体、拓宽范围，增强影响力、感召力。志愿服务品牌打造

聚焦重点需求，培育专业化队伍围绕老年群体照料、留守儿童关爱、游客应急救助等需求，组建专业化志愿服务队伍，提升服务精准度和专业性。

创新服务模式，打造特色项目结合“信用+志愿”服务模式，设计精准对接需求的特色志愿服务项目，如“彩虹巴士”“寻访”系列等文明实践品牌。

完善激励机制，激发参与热情建立志愿者星级认定、积分兑换、嘉许礼遇等制度，对表现优秀的志愿者进行表彰和奖励，提高志愿服务的积极性和持续性。

强化宣传推广，扩大品牌影响通过宣传栏、官方账号等渠道宣传志愿服务活动和优秀志愿者事迹，营造“人人讲奉献、事事有志愿”的良好社会氛围。繁荣文化事业发展06完善公共文化设施网络推进新时代文明实践中心（所、站）标准化建设，打造"15分钟文明实践圈"，确保乡镇（街道）、村（社区）覆盖率达100%，年均开展活动不少于4次/站。丰富文化惠民活动供给持续开展"文化惠民巡演""公益培训""全民健身"等品牌活动，结合传统节日组织民俗展示、经典诵读等特色活动，全年计划开展各类文化活动超100场次。加强文化遗产保护传承实施文物资源区域评估，推进重点文物保护单位维修工程，开展非物质文化遗产进校园、进社区活动，培育非遗体验坊等特色项目，提升文化遗产活态传承水平。推动数字文化服务普及升级融媒体平台功能，探索"政务+新闻+服务"融合模式，制作推广理论微课、红色故事等短视频内容，利用线上平台扩大公共文化服务覆盖面和影响力。公共文化服务提升文化惠民活动开展

打造系列文化惠民品牌持续做深“智悦·旺庄”文化惠民巡演、“智惠·旺庄”公益培训、“智享·旺庄”全民健身三大品牌，丰富群众精神文化生活。

深化“书香”建设完善阅读设施，丰富阅读活动，提升居民阅读指数，结合无锡“世界音乐之都”建设，开展文艺创作。

广泛开展文明实践活动围绕“我们的节日”、道德讲堂等主题，每月开展特色文明实践活动，全年活动不少于12场，提升群众参与度和满意度。

推动优质文化资源直达基层深化“文化特派员+文艺轻骑兵”工作体系，组织文艺骨干深入社区、农村开展辅导、演出等活动，全年服务基层群众不少于5000人次。文化遗产保护与传承

文物资源普查与评估完成第四期、第五期文物资源区域评估，建立文物资源数据库，为文物保护提供科学依据。

重点文物修缮工程启动崇贤里王氏宗祠维修、李竟成公园一期建设工程，保护历史建筑，传承文化记忆。

非遗保护与活化利用宣传推广本地非物质文化遗产，推动非遗进校园、进社区、进景区，让群众在体验中增强文化认同和自豪感。

红色文化资源挖掘利用本地革命遗址、纪念设施、爱国主义教育基地，组织开展"重走红色路"、"红色故事会"等活动，加强红色文化传承。加强队伍能力建设07制定分层分类培训计划针对宣传干部不同层级、不同岗位需求，制定涵盖理论素养、业务技能、舆情处置等内容的年度培训计划，确保培训针对性和实效性。开展专题业务技能培训围绕新闻采写、新媒体运营、活动策划、摄影摄像等专业技能，邀请行业专家、业务骨干开展专题讲座和实操培训，提升干部专业能力。组织交流学习与实践锻炼组织宣传干部到先进地区、优秀单位交流学习，参与重大宣传活动实践，通过实地观摩、跟班学习等方式借鉴经验、增长才干。建立培训考核与激励机制将培训学习情况纳入干部年度考核内容，对培训成绩优异、业务能力提升明显的干部给予表彰奖励，激发干部学习积极性和主动性。宣传干部业务培训通讯员队伍建设

完善通讯员选拔机制面向各部门、各单位选拔政治素质高、写作能力强、责任心强的人员组建通讯员队伍，明确选拔标准和流程，确保队伍质量。

加强通讯员业务培训定期组织通讯员业务培训，内容包括新闻写作技巧、摄影摄像基础、舆情应对等，邀请专业人士授课，提升通讯员业务水平，计划下半年开展2次集中培训。

建立通讯员激励机制制定通讯员工作考核办法，对优秀通讯员进行表彰奖励，设立稿酬制度，鼓励通讯员积极采写稿件，提高工作积极性。

构建通讯员交流平台建立通讯员微信群、QQ群等交流平台，定期组织经验交流活动，分享写作心得和工作经验，促进通讯员之间的相互学习和共同进步。工作作风与廉政建设

强化责任担当，树立务实作风围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，教育引导宣传思想文化战线干部扛起责任、务实笃行，做到眼里有大局，旗帜鲜明讲政治，坚决落实上级决策部署。

加强廉洁教育，筑牢思想防线结合树立和践行正确政绩观学习教育，引导广大干部坚持从实际出发、按规律办事，为人民出政绩、以实干出政绩。加强反腐倡廉法制宣传教育，增强廉洁自律意识。

健全监督机制，规范权力运行严格落实意识形态工作责任制，加强对宣传阵地、项目资金等重点领域的监督管理。完善内部规章制度，形成用制度管人、管事、管权的良好局面，确保宣传思想文化工作健康有序开展。重点工作安排与时间节点08三季度重点工作任务

深化理论武装，强化思想引领组织党委理论学习中心组专题学习习近平文化思想、党的二十届四中全会精神等内容不少于3次，开展“理论下基层”宣讲活动15场，覆盖党员群众2000人次以上。

加强舆论引导，营造浓厚氛围围绕“十四五”规划中期评估、乡村振兴等中心工作，在中央级媒体发稿不少于8篇，省级媒体发稿不少于30篇，策划“高质量发展一线见闻”系列报道10期。

推进文明实践，培育时代新风新建新时代文明实践站3个，开展“我们的节日·中秋”“道德模范巡讲”等活动20场，评选“文明家庭”“身边好人”各20户（人）。

强化阵地管理，筑牢安全防线开展意识形态阵地专项检查2次，排查整改风险隐患15处，组织网络舆情处置培训1次，提升舆情应对能力。深化党的创新理论学习宣传组织党委理论学习中心组专题学