下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
合同解除及履约保证金退还协议甲方:[甲方全称]乙方:[乙方全称]鉴于:1.甲乙双方于[XXXX年XX月XX日]签订《[原合同名称]》(合同编号:[原合同编号],以下简称“原合同”),约定乙方承接甲方[原合同项下业务内容,如XX项目工程施工/XX货物供应等];2.乙方已按原合同约定向甲方缴纳履约保证金人民币[大写金额](小写:¥XXXX.00);3.现经双方友好协商,一致同意解除原合同并就履约保证金退还等事宜达成如下协议,以资共同遵守:第一条原合同解除1.1原合同自本协议生效之日起正式解除,原合同项下约定的所有权利义务(包括但不限于未履行部分)均告终止,双方互不履行。1.2双方确认,就原合同履行过程中已发生的任何事宜(包括但不限于已完成的工作、已交付的货物等),均已协商处理完毕,互不追究原合同项下的违约责任(包括但不限于违约金、赔偿金、逾期利息等)。第二条履约保证金确认2.1双方确认,乙方已向甲方足额缴纳履约保证金人民币[大写金额](小写:¥XXXX.00),甲方已出具的收款凭证编号为[收款凭证编号],该保证金现处于甲方保管状态。2.2原合同约定的履约保证金退还条件已部分/全部成就(注:若未全部成就,需明确本协议约定为提前退还的情形),双方同意按本协议约定退还。第三条履约保证金退还3.1甲方应向乙方退还履约保证金人民币[大写金额](小写:¥XXXX.00),该金额为全额退还,无任何扣减(除非本协议另有约定)。3.2退还条件:(1)本协议已由双方法定代表人/授权代表签字并加盖公章;(2)乙方已完成原合同项下所有已履行部分的交接、资料移交、现场清理等全部手续,且甲方已书面确认验收合格/交接完毕;(3)乙方与甲方之间无任何未结清的应付甲方款项(包括但不限于原合同项下的违约金、赔偿金、水电费、材料费等)。3.3退还时间:甲方应在上述3.2条所有条件满足之日起[10]个工作日内,将保证金足额退还至乙方指定的有效收款账户。3.4退还方式:银行转账,乙方应在本协议签订前向甲方提供准确的收款账户信息(户名:[乙方账户户名],开户行:[乙方账户开户行],账号:[乙方账户账号]),乙方需确保账户信息真实、准确、有效,因账户信息错误导致退款失败或延迟的,由乙方承担全部责任。第四条债权债务结清4.1除本协议第三条约定的保证金退还外,双方就原合同及本协议项下的所有债权债务(包括但不限于货款、工程款、违约金、赔偿金、利息、费用等)已全部结清,互不拖欠。4.2双方确认,任何一方不得再就原合同及本协议项下的任何事宜向对方主张任何权利(包括但不限于诉讼、仲裁、索赔等)。第五条保密义务5.1双方应对本协议内容、原合同履行过程中知悉的对方商业秘密(包括但不限于客户信息、经营数据、技术方案等)及本协议项下的任何事宜承担保密义务,不得向任何第三方泄露。5.2保密义务期限为本协议生效之日起[2]年,法律另有规定或双方另有约定的除外。第六条违约责任6.1若甲方未按本协议3.3条约定时间退还保证金,每逾期一日,应按未退还金额的万分之五向乙方支付违约金;逾期超过[30]日的,乙方有权向甲方所在地人民法院提起诉讼,要求甲方退还保证金并支付违约金,同时甲方需承担乙方因维权产生的律师费、诉讼费、保全费等全部费用。6.2若乙方违反本协议第五条保密义务,给对方造成损失的,应赔偿对方全部直接及间接损失(包括但不限于律师费、诉讼费、商誉损失等)。第七条争议解决7.1因本协议产生的任何争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议是对原合同的补充及解除约定,与原合同具有同等法律效力;若本协议与原合同约定不一致的,以本协议为准。8.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效,具有同等法律效力。甲方(盖章):__________________法定代表人/授权代表(签字):________日期
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026上半年四川广安市武胜县“小平故里英才计划”引进急需紧缺专业人才11人备考题库附答案详解ab卷
- 2026年河南省三门峡市渑池县事业单位联考招聘备考题库附答案详解(培优)
- 2026南平武夷山国家公园管理局招聘1人备考题库及答案详解(考点梳理)
- 2026中共北京市房山区委党校面向高校毕业生招聘2人备考题库含答案详解(b卷)
- 2026黑龙江哈尔滨市依兰县招募种植业特聘农技员9人备考题库附答案详解(典型题)
- 2026北京海淀区解放军总医院第二医学中心社会招聘6人备考题库含答案详解(完整版)
- 2026河南郑州高新区暖爱鹊群养老服务有限公司招聘社区养老护理员备考题库及参考答案详解
- 2026上海浦东发展银行贵阳分行派遣员工招聘3人备考题库及答案详解(网校专用)
- 2026河南郑州汽车工程职业学院高层次人才招聘35人备考题库及答案详解(必刷)
- 2026贵州恒瑞工业投资(集团)有限公司招聘12人备考题库及答案详解(必刷)
- 洁厕灵中毒患者的护理
- 高层综合办公楼施工给排水、消防系统施工方案
- 绿地公园光伏发电接入系统方案
- 增资扩股工作可行性研究报告材料
- 解读人机协同
- 高校大学生网络安全教育
- 化妆品赏析与应用学习通超星期末考试答案章节答案2024年
- CJT156-2001 沟槽式管接头
- 翻译服务劳务合同范本
- 2023版道德与法治教案教学设计专题4第3讲 让改革创新成为青春远航的动力
- 2023年新高考II卷数学高考试卷(原卷+答案)
评论
0/150
提交评论