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文档简介

——XX食品有限公司常务副总经理岗位职责为明确常务副总经理岗位履职边界,规范公司生产运营协调管理行为,严格遵循《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国食品安全法》《食品生产经营监督管理办法》等最新法律法规,适配食品行业现代化精细化管理模式,强化生产环节合规管控与协同效能,保障公司生产经营有序推进、高质量发展,结合公司生产运营实际,特制定本岗位职责。本职责自印发之日起执行,未尽事宜由公司总经理提请董事会补充修订。一、岗位基本信息1.1职务名称:常务副总经理1.2直接上级:总经理1.3直接下属:各副总经理(含生产、技术、供应等相关分管副总经理)1.4岗位定位:公司生产运营核心协调者、总经理核心助手,在总经理授权范围内,统筹公司生产全流程管理,牵头协调各相关部门协同联动,聚焦食品生产合规、效率提升、隐患防控,确保生产环节与公司经营目标同频同步,对总经理全面负责。二、主要工作职责2.1统筹负责公司全盘生产管理工作,严格遵循食品安全生产相关法律法规及行业规范,牵头制定生产计划、产能优化方案,统筹协调生产车间、生产线的日常运营,监督生产进度、产品质量、安全生产、成本控制等各项工作落实,确保生产任务按时、按质、按量完成,坚守食品安全底线。2.2牵头协调解决生产环节与技术研发、配套供应、进口采购、质量检验、仓储物流等相关部门的衔接问题,建立常态化协同机制,及时化解生产过程中出现的原料供应、技术支撑、进口物料通关等各类堵点、难点,保障生产流程顺畅,防范生产中断风险。2.3定期组织召开生产专题协调会议,聚焦生产进度、质量管控、安全生产、部门协同等重点议题,汇总各部门工作情况,分析存在的问题,明确整改责任、整改措施及完成时限,形成会议纪要并跟踪落实,确保各项工作闭环管理。针对生产突发情况,及时组织临时协调会议,快速处置、妥善解决。2.4建立健全生产相关信息报送机制,及时、准确、全面地向总经理及董事会提供生产进度、产能数据、质量状况、成本控制、安全隐患、部门协同等各类信息资料,为总经理决策、董事会部署提供可靠依据;同时督促各下属副总经理及相关部门做好信息上报工作,确保信息传递及时、无遗漏。2.5协助总经理推进公司生产管理现代化升级,推动数字化、智能化技术在食品生产、过程管控等环节的应用,优化生产流程,提升生产效率,降低生产成本,推动生产管理标准化、规范化、精细化。2.6协助总经理抓好食品安全管理工作,牵头落实生产环节食品安全管控要求,定期组织生产环节食品安全隐患排查,督促相关部门整改落实,配合处置食品安全突发事件,确保生产环节符合国家食品安全标准及行业规范。2.7协助总经理开展管理人员队伍建设,监督、考核各下属副总经理的履职情况,提出聘任、解聘及考核奖惩的初步意见,推动打造高效、专业的生产管理团队;牵头完善生产相关管理制度及实施细则,确保制度贴合生产实际、符合法规要求并落地执行。2.8受总经理委托,主持公司日常生产经营相关工作,代为处理总经理交办的其他生产、协调类事务,在授权范围内行使相关职权,重大事项及时向总经理请示报告,不越权决策、不缺位履职。2.9配合总经理做好公司重大经营决策的落地推进,参与公司年度经营计划、生产计划的制定与复盘,提出合理化建议,推动生产工作与公司整体经营目标深度融合。三、履职要求3.1严格遵守国家相关法律法规、行业规范及公司各项管理制度,坚守职业道德,廉洁履职,维护公司合法权益和品牌形象,切实履行生产环节安全管理相关责任。3.2具备较强的统筹协调、应急处置、生产管理能力,熟悉食品生产加工流程、食品安全法规及行业发展趋势,能精准把控生产环节的重点、难点,高效解决各类协同问题。3.3坚持务实高效、实事求是、权责对等的工作作风,注重部门协同,善于倾听各方面意见,及时解决生产管理中出现的各类问题,确保生产运营有序、合规、高效。3.4具备较强的责任意识和全局观念,能主动对接公司整体经营目标,推动生产工作与技术、供应、销售等环节协同联动,助力公司实现高质量发

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