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文档简介
聘用协议书副总经理1.甲方(买方/出租方/委托方):
甲方名称:XX集团有限公司
甲方地址:XX省XX市XX区XX路XX号XX大厦XX层
甲方法定代表人/负责人:张三
甲方联系方式/p>
2.乙方(卖方/承租方/服务提供方):
乙方名称:XX企业管理顾问有限公司
乙方地址:XX省XX市XX区XX街XX号XX写字楼XX层
乙方法定代表人/负责人:李四
乙方联系方式/p>
**协议简介**
甲乙双方基于以下背景及前提条件,经友好协商,本着平等自愿、诚实信用的原则,达成以下聘用协议。
甲方作为一家综合性企业集团,业务范围涵盖XX产业领域,为拓展管理团队、提升企业运营效率及战略决策能力,需聘请具备丰富企业管理经验和专业能力的副总经理。乙方作为专业企业管理顾问机构,拥有一支经验丰富的咨询及服务团队,具备为企业提供全面管理支持的能力。基于双方的资源优势及合作需求,甲方委托乙方推荐并聘用副总经理人选,由该副总经理在甲方公司担任副总经理职务,协助甲方开展日常运营管理及战略规划工作。
为明确双方权利义务,规范合作流程,保障协议履行,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,结合本协议具体内容,制定本聘用协议书。本协议旨在通过乙方专业服务,为甲方引进合格的管理人才,实现甲方企业管理的优化升级,同时保障乙方的合法权益。双方确认,本协议的签订及履行均基于充分、真实的商业考量及合法合规的商业目的,任何一方均不存在违反法律法规或违背商业道德的行为。本协议的履行将有助于双方建立长期稳定的合作关系,促进甲方企业战略目标的实现,并为乙方创造合理的经济回报及市场声誉。
在协议履行过程中,甲方将提供必要的运营数据、管理框架及决策支持,乙方将提供专业的候选人推荐、背景及后续的履约保障服务,双方将共同致力于确保副总经理人选的适应性与工作效能,推动甲方企业管理水平的提升。本协议的签订及后续合作,将严格遵循双方约定的条款,任何争议均将通过合法途径解决,以维护双方的合法权益。
第一条协议目的与范围
本协议的主要目的是通过乙方专业服务,为甲方推荐并聘用一名合格的企业副总经理,以协助甲方提升整体管理效能、优化运营流程及制定实施战略规划,从而促进甲方企业长期稳定发展。具体范围包括:乙方根据甲方提出的副总经理职位要求,负责候选人的搜寻、筛选、背景及推荐工作;甲方对乙方推荐的候选人进行面试及评估,并最终决定是否聘用;若甲方决定聘用乙方推荐的候选人,双方共同签订正式聘用合同,并由乙方提供必要的入职过渡支持。本协议还涉及候选人信息保密、推荐费用支付、违约责任承担等事宜,旨在明确双方在选聘过程中的权利与义务,确保选聘工作的顺利进行。
第二条定义
本协议中下列词语具有以下含义:
(一)"副总经理":指由甲方聘请,在甲方公司担任副总经理职务,负责协助总经理开展企业日常运营管理及战略规划工作的高级管理人员。
(二)"候选人":指由乙方推荐,具备担任甲方副总经理职位所需资格、经验及能力的个人。
(三)"背景":指乙方对候选人个人履历、工作经历、教育背景、财务状况、法律合规性等进行核查验证的过程。
(四)"推荐费用":指甲方根据本协议约定,向乙方支付的用于补偿乙方提供候选人推荐及相关服务的费用。
(五)"履约保证金":指乙方根据本协议约定,向甲方支付的一定金额的保证金,用以保证乙方履行本协议项下义务。
第三条双方权利与义务
**1.甲方的权力和义务**
(一)甲方的权力:
1.甲方有权根据自身管理需求和职位要求,向乙方明确副总经理职位的任职资格、职责范围及薪酬待遇等具体条件。
2.甲方有权对乙方推荐的候选人进行面试、评估及背景核实,并有权最终决定是否聘用该候选人。
3.甲方有权要求乙方提供关于候选人专业能力、工作经验及个人素质的详细信息,并有权对乙方的服务质量进行监督和评价。
4.若乙方违反本协议约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权解除本协议。
(二)甲方的义务:
1.甲方应向乙方提供必要的协助,包括但不限于提供候选人职位描述、面试会议、反馈面试意见等,以帮助乙方更准确地把握甲方需求,提高推荐效率。
2.甲方应在约定时间内向乙方支付本协议项下的推荐费用,逾期支付应承担相应的违约责任。
3.甲方应保护乙方的商业秘密,不得泄露乙方在履行本协议过程中知悉的甲方商业信息。
4.甲方应按照本协议约定,与最终聘用的副总经理签订正式聘用合同,并保障其合法权益。
**2.乙方的权力和义务**
(一)乙方的权力:
1.乙方有权根据甲方提出的职位要求,利用自身资源和渠道搜寻、筛选合适的候选人。
2.乙方有权对候选人进行背景,并有权要求候选人提供相关证明材料。
3.乙方有权根据候选人的综合素质及与甲方职位的匹配度,向甲方进行推荐。
4.乙方有权按照本协议约定收取推荐费用及履约保证金。
(二)乙方的义务:
1.乙方应根据甲方提出的职位要求,认真负责地开展候选人搜寻、筛选及背景工作,确保推荐候选人的质量。
2.乙方应向甲方提供真实、准确的候选人信息,包括候选人的个人履历、工作经历、教育背景、专业技能等,并对所提供信息的真实性负责。
3.乙方应在约定时间内完成候选人推荐工作,并积极配合甲方进行面试及评估。
4.乙方应保护甲方的商业秘密,不得泄露甲方在履行本协议过程中知悉的个人信息及管理策略。
5.乙方应按照本协议约定,及时向甲方提供候选人推荐服务,并确保服务质量符合甲方要求。
6.若甲方决定聘用乙方推荐的候选人,乙方应协助甲方与该候选人签订正式聘用合同,并提供必要的入职过渡支持,包括但不限于帮助候选人熟悉公司文化、业务流程及工作职责等。
7.乙方应保证其推荐的候选人不存在违反法律法规或违背商业道德的行为,如因候选人个人原因导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
8.乙方应按照本协议约定,将履约保证金全额退还给甲方,前提是甲方未违反本协议约定。
第四条价格与支付条件
甲方同意向乙方支付以下费用作为乙方提供本协议项下服务的报酬:
(一)推荐费用:甲方同意向乙方支付人民币叁拾万元整(¥300,000.00)作为推荐并聘用副总经理的固定费用。该费用包含乙方在候选人搜寻、筛选、背景、面试协调及入职过渡支持等所有服务环节所产生的成本与利润。
(二)支付方式:甲方应通过银行转账方式将推荐费用支付至乙方指定的以下银行账户:
开户名称:XX企业管理顾问有限公司
开户银行:XX银行XX支行
银行账号:XXxxxxxxxxxx
(三)支付时间:甲方应在以下情况下向乙方支付推荐费用:
1.本协议经双方签署生效后X日内,甲方向乙方支付推荐费用总额的50%,即人民币壹拾伍万元整(¥150,000.00);
2.甲方最终决定聘用乙方推荐的候选人,并该候选人正式接受甲方聘用Offer后X日内,甲方向乙方支付剩余的50%推荐费用,即人民币壹拾伍万元整(¥150,000.00)。
乙方应在收到甲方支付的费用后,向甲方开具等额合规发票。
第五条履行期限
(一)本协议自双方授权代表签字并加盖公章(或合同专用章)之日起生效,有效期为自本协议生效之日起X个月。
(二)在协议有效期内,乙方应按照本协议第三条第(二)款之约定,完成对副总经理候选人的搜寻、筛选及推荐工作。甲方应根据乙方的推荐,在协议有效期内完成对候选人的面试及评估程序。
(三)若甲方决定聘用乙方推荐的候选人,双方应在本协议有效期内或双方另行协商的时间内,签订正式的聘用合同,明确副总经理的任职期限、薪酬待遇及双方权利义务。
(四)本协议期满前X日,如双方均有意继续合作,应另行协商续签事宜。若期满未续签,本协议自动终止。
第六条违约责任
(一)甲方违约责任:
1.甲方未按本协议第四条约定的支付时间和金额向乙方支付推荐费用,每逾期一日,应按逾期支付金额的万分之五向乙方支付违约金,逾期超过X日的,乙方有权单方面解除本协议,并要求甲方支付全部推荐费用及已产生但未完成的服务的相应费用,同时甲方还应赔偿乙方因此遭受的直接经济损失,包括但不限于因寻找其他候选人产生的额外成本。
2.甲方在乙方推荐候选人后,无正当理由拖延或拒绝进行面试、评估及背景核实,或故意提供虚假信息干扰乙方推荐工作,导致乙方已投入的成本无法收回或推荐工作无法按计划进行,甲方应赔偿乙方因此遭受的直接经济损失,并支付相当于推荐费用XX%的违约金。若甲方因此导致乙方失去其他潜在客户或商业机会,甲方还应承担相应的赔偿责任。
3.甲方在决定聘用乙方推荐的候选人后,未能按照本协议约定及时支付剩余推荐费用,每逾期一日,应按逾期支付金额的万分之五向乙方支付违约金,逾期超过X日的,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付全部推荐费用及赔偿乙方因此遭受的直接经济损失。
(二)乙方违约责任:
1.乙方未能按照本协议第三条第(二)款之约定,在合理期限内完成对副总经理候选人的搜寻、筛选及推荐工作,或推荐的候选人明显不符合甲方的基本任职要求,经甲方提出书面异议后X日内未能提供更符合要求的候选人,甲方有权解除本协议,乙方应退还甲方已支付的全部推荐费用,并支付相当于推荐费用XX%的违约金。
2.乙方在推荐候选人过程中,未能尽到合理的背景义务,导致所推荐的候选人存在欺诈行为或重大负面信息,并因此给甲方造成直接经济损失的,乙方应全额赔偿甲方的直接经济损失,包括但不限于候选人违约造成的损失、甲方为寻找替代人选产生的额外费用等,且甲方有权要求乙方支付相当于推荐费用XX%的违约金。
3.乙方泄露甲方的商业秘密或候选人的个人信息,给甲方或候选人造成损害的,乙方应承担相应的赔偿责任,并支付相当于推荐费用XX%的违约金。若情节严重构成犯罪的,乙方还应承担相应的刑事责任。
4.乙方在收取甲方推荐费用后,未能按照本协议约定履行其推荐及后续支持义务,或恶意拖延履行,甲方有权解除本协议,并要求乙方退还已支付的全部推荐费用,同时支付相当于推荐费用XX%的违约金,并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。
(三)关于履约保证金的处理:
1.若甲方未能按照本协议约定聘用乙方推荐的候选人,则乙方支付的履约保证金自动转为甲方应付的推荐费用的一部分,不足部分甲方应补足,剩余部分(如有)在甲方完成所有应尽义务后X日内无息退还。
2.若乙方未能按照本协议约定在合理期限内完成推荐工作,或推荐的候选人最终未能满足甲方的基本要求,则乙方应将其支付的履约保证金全额无息退还给甲方,甲方同时应退还乙方已收取的超出履约保证金部分的推荐费用。
(四)其他违约情形:双方任何一方违反本协议项下的其他约定,均应承担相应的违约责任,具体违约责任由双方根据违约情节及造成的损失协商确定,或按照相关法律法规的规定执行。任何一方违约导致协议无法继续履行的,守约方有权解除协议,并要求违约方赔偿由此造成的全部损失。
第七条不可抗力
(一)定义:不可抗力是指双方在签订本协议时不能预见、对其发生和后果不能避免并不能克服的事件,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水、台风、海啸等)、战争、动乱、政府行为(如法律法规的变更、政策的调整、税收的增减等)、流行病疫情、网络攻击、电力或通讯中断等。
(二)影响:任何一方因不可抗力事件直接或间接导致无法履行或无法完全履行本协议项下部分或全部义务的,不承担违约责任,但应在不可抗力事件发生后X日内书面通知对方,并提供相关证明文件。
(三)责任免除:遭遇不可抗力的一方应根据不可抗力事件的影响程度,部分或全部免除相应的违约责任。若不可抗力事件持续超过X日,双方应协商是否延期履行、部分履行或解除本协议。因不可抗力导致协议无法履行的,协议自动终止,双方互不承担违约责任,已产生的费用按实际履行情况结算。
(四)通知与协助:遭遇不可抗力的一方应采取合理措施减轻事件造成的损失,并在合理范围内通知对方不可抗力事件的发生及影响,并积极配合对方处理相关事宜。若不可抗力事件消除后,该方应立即恢复履行本协议项下的义务。
第八条争议解决
(一)协商:双方在履行本协议过程中发生任何争议,应首先通过友好协商的方式解决。双方应指定专门联系人进行沟通,争取在合理时间内达成一致的解决方案。
(二)调解:若协商未能解决争议,双方可共同选择第三方调解机构进行调解。调解应遵循自愿、公平、公正的原则,调解协议达成后,双方应自觉履行。调解不成的,可进入仲裁或诉讼程序。
(三)仲裁:若双方在本协议履行过程中或履行完毕后未能通过协商或调解解决争议,应将争议提交至XX仲裁委员会,按照其届时有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。仲裁地点为甲方所在地,仲裁语言为中文。
(四)诉讼:除双方明确约定通过仲裁解决争议外,任何一方均有权就本协议项下的任何争议向有管辖权的人民法院提起诉讼。诉讼地点为甲方所在地,适用中华人民共和国法律。若一方选择诉讼,另一方不得再提出仲裁或调解的请求,除非获得对方书面同意。
(五)法律适用:本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。任何一方变更其住所地或经常居所地不影响争议解决的管辖约定。
第九条其他条款
(一)通知方式:双方在本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信,均应以书面形式(包括但不限于信函、传真、电子邮件)发送至本协议首页载明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式,应提前X日书面通知对方。通过电子邮件发送的通知,发出时视为送达;通过邮政服务发送的信函,寄出后X日视为送达;通过传真发送的文件,发送成功时视为送达。
(二)协议变更:对本协议的任何修改或补充,均须经双方协商一致,并以书面形式作出,作为本协议不可分割的一部分。任何未经书面同意的修改或补充均无效。
(三)保密条款:双方应对在本协议履行过程中知悉的对方的商业秘密、技术信息、客户资料、财务数据以及候选人的个人信息等承担保密义务。未经对方书面同意,不得向任何第三方泄露,但法律法规另有规定或为履行本协议所必需的除外。保密期限为本协议有效期内及协议终止后X年。
(四)完整协议:本协议及其附件构成双方就本协议标的达成的完整协议,取代双方此前就
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