2026年电商维护猎头招聘协议

2026年电商维护猎头招聘协议,甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：鉴于甲方需要进行电商维护猎头招聘，乙方具备相关服务能力，双方经友好协商，达成如下协议：一、合同标的1.品名/服务内容：电商维护猎头招聘服务。2.规格型号/标准：乙方提供符合甲方要求的电商维护人才推荐服务，包括但不限于人才搜索、筛选、面试、背景调查等。3.数量：根据甲方实际需求确定。4.单价：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。5.总价：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。二、权利义务1.甲方权利义务：-甲方应在乙方提供人才信息后，在五个工作日内对人才进行面试。-甲方应在面试结束后五个工作日内，向乙方反馈面试结果。-甲方应在确定录用人才后五个工作日内，向乙方支付相应服务费用。2.乙方权利义务：-乙方应在甲方支付首期服务费用后五个工作日内，开始执行猎头招聘服务。-乙方应在甲方支付首期服务费用后十个工作日内，向甲方提供符合要求的人才信息。-乙方应保证推荐人才的真实性、有效性，并承担相应的背景调查责任。3.甲方权利义务：-甲方应在收到乙方提供的人才信息后五个工作日内完成面试。4.乙方权利义务：5.甲方权利义务：6.乙方权利义务：三、违约责任1.甲方违约责任：-甲方未按时支付服务费用，应向乙方支付逾期付款的违约金，每日按合同总价的千分之三支付。-甲方未在规定时间内完成面试或反馈面试结果，视为放弃该人才推荐，乙方有权要求甲方支付相应服务费用。2.乙方违约责任：-乙方未按时提供符合要求的人才信息，应向甲方支付违约金，每日按合同总价的千分之三支付。-乙方推荐的人才不符合要求，甲方有权要求乙方重新推荐，直至满足要求为止。四、争议解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、合同期限、生效条件、份数1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。六、其他1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本协议的修改、补充，必须经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。,甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：,签订日期：年月日七、保密条款1.双方对本协议内容以及双方在履行本协议过程中所知悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营信息等负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方外泄。2.保密期限自本协议签订之日起至本协议终止后三年。八、知识产权1.乙方提供的人才信息、推荐报告等知识产权归乙方所有，甲方在使用过程中不得侵犯乙方知识产权。2.甲方在使用乙方提供的人才信息时，应尊重人才个人个人信息保护，不得外泄其个人信息。九、不可抗力1.因不可抗力导致本协议无法履行或履行困难的，双方应立即通知对方，并协商解决。2.不可抗力包括但不限于自然灾害、管理部门行为、社会异常事件等。十、通知1.除非本协议另有约定，任何一方发出的通知应以书面形式，通过以下方式送达：,-邮寄：以挂号信方式寄送至对方指定的地址；,-传真：以传真方式发送至对方指定的传真号码；-电子邮件：以电子邮件方式发送至对方指定的电子邮箱。十一、法律适用本协议的签订、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。十二、补充条款附件一：人才推荐标准,1.人才需具备电商行业相关工作经验，至少3年以上；,2.人才需具备良好的沟通能力和团队协作精神；,3.人才需具备较强的学习能力，能够快速适应工作环境；4.人才需具备一定的管理能力，能够带领团队完成工作目标。附件二：服务费用明细,1.人才推荐费用：人民币元/人；,2.咨询服务费用：人民币元/次；3.其他费用：根据实际情况另行协商。附件三：人才面试安排,1.甲方应在收到乙方推荐的人才信息后个工作日内安排面试；,2.甲方应在面试结束后个工作日内向乙方反馈面试结果；3.如甲方未按时安排面试或反馈面试结果，视为放弃该人才推荐，乙方有权要求甲方支付相应服务费用。附件四：保密协议1.甲方和乙方对本协议内容以及双方在履行本协议过程中所知悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营信息等负有保密义务；附件四：保密协议（续）2.保密信息的范围包括但不限于甲方和乙方的财务数据、客户名单、市场分析、产品研发计划等；3.未经对方书面同意，任何一方不得以任何形式外泄或使用对方的保密信息；4.保密期限自本协议签订之日起至本协议终止之日止，且在本协议终止后，双方仍需对保密信息负有保密义务，保密期限至少为三年；5.若因法律法规或行政命令要求披露保密信息，一方应及时通知另一方，并在可能的情况下要求对方提供协助，以减少外泄范围；6.如因违反保密义务导致对方遭受损失，违约方应承担全部责任，并赔偿对方因此遭受的直接经济损失；7.本保密协议的签订不影响双方在其他协议中约定的保密条款。附件五：违约责任1.如乙方未能按照本协议约定提供合格人才，甲方有权要求乙方退还部分或全部人才推荐费用；2.如甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息，并保留要求甲方承担违约责任的权利；3.如因甲方原因导致乙方未能履行本协议，乙方有权要求甲方承担因此产生的全部费用；4.如任何一方违反本协议约定，导致对方遭受损失的，违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的全部损失。附件六：争议解决,1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律；,2.双方因履行本协议所发生的争议，应首先通过友好协商解决；3.若协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院诉讼解决。附件七：协议生效与终止,1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为年；,2.本协议期满前个月，任何一方均可书面通知对方终止本协议；3.本协议终止后，双方仍需履行本协议约定的保密义务，直至保密期限届满。附件八：服务费用1.本协议服务费用总额为人民币元整，甲方应于本协议签订之日起个工作日内支付%作为预付款；,2.乙方在完成人才推荐后个工作日内，甲方应支付剩余的%服务费用；3.乙方在推荐成功后，甲方应按照人才年薪的%支付乙方人才推荐费用，该费用于人才入职后个工作日内支付；4.如甲方未按时支付服务费用，乙方有权要求甲方支付%的违约金。附件九：人才质量保证1.乙方保证推荐的人才须具备以下条件：具有相关行业工作经验年以上，学历为及以上，具备良好的职业道德和职业素养；2.如乙方推荐的人才在入职后个月内离职，甲方有权要求乙方退还已支付的人才推荐费用，并承担相应的赔偿责任；3.如因乙方推荐的人才不符合协议约定的条件，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。附件十：协议解除,1.如因不可抗力因素导致本协议无法履行，双方可协商解除本协议；2.如一方违反本协议约定，严重损害对方合法权益，另一方有权解除本协议；3.本协议解除后，双方应按照协议约定办理相关手续，并承担相应的责任。附件十一：其他,1.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决；,2.本协议一式份，甲乙双方各执份，具有同等法律效力；1.双方对本协议内容以及涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方外泄；2.本协议终止后，保密义务仍然有效，双方仍需对在合作期间知悉的商业秘密保密；3.违反保密义务的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的全部损失。附件十三：争议解决,1.双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。附件十四：协议附件1.本协议附件作为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力；2.本协议附件包括但不限于以下内容：a.人才简历；b.人才面试评估报告；c.人才入职培训计划；d.人才薪酬福利方案。附件十五：通知送达2.通知自送达之日起生效。附件十六：协议生效,1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效；,1.本协议所指的商业秘密包括但不限于以下内容：a.甲方公司内部的管理制度、财务数据、客户名单、供应商信息等；b.乙方公司内部的人才招聘策略、薪酬体系、绩效考核标准等；,c.双方合作项目的具体内容、进度安排、预期收益等；d.双方在合作过程中产生的技术资料、设计方案、商业计划书等。附件十八：违约责任1.甲方违约责任：a.若甲方未能按照协议约定履行招聘义务，导致乙方遭受损失的，甲方应赔偿乙方损失金额的百分之五十；b.若甲方违反保密义务，外泄乙方商业秘密，导致乙方遭受损失的，甲方应赔偿乙方损失金额的百分之百。2.乙方违约责任：a.若