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文档简介

执行力培训讲师考核及评价协议甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]鉴于甲方为提高员工执行力，提升团队整体绩效，决定开展执行力培训，特聘请乙方作为培训讲师。为明确双方的权利义务，确保培训质量，经双方友好协商，达成如下协议：一、培训内容1.乙方负责为甲方提供执行力培训，包括但不限于以下内容：（1）执行力概念及重要性；（2）执行力提升的方法与技巧；（3）执行力案例分析；（4）团队执行力建设。2.乙方应结合甲方实际情况，制定详细的培训计划，并报甲方审核。二、培训时间与地点1.培训时间：[具体时间]2.培训地点：[具体地点]三、培训费用1.乙方培训费用为人民币[具体金额]元，包括但不限于课程开发、授课、资料准备等费用。2.甲方应在培训前支付乙方50%的培训费用，剩余50%的培训费用在培训结束后5个工作日内支付。四、讲师考核及评价1.甲方将对乙方进行考核，考核内容包括但不限于：（1）授课内容是否符合培训要求；（2）授课方式是否生动有趣，易于学员接受；（3）学员满意度；（4）培训效果。2.甲方将根据考核结果对乙方进行评价，评价分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。3.乙方应在培训结束后提供相关考核资料，包括但不限于学员满意度调查、培训效果评估等。五、违约责任1.甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付[具体金额]元的违约金。2.乙方未按时完成培训计划，应向甲方支付[具体金额]元的违约金。3.双方在履行合同过程中，如有其他违约行为，应承担相应的法律责任。六、争议解决1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。七、合同生效与终止1.本协议自双方签字盖章之日起生效。2.本协议有效期为[具体时间]，合同期满后，如双方无异议，可续签本协议。八、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（盖章）：乙方（盖章）：代表人（签字）：代表人（签字）：日

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