2026河南郑州中牟新区国有企业招聘工作人员笔试历年常考点试题专练附带答案详解

2026河南郑州中牟新区国有企业招聘工作人员笔试历年常考点试题专练附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）1、在公文写作中，适用于向上级机关请求指示、批准的文种是（）。

A.报告

B.请示

C.函

D.意见2、下列哪项不属于我国宏观经济调控的主要目标？（）

A.促进经济增长

B.增加就业

C.稳定物价

D.提高企业利润率3、根据《民法典》，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为（）。

A.一年

B.二年

C.三年

D.二十年4、在管理学中，“霍桑实验”主要揭示了（）对生产效率的影响。

A.工作环境照明度

B.社会心理因素

C.薪酬激励制度

D.科学作业流程5、下列诗句中，描写的是中秋节景象的是（）。

A.爆竹声中一岁除，春风送暖入屠苏

B.清明时节雨纷纷，路上行人欲断魂

C.但愿人长久，千里共婵娟

D.遥知兄弟登高处，遍插茱萸少一人6、计算机系统中，负责指挥和协调计算机各部件工作的核心组件是（）。

A.运算器

B.控制器

C.存储器

D.输入设备7、下列关于“新质生产力”的理解，错误的是（）。

A.以科技创新为主导

B.摆脱传统经济增长方式

C.具有高科技、高效能、高质量特征

D.完全排斥传统制造业8、在Excel中，若要计算A1到A10单元格数据的平均值，应使用的函数是（）。

A.SUM

B.MAX

C.AVERAGE

D.COUNT9、事业单位工作人员受降低岗位等级处分的期间为（）。

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月10、根据《中华人民共和国公司法》，有限责任公司的股东会会议作出修改公司章程的决议，必须经代表多少以上表决权的股东通过？

A.二分之一

B.三分之二

C.四分之三

D.全体11、下列哪项不属于国有企业“三重一大”决策制度的内容？

A.重大决策

B.重要人事任免

C.重大项目安排

D.大额资金借贷12、马克思主义政治经济学认为，商品的价值量是由什么决定的？

A.个别劳动时间

B.社会必要劳动时间

C.市场供求关系

D.生产资料价值13、根据《中华人民共和国民法典》，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间一般为几年？

A.一年

B.二年

C.三年

D.二十年14、在管理学中，霍桑实验主要揭示了什么理论？

A.科学管理理论

B.人际关系学说

C.行政组织理论

D.权变理论15、下列诗句中，描写的是河南郑州附近历史古迹的是？

A.姑苏城外寒山寺

B.嵩山少林天下雄

C.庐山秀出南斗傍

D.黄鹤一去不复返16、事业单位工作人员受降低岗位等级处分的期间为？

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月17、计算机系统中，负责将高级语言程序翻译成机器语言程序的软件是？

A.操作系统

B.编译程序

C.数据库管理系统

D.应用软件18、新时代中国特色社会主义思想的核心内容是？

A.“八个明确”和“十四个坚持”

B.“五位一体”总体布局

C.“四个全面”战略布局

D.新发展理念19、根据《中华人民共和国公司法》，有限责任公司的股东会会议作出修改公司章程的决议，必须经代表（）以上表决权的股东通过。

A.三分之一

B.二分之一

C.三分之二

D.四分之三20、下列哪项不属于国有企业“三重一大”决策制度的内容？（）

A.重大决策

B.重要人事任免

C.重大项目安排

D.重大日常行政支出21、马克思主义哲学认为，区分唯物史观和唯心史观的根本标准是（）。

A.是否承认社会意识的能动作用

B.是否承认社会存在决定社会意识

C.是否承认阶级斗争是历史发展的动力

D.是否承认人民群众是历史的创造者22、某国企在进行招标采购时，下列哪种情形可以采用邀请招标方式？（）

A.技术复杂，只有少量潜在投标人可供选择

B.采购人依法能够自行建设、生产或者提供

C.需要采用不可替代的专利或者专有技术

D.已通过招标方式选定的特许经营项目投资人依法能够自行建设23、在管理学中，赫茨伯格提出的“双因素理论”认为，下列哪项属于激励因素？（）

A.工资薪酬

B.工作环境

C.工作成就感

D.公司政策24、下列关于河南省郑州市中牟县地理位置的描述，正确的是（）。

A.位于黄河以南，贾鲁河以北

B.东邻开封市，西接郑州市区

C.南依伏牛山，北临太行山

D.地处豫西山地丘陵向豫东平原过渡地带25、事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的期间为（）。

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月26、在Excel中，若要计算A1到A10单元格中数值的平均值，应使用的函数是（）。

A.SUM(A1:A10)

B.COUNT(A1:A10)

C.AVERAGE(A1:A10)

D.MAX(A1:A10)27、下列诗句中，描写端午节习俗的是（）。

A.爆竹声中一岁除，春风送暖入屠苏

B.遥知兄弟登高处，遍插茱萸少一人

C.彩线轻缠红玉臂，小符斜挂绿云鬟

D.但愿人长久，千里共婵娟28、在公文写作中，适用于向上级机关请求指示、批准的文种是（）。

A.报告

B.请示

C.函

D.意见29、下列哪项不属于我国宏观经济调控的主要目标？（）

A.促进经济增长

B.增加就业

C.稳定物价

D.提高企业利润率30、事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的期间为（）。

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）31、根据《公司法》，国有独资公司的治理结构中，以下说法正确的有：

A.不设股东会，由国资委行使职权

B.董事会成员中应当有职工代表

C.监事会成员不得少于五人

D.经理由董事会聘任或解聘32、在公文写作中，关于“请示”与“报告”的区别，下列表述正确的有：

A.请示必须事前行文，报告可事中或事后

B.请示一文一事，报告可一文多事

C.请示需要上级批复，报告不需要

D.两者都可以夹带请示事项33、根据《民法典》，下列情形中，劳动合同无效或部分无效的有：

A.以欺诈手段使对方在违背真实意思情况下订立

B.用人单位免除自己法定责任、排除劳动者权利

C.违反法律、行政法规强制性规定

D.劳动者未按时提交体检报告34、关于事业单位及国有企业公开招聘的程序，下列说法正确的有：

A.应当公开发布招聘信息

B.考试内容应与岗位职责相适应

C.可以直接录用领导亲属无需回避

D.拟聘用人员需进行公示35、在管理学中，关于SWOT分析法的描述，正确的有：

A.S代表优势（Strengths）

B.W代表劣势（Weaknesses）

C.O代表机会（Opportunities）

D.T代表威胁（Threats）36、根据《会计法》，各单位应当建立健全内部会计监督制度，符合要求的有：

A.记账人员与经济业务事项审批人员职责分离

B.重大对外投资集体决策

C.定期进行财产清查

D.会计资料真实完整37、关于职业道德中“爱岗敬业”的要求，下列体现正确的有：

A.树立职业理想

B.强化职业责任

C.提高职业技能

D.仅关注个人薪酬待遇38、在Excel操作中，关于函数使用的说法正确的有：

A.SUM函数用于求和

B.AVERAGE函数用于求平均值

C.MAX函数用于求最大值

D.COUNT函数用于统计非空单元格数量39、根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，其职责包括：

A.建立健全全员安全生产责任制

B.组织制定并实施安全生产规章制度

C.保证安全生产投入的有效实施

D.及时如实报告生产安全事故40、关于马克思主义哲学中“物质”与“意识”的关系，下列说法正确的有：

A.物质决定意识

B.意识对物质具有能动作用

C.意识可以创造物质

D.一切从实际出发41、根据《公司法》，国有独资公司的特征包括：

A.由国家单独出资

B.由国务院或地方人民政府授权本级政府国有资产监督管理机构履行出资人职责

C.不设股东会

D.董事会成员中必须有职工代表42、公文处理工作中，下列属于发文办理主要程序的有：

A.复核

B.登记

C.印制

D.核发43、下列关于事业单位工作人员处分种类的说法，正确的有：

A.警告

B.记过

C.降低岗位等级

D.开除44、在管理学中，领导职能的主要作用体现在：

A.指挥作用

B.协调作用

C.激励作用

D.沟通作用45、根据《中华人民共和国公司法》，国有独资公司的治理结构中，以下说法正确的有：

A.不设股东会，由国有资产监督管理机构行使股东会职权

B.董事会成员中应当有公司职工代表

C.监事会成员不得少于五人

D.董事长、副董事长由国有资产监督管理机构从董事会成员中指定三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）46、中牟新区作为郑州航空港经济综合实验区的重要组成部分，其国有企业招聘笔试常涉及区域战略定位。判断：中牟新区主要定位为国际物流枢纽核心承载区。（对/错）对；错47、在国企公文写作考点中，请示与报告是两种常见文种。判断：请示可以在汇报工作进展的同时，向上级机关请求批准事项，即“请示报告中夹带请示事项”。（对/错）对；错48、职业道德是国企员工素质考察的重点。判断：爱岗敬业要求员工在任何情况下都必须无条件服从单位安排，即使该安排明显违反法律法规。（对/错）对；错49、法律常识中，劳动合同法是必考内容。判断：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。（对/错）对；错50、管理学原理中，决策类型常考。判断：程序化决策通常用于解决新颖的、无先例可循的非结构化问题。（对/错）对；错51、河南省情与时政中，黄河流域生态保护和高质量发展是重大战略。判断：郑州位于黄河下游，是中牟新区所在流域治理的关键节点城市。（对/错）对；错52、经济学基础中，市场机制是资源配置的重要手段。判断：在社会主义市场经济体制下，政府在资源配置中起决定性作用。（对/错）对；错53、计算机基础操作中，Excel数据处理常考。判断：在Excel中，使用“VLOOKUP”函数进行查找时，查找值必须位于数据表的第一列。（对/错）对；错54、言语理解与表达中，逻辑填空侧重语境分析。判断：在选词填空中，成语的感情色彩（褒义、贬义、中性）应与文段整体语境保持一致。（对/错）对；错55、国企改革相关知识中，“三项制度”改革是重点。判断：国有企业“三项制度”改革主要指劳动、人事、分配制度的改革。（对/错）对；错

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】本题考查公文文种辨析。“请示”适用于向上级机关请求指示、批准，具有期复性，上级必须回复。“报告”适用于向上级汇报工作、反映情况，无需上级回复。“函”适用于不相隶属机关之间商洽工作。“意见”适用于对重要问题提出见解和处理办法。题干强调“请求指示、批准”，符合请示的定义。故正确答案为B。2.【参考答案】D【解析】本题考查宏观经济政策目标。我国宏观调控的主要目标包括：促进经济增长、增加就业、稳定物价、保持国际收支平衡。这四大目标是政府从整体经济层面进行调节的方向。而“提高企业利润率”属于微观经济主体的经营目标，受市场机制和企业自身管理影响，并非国家宏观调控的直接目标。故正确答案为D。3.【参考答案】C【解析】本题考查民事诉讼时效。《中华人民共和国民法典第一百八十八条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。此前《民法通则》规定的一般诉讼时效为二年，但《民法典》实施后已统一调整为三年。故正确答案为C。4.【参考答案】B【解析】本题考查管理理论发展史。霍桑实验最初研究照明等物理环境对效率的影响，但后续研究发现，无论环境如何变化，产量均上升。结论指出，员工是社会人，受社会心理因素（如被关注感、群体规范、人际关系）影响巨大，而非仅仅是“经济人”。这标志着行为科学理论的诞生。A项是实验初期变量，非最终结论；C、D项属其他理论范畴。故正确答案为B。5.【参考答案】C【解析】本题考查传统文化常识。A项出自王安石《元日》，描写春节；B项出自杜牧《清明》，描写清明节；C项出自苏轼《水调歌头》，“婵娟”指月亮，该词作于中秋，表达对亲人的思念，符合中秋节特征；D项出自王维《九月九日忆山东兄弟》，描写重阳节。故正确答案为C。6.【参考答案】B【解析】本题考查计算机硬件组成。CPU由运算器和控制器组成。运算器负责算术和逻辑运算；控制器负责从内存读取指令，译码并发出控制信号，指挥各部件协调工作，是计算机的“指挥中心”。存储器用于存放数据和程序；输入设备用于数据录入。题干强调“指挥和协调”，对应控制器功能。故正确答案为B。7.【参考答案】D【解析】本题考查时政热点。新质生产力是创新起主导作用，摆脱传统经济增长方式、生产力发展路径，具有高科技、高效能、高质量特征，符合新发展理念的先进生产力质态。它并不意味着完全排斥传统制造业，而是通过技术改造升级传统产业，实现融合发展。D项表述绝对化，不符合政策精神。故正确答案为D。8.【参考答案】C【解析】本题考查办公软件操作。SUM用于求和；MAX用于求最大值；AVERAGE用于求算术平均值；COUNT用于统计数值单元格个数。题干要求计算平均值，应选用AVERAGE函数，公式为=AVERAGE(A1:A10)。故正确答案为C。9.【参考答案】D【解析】本题考查《事业单位人事管理条例》。根据规定，事业单位工作人员受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；降低岗位等级或者撤职，24个月。开除处分无期间限制，直接解除聘用合同。题干问的是降低岗位等级，对应24个月。故正确答案为D。10.【参考答案】B【解析】本题考查公司法。根据《公司法》规定，股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。这是为了保障公司重大结构变动时的股东权益，防止大股东滥用权利。A项为普通决议比例，C、D项无法律依据。故正确答案为B。11.【参考答案】D【解析】本题考查国企管理制度。“三重一大”是指：重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作。D项“大额资金借贷”表述不准确，规范表述应为“大额度资金运作”，且借贷仅是资金运作的一种形式，不能涵盖全部。A、B、C三项均属于“三重一大”的核心内容。该制度旨在规范国企领导人员决策行为，防范决策风险。故本题选D。12.【参考答案】B【解析】本题考查政治经济学基本原理。商品的价值量不是由个别生产者生产某种商品所耗费的个别劳动时间决定，而是由生产该商品的社会必要劳动时间决定。社会必要劳动时间是指在现有的社会正常的生产条件下，在社会平均的劳动熟练程度和劳动强度下，制造某种使用价值所需要的劳动时间。供求关系影响价格波动，但不决定价值量。故正确答案为B。13.【参考答案】C【解析】本题考查民法诉讼时效。《民法典》第一百八十八条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。A、B项为旧法或特殊情形，D项为最长权利保护期间。故正确答案为C。14.【参考答案】B【解析】本题考查管理学经典理论。霍桑实验由梅奥等人主持，研究发现工人不仅是“经济人”，更是“社会人”，生产效率不仅受物理环境影响，更受社会心理因素如人际关系、群体规范等影响。这一发现奠定了人际关系学说的基础。A项代表人物是泰勒，C项是韦伯，D项是后期发展理论。故正确答案为B。15.【参考答案】B【解析】本题考查人文地理常识。A项寒山寺位于江苏苏州；B项嵩山少林寺位于河南郑州登封市，是郑州著名的历史文化名片；C项庐山位于江西九江；D项黄鹤楼位于湖北武汉。题目要求选出郑州附近的古迹，嵩山少林寺符合题意。故正确答案为B。16.【参考答案】D【解析】本题考查事业单位人事管理条例。《事业单位工作人员处分暂行规定》第六条规定，受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；降低岗位等级或者撤职，24个月。开除处分自处分决定生效之日起解除聘用合同。题干问的是降低岗位等级，对应期间为24个月。故正确答案为D。17.【参考答案】B【解析】本题考查计算机基础知识。编译程序（Compiler）的作用是将高级语言编写的源程序翻译成等价的目标程序（机器语言）。操作系统是管理计算机硬件与软件资源的系统软件；数据库管理系统用于管理数据；应用软件是为满足用户特定需求而开发的软件。只有编译程序具备翻译功能。故正确答案为B。18.【参考答案】A【解析】本题考查政治理论。党的十九大报告指出，新时代中国特色社会主义思想的核心内容是“八个明确”和“十四个坚持”。“八个明确”是指导思想层面的表述，“十四个坚持”是行动纲领层面的表述。B、C、D项均为中国特色社会主义事业的重要组成部分，但不是核心内容的完整概括。故正确答案为A。19.【参考答案】C【解析】本题考查公司法。根据《中华人民共和国公司法》规定，股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。这是为了保障公司重大变更事项的审慎性，保护中小股东利益。A、B、D项均不符合法定比例要求。故正确答案为C。20.【参考答案】D【解析】本题考查国有企业管理制度。“三重一大”是指：重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作。这是国有企业防范风险、规范权力运行的核心制度。A、B、C项均属于“三重一大”范畴。D项“重大日常行政支出”若未达到大额度资金运作标准，通常按常规财务流程审批，不属于“三重一大”核心定义。故正确答案为D。21.【参考答案】B【解析】本题考查历史唯物主义基本观点。社会存在与社会意识的关系问题是历史观的基本问题。凡是认为社会存在决定社会意识的，属于唯物史观；凡是认为社会意识决定社会存在的，属于唯心史观。这是划分两者的根本标准。A项两者都可能承认；C、D项是唯物史观的具体观点，但不是划分的根本标准。故正确答案为B。22.【参考答案】A【解析】本题考查招标投标法实施条例。根据规定，有下列情形之一的，可以邀请招标：（一）技术复杂、有特殊要求或者受自然环境限制，只有少量潜在投标人可供选择；（二）采用公开招标方式的费用占项目合同金额的比例过大。B、C、D项属于可以不进行招标的情形。故正确答案为A。23.【参考答案】C【解析】本题考查管理学激励理论。赫茨伯格将影响员工满意度的因素分为保健因素和激励因素。保健因素包括工资、工作环境、公司政策等，处理不好会引起不满，但处理好只能消除不满，不能产生激励作用。激励因素包括工作本身、责任感、晋升、成就感等，能直接带来满意感和激励效果。A、B、D均为保健因素，C为激励因素。故正确答案为C。24.【参考答案】B【解析】本题考查省情市情。中牟县位于河南省中部，郑州市东部。其东邻开封市祥符区，西接郑州市金水区、管城回族区等，南连尉氏县，北濒黄河与新乡原阳县隔河相望。A项描述不准确，中牟横跨贾鲁河；C项伏牛山在豫西，太行山在豫北，中牟主要为平原；D项中牟主要位于黄淮平原。故正确答案为B。25.【参考答案】D【解析】本题考查事业单位人事管理条例。《事业单位工作人员处分暂行规定》指出，受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；降低岗位等级或者撤职，24个月；开除，无期间限制。因此，降低岗位等级的处分期间为24个月。A、B、C项分别对应警告、记过和其他情况，不符合题意。故正确答案为D。26.【参考答案】C【解析】本题考查计算机基础知识。SUM函数用于求和；COUNT函数用于统计包含数字的单元格个数；AVERAGE函数用于计算平均值；MAX函数用于求最大值。题目要求计算平均值，故应使用AVERAGE函数。故正确答案为C。27.【参考答案】C【解析】本题考查传统文化常识。A项描写春节；B项描写重阳节（登高、插茱萸）；C项出自苏轼《浣溪沙·端午》，描写了端午节系五彩绳、挂符咒的习俗；D项描写中秋节。故正确答案为C。28.【参考答案】B【解析】“请示”适用于向上级机关请求指示、批准。其特点是一事一请、期复性。“报告”适用于向上级机关汇报工作、反映情况、回复上级机关的询问，不需上级批复。“函”适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。“意见”适用于对重要问题提出见解和处理办法。题干强调“请求指示、批准”，故选请示。29.【参考答案】D【解析】宏观经济调控的主要目标包括：促进经济增长、增加就业、稳定物价、保持国际收支平衡。这四大目标是政府进行宏观调控的核心指向。提高企业利润率属于微观经济主体的经营目标，受市场机制和企业自身管理影响，并非国家宏观直接调控的目标。虽然良好的宏观环境有助于企业发展，但它不是宏观调控的直接政策目标。30.【参考答案】D【解析】根据《事业单位人事管理条例》第二十九条规定，处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；降低岗位等级或者撤职，24个月。因此，降低岗位等级处分的期间为24个月。在此期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次。31.【参考答案】ABD【解析】国有独资公司不设股东会，由履行出资人职责的机构行使股东会职权，A正确。董事会成员中应当有公司职工代表，B正确。监事会成员不得少于五人，其中职工代表比例不得低于三分之一，具体人数由章程规定，但新《公司法》对监事会设置有所调整，允许设审计委员会替代，若设监事会通常不少于三人，旧法为五人，此处依常考经典考点及最新趋势，重点在于职工代表和职权划分。经理由董事会聘任，D正确。C项表述过于绝对且随法规更新有变，故不选。32.【参考答案】ABC【解析】请示适用于向上级请求指示、批准，必须事前行文，且严格遵循“一文一事”原则，上级机关必须予以批复，A、B、C正确。报告适用于汇报工作、反映情况，答复上级询问，不需批复。严禁在报告中夹带请示事项，否则会导致请示事项被忽略或延误处理，D错误。掌握二者区别是国企行政办公的高频考点。33.【参考答案】ABC【解析】《劳动合同法》第二十六条规定，下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的。D项属于履约过程中的行为，可能导致违约或解除，但不直接导致合同无效。故选ABC。34.【参考答案】ABD【解析】国有企业及事业单位招聘应遵循公开、平等、竞争、择优原则。必须公开发布招聘信息，A正确。考试测评内容应体现岗位需求，B正确。实行回避制度，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系等的人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，C错误。拟聘用人员名单需向社会公示，接受监督，D正确。35.【参考答案】ABCD【解析】SWOT分析法是企业战略管理中常用的工具。S（Strengths）指企业内部的优势；W（Weaknesses）指企业内部的劣势；O（Opportunities）指外部环境中的机会；T（Threats）指外部环境中的威胁。通过综合分析这四方面因素，企业可以制定相应的发展战略。四个选项均准确对应了SWOT的四个维度，故全选。这是企业管理类笔试的基础常识题。36.【参考答案】ABCD【解析】《会计法》规定，各单位应当建立内部会计监督制度。要求包括：记账人员与经济业务事项和会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员的职责权限应当明确，并相互分离、相互制约，A正确。重大经济业务事项应当集体决策和执行，B正确。应当定期进行财产清查，保证账实相符，C正确。保证会计资料真实、完整是基本义务，D正确。四项均符合法律规定。37.【参考答案】ABC【解析】爱岗敬业是职业道德的核心和基础。其具体要求包括：树立职业理想，热爱本职工作；强化职业责任，忠于职守；提高职业技能，精益求精。A、B、C均体现了积极向上的职业态度。D项仅关注个人薪酬，忽视了对企业的贡献和责任，违背了爱岗敬业的精神实质，故排除。国企招聘高度重视员工的职业素养和价值观匹配。38.【参考答案】ABC【解析】SUM是求和函数，A正确；AVERAGE是求平均值函数，B正确；MAX是求最大值函数，C正确。COUNT函数主要用于统计包含数字的单元格个数，而统计非空单元格数量通常使用COUNTA函数。因此D表述不准确。在国企办公自动化考试中，常用函数的功能区分是高频考点，考生需精准记忆各函数的具体用途。39.【参考答案】ABCD【解析】《安全生产法》第二十一条明确规定了生产经营单位主要负责人的七项职责，其中包括：建立健全并落实本单位全员安全生产责任制；组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；保证本单位安全生产投入的有效实施；及时、如实报告生产安全事故等。A、B、C、D四项均属于法定职责范围，故全选。安全生产是国企运营的红线，相关法规必考。40.【参考答案】ABD【解析】辩证唯物主义认为，物质是本原，意识是派生，物质决定意识，A正确。意识具有能动作用，能够反作用于物质，B正确。方法论上要求我们一切从实际出发，实事求是，D正确。但意识不能直接创造物质，意识通过指导实践改造世界，将观念转化为现实，而非凭空创造，C错误。这是政治理论基础中的核心考点，需厘清能动性与创造性界限。41.【参考答案】ABCD【解析】国有独资公司是指国家单独出资、由国务院或者地方人民政府授权本级人民政府国有资产监督管理机构履行出资人职责的有限责任公司。其不设股东会，由国有资产监督管理机构行使股东会职权。董事会成员中应当有公司职工代表，监事会成员中也应当有职工代表，且比例不得低于三分之一。故全选。42.【参考答案】ABCD【解析】根据《党政机关公文处理工作spelt条例》，发文办理主要程序包括：复核、登记、印制、核发。复核重点检查审批手续、内容、格式等；登记对复核后的公文确定发文字号、分送范围和印制份数；印制确保质量；核发在分发前对公文的文字、格式、印刷质量进行检查后分发。故全选。43.【参考答案】ABCD【解析】根据《事业单位人事管理条例a>，处分分为：警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。其中，受处分的期间分别为：警告6个月，记过12个月，降低岗位等级或者撤职24个月。撤销处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原处分影响，但降低岗位等级或撤职的，不视为恢复原职位。故全选。44.【参考答案】ABC【解析】领导职能是指管理者利用组织所赋予的权力去指挥、影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程其主要作用包括：指挥作用，帮助组织成员认清所处环境和形式，指明活动方向；协调作用，协调组织成员之间的关系和活动；激励作用，为组织成员提供动力，提高士气。沟通虽重要，但通常被视为独立职能或手段，经典理论多强调指挥、协调、激励三大核心作用。故选ABC。45.【参考答案】ABD【解析】国有独资公司不设股东会，由履行出资人职责的机构行使股东会职权，A正确。董事会成员中应当有职工代表，B正确。监事会成员不得少于五人，其中职工代表比例不得低于三分之一，具体人数由章程规定，但新公司法对监事会设置有所调整，允许设审计委员会替代，但在传统考点中C往往因“必须”二字或人数硬性规定需结合最新法条，此处依据经典考点，国有独资监事会成员不得少于5人是旧法规定，新法下更灵活，但D项董事长由履行出资人职责的机构指定是正确的。综合常见考点，ABD为稳妥选项。注：若依2024实施的新公司法，监事会可设可不设，故C错误。46.【参考答案】错【解析】中牟新区主要定位为文化创意、旅游休闲及现代服务业集聚区，依