2025年江苏省公开选拔镇副科级领导干部考试题库(含答案)

2025年江苏省公开选拔镇副科级领导干部考试题库(含答案)一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分）1.2024年中央农村工作会议明确，新时代新征程做好“三农”工作的总抓手是（）A.农业强国建设B.乡村全面振兴C.宜居宜业和美乡村建设D.“千万工程”深化实施答案：B解析：2024年中央农村工作会议指出，要锚定乡村全面振兴总抓手，坚持不懈抓好“三农”各项工作，加快推进农业农村现代化，为稳定经济社会发展大局提供坚实支撑。2.江苏省2025年政府工作报告提出，全省乡镇经济发展的核心导向是（）A.工业强镇、产业兴镇B.生态立镇、文旅活镇C.农业稳镇、富民强镇D.改革活镇、人才兴镇答案：A解析：江苏省2025年政府工作报告明确，要坚持工业强镇、产业兴镇导向，支持条件成熟的重点镇培育百亿级特色产业集群，提升县域经济承载能力。3.根据《中华人民共和国行政处罚法》，江苏省范围内将县级部门行政处罚权交由乡镇人民政府行使的法定主体是（）A.县级人民政府B.设区的市人民政府C.江苏省人民政府D.省人大常委会答案：C解析：《行政处罚法》第二十四条规定，省、自治区、直辖市根据当地实际情况，可以决定将基层管理迫切需要的县级人民政府部门的行政处罚权交由能够有效承接的乡镇人民政府、街道办事处行使，并定期组织评估。4.乡镇人民政府向县级农业农村局申请拨付高标准农田建设补助资金，应当使用的公文文种是（）A.请示B.报告C.函D.意见答案：C解析：函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。乡镇政府与县级农业农村局属于不相隶属的平级单位，请求审批事项应当使用函。5.江苏省深化“千万工程”江苏实践提出的“三美一高”乡村建设目标中，“一高”指的是（）A.农民收入水平高B.乡村治理效能高C.公共服务供给水平高D.农业劳动生产率高答案：B解析：江苏省《关于深化“千万工程”江苏实践加快建设宜居宜业和美乡村的实施意见》明确，要打造生态美、生产美、生活美、治理效能高的“三美一高”新时代鱼米之乡。6.下列属于乡镇人民政府法定职责的是（）A.审批农村村民住宅用地B.核发乡村建设规划许可证C.查处农村宅基地违法占用行为D.以上都是答案：D解析：根据《土地管理法》《城乡规划法》及江苏省赋权清单规定，农村村民住宅用地审批、乡村建设规划许可证核发、宅基地违法占用查处均属于乡镇人民政府法定职责。7.新时代“枫桥经验”的核心内涵是（）A.有事好商量、众人的事情由众人商量B.小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交C.系统治理、依法治理、综合治理、源头治理D.自治、法治、德治相结合答案：B解析：新时代“枫桥经验”的核心内涵是坚持和贯彻党的群众路线，实现“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”，就地化解矛盾纠纷。8.江苏省推行的“15分钟医保服务圈”建设要求，乡镇医保服务点覆盖率应当达到（）A.80%B.90%C.95%D.100%答案：D解析：江苏省“15分钟医保服务圈”三年行动计划明确，到2024年底，全省乡镇（街道）、行政村（社区）医保服务点覆盖率实现100%。9.乡镇副科级领导干部晋升一级主任科员，应当任乡科级副职领导职务或者二级主任科员（）以上。A.2年B.3年C.4年D.5年答案：A解析：《公务员职务与职级并行规定》明确，晋升一级主任科员，应当任乡科级副职领导职务或者二级主任科员2年以上。10.下列不属于镇党政办公室工作职责的是（）A.负责镇党委、政府文件起草核发B.负责镇机关后勤保障工作C.负责镇辖区内市场监管执法工作D.负责镇人大、政协联络服务工作答案：C解析：市场监管执法属于市场监管部门派驻乡镇机构的工作职责，不属于镇党政办公室职责范畴。11.乡村振兴战略的“五个振兴”中，排在首位的是（）A.产业振兴B.人才振兴C.文化振兴D.组织振兴答案：A解析：产业振兴是乡村振兴的重中之重，是实现其他四个振兴的基础支撑。12.根据江苏省耕地保护责任目标考核办法，乡镇永久基本农田保护率不得低于（）A.70%B.75%C.80%D.85%答案：C解析：国家及江苏省明确要求，永久基本农田应当占本行政区域耕地面积的80%以上，乡镇级考核严格执行该标准。13.乡镇发生一般生产安全事故后，事故发生单位应当在（）内向镇政府和县应急管理部门报告。A.30分钟B.1小时C.2小时D.4小时答案：B解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告，单位负责人接到报告后，应当于1小时内向属地县级以上应急管理部门和行业监管部门报告。14.江苏省推行的“万企联万村共走振兴路”行动的核心联结机制是（）A.利益联结B.行政联结C.情感联结D.帮扶联结答案：A解析：该行动以村企双向选择、利益共享为核心，推动资源共享、优势互补，构建可持续的村企合作模式。15.下列属于村民自治范畴的事项是（）A.调整村小学校舍布局B.任命村集体经济组织总经理C.制定村集体收益分配方案D.规划村级公路建设路线答案：C解析：村集体收益分配方案属于村民会议或村民代表会议讨论决定的自治事项，乡镇政府不得违规干预。16.乡镇政府公开年度财政预算信息，属于政府信息公开的（）A.主动公开范畴B.依申请公开范畴C.不予公开范畴D.自主公开范畴答案：A解析：财政预算、决算信息属于《政府信息公开条例》明确要求的行政机关应当主动公开的重点信息范畴。17.江苏省“十四五”新型城镇化规划提出，省级重点镇常住人口规模原则上不低于（）A.2万人B.3万人C.5万人D.10万人答案：B解析：规划明确省级重点镇常住人口门槛为3万人，提升城镇人口集聚能力和公共服务承载能力。18.分管民政工作的副镇长在审核低保户资格时，明知亲属不符合条件仍予以通过，该行为属于（）A.玩忽职守B.徇私舞弊C.滥用职权D.程序违规答案：C解析：滥用职权是指行政主体超越法定职权范围或者违反法定程序行使权力，损害公共利益或行政相对人合法权益的行为，该情形符合滥用职权的认定标准。19.下列不属于江苏省农业支持保护补贴发放范畴的是（）A.种植稻麦的耕地B.种植蔬菜的耕地C.流转给种粮大户的耕地D.已经撂荒1年以上的耕地答案：D解析：江苏省农业支持保护补贴发放规则明确，撂荒1年以上的耕地取消补贴资格，遏制耕地撂荒行为。20.乡镇党委换届选举时，党代表候选人的差额比例不得低于（）A.15%B.20%C.25%D.30%答案：B解析：《中国共产党基层组织选举工作条例》规定，党代表候选人的差额比例不少于20%。二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分，多选、少选、错选均不得分）1.下列属于江苏省乡村振兴“十百千万”示范创建工程内容的有（）A.10个乡村振兴示范县（市、区）B.100个乡村振兴示范乡镇C.1000个乡村振兴示范村D.10000个新型农业经营主体示范户答案：ABCD解析：江苏省《乡村振兴“十百千万”示范创建实施方案》明确，“十四五”期间全省创建10个示范县、100个示范乡镇、1000个示范村、1万个新型农业经营主体示范户，发挥典型引领作用。2.乡镇副科级领导干部应当具备的法定任职条件包括（）A.具有大学专科以上文化程度B.具有2年以上基层工作经历C.近3年年度考核结果均为称职以上等次D.经过党校（行政学院）规定学时的培训答案：ABCD解析：《党政领导干部选拔任用工作条例》明确，乡科级副职领导干部应当具备大专以上文化程度、2年以上基层工作经历、近3年考核称职以上、经过规定的干部教育培训等条件。3.乡镇人民政府行使行政执法权应当遵循的原则有（）A.职权法定原则B.程序正当原则C.高效便民原则D.权责一致原则答案：ABCD解析：行政执法的基本原则包括职权法定、程序正当、高效便民、权责一致、诚实守信、合理行政，乡镇行政执法同样适用上述原则。4.下列属于江苏省农村人居环境整治提升重点任务的有（）A.农村厕所革命B.农村生活污水治理C.农村生活垃圾治理D.村容村貌提升答案：ABCD解析：江苏省农村人居环境整治提升五年行动方案明确，重点推进厕所革命、生活污水治理、生活垃圾治理、村容村貌提升四大核心任务。5.乡镇党委的法定职责包括（）A.宣传和执行党的路线方针政策B.讨论决定本镇经济建设、社会发展中的重大问题C.领导镇政权机关、群团组织和其他各类组织D.加强镇党委自身建设和村党组织建设答案：ABCD解析：《中国共产党农村基层组织工作条例》明确了乡镇党委的6项主要职责，上述选项均属于法定职责范畴。6.下列不得纳入江苏省农村低保保障范围的情形有（）A.拥有2套以上产权住房且住房总面积超过当地人均住房面积3倍的B.拥有非经营性小汽车的C.有劳动能力但无正当理由连续3次拒绝就业服务的D.法定赡养人有足够赡养能力但不履行赡养义务的答案：ABCD解析：《江苏省最低生活保障工作操作规程》明确，上述四类情形均不得纳入低保保障范围。7.乡镇突发公共事件应急预案应当包括的核心内容有（）A.应急处置指挥体系及职责B.风险监测与预警机制C.应急响应等级及处置措施D.应急保障与事后恢复机制答案：ABCD解析：《突发公共事件应对法》明确，应急预案应当包括指挥体系、风险预警、响应机制、保障措施等核心内容。8.下列属于乡镇政府应当主动公开的政府信息有（）A.乡村振兴相关政策及落实情况B.涉农补贴发放明细C.宅基地审批结果D.乡镇财政预算决算信息答案：ABCD解析：《政府信息公开条例》及江苏省基层政务公开标准指引明确，上述事项均属于乡镇主动公开的重点政务信息范畴。9.江苏省推行的“三治融合”乡村治理体系中的“三治”指的是（）A.自治B.法治C.德治D.智治答案：ABC解析：“三治融合”指的是自治为基、法治为本、德治为先的乡村治理体系，智治是支撑手段，不属于“三治”范畴。10.下列属于乡镇农业农村办公室工作职责的有（）A.指导农村集体“三资”管理B.开展农技推广服务C.落实耕地保护措施D.组织开展防汛抗旱工作答案：ABCD解析：乡镇农业农村办公室承担农业农村、水利、乡村振兴等相关工作职责，上述选项均属于其职责范畴。三、判断题（共10题，每题1分，共10分）1.乡镇人民政府可以根据工作需要自行调整内设机构设置和人员编制。（）答案：×解析：《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》规定，乡镇内设机构设置和编制调整需报县级机构编制部门审批，不得自行调整。2.村民委员会是基层群众性自治组织，乡镇人民政府不得干预依法属于村民自治范围内的事项。（）答案：√解析：《村民委员会组织法》明确，乡镇政府对村委会的工作给予指导、支持和帮助，但不得干预依法属于村民自治范畴的事项。3.江苏省允许乡镇在符合国土空间规划的前提下，预留不超过5%的建设用地指标用于乡村产业发展。（）答案：√解析：江苏省《关于支持乡村产业发展的用地政策》明确，县域国土空间规划中预留不超过5%的建设用地机动指标，优先保障乡村产业发展用地需求。4.乡镇副科级领导干部因个人原因可以自行辞去领导职务，无需向组织部门申请。（）答案：×解析：党政领导干部辞去领导职务应当向任免机关提出书面申请，任免机关应当在3个月内予以答复，未经批准不得擅离职守。5.永久基本农田可以根据农业产业发展需要调整为林果种植用地。（）答案：×解析：永久基本农田重点用于粮食生产，不得违规调整为林果种植、水产养殖等非粮化用途。6.乡镇政府作出行政处罚决定前，应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据，并告知当事人依法享有的权利。（）答案：√解析：《行政处罚法》明确，行政机关作出行政处罚决定前，应当履行法定告知义务，充分保障当事人的陈述权、申辩权。7.江苏省“苏心办”政务服务品牌要求，乡镇政务服务中心实现高频政务服务事项“当场办结、一次办结”。（）答案：√解析：江苏省“苏心办”政务服务建设要求，基层政务服务中心高频事项实现“最多跑一次”，符合条件的当场办结。8.镇党委会议讨论干部任免事项时，实到会人数超过应到会人数的三分之一即可召开。（）答案：×解析：讨论干部任免的党委会议，必须有三分之二以上成员到会方可召开，表决结果以应到会成员超过半数同意形成决定。9.农村村民出卖、出租、赠与住宅后，再申请宅基地的，乡镇人民政府应当予以批准。（）答案：×解析：《土地管理法》明确，农村村民出卖、出租、赠与住宅后再申请宅基地的，不予批准。10.分管安全生产的乡镇副科级领导干部是本镇安全生产第一责任人。（）答案：×解析：乡镇党委和政府主要负责人是本镇安全生产第一责任人，分管领导承担直接领导责任。四、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）第一题背景材料：某镇位于苏北地区，下辖14个行政村，近年来随着高速改扩建、光伏电站落地、高标准农田建设等项目集中推进，征地拆迁、土地流转、劳务纠纷等矛盾数量同比上升52%，镇信访办每月接访量超过30批次，部分群众因诉求未得到及时回应出现越级上访情况。你作为新上任的镇分管信访维稳工作的副科级领导，请问你将采取哪些措施破解当前工作困境？参考答案：1.全面排查梳理，建立矛盾台账。1周内组织驻村干部、网格员对全镇各类矛盾纠纷进行拉网式排查，分类建立征地拆迁、土地流转、劳务纠纷等台账，明确矛盾诱因、涉及人数、诉求核心、责任单位，做到底数清、情况明。（3分）2.落实包案化解机制，推动矛盾就地解决。按照“属地管理、分级负责”“谁主管、谁负责”原则，对重点矛盾实行“一名镇领导、一名驻村干部、一名村两委干部、一名网格员”的四包一机制，明确化解时限，每周调度化解进度，对复杂矛盾组织司法所、派出所、村法律顾问开展联合调解，落实新时代“枫桥经验”要求，实现“小事不出村、大事不出镇”。（4分）3.畅通诉求渠道，完善前端预警。依托镇便民服务中心设立矛盾纠纷“一站式”接待窗口，公布镇领导接访排班表，落实“开门接访、带案下访”制度；发挥全镇126名网格员“前哨”作用，每周开展矛盾排查上报，对苗头性问题提前介入化解，避免矛盾升级。（3分）4.强化普法宣传，规范信访秩序。通过村广播、宣传栏、入户宣讲等方式，宣传《信访工作条例》相关规定，引导群众依法理性表达诉求，对无理缠访、闹访、越级访的，依法依规予以处置。（3分）5.完善考核机制，压实工作责任。将矛盾化解成效纳入村两委年度考核内容，对矛盾化解及时、无越级访的村予以表彰奖励，对矛盾排查不及时、化解不力引发不良影响的，严肃追责问责。（2分）评分标准：答出“矛盾排查、包案化解、前端预警、宣传引导、考核问责”5个核心要点，结合基层实际提出可操作措施的，即可得12分以上，措施针对性强、符合江苏基层治理要求的酌情加分。第二题背景材料：某镇是苏南地区传统农业大镇，全镇耕地面积3.2万亩，主导产业为稻麦种植，近年来面临种植效益偏低、年轻劳动力外流、耕地非粮化苗头显现、农业品牌缺失等问题。镇党委政府计划打造2万亩绿色优质稻米产业基地，带动农民增收、农业增效。你作为分管农业工作的副镇长，请问你将如何推进该项工作？参考答案：1.科学做好规划布局。联合县农业农村局、自然资源局开展实地调研，结合镇国土空间规划，明确2万亩基地的四至范围，优先将永久基本农田纳入基地范围，编制基地建设实施方案，明确建设目标、时间节点、责任分工，邀请农业专家对方案进行论证，确保方案可行。（3分）2.完善基础设施配套。整合高标准农田建设、农田水利提升等涉农资金，对基地内的沟、渠、路、电等基础设施进行升级改造，实现旱能灌、涝能排、农机能通行，提升基地综合生产能力。（3分）3.培育壮大经营主体。鼓励本地种粮大户、家庭农场、农民合作社参与基地建设，推广“龙头企业+合作社+农户”的利益联结模式，由龙头企业统一提供种子、化肥、技术指导，统一收购加工，降低农户种植风险，提高种植收益；出台优惠政策吸引外出年轻人才返乡从事稻米产业，培育新型职业农民。（3分）4.打造公共品牌拓宽销路。注册镇域绿色稻米公共品牌，组织开展绿色食品、有机农产品认证，对接苏南地区大型商超、电商平台、单位食堂，开展“农超对接”“农社对接”，提高品牌溢价能力，实现优质优价。（3分）5.严格耕地保护监管。落实耕地保护“田长制”，每个村配备1名耕地保护协管员，定期对基地范围内的耕地进行巡查，坚决遏制耕地“非粮化”“非农化”，对撂荒耕地的农户取消农业支持保护补贴，确保基地耕地全部用于稻麦种植。（3分）评分标准：答出“规划布局、基础设施、经营主体、品牌销售、耕地保护”5个核心要点，符合江苏农业产业发展政策的，即可得12分以上，提出创新性利益联结机制的酌情加分。五、写作题（共20分）要求：请结合你所报考的镇副科级领导岗位，以“基层干部要当好‘三者’”为主题，写一篇策论文，要求观点鲜明，措施可行，结合江苏省基层工作实际，字数1000-1200字。参考范文要点开头镇副科级领导干部是推进乡村振兴、基层治理的“中坚力量”，身处联系服务群众的最前沿，要当好政策落地的“执行者”、群众诉求的“贴心人”、改革发展的“开