2026年清洁服务雇佣合同协议含监督条款

2026年清洁服务雇佣合同协议含监督条款甲方（清洁服务提供商）：[甲方公司全称]统一社会信用代码：[甲方统一社会信用代码]地址：[甲方注册地址]联系人：[甲方联系人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方（清洁服务人员）：[乙方姓名]身份证号：[乙方身份证号码]地址：[乙方住址]联系电话：[乙方联系电话]鉴于甲方需要聘请乙方提供清洁服务，乙方同意接受甲方的聘请，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，以资共同遵守。第一条合同期限本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]合同。[如为固定期限]本合同自2026年X月X日起至2027年X月X日止。[如为无固定期限]本合同自2026年X月X日起，直至双方协商一致或依照法律规定解除本合同为止。[如为完成一定工作任务为期限]本合同自2026年X月X日起，至[具体工作任务完成时]止。第二条工作岗位与地点1.乙方同意在甲方[具体服务场所名称或描述]担任[清洁职位名称]岗位工作。2.工作地点为：[详细地址或区域描述]。第三条工作职责与任务乙方的工作职责主要包括但不限于：1.负责甲方指定区域的日常清洁工作，包括地面拖扫、桌椅擦拭、门窗玻璃清洁等；2.负责卫生间、厨房等特定功能区域的清洁与消毒，保持设施整洁；3.按照甲方规定的时间和标准，收集并处理指定区域的垃圾；4.正确、安全地使用甲方提供的清洁工具、设备和清洁剂，并妥善保管；5.遵守甲方的各项清洁操作规程和安全注意事项；6.维护工作区域的秩序，爱护甲方公共财物；7.完成甲方安排的其他与清洁工作相关的任务。第四条工作时间与休息休假1.乙方的每日工作时间为[具体时间段]，每周工作[具体天数]天。2.甲方实行[标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制]，具体执行方式符合国家规定。3.乙方享有国家法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假等法定休息休假权利。甲方将依法保障乙方的休息休假权益。第五条劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的、安全的劳动条件和作业环境。2.甲方应根据岗位需要，向乙方提供必要的劳动防护用品（如手套、口罩、清洁服等），并指导乙方正确使用。3.甲方应对乙方进行安全操作规程的培训和告知，特别是涉及化学品使用、电器操作等方面的安全风险。4.乙方有权拒绝执行违章指挥和强令冒险作业。第六条薪酬待遇1.乙方的工资标准为人民币[具体金额]元/月（或人民币[具体金额]元/小时）。2.工资构成包括：基本工资、[如有可能的绩效奖金或其他补贴]。3.甲方于每月[具体日期]前以[现金/银行转账]方式支付乙方上月工资。4.甲方将依法为乙方缴纳社会保险（包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。5.乙方享受国家规定的法定节假日工资、带薪年休假工资等。第七条监督条款1.甲方指派[岗位名称，如：清洁主管]作为乙方的现场监督联系人，负责对乙方的工作进行指导、检查和评估。2.监督人员通过现场巡查、检查清洁记录、评估清洁质量等方式对乙方工作进行监督。3.乙方应服从监督人员的合理工作安排和指导，并配合完成相关工作检查。4.甲方将根据监督记录和清洁标准对乙方的工作表现进行定期评估，评估结果将作为绩效反馈和可能薪酬调整的依据。5.乙方对监督人员的管理行为有异议的，可通过正常沟通渠道提出，甲方将予以核实和处理。第八条培训甲方有权根据工作需要，安排乙方参加必要的岗前培训或在职技能提升培训。乙方应按要求参加。第九条保密义务乙方在履行本合同期间及合同终止后[具体年限，如：二]年内，应对在甲方工作中知悉的甲方商业秘密（包括但不限于客户信息、经营数据、清洁方案等）承担保密义务，不得泄露或不正当使用。第十条合同的变更、解除与终止1.经双方协商一致，可以变更或解除本合同。2.甲乙双方依据法律规定或本合同约定解除或终止本合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的；(2)严重违反甲方的规章制度的；(3)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；(5)因乙方过错致使劳动合同无效的；(6)被依法追究刑事责任的。4.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：(1)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的；(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；(3)甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的。5.甲乙双方按照法律规定或本合同约定解除或终止本合同时，应办理相关手续，并依法支付经济补偿金（如适用）。第十一条违约责任1.甲方可根据本合同约定及法律规定，对乙方违反合同的行为（如旷工、不履行职责等）进行处理。2.乙方应遵守国家法律法规及甲方规章制度，若因乙方原因给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿。第十二条争议解决因本合同发生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，依法向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十三条法律适用与不可抗力本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。因不可抗力因素导致本合同无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并采取措施减少损失。第十四条其他1.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同项下的通知、文件等应送达至本合