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文档简介
2026年度保密知识–单项选择题历年真题试卷一、选择题(共15题,每题2分,共30分)1、国家秘密的保密期限已满的,应当(
)。A.自动解密
B.经过审批解密
C.永远保密
D.由上级领导决定答案:A
解析:国家秘密的保密期限已满的,应当自动解密。2、机关、单位应当对承载国家秘密的(
)进行保密管理。
A.电子设备
B.纸质文档
C.介质
D.计算机系统答案:C
解析:机关、单位应当对承载国家秘密的介质进行保密管理。3、保密工作责任追究的原则是(
)。
A.问责从严、惩防并举
B.宽严相济、惩防并举
C.依法依规、惩防结合
D.依法处理、全面严格答案:C
解析:保密工作责任追究的原则是依法依规、惩防结合。4、涉密人员应当遵守(
),不得擅自泄露国家秘密。
A.保密制度
B.法律法规
C.保密协议
D.保密规定答案:A
解析:涉密人员应当遵守保密制度,不得擅自泄露国家秘密。5、涉密计算机应当设置(
)等安全防护措施。
A.密码保护
B.严格的访问控制
C.日志审计
D.以上都是答案:D
解析:涉密计算机应当设置密码保护、严格的访问控制、日志审计等安全防护措施。6、涉密人员在岗期间,因岗位调整、辞职、退休等原因不再承担保密职责的,应当(
)。
A.仍然保留保密义务
B.暂时保留保密义务
C.可以解除保密义务
D.由上级决定是否解除答案:A
解析:涉密人员在岗期间,因岗位调整、辞职、退休等原因不再承担保密职责的,应当仍然保留保密义务。7、机关、单位应当对涉密人员进行(
)培训。
A.法律法规
B.保密教育
C.安全意识
D.保密知识答案:D
解析:机关、单位应当对涉密人员进行保密知识培训。8、涉密人员离职离岗时,应当(
)。
A.立即解密所有资料
B.保留部分资料
C.全面清理涉密信息
D.按照单位要求处理资料答案:C
解析:涉密人员离职离岗时,应当全面清理涉密信息。9、机关、单位应当按照(
)原则,确定国家秘密的密级、保密期限和知悉范围。
A.实际需要
B.依法管理
C.最小化
D.安全第一答案:A
解析:机关、单位应当按照实际需要原则,确定国家秘密的密级、保密期限和知悉范围。10、对违反保密规定的行为,机关、单位应当(
)。
A.实行分级管理
B.批评教育
C.依法依规查处
D.请示上级处理答案:C
解析:对违反保密规定的行为,机关、单位应当依法依规查处。11、涉密计算机应当设置(
)口令。
A.普通
B.复杂
C.随机
D.简单答案:B
解析:涉密计算机应当设置复杂口令。12、保密法规定,国家秘密的密级分为(
)。
A.三级
B.四级
C.五级
D.六级答案:A
解析:保密法规定,国家秘密的密级分为三级:绝密、机密、秘密。13、保密工作应当贯彻(
)方针。
A.积极防范、突出重点、依法管理
B.依法依规、严格管理、全面防范
C.依法管理、突出重点、有的放矢
D.积极防范、依法管理、严格管理答案:A
解析:保密工作应当贯彻积极防范、突出重点、依法管理的方针。14、机关、单位应当建立(
)制度。
A.保密责任追究
B.资料交流
C.信息共享
D.网络公开答案:A
解析:机关、单位应当建立保密责任追究制度。15、保密工作人员年度培训时间不少于(
)学时。
A.10
B.20
C.30
D.40答案:D
解析:保密工作人员年度培训时间不少于40学时。二、填空题(共10题,每题2分,共20分)16、国家秘密的保密期限应当根据事项的性质和(
)确定。答案:重要程度
解析:国家秘密的保密期限应当根据事项的性质和重要程度确定。17、机关、单位应当对(
)进行登记、编号和分类。答案:涉密载体
解析:机关、单位应当对涉密载体进行登记、编号和分类。18、涉密人员在上岗前应当接受(
)培训。答案:保密知识
解析:涉密人员在上岗前应当接受保密知识培训。19、涉密计算机不得连接(
)网络。答案:非涉密
解析:涉密计算机不得连接非涉密网络。20、涉密岗位的工作人员应当与(
)签订保密协议。答案:用人单位
解析:涉密岗位的工作人员应当与用人单位签订保密协议。21、保密期限已满的国家秘密,应当(
)。答案:自动解密
解析:保密期限已满的国家秘密,应当自动解密。22、绝密级国家秘密的保密期限一般不超过(
)年。答案:30
解析:绝密级国家秘密的保密期限一般不超过30年。23、机关、单位应当对知悉国家秘密的人员进行(
)管理。答案:动态
解析:机关、单位应当对知悉国家秘密的人员进行动态管理。24、国家秘密的密级、保密期限和(
)不得擅自变更。答案:知悉范围
解析:国家秘密的密级、保密期限和知悉范围不得擅自变更。25、涉密计算机必须设置(
)口令。答案:复杂
解析:涉密计算机必须设置复杂口令。三、简答题(共5题,每题6分,共30分)26、请简述国家秘密的密级有哪些?答案:绝密、机密、秘密三级。
解析:国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级,根据其重要程度进行分类管理。27、机关、单位在涉密岗位人员上岗前应当进行哪些保密教育和培训?答案:应当进行保密知识教育和保密技能培训。
解析:机关、单位在涉密岗位人员上岗前应当进行保密知识教育和保密技能培训,确保其具备必要的保密意识和能力。28、保密法中对涉密人员离职离岗时的处理有何规定?答案:涉密人员离职离岗时,应当全面清理涉密信息,并接受保密审查。
解析:保密法规定,涉密人员离职离岗时,应当全面清理涉密信息,并接受保密审查,确保不再发生泄密事件。29、机关、单位在信息传输过程中应当注意哪些保密事项?答案:应当采取保密措施,确保传输过程中的信息不被窃取、泄露、篡改。
解析:机关、单位在信息传输过程中应当注意采取保密措施,确保传输过程中的信息不被窃取、泄露或篡改。30、保密工作的方针是什么?请简要说明。答案:积极防范、突出重点、依法管理。
解析:保密工作的方针是积极防范、突出重点、依法管理,旨在全面加强保密工作,防止泄密事件的发生。四、综合题(共2题,每题10分,共20分)31、某机关拟将一项重要数据标注为“秘密”,保密期限为5年,知悉范围为单位内部,该数据在5年后是否还可以继续使用?请说明理由。答案:不可以继续使用。
解析:按照保密法规定,保密期限已满的国家秘密应
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