甘肃会计灵活用工协议书

甘肃会计灵活用工协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：甘肃恒达企业服务有限公司

甲方地址：甘肃省兰州市七里河区西津西路572号

甲方法定代表人/负责人：张明

甲方联系方式/p>

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：甘肃智联灵活用工科技有限公司

乙方地址：甘肃省兰州市城关区天水南路388号

乙方法定代表人/负责人：李强

乙方联系方式/p>

协议简介：

鉴于甲方作为一家在甘肃省内开展多元化业务的企业服务公司，为满足其在会计领域的临时性、专业性人力资源需求，优化成本结构，提升运营效率，需通过灵活用工模式引入具备专业会计技能的服务人员；

鉴于乙方作为一家专注于灵活用工服务领域的科技企业，拥有完善的会计人才库、专业的服务管理体系及高效的风控机制，能够为甲方提供符合行业标准、满足实际需求的会计灵活用工服务；

基于上述背景，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方委托乙方提供会计灵活用工服务事宜，达成如下协议。本协议的签订及履行旨在通过灵活用工合作模式，实现甲方对会计人才短期、非固定性需求的精准匹配，同时保障乙方的服务质量和双方合法权益，构建长期稳定的合作关系，具体合作内容与条款详见本协议正文。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的是明确甲方委托乙方提供会计灵活用工服务的合作内容、标准及责任划分，通过乙方的专业服务，满足甲方在会计岗位上的短期、非核心或项目制的人力资源需求。协议范围涵盖：1）甲方根据业务需要向乙方提出会计灵活用工的具体需求，包括岗位类型（如税务专员、成本会计、审计助理等）、工作周期、工作地点（线上/线下/甲方指定地点）、工作职责及任职资格要求；2）乙方根据甲方需求，筛选、匹配并派遣符合资质的会计专业人才至甲方工作场所；3）乙方负责对派遣人员进行岗前培训、工作监督及绩效管理，并承担相应的劳动用工管理责任（包括但不限于社保缴纳、工伤处理、劳动纠纷解决等）；4）甲方负责为派遣人员提供必要的工作条件、业务指导及工作考核，并按照协议约定支付服务费用；5）双方共同建立合作反馈机制，对服务过程及结果进行评估与优化。本协议旨在通过灵活用工模式，实现甲方人力资源的灵活配置与成本控制，同时保障乙方法定代表人/负责人：李强

乙方地址：甘肃省兰州市城关区天水南路388号

乙方联系方式/p>

协议简介：

鉴于甲方作为一家在甘肃省内开展多元化业务的企业服务公司，为满足其在会计领域的临时性、专业性人力资源需求，优化成本结构，提升运营效率，需通过灵活用工模式引入具备专业会计技能的服务人员；

鉴于乙方作为一家专注于灵活用工服务领域的科技企业，拥有完善的会计人才库、专业的服务管理体系及高效的风控机制，能够为甲方提供符合行业标准、满足实际需求的会计灵活用工服务；

基于上述背景，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方委托乙方提供会计灵活用工服务事宜，达成如下协议。本协议的签订及履行旨在通过灵活用工合作模式，实现甲方对会计人才短期、非固定性需求的精准匹配，同时保障乙方的服务质量和双方合法权益，构建长期稳定的合作关系，具体合作内容与条款详见本协议正文。

第四条价格与支付条件

1.服务费用：甲方应向乙方支付会计灵活用工服务费用。服务费用的标准根据派遣人员的岗位类型、工作天数/小时数、派遣期限等因素确定，具体标准由双方在《服务清单》中详细列明，该《服务清单》作为本协议附件一，与本协议具有同等法律效力。服务费用报价应包含派遣人员的服务报酬、乙方提供的背景、岗前培训、用工管理、社会保险代扣代缴、雇主责任险等费用，但不包括派遣人员因在甲方工作产生的直接税费、个税、加班费、劳动保护用品费等。

2.支付方式：甲方应通过银行转账方式将服务费用支付至乙方指定的以下银行账户：

开户行：中国建设银行甘肃省兰州市七里河支行

户名：甘肃智联灵活用工科技有限公司

账号：XXXXXXXXXXXXXXXX

3.支付时间：

a)预付款：甲方在签订本协议后X日内，应根据《服务清单》约定向乙方支付首期服务费用，金额为总服务费用的XX%。

b)过程款：甲方应根据派遣人员实际出勤情况及《服务清单》的约定，每月X日前支付上一自然月的服务费用，支付金额为当月应付款项的XX%。

c)尾款：剩余XX%的服务费用应在派遣人员完成派遣任务、甲方确认无任何遗留问题后X日内支付。

4.税费承担：乙方负责承担其自身因提供本协议服务而产生的所有税费；甲方支付给乙方的服务费用，乙方应开具合法有效的增值税专用发票或普通发票，具体类型由双方协商确定。

5.费用调整：如因法律法规变化、市场行情波动或甲方需求变更导致服务费用发生调整，双方应在《服务清单》中明确约定调整幅度及生效时间，调整后的费用标准对后续服务同样适用。

第五条履行期限

1.协议有效期：本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为壹年，自YYYY年MM月DD日起至YYYY年MM月DD日止。协议期满前X个月，如双方均有意继续合作，应另行签订书面协议。

2.派遣期限：甲方提出的具体会计灵活用工需求，其派遣期限由双方根据实际情况在《服务清单》中明确约定，可为短期项目（如X个月）、季节性派遣（如X个月）或按需派遣（具体起止时间另行通知）。派遣期限可根据甲方业务需求变化，经双方协商一致后书面补充。

3.关键时间节点：

a)需求确认：甲方应在每个自然月前X日内向乙方提交下月会计灵活用工需求计划及《服务清单》草案。

b)人员派遣：乙方应在收到甲方确认的《服务清单》后X日内，将符合要求的会计人员派遣至甲方工作场所。

c)报到对接：派遣人员应在抵达甲方后X日内，向甲方指定联系人报到并完成工作对接。

d)月度结算：每月X日前，乙方应向甲方提供上月的《服务费用结算清单》，甲方应在收到清单后X日内完成核对与确认。

e)协议续签/终止：如需续签，应在协议到期前X日内完成新协议的签署；如需提前终止，应提前X日书面通知对方，并结清所有应付费用。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

a)未按本协议第四条约定的支付条件按时足额支付服务费用的，每逾期一日，应按逾期支付金额的XX%向乙方支付违约金，逾期超过X日的，乙方有权暂停派遣服务，直至甲方付清全部款项及违约金。若甲方逾期支付行为对乙方造成其他损失（如银行罚息、诉讼费等），甲方应一并赔偿。

b)甲方单方面无故终止本协议，且未完成所有服务或未结清相关费用的，除应支付已完成服务的费用外，还应向乙方支付相当于总服务费用XX%的违约金作为赔偿。若派遣人员已实际提供服务的，甲方应按实际服务天数计算并支付相应报酬。

c)甲方未按约定提供必要的工作条件、工作指令或业务指导，导致派遣人员无法正常开展工作或产生投诉、纠纷的，甲方应承担相应的责任，并赔偿因此给乙方造成的损失，包括但不限于乙方需额外投入的资源成本、声誉损失等。

d)甲方违反保密义务，泄露乙方提供的商业秘密或客户信息，应承担全部赔偿责任，包括但不限于直接经济损失、维权费用等，乙方有权解除协议并追究甲方的法律责任。

2.乙方违约责任：

a)未按本协议第一条约定的服务标准派遣符合资质的会计人员，或派遣人员不符合甲方明确提出的、合理的任职资格要求的，甲方有权要求乙方立即更换人员或退还对应期间的服务费用。若乙方拒绝更换或情况未改善，甲方有权解除协议，并要求乙方退还已支付但未提供合格服务的全部费用，并支付相当于该费用XX%的违约金。

b)乙方未按约定履行用工管理责任，导致派遣人员在甲方工作期间发生劳动争议、工伤事故或给甲方造成其他实质性损失的，乙方应承担全部赔偿责任，包括但不限于赔偿金、诉讼费、律师费等。甲方有权直接从应付服务费用中扣除相应赔偿金额，不足部分有权继续追偿。

c)乙方未按本协议第四条约定的支付时间向派遣人员支付报酬，或未依法为其缴纳社会保险、承担法定劳动用工风险的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。甲方有权暂停支付服务费用，直至乙方纠正违约行为并承担相应责任。

d)乙方泄露甲方商业秘密或工作信息，应向甲方支付相当于甲方因此遭受损失XX倍的赔偿金，且甲方有权单方解除协议，并追究乙方的法律责任。

3.不可抗力导致的违约：因不可抗力（如战争、自然灾害、政府行为等）导致协议无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件。不可抗力影响消除后，应继续履行协议。若不可抗力导致协议部分或全部无法履行，经双方协商一致，可变更协议内容或解除协议，双方互不承担违约金。

4.赔偿责任的限制：除本协议明确约定的特殊情形外，任何一方因违约行为给对方造成的间接损失、预期利益损失等，除非违约方有故意或重大过失，否则不承担赔偿责任。双方均应采取合理措施防止损失扩大，未采取合理措施导致损失扩大的，应对扩大的损失承担责任。

第七条不可抗力

1.定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为（如法律法规的变更、税收政策的调整）、流行病疫情、网络攻击或系统故障等。不可抗力事件应导致或可能导致协议任何一方无法履行其在本协议项下的全部或部分义务。

2.通知义务：任何一方在发生或预见到不可抗力事件可能影响本协议履行时，应在合理期限内（不超过X日）通知对方，并提供相关证明文件。若不可抗力事件持续超过X日，双方应再次协商确定协议的后续处理方式。

3.责任免除：因不可抗力导致任何一方未能履行或未能完全履行本协议项下的义务，该方不承担违约责任。但遭受不可抗力影响的一方应采取合理措施减轻损失，并应就因采取该措施产生的额外费用由受益方承担（若适用）。

4.协议变更或解除：若不可抗力事件持续影响协议履行超过X日，双方经协商一致，可以变更协议条款或解除本协议。因不可抗力解除协议的，双方互不承担违约责任，已产生的费用按实际履行情况结算。不可抗力事件消除后，受影响方应及时恢复履行协议义务。

5.不可免除的责任：因一方违约行为与不可抗力事件共同作用导致的损失，或一方在不可抗力事件发生前已存在的违约行为，不能以不可抗力为由免除其违约责任。

第八条争议解决

1.争议类型：本协议履行过程中发生的任何争议，包括但不限于协议的效力、解释、履行、违约责任及协议终止等，均属于本条所指争议。

2.协商解决：双方应首先通过友好协商的方式解决争议。任何一方可向对方提出书面解决方案，另一方应在收到后X日内予以书面答复。双方应在甘肃省兰州市进行协商，力争在X日内达成书面和解协议。

3.调解解决：若协商未能解决争议，双方同意在协商失败后X日内，共同选择甘肃省兰州市境内的一家具有相关经验的调解机构进行调解。调解应遵循自愿、公平、中立的原则。达成调解协议的，双方应签订调解书并履行；调解未达成协议或调解书生效前一方反悔的，可采取其他争议解决方式。

4.仲裁解决：若协商、调解未能解决争议，任何一方均有权在争议发生后X个月内，将争议提交至甘肃省兰州市仲裁委员会，按照其现行有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。选择仲裁解决的，本条款为唯一争议解决方式，双方均不得再向人民法院提起诉讼。

5.诉讼解决：除本条明确约定外，任何一方均不得单独向有管辖权的人民法院提起诉讼。如选择诉讼，双方应约定以甲方所在地（兰州市七里河区）或乙方所在地（兰州市城关区）或合同履行地（甲方所在地）的基层人民法院或中级人民法院为管辖法院。诉讼过程中，双方应积极配合提供证据，并承担各自的法律费用，但仲裁条款另有约定的除外。

6.争议解决原则：在争议解决过程中，双方应本着诚实信用原则，寻求最能维护协议目的和双方合法权益的解决方案。对于争议解决过程中披露的对方商业秘密或敏感信息，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信，均应以书面形式（包括但不限于专人递送、挂号信、传真、电子邮件）发送至本协议首部列明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应至少提前X日以书面形式通知对方。以电子邮件方式发送的，发出时视为送达；以专人递送或挂号信方式发送的，寄出后X日视为送达。

2.协议变更：对本协议的任何修改、补充或变更，均须经双方协商一致，并以书面形式作出，经双方授权代表签字盖章后生效。任何口头约定或非书面形式的修改均不具法律效力。

3.协议附件：本协议的附件（包括但不限于《服务清单》、《人员简历》、《服务标准细则》）是本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等法律效力。如附件内容与协议正文存在不一致，以协议正文为准，但双方另有书面约定的除外。

4.法律适用与解释：本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。任何一方在签订本协议时，已充分了解并接受中国法律对其约束。

5.完整协议：本协议及其附件构成双方就本协议标的事项达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解或安排。