隐患排查治理整改验收管理办法_第1页
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文档简介

隐患排查治理整改验收管理办法一、总则(一)目的依据。为规范隐患排查治理整改验收工作,防范和遏制各类安全事故,依据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规制定本办法。明确排查治理、整改验收各环节职责权限,确保隐患整改到位,消除安全风险。(二)适用范围。本办法适用于本单位所有生产经营单位、工程项目及管理活动的隐患排查治理整改验收工作。涵盖设备设施、作业环境、人员行为、管理体系等各领域隐患。(三)基本原则。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,遵循“分级管理、全面覆盖、及时整改、闭环管理”原则,确保隐患排查治理整改验收工作制度化、标准化、规范化。二、组织机构与职责(一)领导小组职责。成立隐患排查治理整改验收工作领导小组,由单位主要负责人担任组长,分管负责人担任副组长,相关部门负责人为成员。领导小组负责审定隐患排查治理整改验收工作方案,协调解决重大隐患整改难题,监督考核工作成效。(二)安监部门职责。安全生产监督管理部门负责隐患排查治理整改验收工作的组织协调、监督检查和综合管理。制定年度排查计划,组织开展综合性排查,审核整改方案,监督整改落实,验收整改效果。(三)业务部门职责。各业务主管部门按照“谁主管、谁负责”原则,负责本专业领域隐患排查治理整改验收工作。制定专业领域排查标准,指导督促下属单位开展排查,审核专业领域整改方案,组织专业领域验收。(四)单位职责。各生产经营单位是隐患排查治理整改验收工作的责任主体,主要负责人对本单位隐患排查治理整改验收工作全面负责。建立健全工作机制,落实排查治理责任,确保隐患整改到位。三、隐患排查(一)排查分类。隐患排查分为日常排查、专项排查、综合性排查。日常排查由班组长每日开展,专项排查由业务部门每月开展,综合性排查由安监部门每季度开展。(二)排查内容。排查内容包括设备设施安全、作业环境安全、人员行为安全、管理体系安全等方面。重点关注重点设备设施、重点作业环节、重点危险源、安全管理薄弱环节。(三)排查方法。采用目视检查、仪器检测、现场询问、查阅资料等方法,确保排查全面、准确。鼓励运用信息化手段,提高排查效率和准确性。(四)排查记录。建立隐患排查台账,详细记录排查时间、地点、内容、方法、发现隐患等信息。对排查发现的隐患,及时录入隐患管理系统,实行闭环管理。四、隐患治理(一)隐患分级。根据隐患可能导致的后果严重程度,将隐患分为一般隐患和重大隐患。一般隐患是指可能导致人员轻伤或财产轻微损失的隐患;重大隐患是指可能导致人员重伤及以上伤亡或重大财产损失的隐患。(二)治理措施。针对不同等级的隐患,制定相应的治理措施。一般隐患由生产经营单位负责人立即组织整改;重大隐患由单位主要负责人组织制定整改方案,报上级主管部门审批后实施。(三)整改方案。整改方案应包括隐患描述、整改目标、整改措施、责任人、完成时限、资金保障等内容。重大隐患整改方案应组织专家进行论证。(四)整改实施。落实整改责任人,明确整改任务,确保整改措施落实到位。加强整改过程监督,确保整改质量。五、整改验收(一)验收条件。隐患整改完成后,符合下列条件的,方可申请验收:整改措施落实到位,隐患消除或得到有效控制,相关责任人已完成整改任务,整改记录完整。(二)验收程序。申请验收的单位填写验收申请表,报安监部门审核。安监部门组织相关业务部门组成验收组,进行现场验收。验收合格的,签署验收意见;验收不合格的,责令限期整改。(三)验收标准。验收标准按照隐患排查标准、整改方案要求以及相关法律法规执行。重大隐患验收应组织专家进行现场检查。(四)验收记录。建立隐患整改验收台账,详细记录验收时间、地点、内容、标准、结果等信息。验收合格的隐患,及时从隐患管理系统中销号。六、考核与奖惩(一)考核内容。考核内容包括隐患排查治理整改验收工作的组织领导、制度建立、责任落实、排查治理、整改验收、信息报送等方面。(二)考核方式。采取定期考核与不定期抽查相结合的方式,考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。(三)奖惩措施。对隐患排查治理整改验收工作成绩突出的单位和个人,给予表彰奖励;对工作不力的单位和个人,给予通报批评,情节严重的,依法依规追究责任。七、附则(一)解释权。本办法由安全生产监督管理部门负责解释。(二)实施日期。本办法自发布之日起施行。(三)配套文件。本办法配套《隐患排查治理

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