2026年企业内部保密合同协议条款

2026年企业内部保密合同协议条款本协议由以下双方于2026年[具体日期]签订：甲方（保密方）：[公司全称]，注册地址：[公司注册地址]，统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]。乙方（保密人员）：[姓名]，身份证号码：[身份证号码]，住址：[乙方住址]。鉴于甲方拥有并控制着其运营所必需的商业秘密信息，且乙方将在工作中接触、知悉或持有部分此类信息；鉴于甲方希望保护其商业秘密，并规范乙方的保密行为；鉴于乙方理解并同意承担本协议项下的保密义务。甲乙双方经友好协商，达成如下协议，以资共同遵守：第一条定义1.1本协议所称“商业秘密”是指：不为公众所知悉、能为甲方带来经济效益、具有实用性，并由甲方采取保密措施的技术信息和经营信息，包括但不限于：（1）技术信息：产品配方、工艺流程、设计图纸、技术诀窍（Know-how）、实验数据、计算机程序及其文档、发明创造、实用新型、外观设计等；（2）经营信息：客户名单、供应商信息、定价策略、营销计划、财务数据、管理诀窍、商业策略、发展规划、内部预测等；（3）前述信息以书面、口头、电子、图形、样品、模型或其他任何形式存在，无论是否登记注册。1.2“保密信息”是指本协议项下定义的商业秘密，以及任何含有商业秘密的信息，无论其来源是否明确说明为保密，以及无论甲方是否实际披露。1.3“披露”是指以口头、书面、电子、图形、拍照、录音、录像、复印、拷贝、传输或其他任何方式向任何第三方（包括乙方的关联方、家庭成员、朋友等非工作关系人员，除非该第三方已根据本协议或另有书面协议承担同等保密义务）泄露、告知、转让或使其知悉保密信息的行为。1.4“工作职责”是指乙方为甲方服务期间，根据其职位或甲方指示而承担的任何工作或任务。第二条乙方的保密义务2.1乙方同意并承诺，在任职期间及离职后[约定年限，例如：五]年内，对在履行工作职责过程中接触、知悉或持有的所有保密信息，承担以下保密义务：（1）严格保密：以不低于保护自身认为同等重要的秘密信息的谨慎程度，保护甲方的所有保密信息。（2）限制接触与使用：仅能在为甲方履行工作职责所必需的范围内接触和使用保密信息，不得为任何其他目的使用或允许任何第三方使用。（3）防止泄露：采取一切合理的措施，防止保密信息的泄露、被窃取、被非法复制或传播，包括但不限于：不向任何第三方披露；不在非工作场所或非工作目的下讨论；妥善保管包含保密信息的文件、资料、设备等；确保知悉保密信息的第三方承担不低于本协议约定的保密义务。（4）遵守规章制度：遵守甲方关于信息安全、网络安全、文件管理、设备使用等方面的规章制度，确保保密信息的安全。（5）返还或销毁：离职时，应根据甲方要求，立即返还或销毁所有包含保密信息的载体（包括但不限于文件、资料、电子数据、样品、模型、笔记等），并确保不会以任何方式保留复制件。第三条允许披露3.1未经甲方事先书面同意，乙方不得披露任何保密信息。3.2以下情况，乙方可以在合理范围内披露保密信息：（1）根据法律法规、法院、仲裁机构、政府部门或其他有权机关的要求或命令，提供保密信息，但乙方应在法律允许的范围内，事先书面通知甲方，并提供该要求或命令的副本；甲方有权指示乙方如何回应或寻求法律救济。（2）在涉及甲方权利或利益的诉讼、仲裁或其他法律程序中，为维护甲方合法权益而向律师披露，但乙方应确保律师承担不低于本协议约定的保密义务。（3）向甲方的母公司、关联公司、子公司披露，前提是这些主体承诺承担与本协议同等严格的保密义务。（4）为履行本协议第一条约定的告知义务。第四条乙方的权利与义务4.1乙方有权在履行工作职责所必需的范围内，接触与工作相关的保密信息。4.2乙方知悉并确认，基于其履行职务行为或使用保密信息所完成的任何发明创造、技术成果或其他知识产权，其所有权均归甲方所有。乙方应配合甲方办理相关知识产权的登记或申请手续。第五条保密期限5.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。5.2乙方的保密义务自其接触、知悉保密信息之日起生效，并在以下任一情况下终止：（1）保密信息进入公有领域；（2）甲方书面通知乙方该保密信息已非保密信息；（3）乙方按照本协议第二条第2.1款第（4）项的规定已返还或销毁所有保密信息载体。5.3除前款规定的终止情形外，乙方的保密义务在本协议约定的离职后[约定年限，例如：五]年内持续有效；对于构成甲方核心商业秘密的信息，保密义务直至该信息进入公有领域为止。第六条违约责任与救济措施6.1若乙方违反本协议的任何条款，构成违约，应立即停止违约行为，并赔偿甲方因此遭受的直接和间接损失，包括但不限于利润损失、商誉损失、调查费用、律师费、诉讼费等；若损失难以计算，则甲方有权要求乙方支付相当于[约定金额或计算方法，例如：该保密信息年营业额一定百分比]的违约金，但违约金总额不超过甲方因乙方违约所遭受的实际损失。6.2甲方有权要求乙方纠正违约行为；若乙方严重违约或经甲方合理催告后仍未纠正违约行为，甲方有权单方解除与乙方的劳动合同（如有），并追究乙方的违约责任。6.3在乙方违反本协议导致甲方商业秘密泄露的情况下，甲方有权寻求禁令救济，请求法院或仲裁机构禁止乙方继续进行任何违约行为，并要求乙方承担相应的损害赔偿责任。第七条争议解决凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权将争议提交[选择仲裁或诉讼，例如：甲方所在地有管辖权的人民法院]通过诉讼解决。第八条其他条款8.1本协议的任何修改、补充，均须经双方协商一致并签署书面文件后方能生效。本协议的任何条款若被认定为无效或不可执行，不影响其他条款的效力。8.2本协议构成双方关于保密事宜的完整协议，取代此前所有口头或书面的约定、谅解或协议。8.3本协议未尽事宜，依照中华人民共和国相关法律法规执行。8.4本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。8.5通知：与本协