续签人才外包合同

PAGE续签人才外包合同甲方（委托方）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（受托方）：名称：法定代表人：地址：联系方式：鉴于甲方于[首次合作起始日期]与乙方签订了人才外包合同（合同编号：[原合同编号]），双方就甲方委托乙方提供人才外包服务事宜进行了友好合作。现甲乙双方经协商一致，决定续签本人才外包合同，以明确双方的权利义务，确保合作的顺利延续。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，双方遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，达成如下协议：一、合同期限本合同续签期限自[续签起始日期]起至[续签结束日期]止。二、服务内容1.乙方按照甲方的要求，为甲方提供人才外包服务，包括但不限于招聘、筛选、面试、录用、培训、管理及辞退相关外包人员等工作。2.乙方应根据甲方业务需求，及时提供符合条件的外包人员，并确保所提供人员具备相应的专业技能和工作经验，能够胜任甲方安排的工作岗位。3.乙方负责对外包人员进行日常管理，包括考勤管理、绩效考核、薪酬核算与发放等，但薪酬及相关费用由甲方按照本合同约定支付给乙方。三、人员数量及岗位要求1.甲方本次预计外包人员数量为[X]人，具体岗位及人数分配如下：[岗位名称1]：[X]人[岗位名称2]：[X]人……2.各岗位的具体要求如下：[岗位名称1]：学历要求：[具体学历]专业要求：[专业名称]工作经验：[X]年以上相关工作经验技能要求：[列举所需技能]其他要求：[如有其他特殊要求，请详细说明][岗位名称2]：……四、费用及支付方式1.甲方应向乙方支付的人才外包服务费用包括以下几部分：人员薪酬：根据外包人员的岗位、工作表现及市场行情，确定每人每月薪酬标准为[X]元，预计每月薪酬总额为[X]元。管理费：乙方按照薪酬总额的[X]%收取管理费，即每月管理费为[X]元。其他费用：包括但不限于招聘费用、培训费用、差旅费等实际发生的费用，按照实际支出由甲方另行支付给乙方。2.支付方式：甲方应在每月[具体支付日期]前，将上月的人才外包服务费用支付至乙方指定的银行账户。乙方应在收到款项后的[X]个工作日内，向甲方提供合法有效的发票。五、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利：有权对乙方提供的人才外包服务进行监督和检查，提出意见和建议。有权要求乙方按照本合同约定提供符合要求的外包人员，并对不符合要求的人员提出更换要求。2.义务：按照本合同约定及时、足额支付人才外包服务费用。向乙方提供详细的岗位需求信息及工作要求，协助乙方进行招聘、筛选等工作。为外包人员提供必要的工作条件和安全保障，确保外包人员能够正常开展工作。尊重外包人员的合法权益，不得对外包人员进行歧视、虐待或其他违法行为。（二）乙方权利与义务1.权利：有权按照本合同约定收取人才外包服务费用。有权根据甲方提供的岗位需求信息，自主开展招聘、筛选等工作。2.义务：按照本合同约定的服务内容和要求，勤勉尽责地为甲方提供优质的人才外包服务。严格遵守国家法律法规及相关政策，依法与外包人员签订劳动合同，办理社会保险等手续，确保外包人员的合法权益得到保障。定期对外包人员进行培训和考核，提高外包人员的工作能力和业务水平，以适应甲方业务发展的需要。建立健全外包人员管理档案，记录外包人员的基本信息、工作表现、薪酬待遇等情况，并定期向甲方提供相关报告。保守甲方的商业秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露甲方的业务信息、人员信息等。六、保密条款1.双方应对在合作过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、工作秘密及其他敏感信息予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起[X]年。七、违约责任1.若甲方未按照本合同约定及时、足额支付人才外包服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权暂停服务，并要求甲方支付已完成服务对应的费用及违约金。2.若乙方未按照本合同约定提供人才外包服务，或提供的服务不符合要求，乙方应负责采取补救措施，如造成甲方损失的，乙方应按照《中华人民共和国民法典》第584条【损害赔偿范围】的规定承担赔偿责任。3.若一方违反本合同的保密条款，应向对方支付违约金[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。八、合同变更与解除1.经双方协商一致，可以书面形式变更或解除本合同。2.若因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本合同无法履行或部分无法履行，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件。双方应协商解决善后事宜。3.若一方出现实质性变更本合同主要条款，导致另一方利益受损的，另一方有权解除本合同，并要求对方承担违约责任。九、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。本合同一式两份，甲