2026年安全知识竞赛必考题库及答案

2026年安全知识竞赛必考题库及答案一、单选题1.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全（）事故的，由应急管理部门处上一年年收入百分之四十的罚款。A.一般B.较大C.重大D.特别重大答案：A解析：《安全生产法》第九十五条规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由应急管理部门依照下列规定处以罚款：发生一般事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款。2.下列哪种灭火器适用于扑灭可燃固体、可燃液体、可燃气体和电气设备的火灾？（）A.二氧化碳灭火器B.泡沫灭火器C.干粉灭火器D.水基型灭火器答案：C解析：干粉灭火器可扑灭一般火灾，还可扑灭油、气等燃烧引起的失火，适用于扑救各种易燃、可燃液体和易燃、可燃气体火灾，以及电器设备火灾。3.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应（）。A.继续作业B.停止作业，撤离危险现场C.向上级报告D.等待救援答案：B解析：《安全生产法》第五十五条规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。4.安全带是进行高处作业人员预防坠落伤亡的个体防护用品，其正确使用方法是（）。A.低挂高用B.高挂低用C.水平挂用D.随意挂用答案：B解析：安全带高挂低用是指将安全带挂在高处，人在下面工作，这样在发生坠落时，实际冲击距离减小，对人体的伤害也会降低。5.下列哪种行为是违章行为？（）A.按规定穿戴劳动防护用品B.在易燃易爆场所使用明火C.遵守操作规程D.定期对设备进行维护保养答案：B解析：在易燃易爆场所使用明火极易引发火灾或爆炸事故，是严重的违章行为。二、多选题1.以下属于安全生产行政法规的有（）。A.《中华人民共和国安全生产法》B.《危险化学品安全管理条例》C.《建设工程安全生产管理条例》D.《生产安全事故报告和调查处理条例》答案：BCD解析：《中华人民共和国安全生产法》是法律，《危险化学品安全管理条例》《建设工程安全生产管理条例》《生产安全事故报告和调查处理条例》属于安全生产行政法规。2.火灾发生时，正确的逃生方法有（）。A.用湿毛巾捂住口鼻B.低姿前行C.乘坐电梯逃生D.向安全出口方向逃生答案：ABD解析：火灾发生时，电梯可能会因断电等故障停止运行，导致被困其中，所以不能乘坐电梯逃生。用湿毛巾捂住口鼻、低姿前行可以避免吸入过多烟雾，向安全出口方向逃生是正确的逃生方向。3.下列属于特种设备的有（）。A.电梯B.起重机械C.压力容器D.大型游乐设施答案：ABCD解析：特种设备是指对人身和财产安全有较大危险性的锅炉、压力容器（含气瓶）、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场（厂）内专用机动车辆。4.生产经营单位的安全生产管理人员应履行的职责包括（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况C.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织或者参与本单位应急救援演练答案：ABCD解析：《安全生产法》第二十五条规定了生产经营单位安全生产管理人员应履行的职责，以上选项均符合要求。5.触电事故的预防措施有（）。A.绝缘B.屏护C.间距D.接地和接零答案：ABCD解析：绝缘可防止电流通过人体；屏护是采用遮栏、护罩、护盖、箱匣等将带电体与外界隔离；间距可防止人体触及或接近带电体；接地和接零可将电气设备的金属外壳与大地或零线相连，防止触电事故发生。三、判断题1.生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）答案：错误解析：《安全生产法》第五十二条规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。2.消防通道可以临时占用。（）答案：错误解析：消防通道是生命通道，任何单位、个人不得占用、堵塞、封闭消防通道，以确保在火灾等紧急情况下消防车辆和救援人员能够顺利通行。3.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（）答案：正确解析：这是从业人员在安全生产方面应尽的义务，《安全生产法》第五十七条有相关规定。4.企业可以根据自身情况决定是否设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员。（）答案：错误解析：《安全生产法》第二十四条规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。5.只要有特种作业操作证，就可以进行特种作业。（）答案：错误解析：持有特种作业操作证只是具备了进行特种作业的基本条件，在进行特种作业时，还需要遵守相关的操作规程和安全规定，并在作业前进行必要的安全检查和准备工作。四、简答题1.简述安全生产事故调查处理的“四不放过”原则。答：“四不放过”原则是指事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。这一原则要求在事故调查处理过程中，必须全面、深入地查找事故原因，对事故责任人进行严肃处理，通过事故案例对相关人员进行安全教育，同时针对事故暴露出的问题制定有效的整改措施，防止类似事故再次发生。2.简述火灾报警时应注意的事项。答：火灾报警时应注意以下事项：（1）准确报告起火单位、地址、燃烧物质、火势大小等信息。（2）清晰说明报警人的姓名和联系电话。（3）报警后要派人在路口等候消防车，指引消防车迅速到达火灾现场。（4）要冷静、准确地回答消防人员的询问。3.简述如何正确使用干粉灭火器。答：正确使用干粉灭火器的步骤如下：（1）提：提起灭火器，检查压力表指针是否在绿色区域，确保灭火器处于正常状态。（2）拔：拔掉保险销。（3）握：握住喷管前端，对准火源根部。（4）压：按下压把，干粉喷出灭火。在灭火时，要站在上风方向，由近及远，左右扫射，直至将火扑灭。4.简述从业人员的安全生产权利和义务。答：从业人员的安全生产权利包括：（1）知情权，即有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。（2）建议权，即有权对本单位的安全生产工作提出建议。（3）批评、检举、控告权，即有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。（4）拒绝权，即有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（5）紧急避险权，即发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（6）获得赔偿权，因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。从业人员的安全生产义务包括：（1）遵守安全生产规章制度和操作规程的义务。（2）接受安全生产教育和培训的义务。（3）报告事故隐患或者其他不安全因素的义务。5.简述危险化学品的储存要求。答：危