一致行动人协议书模板_第1页
一致行动人协议书模板_第2页
一致行动人协议书模板_第3页
一致行动人协议书模板_第4页
一致行动人协议书模板_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

甲方(一致行动人一):法定代表人/授权代表(如为法人或其他组织):身份证号码/统一社会信用代码:住所/注册地址:联系电话:乙方(一致行动人二):法定代表人/授权代表(如为法人或其他组织):身份证号码/统一社会信用代码:住所/注册地址:联系电话:(可根据实际情况增加丙方、丁方等其他一致行动人)鉴于:1.甲方、乙方(以下统称“各方”或单称“一方”)均为[目标公司全称](以下简称“目标公司”)的股东,分别持有目标公司[具体比例]%、[具体比例]%的股份(各方持股情况可根据实际另附清单作为本协议附件一)。2.为维护目标公司经营管理的稳定,保障公司及全体股东的整体利益,促进公司的长远发展,各方基于相互信任及共同意愿,愿意就目标公司的重大经营决策及股东权利行使等事项采取一致行动。3.本协议的签订系各方真实意思表示,不存在任何欺诈、胁迫等情形。根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》(如适用)及其他相关法律法规的规定,以及目标公司章程的规定,甲乙双方经友好协商,达成如下协议,以资共同信守:第一条定义与释义1.1一致行动:指本协议各方在目标公司的股东大会(或股东会,以下统称“股东大会”)会议召开前及会议期间,就本协议约定的相关事项通过事先协商、沟通,达成一致意见,并在股东大会上以相同的意思表示行使表决权;若涉及向董事会委派董事或在董事会层面行使权利时,亦参照前述原则执行。1.2重大事项:指根据《公司法》、目标公司章程及其他相关法律法规规定,需由股东大会审议通过的事项,通常包括但不限于:(1)审议批准公司的经营方针和投资计划;(2)选举和更换非由职工代表担任的董事、监事,决定有关董事、监事的报酬事项;(3)审议批准董事会的报告;(4)审议批准监事会的报告;(5)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;(6)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;(7)对公司增加或者减少注册资本作出决议;(8)对发行公司债券作出决议;(9)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议;(10)修改公司章程;(11)公司重大资产的购买、出售或处置;(12)公司对外担保、关联交易等事项;(13)目标公司章程规定的其他需要股东大会审议的重大事项。1.3书面形式:指各方签署的正式文件、信函、传真、电子邮件(需经各方确认邮箱地址)等可以有形地表现所载内容的形式。第二条一致行动的范围与期间2.1一致行动范围:各方同意,在处理有关目标公司经营发展、且需要由股东(大)会、董事会作出决议的重大事项时,均应采取一致行动。具体包括但不限于本协议第一条第1.2款所列的各项重大事项。2.2一致行动期间:本协议项下的一致行动义务自本协议生效之日起开始,至以下任一情形发生之日终止(以最早发生者为准):(1)各方书面一致同意终止本协议;(2)各方不再合计持有目标公司有表决权股份的[具体比例,如:百分之三十]以上,或不再是目标公司第一大股东或实际控制人(如适用);(3)因法律法规的强制性规定或有权监管机构、司法机关的裁决、判决导致本协议无法继续履行;(4)本协议约定的其他终止情形。第三条一致行动的具体方式与程序3.1协商机制:在目标公司股东大会、董事会召开之前,就会议拟审议的事项,各方应首先进行充分的沟通和协商,力求达成一致意见。协商可通过书面、邮件、电话会议或现场会议等方式进行。3.2意见统一:(1)若各方经协商后就拟审议事项达成一致意见,各方应在股东大会、董事会上按照该一致意见行使表决权。(2)若各方经协商后未能就拟审议事项达成一致意见,应以[甲方/或约定的某一方/或持股比例最高的一方/或各方按持股比例加权投票]的意见为准,其他各方应无条件予以支持,并在股东大会、董事会上按照该意见行使表决权。(选择一种,并可细化:例如,“应以甲方的意见为准”或“应以各方中持股比例最高的一方的意见为准,若持股比例最高的一方有两方或以上,则由该等持股比例最高的各方进一步协商确定,协商不成的,按[具体规则]处理”)3.3表决执行:在股东大会、董事会表决时,各方应确保其委派的董事(如有)或其本人/授权代表严格按照本协议约定的一致意见行使表决权,包括但不限于投票的方向(同意、反对、弃权)和投票数量。3.4信息通报:任何一方如收到目标公司关于召开股东大会或董事会的通知及相关议案材料,应在收到后[具体天数,如:两个工作日]内将该等通知及材料完整地抄送其他各方。第四条权利与义务4.1权利:(1)各方均有权依据本协议约定参与重大事项的协商和决策过程。(2)各方有权按照其在目标公司的持股比例享有《公司法》及公司章程规定的股东权利,本协议的约定不影响各方作为股东的固有权利,除非本协议另有明确约定。4.2义务:(1)各方应严格遵守本协议的各项约定,忠实履行一致行动义务,不得擅自违背已达成的一致意见。(2)各方应积极配合,确保本协议项下一致行动机制的有效运行。(3)各方应对在协商过程中获悉的其他方的商业秘密及未公开信息承担保密义务,该保密义务在本协议终止后仍然有效。第五条保密条款5.1任何一方对于因签署或履行本协议而获知的其他方的商业秘密、技术信息、财务信息等未公开信息(“保密信息”)均负有保密义务。除非法律法规要求、有权监管机构要求或事先获得其他方的书面同意,任何一方不得向任何第三方泄露保密信息。5.2本保密义务在本协议终止后[具体年限,如:三]年内持续有效。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的任何约定,包括但不限于未履行或未适当履行其在本协议项下的一致行动义务、保密义务等,均构成违约。6.2违约方应赔偿守约方因此遭受的全部损失(包括但不限于直接损失、可预期的间接损失及合理的律师费、诉讼费等)。6.3本协议项下的违约责任不影响守约方根据本协议约定继续要求违约方履行一致行动义务的权利。第七条协议的变更、解除与终止7.1对本协议的任何修改或补充,均须由各方协商一致并签署书面文件后方能生效。7.2除本协议第二条第2.2款约定的终止情形外,未经各方一致书面同意,任何一方不得单方面解除本协议。7.3本协议的变更、解除或终止,不影响守约方向违约方追究违约责任的权利。第八条争议解决8.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,各方应首先通过友好协商解决。8.2若协商不成,任何一方均有权将争议提交[目标公司所在地/协议签订地]有管辖权的人民法院诉讼解决。8.3在争议解决期间,除争议事项外,各方应继续履行本协议的其他条款。第九条通知与送达9.1本协议项下的所有通知、请求、文件等均应以本协议首页所列的地址、联系方式为准进行送达。任何一方变更通讯地址或联系方式的,应提前[具体天数,如:五]个工作日书面通知其他各方。9.2通知可通过专人递送、挂号信、快递服务或双方确认的电子邮箱等方式进行。以电子邮件方式送达的,在邮件进入对方指定邮箱系统时即视为送达;以专人递送、挂号信或快递服务方式送达的,在签收之日或寄出后第[具体天数,如:五]日(以先到者为准)视为送达。第十条其他10.1独立性:本协议是各方就一致行动事宜所达成的完整协议,取代各方此前就此达成的任何口头或书面协议、谅解或安排。10.2可分割性:若本协议任何条款被认定为无效、违法或不可执行,该条款的无效、违法或不可执行不影响本协议其他条款的效力。各方应在法律允许的范围内,协商替换该等无效、违法或不可执行的条款,以尽可能实现原条款的目的。10.3弃权:任何一方未能或延迟行使其在本协议项下的任何权利、权力或特权,不应视为对该等权利、权力或特权的放弃。10.4文本与份数:本协议一式[份数]份,甲方执[份数]份,乙方执[份数]份,[目标公司备案一份,如需要],[其他需要备案或留存的部门]执[份数]份,具有同等法律效力。10.5生效条件:本协议自各方均签字盖章(自然人签字,法人或其他组织盖章并由法定代表人或授权代表签字)之日起生效。(以下无正文,为签署页)甲方(一致行动人一):(盖章/签字)法定代表人/授权代表(签字):日期:年月日乙方(一致行动人二):(盖章/签字

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论